1. 경영 혁신의 개념 경영 혁신은 새로운 방식으로 경영을 촉진하고 조직 내의 질서와 관행을 변화시키는 행위입니다. 혁신은 '개선 및 업데이트'로 정의되며, 오래된 습관, 관행 및 질서를 갱신하는 행위를 가리킵니다. 혁신은 조직에 완전히 새로운 수단과 방법을 도입하거나 새로운 질서를 만들기 위해 오래된 관습을 깨뜨리는 것을 의미합니다. 2. Apple의 경영 혁신 사례 Apple은 PC Apple 2의 출시로 큰 성공을 거둔 Macintosh와 Steve Jobs라는 세 개의 작은 시작부터 시작했습니다. 스티브 잡스가 회사로 돌아온...

1. 21세기 경영자의 기업가정신 21세기 경영자가 갖추어야 할 기업가정신은 개인으로 하여금 자기 주도적인 삶을 일구어 나갈 수 있도록 하는 정신 자세이다. 기업가정신은 미래의 보다 나은 삶을 창조하려는 행동의 모티브이자 정신적 동력이므로 삶의 질을 향상시키는데 있어서 요구되는 정신 자세가 바로 기업가정신이다. 2. 21세기 경영자의 기업가정신 종류 21세기 경영자가 보유해야 하는 기업가정신에는 새로운 질서를 만들어내는 역량, 기업 내부의 새로운 구조를 창조하는 역량, 조직구성원 복지수준을 높이기 위한 의지, 공정한 경쟁을 형성하는...