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"노동부직무계획서" 검색결과 141-160 / 2,962건

  • 산업안전기사 실기 필답형 쪽집게 문제 (122문제)
    . 정답) ① 영구 전 노동불능상해 ② 영구 일부 노동불능상해 ③ 일시 전 노동불능상해 ④ 일시 일부 노동불능상해 ■ 산업안전보건법상 안전보건총괄책임자의 직무사항 4가지를 적 ... 기75보 높2폭40​ ■ 건물 등의 해체작업시 해체계획에 포함되어야 할 사항을 5가지 쓰시오. 정답) ① 해체작업용 기계, 기구 등의 작업계획서 ② 해체작업용 화약류 등의 사용 ... 계획서 ③ 해체의 방법 및 해체순서 도면 ④ 가설설비, 방호설비, 환기설비 및 살수, 방화설비 등의 방법 ⑤ 사업장 내 연락방법 ⑥ 해체물의 처분계획 ⑦ 그 밖의 안전, 보건에 관련
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.31 | 수정일 2025.02.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    복지사각지대 취약계층을 위한 읍면동 복지허브화 추진체계와 실천영역을 분석하여 보고서를 제출하시오
    지역사회복지론주제: 복지사각지대 취약계층을 위한 읍면동 복지허브화 추진체계와 실천영역을 분석하여 보고서를 제출하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 맞춤형 복지서비스 주요 사업 내용2 ... 의 기능을 보강하고자 했다. 2015년 행정자치부에서는 지방자치 20주년을 맞이하여 읍면동장이 권한과 책임을 가지고 읍면동 본래의 기능에 더해 시군구 본청의 주민 밀착형 기능 ... 까지 복합적으로 제공하기 위해 책임 읍면동제를 실시했다. 2016년 보건복지부의 읍면동 복지 허브화는 앞서 기술했던 것처럼 기본형과 권역형 두 가지로 책임 읍면동제와 동일한 명칭으로 행정
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직의 질적 향상을 위한 집단 중심의 평생교육방법
    의 개발 영역에서는 리더십을 발전시키도록 해야 한다(Breisig, 1990).노동조합에서는 노동자의 질적 향상을 위한 학습동아리의 부작용을 두려워하는 데 그것은 평생학습을 통하 ... 에서는 가식화, 구조화, 그리고 결정화하는 메타계획적인 방법(Metaplan-method)사용하여 결정하며 때로는 브레인스토밍법(Brain-Storming)을 이용하거나 계획서를 작성 ... 계층별, 직무별 평생교육방법이 시작된 이후로 직장에서 직원들의 합의, 기업의 정체성 그리고 일자리에서의 만족감이 매우 증가한 것으로 나타난다.이러한 '우리개념'과 자율성에 의한
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    (주)삼양인터내셔날 인사직 합격자소서
    음을 주장하였습니다. 나아가 현실적인 구제를 위하여 후배가 고용노동부에 임금체불진정을 넣을 수 있도록 직접 진정내용을 작성해주었습니다. 그 결과 노동부지방관서에서도 후배는 근로기준 ... 를 낼 수 있었지만 아쉽게도 최종 합격의 관문을 뚫지는 못하였습니다. 하지만 그 과정에 서 노동관계 법규, 인적자원관리에 관한 지식을 습득할 수 있었습니다. 개별적 근로관계법과 집단 ... 습니다. 해당 후배는 아동들을 상대로 교구 조립을 도와주는 방문강사 아르바이트를 하였는데 회사에서 교육받아야 하는 시간도 길고 근무시간 인정도 안 해주려는데다가, 회사측에 서 은근히
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    [합격보장A+] 비싸고 두꺼운 교재 살 필요 없음! 이것만 있으면 합격보장 직업상담사2급 필기 5과목 노동관계법규 핵심요점정리
    지역고용정책 기본계획을 수립·시행하여야 한다. (지역고용계획은 기본계획과 조화->일치X)*고용정책심의회 (위원장1+30명이내 위원): 고용노동부>고용정책심의회>지역고용심의회(독립 ... -친권자 후견인의 취업동의서허가>등록(유료)>신고(무료)국내(지방자치단체장)국외(고용노동부장관)무료직업소개업신고신고유료직업소개업등록등록*직업정보제공사업자의 준수사항-구인·구직자의 주소업X ... 로 조직된 노동조합 또는 근로자 과반수를 대표하는 자(근로자대표)에게 50일전 통보, 사전협의-일정규모 이상 해고-> 고용노동부장관 신고*30일 전까지 고용노동부 장관에게 신고 (약
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.07.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    건설안전기사 한번에 합격 가능. 기출들을 모아모아 정리한 내용. 교과서 살 필요 없습니다.
    의 작업계획서 포함사항 4가지-타워크레인의 종류 및 형식-타워크레인 지지방법-설치,조립 및 해체의 순서-작업인원의 구성 및 작업근로자의 역할 범위-작업도구,장비,가설설비 및 방호설비 ... 감시77. 터널 내의 누수로 인한 붕괴위험 및 근로자 안전을 위한 배수 및 방수계획서 내용 3가지- 배수펌프 소요대수 및 용량- 배수방식의 선정 및 집수구 설치방식- 누수량 집수유 ... 는 토석은 제거- 말뚝을 타입하여 지반 강화- 경사면의 기울기가 당초 계획과 차이가 발생할 경우 즉시 재검토 후 계획 변경100. 고용노동부령으로 정한 화재·폭발 등 사고발생 위험
    시험자료 | 40페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지조직에서 인적자원관리 소진을 예방하기 위해 조직적 차원에서 실행할 수 있는 전략/5페이지/만점받은 레포트
    에서도 언급하였듯이 상호 밀접한 유기적인 관련성을 지니고 있다. 예를 들어 정확한 직무분석이 이루어지지 못했을 경우 직무설계와 직무평가의 부정확성으로 연결되며, 이는 성과평가, 직원개발 ... 하는 보상관리(compensation) 피고용인, 관리층 및 노조 간의 이해관계를 조정하는 통합관리(integration) 유능하고 자발적인 노동력의 존속을 보증하는 유지관리 ... 관리의 주요 내용은, 첫째, 직원의 모집, 심사 및 채용, 둘째, 직무의 분석과 설계 및 할당, 첫째, 성과평가의 설계와 실행, 넷째, 직원 오리엔테이션, 훈련과 개발, 다섯째
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.13
  • 우리나라 간호사에 대한 인식 및 역할에 대한 조사
    되어야 한다고 생각한다. 본 보고서에서는 간호법이 무엇인지 알아본 후, 간호법 제정의 필요성에 대해서 한국 간호사에 대한 사회적 인식과 문제점을 근거로 제시한다. 그리고 사회 ... 에서 간호 교육을 이수하고 국시원에서 시행하는 간호사 시험에 합격하고 보건복지부 장관이 발급하는 면허를 받은 자를 말한다. 또한, 간호사는 의사의 부하가 아닌 수평관계로 이루어져 ... 의도에 영향을 미치는 것에는 전문직 자아개념, 성격특성, 개인-조직 적합성, 개인-직무 적합성이 있다.-전문직 자아개념: 간호대학의 교육과정에서부터 간호사 보수교육에 이르기까지 간호
    리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대사회의 급변하는 환경변화에 대한 대응과 지속가능경영을 하기 위해 구조 조정을 상시 시행해야 한다는 것에 대한 자신의 찬성, 반대 의견을 개신해 보십시오
    중에도 자신의 경쟁력을 향상시키는데 주력할 수밖에 없고 그 과정에서 무능력한 근로자 혹은 적자 사업 부문을 퇴출시키려고 하기 때문이다. 그런데 한국 기업에서 중심부 노동력은 장기 ... 고용 관계를 전제한다. 법원 역시 개별사건에 대하여 해고 제한 법제를 적용할 때, 위 전제를 존중한다. 이러한 점 때문에 기업이 중심부 노동력에 대하여 정리해고와 같은 강제 ... 적으로 수행된다는 뜻이다. 그런데 기업은 자본과 노동의 결합체이므로 상시적 구조조정이란 말은 근로자에게 상시적 고용조정과 같은 뜻으로 다가온다. 항상적인 퇴출 위험에 직면한 기업은 그 존속
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    건설안전기사 과년도 필답(실기) 정리본(12 ~ 21)
    작업계획서 내용에 포함사항 3가지-사용하는 차량계 건설기계 종류 및 성능-차량계 건설기계 운행경로-차량계 건설기계에 의한 작업방법@ 차량계 하역운반 기계에 화물 적재시 준수사항 3 ... 재발 방지 계획-사업장의 개요 및 근로자의 인적사항@안전보건총괄책임자 지정대상 사업 종류 2가지와 직무사항 2가지(단 상시근로자 50인이상 기업)-지정대상 사업 종류-1차 금속 ... 계획서 공사개요 및 안전보건 관리계획 내용애서유해위험 방지계획서 첨부서류 4가지-전체공정표-안전관리 조직표-건설물 사용 기계설비 등의 배치로 나타내는 도면-재해발생 위험 시 연락 및
    시험자료 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.13
  • 장애인 지원고용의 이해와 정책 & 장애인지원고용의 우수사례(생활속장애공감이야기 레포트)
    액이 고용노동부장관이 정하여 고시하는 금액 이상인 사업주)는 그 근로자의 총수(건설업에서 근로자 수를 확인하기 곤란한 경우에는 대통령령 으로 정하는 바에 따라 공사 실적액을 근로자 ... 조사결과를 바탕으로 채용 인원, 전형 방법, 일정 및 채용 시기 등 세부요건을 포함한 장애인 채용 계획을 수립합니다. 채용 계획이 수립되면 한국장애인고용공단에 구인신청서를 제출 ... 에 따라서 중증/경증의 차이를 두고 중증장애인의 고용은 그 인원의 2배에 해당하는 장애인의 고용으로 보고 있습니다.장애인 채용을 시작하는 기업에서는 장애인이 담당하기에 적합한 직무
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.17
  • 한국노동연구원 행정직 최종 합격 자기소개서(자소서)
    어려움을 겪었습니다. 이에 '하우젠-바람 부는 곳 좌측 위치함' 과같이 제품별 모델명 위치를 수집한 내용을 종합한 노인 상담 지침서를 제작하여 상담을 수월하게 완료할 수 있 ... 을 통해 회사와 노동 관련 정보를 홍보할 것이며 부전공인 데이터 프로그래밍 능숙히 다룰 수 있도록 숙련하여 회사의 도움이 되는 일원이 되겠습니다.PAGE \* MERGEFORMAT2 ... , 업무 등의 경험에서 본인의 주도하에 전체 업무를 계획하고 총괄하여 과제를 수행한 경험이 있다면 서술해 주시기 바랍니다. (최소 50자, 최대 400자 입력가능)[계획적인 목표
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라에서는 경력단절여성의 재취업 지원을 위하여 전국적으로 '여성새로일하기센터'가 운영되고 있습니다.
    는 2009년 여성가족부와 고용노동부가 지정하여 경력단절여성의 직업교육 및 훈련, 방문취업지원서비스, 집단상담, 전문취업 및 창업지원서비스를 제공하고 있습니다, 신규 여성 인턴십 및 ... 이름 :학번 :과목명 :과제명 :서론여성의 경우 결혼, 임신, 출산, 육아 등으로 이어지는 주요 생활사에서 공통 업무나 이벤트가 중단되면서 노동시장 진출 자체가 어려워집니다 ... , 가정에서 어린 자녀를 돌보는 역할 등이 노동시장 참여 가능성을 크게 낮추는 요인으로 꼽힙니다. 주요 생애사변을 중심으로 여성의 노동시장 이탈과 재취업으로의 지위 변화를 결정
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    확대된 지역사회간호사의 종류와 역할 보고서
    간호의료기관, 특수건 강진단기관 또는 보건관리대행기관, 노동부 또는 산업보건관련기관)b. 역할? 기초의료 및 약품투여산업간호사는 근로자의 건강관리를 할 수 있도록 혈압, 혈당 ... 지역사회간호학“확대된 지역사회간호사의 종류와 역할 보고서”과목명지역사회간호학교수명학과명간호학과학번이름제출일목차I. 서론II. 본론1. 가정간호사2. 보건교사3. 산업간호사III ... 을 준비하기 위해 건강 요구와 가용 자원을 파악하고 이를 기초로 계획하고 간호를 제공.- 가족생활 강화, 개인적 또는 가족의 발달, 자아실현의 증진을 위한 채널로서의 간호 수행.
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.07
  • [지역사회간호학] 산업보건과 직업건강간호의 이해
    100인 미만을 사용하는 사업장에 설치하도록 한다.1) 사업장 외 조직① 공공조직가) 고용노동부 : 산재예방보상정책국에서 산업보건간호업무를 담당하고 있다.나) 근로복지공단 : ‘산업 ... 사후관리 및 건강증진 지도 및 조언 등), 사업장 특성별 맞춤식 업무 지원 및 지도(뇌심혈관 질환 발병 위험도 평가 등)나) 근로자건강센터 : 고용노동부와 안전보건공단에서 건강관리 ... 산업보건과직업건강간호의 이해Ⅰ. 산업보건과 산업간호1. 산업보건 : WHO공동위원회(1950)&국제노동기구(ILO) - 산업보건이란 모든 직업에서 일하는 근로자들의 신체적, 정신
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    보건교육4공통) 학교학생집단 사업장근로자집단 지역사회취약집단중 하나현장대상자 선택하여학습지도계획안 Green의 PRECEDE-PROCEED 모형서술하시오
    은 존재하기 마련인 것이다. 필자가 작성할 과제는 직장남성과 여성의 직무스트레스와 관련하여 감정노동을 중심으로 작성하기로 한다.항공사 직원의 경우 비행기를 타고 국내외운행을 할 경우 ... 유병률 14.4%(보건복지부, 2113)로 나타나고 있으며 근로자 개인의 스트레스 관리 욕구 증가하고 있다. 직무스트레스로 인한 업무상 질병에 대한 보상신청 증가하고 있으며, 최근 ... 보건교육4공통) 학교학생집단 사업장근로자집단 지역사회취약집단중 하나현장대상자 선택하여학습지도계획안 Green의 PRECEDE-PROCEED 모형서술하시오0k간호학과 보건환경학과
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    | 방송통신대 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.05.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    지식 근로자와 고성과 작업 시스템에 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오
    조직 혁신을 위한 대안적 방법으로 제안되었다. 또한 고성과작업시스템은 장기적 관점에서 계획되고 운영되며, 경영진과 조직구성원간의 상호 신뢰를 바탕으로 한 사회적 교환 관계에 초점 ... 은 지식 근로자(Knowledge Employee)는 피터 드러커는 1949년 발표한 저서인 ‘새로운 사회(The New Society)'에서지식이 새로운 핵심 자원으로, 부와 일자리 ... 하였다. 있는 것이 아니라 자기가 수행하는 직무 분야를 완전히 이해하고 직무와 관련된 전문지식을 갖추고 있는 자를 말한다. 새로운 지식경제는 지식근로자에게 크게 의존한다. 현재 지식근로자
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.03
  • 국내 화학사고 관련 제도 및 동향 (2021년)
    ) 해당시설의 안전성 확인 · 통합서식 최종 확정 (‘16.12 월 ) · 각 부처별 안전관리계획서 작성 · 제출 허용 (‘17.1 월 ) : ※ 유명무실 · 환경부 및 고용노동부 ... 는 자 → ‘ 위해관리계획서 ’ 를 5 년마다 작성 · 제출 · 환경부장관 ( 화학물질안전관리원 ) 의 검토 , 적합여부 통보 · 위해관리계획서의 이행 점검 · 사고 대비 , 물질 ... ) · 그 중 유해 · 위험한 화학물질은 - 산업안전보건법 ( 고용노동부 ), - 화학물질관리법 ( 환경부 ), - 위험물안전관리법 ( 행정안전부 ) 등 부처별 소관 법률에 따라 관리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 44페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    2022년 사회복지사 실습 - 직업재활시설 일반재활프로그램 사업계획
    일붙임 : 1. 프로그램 사업 개요 1부2. 2023년도 사업수행계획서(일반재활프로그램) 1부. 끝.○○ 시장 ? 군수 (인)경기도지사 귀하프로그램 사업 개요※ 필히 1Page ... 2023년도 사업계획서(일반재활프로그램)신청기관정보법 인 명대표자설 립연월일기 관 명기관장(인)개원일고유번호(사업자등록번호)전화번호FAX번호홈페이지E-mail주 소기관특성직 원 ... 도 사업수행 계획서(일반재활프로그램)*사업계획서는 10page 내외로 작성1. 사 업 명 :2023년 안전을 지키며함께 떠나는 수목원 나들이『너도 나도 안전지킴이』2. 사업 내용 및
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    | 리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.02 | 수정일 2022.11.04
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    매경테스트 경영파트 요약정리
    서: 해당 직무의 특성과 내용을 기록한 문서2. 직무명세서: 직무에 필요한 직원의 능력을 기술한 문서, 직무기술서보다 주관적이며 추상적인 인적자원에 대한 평가를 포함하므로 신뢰성 및 ... 타당성 주의3. 직무평가: 기술서와 명세서를 바탕으로 직무간의 상대적 가치 평가, 양적-점수법이나 요소비교법, 질적-서열법과 분류법조직에 필요한 인적자원을 충원할 때는 외부충원 ... 요소-계획, 조직, 지휘, 조정, 통제사기업(개인기업, 공동기업) 종류1. 개인기업: 경영에 따른 손익과 책임을 모두 개인이 가지는 무한책임 사원제도2. 합명회사: 2인 이상 출자자
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.26
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2025년 11월 03일 월요일
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