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1. 실습 개요
1.1. 실습 기간 및 시기
실습 기간 및 시기는 총 4주로, 20일 동안 진행되었다. 구체적인 실습 일정은 다음과 같다. 실습은 7월 8일부터 7월 31일까지 총 20일 동안 진행되었다. 1주차에는 기관 소개와 각 팀별 사업에 대한 교육, 지역 탐방 및 커뮤니티 맵핑, 사례관리 모의 상담 등이 이루어졌다. 2주차에는 각 사업팀 업무에 대한 심화 교육과 더불어 실태조사 등의 현장 업무를 수행하였다. 3주차에는 사례회의 참여, 복지자원 발굴, 프로그램 운영 등의 활동을 하였고, 4주차에는 마지막 점검 및 종합평가, S-OIL 캠프 실무 지원 등의 순으로 진행되었다.
1.2. 실습 기관
실습 기관은 00종합사회복지관이다. 00종합사회복지관은 00시에 위치한 지역사회복지관으로, 1993년에 개관하였다. 주요 사업 영역은 돌봄 공동체, 문화 공동체, 마을 공동체이며, 이를 통해 지역주민의 다양한 욕구를 충족시키고자 노력하고 있다.
00종합사회복지관은 지역사회 구성원들의 삶의 질 향상과 지역 문제 해결을 위해 힘쓰고 있다. 특히 경로식당, 도시락 배달 등의 어르신 돌봄 사업과 지역아동센터, 방과후교실 등의 아동청소년 교육 지원 사업, 지역주민 조직화를 통한 마을공동체 활성화 사업 등을 펼치고 있다. 또한 지역사회 통합돌봄(커뮤니티 케어) 선도사업을 수행하며 주거, 의료, 돌봄 등의 통합적인 서비스를 제공하고 있다.
복지관에는 사례관리팀, 지역복지팀, 가족복지팀, 자원개발팀 등의 다양한 전문 부서가 있어 체계적인 사회복지 서비스를 제공하고 있다. 이를 통해 대상자의 특성과 상황에 맞는 맞춤형 복지 서비스를 실현하고자 노력하고 있다.
특히 복지관은 실습생을 위한 교육 프로그램을 체계적으로 운영하고 있다. 복지관 소개와 부서별 사업 이해, 사회복지 행정 업무, 프로그램 기획 및 운영, 사례관리, 자원 개발 등의 실습 교육을 통해 예비 사회복지사로서의 역량 향상을 도모하고 있다. 또한 실습생들 간의 협력과 소통을 장려하며, 실습지도자의 적극적인 피드백과 관심으로 실습생들의 배움과 성장을 지원하고 있다.
이처럼 00종합사회복지관은 지역사회 중심의 다양한 복지 사업을 수행하며, 실습생 교육에도 힘쓰고 있어 전문적인 사회복지 실천 현장으로 평가받고 있다.
2. 실습 목적 및 목표
실습 목적 및 목표는 "사회복지현장실습을 통한 실천기술 향상과 사회복지사로서의 역량 파악"이다. 이를 위해 산출목표로 "기관분석보고서 작성", "사회복지 행정업무 이해", "프로그램 계획서 작성", "프로그램 평가서 작성", "강점 및 약점 기반 계획서 작성"을 설정하였고, 성과목표로 "사회복지사로서의 역량 파악"을 목표로 하고 있다."
3. 실습 프로그램 성과 평가
3.1. 사회복지 행정업무 이해
사회복지 행정업무 이해는 사회복지사가 전문성을 발휘하기 위해 필수적으로 갖추어야 할 역량이다. 사회복지 행정업무에는 기관분석, 사업 계획 및 평가, 행정문서 작성, 예산 및 회계 관리 등이 포함된다.
먼저, 사회복지 기관의 미션과 비전, 사업 내용, 조직 구조, 인력 구성 등을 파악하는 것이 중요하다. 이를 통해 기관의 특성과 지역사회에서의 역할을 이해할 수 있다. 기관분석 보고서 작성은 이러한 이해를 바탕으로 체계적으로 정리하는 과정이다.
다음으로, 사업 계획서와 평가서 작성은 사회복지 행정업무의 핵심이라고 할 수 있다. 사업 계획서에는 사업명, 사업의 필요성, 사업 대상, 목적 및 목표, 사업 내용, 예산 계획 등이 포함된다. 이를 통해 사업의 타당성과 실행 가능성을 검토할 수 있다. 사업 평가서에는 목표 달성도, 프로그램 운영 과정, 참여자 만족도 등이 기술된다. 이를 통해 사업의 성과와 한계를 파악하고 개선 방안을 모색할 수 있다.
또한 각종 행정문서 작성 능력도 요구된다. 상담기록, 사례관리 기록, 회의록, 공문서 등 다양한 형식의 문서를 작성할 수 있어야 한다. 이를 통해 서비스 제공 과정과 결과를 체계적으로 관리할 수 있다.
마지막으로, 예산 편성 및 집행, 회계 관리 등 재무 관련 업무도 숙지해야 한다. 사회복지 재무회계규칙에 따라 투명하고 적절한 예산 운영이 이루어져야 하며, 이에 대한 증빙 서류를 체계적으로 정리해야 한다.
이처럼 사회복지 행정업무는 전문적인 지식과 기술을 요구한다. 사회복지사는 이를 통해 기관 운영의 효율성과 서비스의 질을 제고할 수 있다. 또한 행정업무 수행 과정에서...