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"핵심내용과 인사관리" 검색결과 1,261-1,280 / 14,703건

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    ncs직업기초 기말고사총정리
    다음으로, 비용-성과 예측을 통해 프로젝트 성과(수익)에 대한 예측이 필요하며, 마지막에는 수입과 지출의 분석을 통해 손익분기점을 결정해야 한다.11. 예산관리핵심포인트는 무엇 ... 적으로 연습해야 몸에 익혀진다. (O)연습문제1. 자기개발능력의 구성요소를 들어보아라.(1) 자기 정채감을 형성하는 자아인식능력(2) 자신의 행동 및 업무 수행을 통제하고 관리하며 합리 ... 적이고 균형적으로 조저하는 자기관리능력(3) 자신의 진로에 대한 단계적 목표를 설정하고, 목표성취에 필요한 역량을 개발해 나가는 경력개발능력2. 자기개발의 장애요인들을 열거하여 보아라
    시험자료 | 73페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.27 | 수정일 2023.06.11
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    지역사회복지론_지방분권화가 되면서 지역사회복지는 지자체의 역량에 따라 많이 변화하고 있습니다. 본인이 거주하고 있는 지역사회복지사업을 조사한 후 지역주민을 위해 어떠한 방식으로 변화되어 왔는지 분석해 보시고 더 나은 지역사회를 위해 어떤 기술을 사용하여 변화시키는 것이 좋은지 기술해 주시기 바랍니다.
    , 장애인 복지관을 방문하여 컨설팅 한다. 내용으로 사회복지시설 평가영역이나 미션 및 비젼 수립, 인사고과제도 구축 및 조직진단이나 재설계 등처럼 도움을 준다. 경영컨설팅 방법 ... 의 전문적이고 효율적인 경영을 돕고 궁극적으로 고객만족과 고객감동을 주고자 한다.② 사회복지시설 평가경기도 내 유형별 사회복지시설을 평가하고 사후관리를 하고자 한다. 법적인 근거 ... 로 사회복지사업법 제43조의 시설의 평가, 시행규칙 제27조 시설의 평가, 경기도 사회복지시설 서비스 품질관리조례, 경기복지재단 설립 및 운영지원에 관한 조례를 근거로 두어 평가 인증
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02
  • (중앙대 무역학개론 과제 A+) WTO 분쟁해결 절차 및 사례
    이 있널 보고서를 발행하는 것으로 최종 보고를 마친다 .(3) 패널보고서 채택 / 상소 DSB 가 패널 보고서를 채택하면 판결이 확정된다 . 패소국은 정해진 기간 안에 채택 내용 ... 에서는 상소 기회가 한 번 주어진다 .) (4) 판결 이후 합의된 기간 안에 패소국이 보고서 내용을 이행하지 않을 경우 , 승소국은 보상을 요구하거나 DSB 의 승인 하에 보복 조치 ... 이 된다 . 시간이 흘러 이미 분쟁 관련 산업이 쇠퇴하는 등의 문제가 발생할 수 있기 때문이다 . WTO 는 강한 강제력을 지니지 않기 때문에 판결 내용이 잘 지켜지지 않는 경우
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.07
  • [지역] 국내 감염 관리 보고서
    업무는 감염병의 전파방지, 효과적인 예방, 진단, 치료법의 개발, 신종감염병 발생에 대비하는 것을 주요 업무내용으로 하고 있다. 현재 질병관리청의 추진하고 있는 핵심적인 전략은 크 ... 을 한다. 마지막으로 핵심적인 역할을 하는 중앙기관에는 질병관리본부와 국립검역소가 속해있다.Ⅱ. 본론이번 지역사회 간호학 개별 보고서의 주제는 “국내 감염관리를 담당하고 있는 공공조직 ... 관리본부는 보건복지부 소속기관으로 보건복지부의 승인을 받아 일을 추진하고 계획해 나아갔다. 현재 개편된 질병관리청은 중앙행정기관으로서 조직*인사*예산 등의 모든 부분을 독립
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.09
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    만점과제_핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기(B유형)
    핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기‘’과제 (B유형)2-1. 채용절차의 공정화에 관한 법률의 내용 중 아래 3가지에 대하여 설명하시오. (총 18점)1) 거짓 채용광고 ... 적용되고 있다.거짓 채용광고의 금지 및 지식재산권 보호은 정당한 사유없이 채용광고의 내용을 구직자에게 불리한 채용광고 내용 변경 및 채용 후 근로조건을 구직자에게 불리하게 변경 ... 하는 불가능하다는 내용을 포한한다.㉠ 구인자는 채용을 가장하여 아이디어를 수집하거나 사업장을 홍보하기 위한 목적 등으로거짓의 채용광고를 내서는 아니 된다(제4조 제1항). 이를 위반
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.06
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    본인이 실습한 기관에서 사회복지사의 관점에서 보았을 때, 이 기관이 클라이언트의 변화를
    내용2. 사회복지실천 현장에서 클라이언트에게 제공하는 현상과 운영의 불합리한 부분1) 성광직업재활원2) 중증 여성장애인 생활관Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지 현장실습 ... 교육에서 핵심적인 과정으로 사회복지를 전공하는 학생이 실천 현장에서 전문적 가치를 바탕으로 전문적 지식을 직접적으로 실천하여 사회복지의 전문적 기술을 익히고 통합하는 과정을 의미 ... 을 개선하는 방향으로 생각해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 실습 기관의 일반적인 내용내가 실습한 기관은 사회복지법인 자생원으로 자생원은 인간 존중 정신과 사랑을 실천해 시설 이용인의 최대
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.04
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    2025 MBC 신입 공채 - 방송경영(인사) 자기소개서와 면접자료
    , 경험, 일상 등과 연관지어 구체적으로 작성해 주세요.저는 ‘일상X전략’이라는 이름으로 개인 영상 채널을 개설하여 운영하고자 합니다. 채널의 주된 콘텐츠는 조직생활과 인사관리, 자기 ... 계발 관련 실용적인 정보와 경험을 전달하는 것입니다. 대학 시절 경영학과에서 인사관리와 조직문화 수업을 들으며 다양한 팀 프로젝트를 진행했는데, 팀 내 역할 분담, 갈등 관리 ... 과 인사 관리 경험을 영상으로 전달하면서, 시청자가 자신의 업무 환경에서 바로 적용할 수 있는 유용한 정보를 제공하고자 합니다. 앞으로 꾸준한 콘텐츠 제작과 시청자 소통을 통해
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.02
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    2022년 국제경영 A+ 과제, 에드워드 홀과 밀드레드 홀이 개발한 고맥락-저맥락 문화 접근방식을 설명하여라, 고맥락 문화와 저맥락 문화권에의 관찰된 사업환경의 가장 큰 차이점은 무엇인가?
    권에서 간접적, 비언어적 단서를 통한 감정적 느낌을 중시하여 맥락을 우선한다. 커뮤니케이션의 핵심 내용 파악하려면 말보다 상황에 초점을 맞추어야 하고, 듣는 쪽이 결론을 내리게 우회 ... 로 들 수 있다. 고맥락 문화권인 한국인들은 "언제 밥 한번 먹자"라며 흔히 인사말로 사용한다. 고맥락 문화는 대인관계에 높은 가치를 두며, 그룹 구성원들끼리 매우 친밀한 공동체이 ... 시대가 된 현재 국제 경영에서는 협상이나 해외 진출, 다양성 관리 등에서 문화적 중요성이 대두되고 있다. 본론에서는 이질문화의 측정도구 중 하나인 고맥락-저맥락 문화 접근법
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.09
  • 당신이 종업원이 100명 정도 되는 큰 규모의 전문 한식당을 개업한 사장이라고 가정해 보십시오. 그리고 당신은 식당을 운영할 총지배인 1명을 선발해야 하는 상황입니다. 이때 총지배인을 선발하기 위해
    근무일정 조율, 업무관리, 종업원 교육, 회계 및 인사 관리 등? 필요지식, 기술, 태도- 식당의 실무, 마케팅, 관련 법령 등 전반적인 운영에 대한 이해- 종업원 약 100명 ... 와 같은 전략들을 수립하겠다.1) 고용조건- 총지배인은 정규직으로 채용해야 한다. 사장을 대신하여 식당 운영에 총괄적인 역할을 해야하고 특히 관리직인 경우는 그에 걸맞는 책임과 의무 ... 며, 급여는 가급적 지원자의 경력에 따라 업계의 최고 수준으로 책정할 수 있다면 추후에 이직률도 감소할 수 있을 것이다.2) 모집대상- 식당 운영에 핵심적인 역할을 해야하는 만큼 가급적
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.18
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    부산대학교병원 원무직(노무) 자기소개서와 면접자료
    하고자 중소 규모의 제조업체 인사관리팀에서 1년 정도 근무했습니다. 처음에는 단순한 문서 작성이나 자료 정리가 주 업무였지만, 근로계약서 체결, 인사 기록 정비, 연차 수당 계산, 퇴직자 ... 어 서술해 주세요.4. 부산대학교병원 원무직(노무) 업무 수행을 위해 본인이 갖추어야 한다고 생각하는 핵심 역량은 무엇이며, 이를 위해 어떤 노력을 해왔는지 기술해 주세요.5. 면접 ... 에서의 노무 관리에 관심을 갖게 되었습니다. 한 과목에서 병원 내 직군 간 갈등 사례를 분석하는 과제를 진행한 적이 있었는데, 그때 처음으로 병원은 단순한 진료 기관이 아니라 다양
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.18
  • 회사 소개서 샘플
    4. 홍보관리 · 컨텐츠개발 , 홍보전략 , 브랜딩 , 그로스마케팅 5. 전략기획관리 · 가치경영 , 핵심역량개발 , 사업전략계획서 6. 성장관리 · OKR, AAR, KPI ... 진료개발 진료통계 , 포지셔닝 , 타케팅 12 진료 컨퍼런스 시간 , 대상 , 내용 4. 홍보관리 13 컨텐츠 개발 홍보성 , 정보성 14 홍보전략 채널 , 타게팅 15 브랜딩 인지 ... 도 16 그로스 마케팅 A/B 테스트 5. 전략기획관리 17 가치경영 미션 , 비젼 , 핵심가치 , 핵심습관 , 인재상 , 조직문화 18 경영매뉴얼 잘하는 것 , 개선해야 하는 것
    서식 | 16페이지 | 12,000원 | 등록일 2024.05.14
  • 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 A형과제 (만점답안)
    핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기‘’과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름 ... 장에 임금을 목적으로 종속적인 관계에서 사용자에게 근로를 제공했는지 여부로 판단되며 여러 요소들을 종합적으로 판단하여 결정한다. 업무내용을 사용자가 정하는지, 취업규칙 등 사업주 ... 17조 근로조건 명시에서는, 근로계약 체결 시 사용자는 임금, 소정근로시간, 휴일 및 연차휴가 관련 사항, 근무장소 및 업무내용을 기재하여야 하고, 근로계약 체결 시 필수 기재사항
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.12 | 수정일 2021.05.14
  • 간호관리학_리더십, 동기부여, 의사소통과 주장행동 요약정리
    Ⅰ. 리더십1. 개념① 조직구성원들이 조직목표의 달성을 향해 자신들의 과업을 적극적으로 수행하도록 유도하는 관리기능② 조직목표의 달성에 기여할 수 있도록 구성원의 행동에 영향 ... 을 미치는 기능이므로 관리자의 가장 중요한 관리기능2. 리더십의 개념① 집단에서 사람 간의 상호작용을 통해 일어나며, 구성원의 행동이 목표달성을 향하도록 영향을 미치는 과정② 조직목표 ... 의 효과적인 달성과 직결됨③ 리더십에 따라 조직의 성과와 구성원의 만족이 결정되기 때문에 리더십은 관리자가 가져야 할 필수적인 역량④ 공식적인 계층제의 책임자만이 갖는 기능은 아니
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.03 | 수정일 2022.01.08
  • A++여러 학자들과 내가 생각하는 4차 산업혁명에 대한 내용과 나의 삶에서 적용되는 관점에 대한 기술
    ( A+ 산업심리학 )이름 :제출일 :주제 : 여러 학자들과 내가 생각하는 4차 산업혁명에 대한 내용과 나의 삶에서 적용되는 관점에 대한 기술- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... 한다는?것을?의미한다. 초창기 연구 주제로는 종업원의 선발, 배치, 교육훈련, 인사고과와 같은 인간의 개인차를 다루는 인사심리학이 주된 분야였지만 1940~1950년대를 거치면 ... 가?관련된?인사심리,??조직 태도?및?동기와?지도력?종업원을?행동의?이해를?하는??조작심리,??마케팅으로?소비자?의사?결정과?설득전략과?광고기법과?원리를?연구하는?소비자 및?광고심리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.03
  • 민간경비업의 전문화 방안
    시설의 민간경비 수요를 발생시켜왔다. 하지만 민간경비업의 배치 분야가 상대적으로 한정적이었고, 국가의 치안능력이 우리 사회를 원활하게 관리하던 시기라 민간경비업의 질적 변화 ... 의 지도 감독을 담당하는 경비지도사 인력 역시 교육 내용들을 더욱 전문화 해야 할 필요성이 있다.(2) 민간경비업 경비업자 자격기준 개선을 통한 전문화 : 현재 민간경비업의 신규 ... 하며 높일 수 있도록 업체별 등급제가 반드시 필요하다고 판단하는 바이다.(3) 경비지도사의 질적개선을 통한 전문화 : 경비지도사는 민간경비업에서 핵심 인력이라고 볼 수 있으므로, 경비
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 4,900원 | 등록일 2020.12.18
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    직장에서의 PI 중요성 및 사례
    뿐만 아니라 공식 석상 또는 언론에서의 모든 활동까지도 이미지를 관리해야 하기 때문이다. 이처럼 현대 사회생활에서 PI가 점차적으로 중요해지고 있는 만큼 꼭 유명인사나 기업의 대표 ... (Personal Identity) 형성 방법직장에서 긍정적인 PI를 형성하는 방법 중 하나가 업무보고이다. 어떠한 보고 형식이나 보고 내용에 대한 핵심을 먼저 정확히 이해하고 상황을 파악 ... 다. 맨체스터 유나이티드에서 활약한 박지성 전 축구선수는 대외 이미지 관리를 위해 개인 PI 전문 컨설팅을 받은 적이 있다고 한다. 개인의 가치를 위해서는 경기에서 좋은 성적을 얻는 것
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.02 | 수정일 2023.12.27
  • 사회복지행정과 일반행정을 비교 서술하고 사회복지행정의 필요성에 대해 개인적인 의견을 제시하시오.
    를 달성하기 위해서 기획, 예산편성 및 집행, 직원 배치 및 인사관리, 사업 및 서비스 평가 등의 기본 행정 기능은 공통적이다.또한 기본적 문제해결과정, 조력의 과정 요구, 인적 물 ... 즉시성, 소멸성도 갖고 있다.Ⅱ. 본론 ? 사회행정이론 기초 이론1.고전이론1)과학적 관리론(1)이론의 주요내용 - 테일러(엔지니어)가 주창한 이론조직의 능률과 생산성 향상을 위한 ... . 고전이론1)과학적 관리론2)관료제 이론2. 인간관계이론3. 구조주의 이론4. 체계이론5. 상황적합이론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론급변화하는 사회에 따라서 사회복지서비스는 사회
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.31
  • 매경테스트 경영Part 예상문제집 80제
    ③ 동일 ④ 계산 불가 ⑤ 정보 부족 4. 월별 불량률: 1월 5% → 2월 4% → 3월 3% → 4월 3% → 5월 2% 가장 타당한 원인은? ① 인건비 절감 ② 품질관리 ... 체감의 법칙 ② 한계수익 분석 ③ ROI ④ 교차탄력성 ⑤ 시장점유율 22. 근속연수평균 생산성 지수 1년 미만 70 1~3년 85 3~5년 95 5년 이상 90 가장 적절한 인사 ... 일은? ① 광고 확대 ② 생산량 감축 ③ 품질관리 개선 ④ 신제품 출시 ⑤ 가격 인하 50. 포터의 5가지 경쟁세력 중 ‘대체재의 위협’이 높아질 가능성이 큰 경우는? ① 기술
    시험자료 | 24페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.08.09
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    (평생교육경영론) 코트니의 교육경영의 과정을 순서대로 쓰고, 그 가운데 자신이 가장 중요하다고 생각하는 과정 하나들
    의 교육경영 과정1. 과정의 내용1) 개요코트니가 정리한 교육 경영의 과정은 9개의 단계로 이루어져 있다. 이는 기관의 사회적인 의무를 개발하고 기관의 철학을 따지는 부분 ... 의 과업과 목적을 통해 구체적으로 정할 수 있다. 둘째, 목표와 목적을 정하는 과정이다. 이 때 목적은 넓은 범주의 임무를 말하고, 목표는 보다 구체적으로 정해져 있는 내용을 말 ... 의 지도자적인 능력을 확인하는 과정이다. 여섯째, 자원봉사자와 직원들의 인사 배치를 행하는 과정이다. 각 인물이 가지는 능력과 자격을 기준으로 하여 인사 배치를 하고, 꾸준히 연수
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.11
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    한국어 교육을 목적에 따라 나누고 그 특징에 대한 설명
    . 시험의 구조와 출제 경향을 분석하여 개인 맞춤의 전략적 학습이 핵심이며, 모의고사와 실전 연습을 통해 감각을 익힙니다. 시허메 대한 긴장감을 줄이고 시험 시간 관리와 문제 해결 능력 ... 은 학습자의 목표와 필요에 따라 다양한 목적으로 세분화되어 있으며, 다음과 같은 각각의 목적에 맞는 교육 방법과 내용이 개발되고 있습니다.기초적인 의사소통 능력을 기르는 일반 한국어 ... 학습자의 관심을 끌 수 있는 다양한 시청각 자료를 활용한 재미있는 활동을 통해 언어에 대한 흥미를 유도하고, 학습에 대한 긍정적인 태도를 기릅니다. 기본적인 인사, 숫자, 색깔
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.22
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2025년 12월 10일 수요일
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