소개글
"애니어그램 9번유형 분석"에 대한 내용입니다.
목차
1. 서론
1.1. 애니어그램에 대한 이해
1.2. 사용자의 애니어그램 검사 결과
2. 본론
2.1. 애니어그램으로 알게 된 사용자의 성격 특징
2.2. 사용자가 개선해 나가야 할 점
3. 결론
3.1. 애니어그램 검사를 통해 느낀 점
3.2. 자기 이해와 타인 이해를 위한 애니어그램의 활용
4. 참고 문헌
본문내용
1. 서론
1.1. 애니어그램에 대한 이해
애니어그램은 '아홉 인간의 성격을 9가지 유형으로 나누어 각 유형 간의 연관성을 도식화한 성격 유형 검사이다. 각 유형마다 두드러지는 특징이 있으며 장점과 단점을 모두 확인할 수 있다. 애니어그램은 단순히 9가지 유형을 확인하는 것에서 끝나는 것이 아니라, 양 옆에 위치한 유형들을 보조하는 '날개' 개념이 있어서 같은 유형이라도 날개가 어디에 속하냐에 따라 성격이 달라진다. 애니어그램의 9가지 유형은 1번 개혁가, 2번 조력가, 3번 성취자, 4번 예술가, 5번 탐구자, 6번 충실가, 7번 열정가, 8번 지도자, 9번 중재자이며, 이들은 다시 장형, 머리형, 가슴형의 3가지 유형군으로 분류된다. 이처럼 애니어그램은 간단한 성격 유형 검사 이상의 의미를 지니고 있으며, 개인의 성격을 폭넓게 이해할 수 있게 해준다.
1.2. 사용자의 애니어그램 검사 결과
제가 보인 애니어그램 검사 결과를 바탕으로 살펴보면, 저는 8번 '지도자' 유형에 속하는 것으로 나왔다. 지도자 유형은 자기중심적 경향성을 보이며 자신이 하고 싶은 일에 에너지를 집중하고, 동시에 현실을 신속하게 파악하여 상황을 조정하고 통제하는 능력을 발휘한다. 또한 타인을 통제하는 방식으로 상황을 처리하는 경향이 높다. 애니어그램 9가지 기본 성격 유형 중 저의 성격은 8번 지도자로 나왔고, 검사를 두 번 반복했을 때 결과도 큰 차이 없이 지도자로 나왔다. 애니어그램 성격 유형은 고정되어 있는 것이 아니라 개인의 심리적 성장과 퇴보를 반영하기 때문에, 저의 경우 2번 협조자 유형의 면모도 어느 정도 지니고 있다고 생각한다. 하지만 분석의 편의를 위해 주로 8번 지도자 유형을 중심으로 살펴보고자 한다.
8번 지도자 유형의 특징을 살펴보면, 기피하는 것은 '약함', 격정은 '오만', 함정은 '정의', 덕목은 '소박'이다. 이러...
참고 자료
MBTI from M 성격유형검사(Myers-Briggs Type Indicator) 일반용 프로파일 : ESTJ 관련
설명
인간관계와 의사소통 (청운출판사) / 저자(최숙희 외 5명) : P 80, 81, 86~108
MBTI를 활용한 성장프로그램이 간호대학생의 대인관계 및 진로정체감에 미치는 효과 (지역간호학회지 13권 제2호)(2002) / 권윤희, 김정남
간호대학생의 MBTI 성격유형, 감성지능, 스트레스 대처방식이 대학생활적응에 미치는 영향(2017)/ 한영미, 김선희
사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
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상담 및 치료의 이론과 실제 / Richard Nelson Jones 저 / 김성봉 외 1명 역
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017
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에니어그램 검사 사이트 : https://urbanlist.kr/content/enneargram/result
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