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가족의 기본 속성과 주요 가설, 그리고 본인 가족의 독특한 규범2025.01.061. 가족의 기본 속성과 주요 가설 가족은 혼인이나 혈육, 입양으로 결합된 인간의 구성체이며 가구를 형성하고 사회적 역할을 수행하며 문화를 유지하는 기초적 집단이다. 가족변동론, 성숙론 등의 주요 가설들이 소개되었다. 2. 본인 가족의 독특한 규범 본인 가족의 명시적 가족규칙으로는 '아이 양육과 가사는 아내가 담당', '아이를 5세까지 집에서 양육', '아내의 귀가시간은 오후 11시 이내'가 있다. 이는 산업사회의 성별 분업과 모성 이데올로기에 기반한 것으로, 현대 사회의 변화에 부적합할 수 있다. 1. 가족의 기본 속성과 주요 가...2025.01.06
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성인지 관점의 개념과 실천 사례 분석을 통한 성인지 관점의 필요성 서술2025.05.051. 성인지 관점의 개념 성인지 관점은 성별에 따른 차이와 불평등을 인식하고 이를 해소하기 위한 관점을 의미한다. 1995년 베이징 유엔여성대회에서 성차별 해소를 위한 정책의 기준으로 '성 주류화'가 제시되었고, 국내에서는 1996년 '여성발전기본법'과 2015년 '성평등기본법'에서 관련 개념이 법제화되었다. 2. 성인지 관점의 영역 성인지 관점은 가족, 직장, 교육, 정치, 과학 등 사회의 모든 영역을 포괄한다. 최근 뉴스에서 '성별 인식'이라는 키워드의 언급 빈도가 급증하고 있는데, 이는 2018년 성추행 사건 판결에서 '성별 ...2025.05.05
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베이비붐 세대의 현황과 문제점 및 해결 방안2025.01.261. 베이비붐 세대의 현황과 문제점 베이비붐 세대는 한국 현대사에서 독특한 생애과정을 경험했으며, 이전 세대와 다른 특징이 많다. 이들은 교육 수준이 높고 심신 상태가 건강하며 유연하고 생활 의식이 합리적이고 미래지향적이다. 그러나 노후 준비가 미흡하고 성별 분업화된 가정생활의 중심으로 자기에 대한 인식이 부족하다는 문제점이 있다. 2. 베이비붐 세대 문제해결 방법 노인의 유형을 세 가지로 구분할 수 있는데, 첫 번째는 '늙은이'로 돌봄이 대상이 되고 체념과 숙명의 태도를 지닌다. 두 번째는 '성공한 노인'으로 자기 계발과 공동체 ...2025.01.26
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여성복지론 - 복지국가 유형 비교 분석2025.01.221. 젠더 관점에서 복지국가 유형 분류기준 젠더 관점에서 복지국가를 분석하는 중요한 기준은 성별 분업의 인정 정도, 여성의 노동 시장 참여 지원 정책, 돌봄 노동의 사회적 인정 여부 등입니다. 이러한 기준에 따라 복지국가의 성평등 수준을 평가할 수 있습니다. 2. 루이스와 오스트너의 복지국가 유형 루이스와 오스트너는 성별 분업의 관점에서 복지국가를 강한 남성 생계부양자 모델, 약한 남성 생계부양자 모델, 양성 평등 모델로 구분합니다. 이들 유형은 국가가 전통적인 성별 분업을 얼마나 인정하고 강화하는지에 따라 달라집니다. 3. 세인스...2025.01.22
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나의 어머니 혹은 나에게 중요한 영향을 주신 여성의 역사를 생애주기별로 인터뷰2025.05.031. 가사노동의 특성과 여성의 빈곤 어머니는 평생 가정주부로 살아오셨으며, 가사노동의 희생자로 살아오셨다. 가사노동은 무급노동으로, 여성이 일과 가사노동을 병행하며 남성에 비해 교제와 여가시간이 부족한 것으로 나타났다. 가부장적 자본주의 사회에서 성별, 가족 및 노동은 상호 관련되어 있으며, 따라서 여성의 빈곤과 성 소외가 발생한다. 2. 여성의 이중노동과 가족 노동의 가치 어머니는 직장생활을 마치고 가사노동을 적극적으로 하면서 아버지는 상대적으로 소극적이거나 전혀 가사노동에 참여하지 않는 것으로 나타났다. 여성의 이중노동은 오래전...2025.05.03
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가부장적 성별분업 사회에서 여성과 남성의 차별 경험2025.01.281. 여성의 차별 경험 가부장적 성별분업 사회에서 여성들은 임금 격차, 유리천장 현상, 가사노동과 육아의 과중한 부담, 성역할 고정관념 등으로 인해 다양한 형태의 차별을 경험하고 있다. 이는 여성의 경제적 자립과 사회적 참여를 저해하는 주요 요인으로 작용하고 있다. 2. 남성의 차별 경험 가부장적 성별분업 사회에서 남성들은 사회적 기대와 역할 강요, 육아 참여의 제한, 직장 내 성별 고정관념, 이혼과 가족 문제에서의 편견, 건강 관리와 의료 이용에서의 차별 등을 겪고 있다. 이는 남성들의 정신적 건강과 삶의 질에 부정적인 영향을 미...2025.01.28
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현대가족의 변화에 대한 가족위기론과 가족진보론의 쟁점 비교2025.04.261. 가족위기론 가족위기론자들은 가족의 근본적인 구조와 기능이 쇠퇴하고 있으며, 이로 인해 삶의 방식에 혼란과 갈등이 발생하고 있다고 주장합니다. 그들은 개인주의와 쾌락주의의 증대, 산업화와 도시화로 인한 가족의 기능 약화, 이혼과 한부모가족 증가, 출산 기피 등을 가족 위기의 주요 원인으로 지적합니다. 또한 전통적인 성별 분업에 기반한 '정상적인' 가족 모델을 이상적으로 여깁니다. 2. 가족진보론 가족진보론자들은 가족의 변화를 긍정적으로 인식합니다. 그들은 가족이 민주적이고 평등한 가치를 반영하며 변화하고 있다고 보며, 가부장제와...2025.04.26
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가부장적 성별분업 사회에서 여성과 남성이 겪는 차별의 공통성과 차별성2025.01.191. 가부장적 성별분업 사회에서의 차별 가부장적 성별분업 사회에서 여성과 남성은 서로 다른 형태의 차별을 경험한다. 여성에 대한 차별은 직장 내 성별 기반 불평등, 유리천장 현상, 가사 노동 및 육아의 불균형한 분담에서 두드러진다. 반면 남성이 당하는 차별은 감정 표현의 억제, 일과 가정 생활의 균형 문제, 사회적 기대에 따른 압박에서 비롯된다. 2. 차별의 공통성과 차별성 젠더 관점에서 볼 때, 성별에 근거한 차별의 공통점은 사회적, 문화적 편견에서 비롯되며, 이로 인해 여성과 남성 모두 제한된 선택과 기회를 경험한다. 차이점은 ...2025.01.19
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가부장적 성별분업 사회에서 여성이 당하는 차별과 남성이 당하는 차별을 사례를 들어 젠더관점에서 공통성과 차별성을 서술하시오.2025.01.141. 여성이 당하는 차별과 사례 여성이 경력 단절 현상을 경험하는 경우가 많다. 가부장적 사회에서는 여성이 주로 가정과 육아 역할을 담당하기 때문에 직장에서의 경력 단절이 발생하는 경우가 흔하다. 여성은 출산 및 육아를 위해 일시적으로 혹은 장기간 근무를 중단하는 경우가 많으며, 이로 인해 경력 단절 현상이 발생한다. 이는 여성이 경력 단절로 인해 직업상의 기술과 경험을 잃게 되어, 다시 직장에 복귀할 때 경력을 다시 쌓아야 하는 어려움을 겪게 되는 것이다. 이는 여성의 경제적 독립성 및 사회적 지위를 저하시키는 요인으로 작용할 수...2025.01.14
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성별분업 이데올로기와 성차별2025.01.151. 성별분업 이데올로기 성별분업 이데올로기는 산업혁명 이후 더욱 심화되었으며, 가정에서의 여성의 역할과 노동 시장에서의 남성의 역할을 구분하는 구조적 토대를 형성하였습니다. 이는 남성과 여성의 능력과 역할을 고정관념으로 바라보는 경향을 강화하여, 성차별을 심화시키는 주요 원인 중 하나로 작용합니다. 2. 노동영역의 성차별 노동 영역에서 남성은 주로 경제적 책임을 담당하고, 여성은 보조적인 역할로 제한되거나 가사와 육아를 전담하게 됩니다. 그로 인해 여성은 경제적 자립과 사회 참여에 제약을 받고, 남성은 가사와 육아에서 소외되는 불...2025.01.15
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