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성에 따른 노동문제와 해결 방안2025.05.141. 성에 따른 노동문제 한국 사회에서 여성과 남성 간의 성에 따른 노동문제와 관련된 다양한 이슈와 사회현상, 사건사고들이 존재하고 있다. 성에 따른 노동문제는 여전히 현실적인 문제로 남아 있으며, 여성들이 경력단절과 노동시장에서의 격차를 경험하고 있다. 여성의 고용 기회가 제한되거나 직종에서의 성별에 따른 임금 격차가 발생하고 있다. 또한 여성들이 가사와 직장 노동을 병행하는 '이중 노동' 문제도 존재한다. 2. 성불평등의 문제점 성불평등은 가사노동과 육아에 대한 문제에서 여전히 심각한 문제점을 야기하고 있다. 여성들은 여전히 가...2025.05.14
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코로나19가 가족에 미친 영향과 가족생활교육에 대한 고찰2025.01.041. 코로나19가 가족에 미친 영향 코로나19로 인해 국가와 시장의 돌봄 기능이 제약되면서 그 공백을 가족이 담당하게 되었다. 특히 전통적으로 가사노동과 돌봄에 대한 책임이 여성에게 있다는 의식이 만연한 한국 사회에서 코로나19로 인해 여성의 가사노동과 돌봄 시간이 크게 늘어났다. 이로 인해 여성의 이중부담이 심각해졌다. 한편 가족 구성원 간의 더 많은 시간을 함께 보내게 되면서 긍정적인 효과도 있었지만, 가족 스트레스와 갈등도 발생했다. 가구소득 감소와 사회적 관계 단절로 인한 돌봄 피해로 가족 구성원 간의 관계가 나빠지는 경향도...2025.01.04
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세계화로 인한 국제 이주 현상과 인종주의 문제2025.01.251. 노동 이주 - 미등록(불법) 육체노동자 노동 이주의 한 유형인 미등록(불법) 육체노동자에 대해 살펴보았다. 이들은 경제적 이유로 불법적인 방법으로 한국에 들어오게 되었지만, 미디어에서는 이들을 범죄자로 묘사하는 경우가 많다. 하지만 실제 외국인의 범죄율은 3%도 되지 않는다는 점을 고려할 때, 이들에 대한 부정적 인식은 인종주의에 기반한 것으로 볼 수 있다. 2. 비노동 이주 - 피란 이주자(난민) 최근 전쟁으로 인한 난민 문제가 대두되고 있다. 한국 정부는 난민법을 제정하고 유엔난민기구 기여금을 납부하는 등 난민 문제에 관심...2025.01.25
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성과 노동의 문제: 여성 복지를 위한 해결 방안2025.01.181. 성별에 따른 임금 격차 여성의 평균 임금이 남성보다 약 20% 정도 낮은 것으로 나타났다. 이러한 임금 격차는 직업 선택과 교육 차별, 성 차별적인 인사 정책과 임금 결정 메커니즘 등 다양한 요인에 의해 형성된다. 정부와 기업은 성에 따른 노동차별을 방지하는 법과 규정을 강화하고, 성 평등 정책을 적극적으로 추진해야 한다. 2. 진로 및 직업 선택의 제약 여성들은 사회적으로 기대되는 성 역할에 따라 진로를 선택하는 경향이 있으며, 직장 내에서 성 차별과 제한된 승진 기회 등을 경험한다. 이를 해결하기 위해 교육 체계에서 성 편...2025.01.18
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돌봄 노동과 돌봄 노동의 문제점에 대하여2025.01.241. 가정 내 여성의 무급 돌봄 노동 현황 우리나라는 가부장제 성별 분업 이데올로기의 영향으로 남성은 가족의 생계를 책임지기 위하여 노동이나 경제 등 공적 영역에서 임무를 수행하고, 여성은 양육이나 가사업무 같은 사적 영역에서 임무를 수행하는 것을 바람직하게 여겨왔다. 사회가 급변함에 따라 사람들의 가치관이나 행동 양식도 많이 변화해왔지만, 여전히 가사노동이나 자녀 양육 같은 돌봄 노동은 여성이 많은 역할을 맡고 있다. 2. 여성에게 편중된 돌봄 노동 2021년 조사결과에 따르면 '여성은 자녀 양육과 가사노동, 남성은 생계 부양'이...2025.01.24
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우리나라 맞벌이 가족의 현황과 문제에 대한 해결방안2025.01.141. 맞벌이 가족의 현황 최근 통계청(2022)의 '2022 일·가정 양립지표'에 따르면 전국의 배우자 가구 중 맞벌이 가구 비율은 2022년 기준 46.1%를 차지하고 있으며 그중 7∼12세, 6세 이하의 취학 전 자녀를 양육하는 맞벌이 가구 비율이 2021년보다 각각0.3%, 0.2% 상승하였고, 맞벌이 가구 비중은 584만 6,000가구로 1년 전보다 20,000가구 증가한 46.1%로 나타났다. 이러한 맞벌이가정의 증가로 인해 부부역할 및 가사 분담, 가족 구조의 변화 등 가족 구성원 간의 역할과 책임 분담이 다시 정의되고 ...2025.01.14
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가사노동의 생산적 기능, 가치평가와 사례, 가사노동가치의 제도적 활용방안2025.01.241. 가사노동의 생산적 기능 가사노동은 사적으로 집안에서 가족구성원들에 의해 이루어지는 무보수노동이지만, 사용가치 또는 효용가치를 창출하고 시장노동을 통해 대체 가능하며 노동력 재생산을 통해 부가가치를 산출하는 등 생산적 기능을 가진다. 가사노동의 생산적 기능은 리드(M. Reid), 베커(Becker), 에렌버그와 스미스(R. Ehrenberg & R. Smith) 등 여러 학자들에 의해 이론적으로 뒷받침되고 있다. 2. 가사노동의 가치평가 가사노동의 가치를 화폐단위로 측정하는 방법에는 투입접근방법과 산출접근방법이 있다. 투입접근...2025.01.24
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가부장적 성별분업 사회에서 여성과 남성의 차별 경험2025.01.281. 여성의 차별 경험 가부장적 성별분업 사회에서 여성들은 임금 격차, 유리천장 현상, 가사노동과 육아의 과중한 부담, 성역할 고정관념 등으로 인해 다양한 형태의 차별을 경험하고 있다. 이는 여성의 경제적 자립과 사회적 참여를 저해하는 주요 요인으로 작용하고 있다. 2. 남성의 차별 경험 가부장적 성별분업 사회에서 남성들은 사회적 기대와 역할 강요, 육아 참여의 제한, 직장 내 성별 고정관념, 이혼과 가족 문제에서의 편견, 건강 관리와 의료 이용에서의 차별 등을 겪고 있다. 이는 남성들의 정신적 건강과 삶의 질에 부정적인 영향을 미...2025.01.28
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여성에게 편중된 가사노동 현황과 가사노동 가치에 대한 재평가 필요성에 대한 고찰2025.05.101. 가사노동의 정의와 특성 가사노동이란 취사, 세탁 등과 같은 육체적인 노동 및 가계부의 정리나 식단짜기와 같은 정신적, 관리적 노동을 모두 아울러서 정의하는 말이다. 가사노동은 개개의 가정에서 이루어지는 사(私)적인 노동이라는 점에서 생산노동과 차이가 있으며 소비생활과도 구별된다. 2. 가사노동의 여성 편중 현황 통계청에 따르면 '19년 기준 무급 가사노동의 경제적 가치는 약 491조로 평가되며, 이 중 여성이 생산한 가치는 약 356조, 남성이 생산한 가치는 약 135조 정도이다. 1인당 가사노동 생애주기적자는 여성의 경우 2...2025.05.10
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페미니즘에 대한 다양한 관점 논의2025.05.111. 페미니즘 페미니즘은 여성주의 운동 또는 여성해방 이데올로기를 말하며, 성차별적이고 남성 중심적인 시각 때문에 여성이 억압받는 현실에 저항하고 여성의 권리 및 기회의 평등을 핵심으로 하는 여러 형태의 사회적ㆍ정치적 운동과 이론들을 아우르는 용어입니다. 하지만 최근 대한민국에서는 이러한 페미니즘이 '여성우월주의'라는 뜻으로 변질되어 사용되고 있습니다. 이는 일부 페미니스트들이 자신들의 사상을 전파하기 위해 언론매체 혹은 인터넷상에서 많은 왜곡된 정보를 퍼뜨리고 있기 때문입니다. 2. 페미니즘에 대한 반대 논리 페미니즘에 반대하는 ...2025.05.11
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