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나는 누구인가

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최초 생성일 2024.11.06
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"나는 누구인가"에 대한 내용입니다.

목차

1. 성격과 가치 분석
1.1. 나의 성격 돌아보기
1.1.1. 성격 5요인에 따른 자기 분석
1.1.2. 내가 좋아하는 것과 싫어하는 것
1.1.3. 내가 가진 강점과 약점
1.2. 나의 가치관
1.2.1. 자아 성찰과 발전 방향

2. 참고 문헌

본문내용

1. 성격과 가치 분석
1.1. 나의 성격 돌아보기
1.1.1. 성격 5요인에 따른 자기 분석

나의 성격 5요인에 따른 분석은 다음과 같다.

외향성은 다른 사람과 관계를 형성하는 것을 좋아하고 다른 사람에게서 관심을 끌고자 하는 정도를 의미하는데, 나의 경우 외향성이 높은 편이다. 회사 동료들과의 관계가 좋고 대체로 원만한 대인관계를 형성하고 있으며, 다른 사람과 함께 이야기를 나누고 관계를 형성하는 것을 좋아하기 때문이다.

친화성은 친절하고 깊게 생각하며 관대하고 다른 사람을 배려하는 특징을 나타내는데, 나의 친화성 역시 높은 편이다. 회사 동료들과 친하게 지내는 것 이외에도 다른 대인관계에서 관대하고 친절한 편으로 평가받고 있으며, 다른 사람을 배려하고 친절하게 대하는 것이 필요하다고 생각하기 때문이다.

성실성은 책임감이 강하고 목표 지향적이며 믿을 수 있는 사람이라는 특징을 가리키는데, 나의 성실성도 높다고 볼 수 있다. 어릴 때부터 부모님께서는 근면 성실의 중요성을 강조해 오셨고, 나 역시 이를 중요하게 여기며 근면 성실하게 살고자 노력해 왔다. 지금까지 어떠한 업무에서도 지각한 적이 없으며 책임감이 강한 편이라고 생각한다. 이러한 주인의식을 바탕으로 업무를 처리하고 있으며, 이에 대해 주변 사람들로부터 신뢰를 받고 있다.

신경증은 일상생활에서 발생하는 스트레스에 민감하고 부정적인 정서를 경험하기 쉬운 특성을 나타내는데, 나의 경우 신경증은 중간 정도 수준이다. 업무에 대한 관심이 높고 열심히 하고자 하는 성향으로 인해 어느 정도의 스트레스를 받지만, 건강하게 스트레스를 해소할 수 있고 부정적인 측면보다는 긍정적인 측면을 보려 노력하며 갈등 상황을 원만히 해결하고자 하는 경향이 있다.

개방성은 다양성과 지적 자극을 좋아하고 새로운 경험을 추구하는 특성을 의미하는데, 나의 경우 이 역시 높은 편이다. 여러 가지 지적 자극을 받기를 좋아하여...


참고 자료

스티븐 P. 로빈슨 외 1명, 핵심 조직행동론 (제15판), 한빛아카데미, 2023.09.25.
최서연, 내향적인 사람 중 가장 외향적인 사람 (까꿍TOON), 비채, 2021.07.06.
Hodgson 외 1명, 성격 유형과 수업, 아카데미프레스, 2022.07.28.
김창섭, 2021, 상사의 성격5요인이 부하직원의 직무만족에 미치는 영향 : 상사-부하 교환관계(LMX)의 매개⦁조절효과, 국내박사학위논문 서울벤처대학원대학교, P.7~15
카카오 같이가치 Big 5 성격검사
내향적인 사람 vs 외향적인 사람! 성격에 따라 행복 전략이 다르다
The Big Five Personality Traits
심리학과에서 배우는 성격이론(big5 성격5요인이론)
[성격이론 논쟁 속의 다섯형님: Big5 모델 (배움 주의!) 쉽게 배우는 심리학 833한 심리학09화, LBC방송국

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