"포스텍 면접"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

포스텍 면접 포스텍 대학원 포스텍 철강 포항공대 신소재 포스텍 신소재

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"포스텍 면접" 검색결과 101-114 / 114건

토론 주제 (입학사정관제도 공정성 논란) 찬/반 논의

을 입학사정관에 의해 선발하겠다고 발표한데 이어 포스텍이 신입생 전원을 입학사정관제로 뽑겠다고 나섰다. 고려대, 한국외대, 성균관대 등이 올해 입시에서 입학사정관제 확충 계획 ... 토론면접 대비입학사정관제도 공정성 논란 (찬성/반대 논의)● 쟁점시험 점수에 구애 받지 않고 입시전문가가 학생의 잠재력을 보고 선발하는 입학사정관제도가 대입의 화두로 떠오르고 있 ... 서 전공 소질과 경험, 성장 환경, 성취도, 창의력, 계획 등을 종합적으로 평가해 입학생을 선발한다.토론면접 찬/반 논의 자료오로지 학력 위주의 공부 주입식 방법으로 성적순

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.02 | 수정일 2021.09.08

다운로드 장바구니
생활체육지도자 3급 야구 실기및 구술 면접 준비 자료

3급 생활 체육 지도자 [야구]구술 및 면접대비생활체육론 (공통 문항)1. 생활체육의 정의ⓐ 자발적인 여가 활용을 통해 이루어지는 신체적 활동ⓑ 개인의 신체적.정신적.사회적 발달 ... 한다) 약속한 다음, 타자는 투구를 반드시 치며, 주자는 투수의 투구 동작과 동시에 다음 베이스(base)로 달린다는 약 속을 실천함으로써 보통 같으면 당연히 포스 아웃(force out ... 째 스트라이크를 포수가 받지 못하여 삼진 아웃이 되지 않은 경우를 말한다. 이때 타자는 아직 아웃이 되지 않은 상태로 1루까지 뛸 수 있으며, 포수는 놓친 공을 잡아 타자를 태그

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.06.21

다운로드 장바구니
우리나라 입시 선발제도의 특징에 대해 논하시고, 최근 우리나라의 대학입학사정관제도의 장단점에 대하여 논하시오

다. 더구나 포스텍(과거 포항공대) 은 신입생 300명 전원을 시험없이 서류와 면접을 통한 입학 사정관제로 선발한다고 한다. 여기에 발맞춰 외고, 과고, 자사고(자율형 사립고 ... )에서 지필 고사를 없애고 구술과 면접으로 선발하는 방식으로 바뀌고 있는 실정이다.1) 수시모집수시모집란 내신이라고 불리는 고등학교 성적과 대학별고사의 성적을 종합하여 학생들을 선발 ... 에서는 각 대학별로 대학별고사를 실시한다. 대학별고사에는 논술, 면접, 전공적성검사, 실기 등이 있다. 또한 모든 학교가 이 4가지를 다 하는 것이 아니며, 대학별로 자체규정에 따라

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.10.25

다운로드 장바구니
대학의 인재선발 및 양성

포함 ) * 포스텍 – 100% 입학사정관제 전형 시행 * 다양한 구성멤버 ( 석좌교수 , 교수 , 퇴임교장 , 교사 …) 출처 : KBS 일요진단 입학사정관제 제대로 가고있 ... 논술고사 , 면접 및 구술고사 , 실기고사 , 교직적성 / 인성검사 등 * 대학 학생선발 자율화 기여 기타 추천서 , 자기소개서 , 경시대회 실적 , 학생 개인 이력철 등 대학 ... 선발 , 홍보 , 고교방문 출장 및 고교교육이해 , 고교관련자료 수집 , 연구 , 입학 후 추적연구 학생과 고교자료 DB 화 학생선발 ( 서류 검토 , 면접 등 ) 대입전형 홍보

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 53페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.10.06

다운로드 장바구니
고교등급제

의 특성치를 반영하는 방법을 논의해야 한다고 제안했다. 성선화 한국경제신문 기자 doo@hankyung.com◆ 2009년 3월 13일 포스텍 고교등급제 실시할듯 백성기 총장 입학 ... 를 실시할 것으로 보여 파장이 예상된다. 백성기 포스텍 총장은 13일 서울경제신문과의 전화통화에서 “고교별 수준 차이가 있다는 현실을 인정해야 한다”며 “고교별로 등급을 매기 ... 거나 점수화하는 것은 반대하지만 학교에 따라 등급과 차 별은 두겠다”고 말했다. 포스텍은 1단계에서 학생들의 내신과 자기소개서, 각종 경시대회 성적, 봉 사 활동 등을 서류로 평가해 정원

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.03.23

다운로드 장바구니
신소재공학 관련 회사 및 연구소 취업방법 및 스펙 알아보기

원자력, 대림산업, LG화학, 대우조선해양, 성우 오토모티브, 두산 인프라코어, LG전자,포스하이메탈(포스코 계열), V-ENS, 한화 L&C, 두산중공업, 삼성SDI, 삼성전자 ... , SK에너지중기업 : 제이엠씨 중공업, 동일시마즈, 엘림글로벌, 비츠로, 성광벤드, 솔로몬 테크놀러지, 코메론, 항진철강, 시노펙스, 남광엔지니어링한국로스트왁스, 에너택, 광전자 ... 또는 면제자- 해외여행에 결격사유가 없는 자1차 : 서류전형 2차 :종합직무능력 검사3차 : 면접전형4차 :신체검사서울산업대 기계공학과[3.5 / 800]일반기계기사, 한자자격증

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.04.05

다운로드 장바구니
포스코 기업 조사

광양제철초등학교 광양제철유치원 광양제철남초등학교 광양제철고등학교 광양제철중학교 광양제철동초등학교 포스텍복리후생 기업문화 재산형성 - 우리사주제도 (ESOP) 도입 (2002.7 월 ... 실습 인턴실습 (3 주 : 6~8 월 ) 인턴실습 기간 중 1 차 면접이 진행되며 , 인턴실습 평가 및 1 차 면접 결과를 종합하여 합격자에 한해 2 차 면접 2 차 면접전형 (8 월 ){nameOfApplication=Show}

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 42페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.26 | 수정일 2014.10.24

다운로드 장바구니
입학사정관제도PPT

제도 정착을 위한 방법3)입학사정관제는 교육패러다임의 전환이다 (포스텍총장) 미국의 명문 대학들은 많게는 100명이 넘는 입학사정관을 두고 이런 번거로운 선발방식 을 고수해 오고 있 ... * 고등학교 1학년 2학년 내신 성적으로 학생을 1차 선발한후, 대학교의 학생 선발기준에 따라 논술이나, 면접을 실시해 학생을 선발하는 방법이 다. *현재 1학기 수시는 2년 전부 ... 을 선택 해야 한다는 것이다. 무리하게 AP과목을 많이 선택했다가 좋지 않은 점수를 얻는 것보다는 자신 이 감당할 수 있을 만큼의 교과목을 선 택하는 지혜가 필요하다2) 특기사항

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 33페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.05.14

다운로드 장바구니
입학사정관제의 문제점과 개선방안

, 연세대, 울산과기대, 이화여대, 중앙대, 카이스트, 포스텍, 한국외대, 한동대, 경북대, 경희대, 단국대, 부산대, 서울여대, 성신여대, 숭실대, 인하대, 전남대, 전북대, 진주 ... 에서 학생선발 방법의 다양화 방안을 제시하고 있다. 학력검사, 조사서, 소논문?면접, 능력?적성검사 등을 활용한 일반선발과 타 전형 유형으로 AO 입시, 학교추천제, 귀국자녀와 사회인 전.

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.09.22

다운로드 장바구니
신입사원의 직장적응

적응으로 인한 이직 퇴사가 많음. 다른 조들이 면접방법 등 취업전의 주제를 많이 다룰 것으로 예상되어 우리 조는 취업 후 직장생활 적응 방법에 대해서 다루기로 함.주제선정 배경직장 ... 화재(03. 10월), 삼성물산(04. 5월) • 두산그룹 - 두산식품(03. 6월), 두산메카텍(03. 8월) 두산주류(03. 10월) • STX 그룹 - STX조선(04. 2월 ... ) STX㈜ (05. 8월) STX Panocean(05. 9월) • 금호그룹 - 금호석유화학(04. 7월), 금호건설(05. 3월) • POSCO 그룹- 포스데이타 (01.8월

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.12.03

다운로드 장바구니
입학사정관제장단점분석과 사교육시장에 미칠영향-전학과한국사회문제4 B형

고 선발하는 입학사정관 제도가 2010년 대입의 화두로 떠올랐다. KAIST가 일반고 학생 150명을 입학사정관에 의해 선발하겠다고 발표한 데 이어 포스텍이 신입생 전원을 입학사정관제 ... 위원회에서 사정관제에 대한 논의가 있을 것으로 본다. 서류와 면접으로만 선발할 경우 학생들이 어떻게 준비해야할지 막막해 감을 잡을 수 없을 것이며, 특히 학점은행제나 독학사로 준비

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 15페이지 | 4,300원 | 등록일 2010.03.21

다운로드 장바구니
입학사정관 전형 자기소개서00

150명을 입학사정관에 의해 선발하겠다고 발표한 데 이어 포스텍이 신입생 전원을 입학사정관제로 뽑겠다고 나섰다. 고려대，한국외대，성균관대 등이 올해 입시에서 입학사정관제 확충 계획 ... 을 기를 수 있었습니다. 다른 친구들과 접근법을 공유해서 다양한 각도의 접근법을 익힐 수 있었습니다. 심층 면접에 대비할 수도 있어서 좋은 기회였다고 생각합니다. 주로 혼자만 수학

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.12.08

다운로드 장바구니
[산업복지]삼성의 성공과 인적자원관리

,500명이다. 이 가운데 박사가 1,200명 정도. 최근 신규 임원이 된 149명 중 40%에 해당하는 61명이 석사 학위 이상 소지자이며 이들 중 28명은 하버드, 조지아텍 등 ... 확보를 위해 별도의 태스크포스를 구성, 상하반기 각 1회씩 학교를 직접 방문해 설명회를 개최하고 있다. 방문 대학 수만도 50여 개이다. 최근에는 중국과 러시아에도 손을 뻗쳐 ... 사람들은 즉석카메라로 사진을 찍어 면담 결과와 함께 별도의 이력서까지 만든다. 게다가 면접을 보러 오라는 통보를 하면서 제시하는 두둑한 면접 비용까지 합치면 삼성은 인재채용

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.07.18

다운로드 장바구니
[견학문] 산업 시찰을 다녀와서.

산업 시찰을 다녀와서...............경영학부권석진6조5월 27일 목요일 나에게 많은 것을 느끼게 한 하루였다. 지난번 조별 기업 탐방으로 대방 포스텍을 다녀온후 현장 ... 가장 좋은 애기들은 들은 것 같다. 인사/채용 부문을 담당하시는 부장님께서 면접을 대비하는 방법 그 외 질문하는 자세를 가지라는 등 기업 생활에 도움이 되는 다양한 생활 습관 부분

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.06

다운로드 장바구니

이전10개 1 2 3 4 56다음10개

파워링크

신청하기