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"5대핵심가치" 검색결과 121-140 / 102,797건

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    조선대 지역스포츠산업의이해와실제 중간
    의 분류 중 대분류에 해당하지 않는 것은?1. 스포츠서비스업2. 스포츠이벤트업3. 스포츠용품업4. 스포츠시설업14. 향후 지역 스포츠관광의 핵심 콘텐츠로 적합한 것은?1. 에코 ... 2025 2학기 족보 ?지역스포츠 산업의 이해와 실제중간고사(객관신 20문제, 서술형 1문제)1. 지역 대형 스포츠이벤트 개최에 따른 긍정적 효과를 바르게 제시한 것 (5점)1 ... 4. 스포츠이벤트 개최에 있어서 이해관계자가 아닌 것은?1. 체육단체2. 관중-시청자3. 경쟁기업4. 개최도시5. 지역 스포츠산업의 대표적인 콘텐츠가 아닌 것은?1. 스포츠관광2
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.10.25
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    <상호작용 중심의 집단상담> 상담심리 전공교재 시험대비 전체 요약 및 정리
    기도 함.4) 세상에 존재하는 건강한 방식의 하나로, 그 자체로 가치 있음.5) 좀 더 깊은 접근으로 안내, 내적 치유 촉진2. 접촉하기1) 접촉하기: 대인 간 모임에서 존재하기 ... 원 모두와 관련된 주제를 탐색5) 집단상담자의 역할① 집단원들이 특정 순간 어떻게 느끼는지 알아차리게 함② 의사소통 기술(ex. 자기주장, 타인에 대한 민감성) 향상을 돕고 집단원 ... . 집단원들의 상처를 치유하고 건강한 관계 방식을 개발시킬 수 있는 작업 수단3. 기본 개념1) 핵심 문제① 과거 사건을 기반으로 하는 심리 구조, 스키마② 자기 표상과 타인 표상
    시험자료 | 48페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.31
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    기업의 가치를 높이는 방법을 사례를 들어 설명하시오(롯데칠성음료의 ESG경영 도입을 대상으로)
    다. ESG경영은 현시대의 수요를 충족시키고 미래 세대의 몫을 생각하는’지속가능한발전’에서 기업의 지속적인 생존과 성장에 직접적인 핵심가치를 환경(Environment), 사회 ... 을 두어 지속가능성(Sustainability)을 달성하기 위한 기업 경영의 3가지 핵심요소를 의미한다. 따라서 ESG경영은 환경, 사회, 지배구조의 비재무적 요소를 기업 가치경영이 ... 기업가치 제고 효과아이시스의 무라벨 제품을 통한 롯데칠성음료의 기업가치 제고 효과는 매출로 바로 나타났다. 구체적으로 보면, 생수 브랜드 아이시스 매출이 지난 5년간 30% 넘
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.31
  • 인력개발과활용_왜 핵심인재를 선발하고 적재적소에 배치해야 하는지에 대해 논술하시오
    를 차지하기 위한 기언 간의 소리 없는 전쟁이 발생하고 있다. 경기침체로 인해 불확실성이 높아지고 있는 경영환경에서 고부가가치임과 동시에 희소가치가 높은 핵심 인재는 기업경쟁력을 유지 ... 에 배치해야 하는지를 논해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 사례(1) 삼성그룹삼성그룹은 2012년에 약 5,000여 명의 경력직 채용 중에서 약 3,000명을 핵심 인재들로 선발했다. 삼성 ... , 고객 중심 가치 등과 같은 여러 프로그램들을 보급하기도 하였다. 이처럼 인재 중심의 경영방식은 GE가 세계적인 기업으로 급부상하는 데 핵심적인 역할을 수행했다.2. 필요한 이유
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.06 | 수정일 2024.03.12
  • 그래서 브랜딩이 필요합니다 수많은 이름 중에 단 하나의 브랜드가 되기 위한 방법 독후감
    과 상징을 지칭하는 단어이고, 브랜딩은 브랜드의 가치를 향상하는 과정을 지칭하는 용어이다.(3) 브랜딩의 핵심은 충성고객층을 확보하는 것이며 충성고객 1명이 일반 소비자 백 명 ... 보다 더 효과적이다.(4) 감동은 예상 못 한 디테일에서 만들어진다. 그리고 디테일의 핵심은 섬세함과 의외성이다.(5) 마케팅과 브랜딩은 다른 개념이다. 브랜딩은 마케팅보다 넓은 의미 ... 은 경쟁 브랜드와의 차별점이자 핵심 경험으로 작용하게 되므로 매우 중요하다.(9) 브랜드 미션은 브랜드가 고객에게 제공할 수 있는 가치를 지칭하며 핵심 경험은 브랜드 미션과 직결
    리포트 | 4페이지 | 3,300원 | 등록일 2024.05.23
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    핵심인재를 선발하고 적재적소에 배치해야 하는지에 대해 논술하시오. 할인자료
    들여다보면, 5%의 핵심인재가 조직을 리드한다. 한 명의 인재가 창의적 아이디어로 만 명의 사람들을 먹여 살린다. 모든 경제효과와 사회적 활덩에서의 나타나는 80%의 결과는 전체 중 ... 다고 볼 수 있다. 실제로 국내에서 핵심인재는 대기업의 주력사업이며, 오늘날에는 기업의 인재 선발에서 경쟁이 과도해지면서 업무 환경과 기술 등의 파격적 대우를 통해 인재들을 선점 ... 가 서비스업 중 금융업 종의 하나인 은행에서도 똑같이 핵심 인재 역할을 할 것이라 보기는 어렵기 때문이다. 조직이나 업종 나름대로 독특하게 인재의 개념을 해석하고 가치 기준을 두고 있
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.07
  • [경영학개론]성공적인 마케팅은 외부 고객뿐만 아니라, 내부 구성원(직원)의 만족과 몰입을 통해 실현됩니다. 마케팅과 인사 관리 개념을 통합하여 '내부 마케팅'이 왜 중요한지 설명하세요. 또한, 기업이 자사의 비전과 전략을 직원들에게 효과적으로 전파하고 동기를 부여하기 위해 활용할 수 있는 인사관리 방안을 구체적인 사례를 들어 분석하세요.
    하고 조직 목표에 대한 몰입을 이끌어내는 전략적 접근법이다. 내부 마케팅의 핵심은 만족한 직원이 만족한 고객을 창출한다는 단순하지만 강력한 논리에 기반하고 있으며, 1970년대 중반 ... 과 전략 전파를 위한 인사관리 방안1) 비전 수립 과정에서의 직원 참여와 CEO 솔선수범비전과 핵심가치를 효과적으로 공유하기 위한 첫 번째 방안은 비전 수립 과정에서부터 구성원 ... 32만 명 직원 중 70% 이상이 참여하는 '밸류잼'을 실시하여 새로운 핵심가치를 수립하였고, 1만 개 이상의 아이디어를 채택하여 조직 구성원들이 '그들의 일'이 아닌 '우리의 일
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.11.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    직업상담사 2급 필기 기출문제 + <정답 및 해설 포함>
    적 수용 ② 항상 칭찬 ③ 문제행동 강화 ④ 상담자 주도 10. 진로상담에서 정보제공 기법의 핵심 원리는? ① 내담자 가치 중립 ② 직업선택 강제 ③ 개인적 판단 배제 ④ 직업정보 과다 ... 적 결정 ④ 직업가치 탐색 4. 직업흥미검사에서 ‘흥미코드 RIA’는 무엇을 의미하는가? ① 현실형-탐구형-예술형 ② 현실형-사회형-예술형 ③ 연구형-탐구형-사회형 ④ 연구형-예술형 ... -현실형 5. 크롬볼츠(Krumboltz)의 사회학습이론에서 ‘도구적 학습경험’의 예는? ① 개인적 강화 경험 ② 타인의 관찰 ③ 유전적 요인 ④ 문화적 조건 6. 스트레스 반응 중
    시험자료 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.09.29
  • 카페 사업계획서
    ) 핵심 콘셉트, 브랜드 아이덴티티 및 가치 제안(4) 비전, 미션 및 전략적 목표2. 시장 분석(1) 멘탈 헬스 및 웰니스 산업의 거시적 동향 분석(2) 도시 생활자의 심리적 니즈 및 ... 적 연결성 강화5. 비즈니스 모델(1) 수익 구조의 다각화 전략 및 매출 포트폴리오 분석(2) 가격 정책의 가치 기반 전략적 책정(3) 관계 기반의 멤버십 및 구독 모델 구축(4 ... 방법론 및 수익 다각화 분석(3) 비용 구조 분석 및 통제 전략(4) 손익분기점 분석 및 재무 민감도 분석(5) 3개년 추정 손익계산서 및 핵심 재무 성과 지표9. 향후 발전
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 27페이지 | 6,500원 | 등록일 2025.10.25 | 수정일 2025.11.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호) 간호과정과 비판적 사고 시험 예상 문제 2
    적 책임을 의미 하는 것? 51) 날짜 2) 대상자(주어) 3) 구체적 시간 4) 서술구, 행동동사 5) 서명활동의 수행에 대한 의무를 다른 인력에게 위탁을 하지만 결과에 대해서는 책임 ... response 반응 )1) 상례기록지2) 특이사항 기록3) 핵심기록 방법4) SOAPIE 기록방법5) 서술식 기록컴퓨터를 이용한 기록방법의 단점으로 틀린 것은? 31) 간호사 ... 에 대한 법적인 고려로 옳지 않은 것은? 41) 낙상2) 억제대3) 의학적 중재나 간호학적 중재의 불이행4) 허락한 개인 물품이나 소유5) 의학기구를 함부로 조작하는 행위간호수행
    시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.13 | 수정일 2024.12.17
  • 핵심인재관리를 왜ㆍ어떻게 해야 하는가.
    양성1) 스마트의 톱그레이딩2) 후계자 양성프로그램3) 핵심인재 육성프로그램5. 핵심인재관리1) 핵심인재 풀 관리2) CDP구축을 통한 핵심인재의 차별적 육성3) 퇴출관리1. 핵심 ... 힘든 시대가 되어 결국에는 핵심인재의확보와 조직구성원들의 잠재력을 키워 나가는 인재양성전략의 중요성이 더욱 커지고있다.◎ 기업의 생존과 미래가치가 지적재산, 사람과 같은 무형자본 ... 래치에 합하는 인물◎ 핵심인력은 단지 창의성·도전성·전문성·도덕성만 갖추었다고 되는 일이 아니다.해당조직이 가지고 있는 가치를 공유하고 있는가 하는 것도 중요하다.◎ GE는 개인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.26
  • 인강 기업가정신및창업기초 기말고사 문제 2021년 문제(손에잡히는 비즈니스플랜 문제가 같습니다)
    할 고객과 시장에 대한 이해(5) 기술의 산업 파급 효과20. 매력적인 제품이 되기 위해 집중해야할 핵심 가치에 대한 설명이다. 다음 중 옳지 않은 것은?(1) 창업초기에는 디자인 ... 을 세운다.(4) 인적 자본 물적 자본 등이 충분히 갖추어졌다면 다각화된 제품으로 비즈니스를 시작할 수 있다.(5) 핵심 가치핵심 제품이 무엇인지 찾아야 한다.1. 핵심 지표에 대한 ... 은?(1) 매출 창출 모델(2) 단골 창출 모델(3) 마진 창출 모델(4) 제품 창출 모델(5) 벨류 창출 모델14. 창업자가 잘 알지 못하는 분야의 직무 설계에 대해서는 현실적으로 팀
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.27 | 수정일 2021.10.20
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    최배근 대한민국 대전환 100년의 조건 - 독서감상문
    기 위해 이 책을 선택하게 되었다.본 도서의 핵심 주제와 주요 내용2(1) 핵심 주제1) 대한민국의 '새로운 처음' 형 충격이 무엇이고, 대비하기 위해 사회 전반적인 시스템 대전환 ... 라 부르는 이유도 기업 자산의 대부분이 무형자산이고, 가치창출에서 아이디어나 데이터에 대한 의존도가 높기 때문이다. 마이크로소프트, 구글, 애플, 페이스북, 넷플릭스, 아마존 등 ... 플랫폼 사업의 대표라 할 수 있다.그러나 우리 정부나 전문가들이 현실진단에 실패하고, 정책대안을 제대로 제시하지 못하는 이유가 현실 세계에서는 데이터라는 새로운 자원이 가치창출의 핵심
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.04
  • CS Leaders 자격시험 관련 기출문제(1999~2012) 및 예상문제 정리
    성***피자헛의 “Hot & On time”은 신뢰성에 해당한다(O).☞ 고객가치를 측정하기 위해 패트릭(2002)이 제안한 SERVQUAL의 5가지 차원은?품질, 정서적 반응, 금전 ... 【CS리더스 핵심정리 서브노트】국가공인 CS Leaders 자격시험 관련 기출문제 및 예상문제 정리1교시 CS 개 론2교시 CS 전략론3교시 CS 실무론1999년~2012년 8월 ... 4회 시험기출 및 예상문제 총정리※ 참고사항과목별 핵심사항 요약정리 –핵심어 정리, 예상문제 정리기출문제의 친절한 해설 및 통합적 개념 연계 시도주요 핵심사항 ♡ 암기법, 공부
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 129페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.12
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    [기업분석] 셀트리온
    Contents 셀트리온 기업분석 레포트 서론 연구 목적 및 필요성 분석 대상 기업 소개 분석 범위 및 방법 기업 개요 연혁 (2002년 설립~) 비전·미션·핵심가치 사업 구조 및 ... 을 추진 중입니다. 짐펜트라 등 혁신 신약의 글로벌 상업화 성공 가능성과 R D 파이프라인의 가치를 평가합니다. 대규모 투자와 합병 이후의 재무 건전성을 진단하고, 글로벌 규제 및 공급 ... 100억 달러 OPM 10% 대 특징 규모의 경제 매출 1.5조원 대 OPM 20% 대 특징 이익률 양호 전략 방향 First Mover Direct Sales 세계 최초 항체
    리포트 | 31페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.11.26
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    [수업지도안][교수학습과정안] 고등학교 문학 수업지도안입니다. 단원은 <갈등 해소를 위한 공동체의 가치 발견>입니다.
    적으로 활용하여 새로운 것을 창출하는 창의적 사고 역량C4 : 인간에 대한 공감적 이해와 문화적 감수성을 바탕으로 삶의 의미와 가치를 발견하고 향유하는 심미적 감성 역량C5 : 다양 ... 5(의사소통), C6(공동체)차시학습 주제교수학습 활동 및 평가핵심 역량1-2작품을 읽고 내용 이해하기-소설 ‘장마’를 읽고, 활동지에 따라 글의 내용 파악하기-소설의 구성 요소 ... 개정 교육과정에서는 교과별로 핵심 역량을 성취 기준에 반영하고 있음.● 2015 개정 교육과정의 핵심 역량을 길러주는 교육을 하는 데에 있어, 교육과정의 이해와 교과서 활용
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.25
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    K-콘텐츠 글로벌 경쟁력 강화와 디지털 혁신 시대의 문화예술 산업 생태계 재구축 전략
    %있음을 보여준다.?한류 생산 유발 효과는 약 37조 6,195억 원으로 추정되며, 부가가치유발효과는 15조 7,313억 원, 취업유발효과는 17만 5,381명에 달한다. 이 ... , 지역을 초월한 공감대 형성이 가능해진다. 이러한 사회문화적 가치는 GDP로는 측정될 수 없지만, 사회 전체의 정신건강, 삶의 질, 공동체 회복력을 강화하는 무형의 자산이라는 점 ... 문화체육관광부와 한국콘텐츠진흥원이 발표한 제3차 콘텐츠산업 진흥 기본계획의 핵심은 'K-콘텐츠 글로벌 4대 강국 도약 전략'으로 요약된다. 이는 (1) K-콘텐츠의 국가전략산업화
    리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.11.11
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    [광고학]과제점수 만점, 창의적인 광고를 제작하려면 무엇이 필요한지 서술하고, USP(Unique Selling Proposition) 전략과 브랜드 이미지 전략 중의 하나를 선정하여 광고를 분석해 보세요.]
    하고자 하는 핵심 가치와 효과적으로 연결되어야 한다. 이러한 요소를 갖춘 광고는 브랜드에 대한 긍정적 이미지를 형성하고, 나아가 소비자의 행동 변화까지 이끌 수 있다.그러나 아무리 ... 된다”는 식의 문구는 제품의 핵심 가치를 간결하게 전달하며, 명확한 구매 이유를 제공한다.브랜드 이미지 전략은 제품의 기능적인 차별점보다 감성적, 심리적인 인상을 강조하는 접근이 ... 이나 정체성을 그 브랜드와 동일시하게 되는 것이다.1)이 두 전략은 모두 광고 메시지의 핵심 가치 전달에 목적을 두고 있지만, USP는 기능적 효용 강조, 브랜드 이미지 전략은 감성
    리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.06.30
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    CS리더스관리사 핵심문제1 (이틀만에 합격)+정답 및 해설 포함
    *실제 시험은 5지선다형입니다 참고해주세요* 먼저 아래 문제 풀어보시고 첨부한 정답 및 해설 확인해주세요1. 해리스(E. Berne)가 제시한 인간관계 유형 중 다음 설명에 해당 ... 보다 실제 성과가 높을 때② 기대와 성과가 동일할 때③ 기대가 성과보다 높을 때④ 기대와 성과가 무관할 때5. 카노(Kano) 모델에서 ‘매력적 요인’의 특성으로 가장 적절한 것 ... ② 핵심만 간결히 전달하고 상호작용을 유도③ 세부사항을 문서로만 전달④ 의사결정 시간을 길게 부여29. CRM의 핵심 정의로 가장 타당한 것은?① 신규 고객 확보를 위한 기술② 고객
    시험자료 | 27페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.10.21
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    당신이 종업원이 100명 정도 되는 큰 규모의 전문 한식당을 개업한 사장이라고 가정해 보십시오
    ) 조직 문화에 대한 태도특히 기업이 지향하는 가치관을 인재 역시 공유할 수 있는지에 대해서도 파악하는 것이 매우 중요하다.기업이 지향하는 핵심 가치(Core value)가 무엇인지 ... 었던 어려운 점5. (현재 재직 시) 조직에 대한 평가6. (현재 재직 시) 조직이 본인에 대해 내리는 평가ㅇ 핵심 가치1. ㅇㅇ한식당의 핵심 가치에 대한 소견: “좋은 재료로 공들여 ... 가 기업에 대해 요구하는 바 내지 기대(Expectation)를 충분히 파악하지 못했을 뿐만 아니라, 과연 인재가 실제적으로 그러한 핵심 역량을 발휘할 수 있는지에 대해서도 평가하지
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.18
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2025년 11월 29일 토요일
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