총 6개
-
쌍용자동차의 노사관계2025.04.291. 쌍용자동차 쌍용자동차는 현재 인도 마힌드라와 마힌드라 계열에 속한 대한민국의 자동차 기업입니다. 주력 상품군은 SUV이며, 본사는 경기도 평택시에 있고 창원에 공장이 있습니다. 완제품은 평택에서 생산하고 창원공장에서는 엔진을 조립합니다. 서비스센터는 대전과 서울에 있습니다. 2. 대규모 제조업 사업장의 경영난 오늘날 전 세계적으로 치열한 시장경쟁이 존재하기 때문에, 대규모 제조업 사업장이 경영난에 빠질 수 있는 가능성이 언제든 발생할 수 있습니다. 이러한 어려움이 있을 때 우리나라에서는 대규모 정리해고, 파업, 공장 점거 등의...2025.04.29
-
파업의 영향과 사회구조적 문제 해결방안2025.04.261. 파업의 정의와 유형 파업은 노동조합과 사용자간에 근로조건이나 임금의 문제를 둘러싸고 있는 단체의 협상이 결렬된 경우에 노동의 제공을 거부하는 것을 말한다. 파업의 유형은 발생 원인에 따라 경제적 파업, 부당노동 파업, 동정 파업으로 분류할 수 있으며, 방법에 따라 총파업, 불법파업, 돌발파업, 연좌파업, 태업 등으로 분류할 수 있다. 2. 파업이 우리 삶에 미치는 직·간접적인 영향 파업은 노동자와 사용자 간의 갈등으로 인해 발생하며, 이는 소비자인 국민들에게도 직·간접적인 영향을 미친다. 특히 대중교통이나 택배 등 국민들의 일...2025.04.26
-
영화 <제르미날> 감상 보고서2025.11.151. 19세기 산업혁명기 노동운동과 파업 1866년 프랑스 북부 몽수 탄광촌을 배경으로 한 영화는 탄광 노동자들의 열악한 생활환경과 자본가들의 호화로운 삶의 대비를 통해 노동 문제의 본질을 드러낸다. 에티엔느, 라스네르, 수바린 등 파업 지도자들 간의 이념적 대립은 19세기 유럽에서 대두된 다양한 노동투쟁 노선의 갈등을 대변한다. 노사 간 협상 결렬, 사업장 폐쇄, 공권력 개입 등으로 파업이 실패하지만, 인간의 기본 권리를 지키기 위한 노동자들의 연대 의식은 계속된다. 2. 자본주의 사회의 계층 갈등과 부의 불평등 영화는 탄광 노동...2025.11.15
-
의사(의료) 파업 역사와 해외주요 사례2025.01.161. 의사(의료) 파업 역사 전공의는 의대를 졸업하고 전문의 자격을 따기 위해 전국 221개 병원에서 4~5년간 수련하는 의사다. 수술실에서 교수를 거드는 수술 보조를 하고, 수술 후 입원 환자를 24시간 돌보며 상태를 체크하고 응급처치 등을 한다. 이들이 빠지면 병원의 손발이 없어지는 것과 비슷해 정상적인 수술과 응급치료 등이 어려워진다. 전공의들의 빈자리는 교수와 임상 강사(전임의)들이 메워야 한다. 그러나 이들은 외래 진료를 보고 수술도 하기 때문에 24시간 환자까지 돌볼 수는 없다. 이런 사정 때문에 과거 세 차례 의료 파업...2025.01.16
-
의대증원 찬성 및 반대2025.01.161. 의대증원 찬성 의대증원은 보편적 의료안전망 강화, 가계의 재정적 부담 경감, 질병 예방과 조기 치료 강화, 사회적 평등 강화, 예방 및 조치치료 강화, 공공건강 및 복지강화 등의 긍정적인 효과를 가져올 수 있다. 해외 사례로 캐나다의 의료보험 시스템과 영국의 국민 건강 서비스(NHS)를 들 수 있다. 2. 의대증원 반대 의대증원에 대한 반대 논거로는 국가 재정부담 증가, 시스템의 남용 가능성, 개인 책임 회피, 자유 시장 원칙과 경쟁 제약, 중앙집중화와 의존도 증가 등이 있다. 해외 사례로 미국의 의료 시스템과 스웨덴의 선택적...2025.01.16
-
의대증원 도입과 파업배경 및 해외사례2025.01.161. 의대증원 파업과정 및 과거사례 정부는 2035년에는 65세 이상 인구가 1530만명으로 증가하는 등 노령화가 급속히 진행돼 의사가 1만5000명 부족할 것으로 예상한다. 이로 인해 의사들은 집단 파업에 돌입하였다. 의사들의 파업은 과거에도 몇차례 존재하였으며, 대부분의 의사들의 승리로 결론났다. 2. 의대증원과 해외사례 일본은 10년간 의대 정원을 확대해 의사를 4만3000여 명 늘렸지만 이 과정에서 의사 반대는 없었다. 일본 뿐 아니라 독일과 영국도 각각 의대 정원을 6000명과 6361명 확대하겠다는 파격적인 정책을 잇달아...2025.01.16
