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"기업윤리와 가치경영" 검색결과 1,081-1,100 / 18,478건

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    최근 사회적 기업 또는 기업의 사회적 책임에 대해 많이 언급되고 있다. 또한 기업의 비즈니스 활동의 목적으로
    경영 활동을 전개하면서 미치게 되는 여러 가지 사회적 영향과 부작용이 커지게 되었다.기업의 생산 활동에 따른 천연 자원 소진 및 고갈의 문제, 기업의 생산 제품이 일으키는 환경 ... 와의 연계성에 관심을 갖고, 지역사회의 효용을 제고하기 위해 사회적 기여를 해야 함셋째, 경제적 차원: 기업 본연의 존재 목적과 상통하며, 기업은 계속되는 경영 활동을 통하여 수익 ... 하며, 이들에 대해 책임을 져야 함다섯째, 기타의 자발적 차원: 법적으로 규정되지 않은 의무라 해도, 기업이 윤리적으로 책임을 져야 할 필요가 있을 때 자발적으로 그러한 의무를 수행
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11
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    인간관계의 개념과 중요성을 파악하고 조직 생활을 위해서 자신의 인간관계가 어떻게 이루어져야
    적 책임이행의 변인으로 오늘날 기업의 사회적 책임이 높아지고 있다. 이러한 사회적 책임 이행여부는 기업 경영철학에 의해 좌우되는데 이러한 직장의 사회적 책임을 이행하기 위해서는 직장 ... 구성원 사이의 인간관계가 직업 활동과 관련된 최소한의 사회윤리에 의해서 유지될 수 있어야 한다. 즉 책임감 있고 도덕적 인간관계가 기업이 사회적 책임을 수행하기 위한 필수적인 요소 ... 다. 이러한 인간관계는 경영조직 내 물질적, 기술적 조직 안에서 형성되고 이는 인간을 비인격화 내지 기계화 시킬 가능성을 가진 공식적 관계라고 할 수 있다. 하지만 직무에 따른 인간
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.21
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    경영마인드 사례 찾아보기
    에 바람직한가’라는 윤리적 기준도 필요하다는 생각이 들었다. 따라서 대기업 사례는 경영마인드의 힘과 한계를 동시에 보여주는 중요한 장면이라고 할 수 있다.3. 일상 속에서 배운 ... 경영마인드가 언제나 긍정적인 것만은 아니다. 지나치게 효율성과 성과만을 강조하면 인간적인 가치를 희생시킬 위험이 있다. 예를 들어, 일부 기업에서는 비용 절감을 이유로 직원 ... 경영마인드 사례 찾아보기목차I. 서론II. 본론1. 작은 가게에서 드러난 경영마인드2. 대기업 경영자의 사례3. 일상 속에서 배운 경영마인드4. 경영마인드의 두 얼굴III. 결론
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.21
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    우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업의 사회적 책임, 위기극복 등에 대하여 가능한 2명 이상을 조사하고 체계적으로 정리하여 글로 서술하시오.
    , 자기가 갖는 기업관, 작업관, 인생관, 윤리관 등을 계기로 만들어 낸 것에 대해서 해야 할 스스로의 생각을 말한다.3) 경영철학이란기업이 사회적 존재 이유를 표시하고 경영활동 ... 수 있다. 그리고 1990년 2대 회장이 취임하면서 ‘개척정신’,‘연구개발’은 ‘고객을 위한 가치창조’로 발전하고 ‘인화와 단결’은 ‘인간 존중의 경영’으로 발전하였다.2) 기업 ... 이념LG의 기업이념은 기업활동의 목적인 ‘고객을 위한 가치창조’와 회사 운영 원칙인 ‘인간존중의 경영’이다. 우선 고객을 위한 가치창조에는 총 3가지 이념이 있는데 첫 번째로 고객
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.15
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    기업의 사회적 책임의 중요성
    하며 기업에 변화를 요구한다. 이들은 자신이 추구하는 가치 소비를 하기도 하고, 반대로 윤리나 도덕이 없는 회사의 제품을 반대하여 불매운동을 하기도 한다. 기업은 이러한 소비 경향 ... [경영학개론]• 주제 : 기업의 사회적 책임Ⅰ. 서론그동안 증권분야에만 인정됐던 집단소송제가 모든 분야로 확대될 예정이다. 또한 집단소송요건도 완화되고 징벌적 손해배상도 상법 ... 이 위축된다며 반대하지만 기업의 사회적 책임은 중요성이 커지는 모양새이다.기업의 사회적 책임이란 이해 관계자들에 대하여 발생 가능한 이슈들에 대한 법적, 윤리적, 경제적 책임
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.02
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    맹자 - 맹자 독후감
    됩니다. 기업이 이익보다 이용자의 복리를 최우선한다면, 이는 현대적 왕도경영입니다. 3. “호연지기(浩然之氣)”: AI 시대 인간만이 가진 무기 디지털 노마드와 ChatGPT가 공존 ... ,300년의 시간을 뚫고 4차 산업혁명의 한가운데에서 울려 퍼집니다. 그의 사상은 더 이상 고전의 장막 뒤에 머물지 않습니다.?AI 윤리, 기본소득, 기후위기, SNS 인간관계까지?모든 ... 에 ‘인류애’를 프로그래밍하는 것은 불가능하지만,?개발 과정에 윤리적 성찰을 내재화해야 함을 시사합니다. 인간 본성의 선함이 기술 발전의 나침반이 되어야 합니다. 2. “민귀군경
    리포트 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.02
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    조직환경론 정리 / 조직환경론에서 다루는 내용들을 간략한 키워드로 정리해 놓은 자료입니다. 발표, 레포트 작성시 참고 하시면 좋은 자료입니다.
    적 가치의 원천과 원칙-윤리: 개인이나 집단이 옳은 방향으로 이끌어 나가도록 함.법: 최소한 지켜야 하는 규칙, 법칙경영자는 새로운 규범과 가치에 민감해야 한다.트롤리 딜레마 영상 ... : 객관적으로 보았을 때 옳은 선택일지 몰라도 자신이 개입된 개인적 선택일때에는 옳지 않은 선택을 할 가능성이 높다.-기업의 사회적 책임-경영자 윤리의 확장개념, 이해관계자의 복지 ... 화.학습과 성장관점: 회사의 잠재력에 대한 투자가 기업의 성장에 얼마나 영향을 미치는지 파악.-인트라넷-회사의 정보 공유를 위해 만들어진 시스템.지식경영: 조직의 지적자원, 창의
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.20
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    [경영학특강] 최근의 우수기업 사례를 제시하고, 이 기업의 공유가치 및 기업문화에 대하여 논하시오.
    의 가치체계, 즉 공유가치로 내세우고 있다.2-3. 매일유업의 기업문화그리고 매일유업은 가족 친화 경영으로 2009년 식품업계 최초로 가족 친화 인증을 받은 기업이다.개인과 가정을 존중 ... 과 출산에 대한 걱정 없이 근속할 수 있다는 점이 매우 좋은 기업문화라고 할 수 있다.매일유업의 기업문화 중 하나인 윤리경영을 소개하자면 이렇다.1. 임직원 간에 상호존중2. 정직 ... .기업문화의 구조는 여러 가지 요인으로 이루어져 있는데 간략하게 설명하자면 사회적인 존재로서 기업의 사명을 뜻하는 존재 이념과 장기 비전, 경영이념, 사원 정신이 있다.존재 이념
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.12.21 | 수정일 2025.07.25
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  • 자료 표지
    조직심리학-조직의 변화를 유도하기 위해 개입된 실제적인 방법들이 있었는지를 찾아보고, 그러한 개입 방법들이 조직의 성공을 이끌었던 사례에 대해서 설명해 봅시다.
    방법들이 조직의 성공을 이끈 사례존슨 앤 존슨은 1930년대부터 기업의 사회적인 책임을 표방한 경영철학을 갖추고 실천해 온 윤리경영의 선두기업이다. 세계 대공황을 계기로 하 ... 여 1029년에는 기업의 책임에 대한 범위를 사회에까지 확대한다는 메시지를 공표하였으며, 1943년에는 윤리강령에 수요자, 임직원, 지역사회, 주주를 순서로 회사의 책무를 명기한 ‘우리 ... 의 신조’를 공표했다. 1980년에는 타이네롤 독극물 투입사건 때 보여준 자세로 인해 윤리경영의 표상이 되었다. 당시 독극물 투입사건이 발생하자 언론에 제조과정을 공개하고, 복용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17
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    ESG경영의 특징과 국내외사례 및 기업의 대응방안
    ESG 경영의 특징과 사례 및ESG 경영 시대 기업의 대응방안목 차1. ESG 대두배경 및 개요2. ESG 경영의 특징3. ESG 경영 사례 조사3.1. 해외기업 사례3.2 ... . 국내기업 사례4. ESG 경영 시대 기업의 대응 방안1. ESG 대두배경 및 개요지금까지 기업의 궁극적인 목표는 이윤 추구를 위한 기술 혁신이었다. 그러나 코로나 시대를 거치며 기술 ... 의 이윤 추구는 환경과 사회, 사람을 중시하는 가치 창출을 위한 ‘ESG 경영’으로 빠르게 변화하고 있다. 지구와 인류가 살아가야 하는 환경의 지속가능성을 담보하지 않고서는 인간의 삶
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.27 | 수정일 2022.03.31
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    산업보안실무 q&a
    해킹 및 취약점 분석을 실시하여 가치 있고 중요한 정보를 보호하기 위한 대응 방안을 제시한다. 이때 정보보호전문가는 기본 소양으로 윤리의식을 갖춰야한다. 전문적인 기술로 사회에 악 ... 의 특성 첫 번째는 ‘사선사고에 대한 은폐의 속성’이다. 고영불안으로 퇴직하는 임직원이 기업정보를 유출할 때 발생되고 경영자 또한 기업 이미지 손상에 대한 책임회피수단으로 사건 ... 을 파악하고 개선을 통한 과정으로 만일에 대비하는 준비성이 필요하다.Q2. 해커가 갖춰야 할 윤리의식 중 중요한 3가지를 정리하시오.A. 해커란 컴퓨터 또는 컴퓨터 프로그래밍에 뛰어난
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.18
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    주제는 국제경영과 관련한 어떠한 주제도 상관없습니다
    의 가치에 대하여 기여하며 윤리를 준수하는 기업의 윤리적 책임 및 자선적 책임까지 추가적으로 수행할 필요가 있다는 것이 “기업의 사회적 책임”을 옹호하는 입장 측에서 주장하는 바이 ... 수행하고 기업 윤리를 정립함으로써 국제 경영의 과제를 성공적으로 달성한 기업의 대표적인 사례로서 서핑/아웃도어 기업인 파타고니아를 제시하여 보았다.파타고니아는 앞서 언급한 바와 마찬 ... 를 들어, 학생은 관심 있는 특정 기업(국내 대기업, 중견/중소기업, 해외다국적기업)을 선택하여 이들의 국제경영과 관련한 다양한 과거활동(해외진출, 관리, 투자, 사업운영방식
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.01
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    우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업의 사회적 책임, 위기극복 등에 대하여 가능한 2명 이상을 조사하고 체계적으로 정리하여 글로 서술하시오.
    생각해보는 계기가 되었다.(2) 새로운 가치를 창조하는 사회 필요기업1993년, ‘동원 가치체계 선포 및 경영혁신 전진 대회’를 개최하였다. 이때 기업 비전을 ‘새로운 가치 ... 수 있는 가치를 계속 만들 수 있는 기업이 탁월한 기업이라고 생각한 것이다.이러한 경영이념은 모든 경영활동의 기본적 가치, 태도, 신념의 기준으로 의사결정과 행동의 자료가 되 ... 경영정도경영은 합법적인 활동으로 경영을 할 뿐만 아니라 윤리적으로도 비난받지 않는 경영을 해나가는 정신이다. 김재철 회장은 “대기업이 그런 것까지 해서 되는가”라는 말이 나오는 것
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12
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    마케팅원론 - 사회 지향적 마케팅개념을 실천하고 있는 기업의 사례를 조사하시오
    분야의 거장이라고 할 수 있는 코틀러(Philip Kotler)가 제시한 개념으로, 기업이 경제적인 측면인 제품 홍보에 집중한 마케팅이 아니라 환경적, 윤리적 책임을 다하여 기업 ... 의 지속가능한 성장을 유도하여 기업의 이미지를 향상시키는 마케팅 기법이다. 이는 기업의 장기적인 가치 중심의 관계를 추구하려는 기업전략이라고 할 수 있다. 그리고 기업의 사회 지향 ... 적 마케팅은 기업의 사회적 목표 및 가치적 관점으로 보았을 때 바람직하다고 판단되는 정책을 추구하거나 이를 위한 기업의 의무 등으로 정의할 수 있다. 사회 지향적 마케팅의 궁극적인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.07
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    A+ 리포트 기업의 사회적 책임이 왜 중요한가를 기업사례를 들어 설명하시오.
    적 가치, 환경적 가치 사회 윤리적 가치를 고려하면서 기업을 경영해야한다. 캐롤(carroll) 교수는 기업의 책임 영역을 경제적 책임, 법적 책임, 윤리적 책임, 자선적 책임을 동시 ... [경영학개론]? 주제 : 기업의 사회적 책임이 왜 중요한가를 기업사례를 들어 설명하시오.Ⅰ. 서론기업은 연속적으로 이득을 얻고 살아남기 위해서는 사회와 사회구성원의 존재가 필요 ... 하며 건전한 상생을 위해 사회적 책임 활동함으로써 공공의 이득을 추구한다.CSR은 Corporate Social Responsibility의 약자로 기업의 사회적 책임이라는 뜻이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.28 | 수정일 2021.11.30
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  • 자료 표지
    사회적 책임을 잘 수행하고 있는 기업을 한 곳 선정하여 그 기업이 실행하고 있는 사회적 책임의 사례들에 대하여 설명하시오
    은 기업이라 부르지 않는다. 우리는 이제 기업이 얼마를 벌었는가보다 그 돈을 어떻게 쓰고 있는가, 그리고 그 과정에서 어떤 가치를 지키고 있는가를 묻는다. 환경, 인권, 윤리 ... 오래 살아남지 못한다는 사실이다. 소비자들은 그들의 돈을 단순히 제품에만 쓰지 않는다. 그 제품 뒤에 있는 가치와 태도를 소비한다.그래서 요즘의 기업들은 이윤만큼이나 ‘신뢰’를 얻 ... 기업들은 단순한 기부나 일회성 캠페인을 넘어, 자신의 정체성과 연결된 사회적 가치를 꾸준히 추구하고 있다는 점에서 주목할 만하다. 그건 마치 “우리의 성공은 사회와 함께 가야
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.10.08
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  • 판매자 표지 자료 표지
    (A+)정치적 위험의 개념, 원인, 유형, 관리를 설명하시고, 정치적 위험과 국가적 위험을 비교 설명하시오.
    적 변화로 인한 기업 경영활동의 불연속, 예측 불가능성의 공통적인 요소가 존재한다.2. 정치적 위험의 원인정치적 위험은 크게 현지 국가와 외국 기업 간의 입장 차이로 생기는 원인과 사회 ... 을 매각하고 철수를 결정했는데 1조 원이 넘은 투자 자금의 손실이 상당할 것으로 예상된다. 현지 국가에 사회적 불안이 생긴 경우에도 기업 경영 활동에 큰 타격을 받을 수 있다. 미얀마 ... 도 있다. 아무런 보상 없이 기업의 재산을 강제로 압류하는 몰수, 본래 가치보다 낮은 보상을 통해 소유권을 박탈하는 수용, 기업의 통제 권한을 정부가 가져가는 국유화 등이 대표적인
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.16
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  • 판매자 표지 자료 표지
    [마케팅원론]사회지향적 마케팅개념을 실천하고 있는 기업의 사례를 조사하시오.
    )’은 기업이 제품이나 서비스를 판매하는 과정에서 사회 전체의 복지, 환경, 윤리적 가치를 함께 고려하는 마케팅 전략으로 자리 잡았다. 소비자 역시 기업의 사회적 책임을 중요한 선택 기준 ... , 기업의 활동이 사회 전체에 긍정적인 영향을 미치도록 하는 전략이다. 즉, 기업은 단기적 이익에만 집중하지 않고, 환경 보호, 사회적 약자 지원, 윤리적 경영 등 사회적 책임을 함께 ... 를 대량 구매해 지역 농가와의 상생을 실천하는 등 기업의 이익을 사회에 환원하는 노력을 아끼지 않는다.이러한 사회지향적 마케팅은 오뚜기의 브랜드 가치와 신뢰도를 크게 높였으며, 소비자
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.06.03
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    비영리조직의 정의 및 사회적 중요성에 대해 설명하시오(A+)
    적 가치 추구를 위해 노력함으로써, 기업과 국가의 윤리적 책임을 강화하는 역할도 한다. 기업의 경우, 비영리조직의 감시와 지도를 받으면서 사회적 책임경영을 실천하게 된다. 또한 ... 법인, 재단법인 등으로 불리며, 이들 조직은 일반적으로 재정적 자원을 회원, 기업, 정부, 기부자 등으로부터 조달한다. 비영리조직은 경영목적을 달성하기 위해 노력하지만, 순수 ... 은 공익성을 추구한다. 이는 이익을 추구하는 기업과는 달리, 사회적 가치를 위해 봉사하고, 사회적 문제 해결에 기여함으로써 사회 전반에 이익을 제공한다. 비영리조직의 활동은 대부분
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.21
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    AI가 HRM에 미치는 영향
    - 14차 산업혁명 시대를 맞아 인공지능(AI)은 기업의 경영 전략 전반에 영향을 미치고 있으며, 특히 인적자원관리(HRM) 분야에서 구조적 변화를 유발하고 있다. HRM은 조직 ... 을 주도할 경우, 인간 중심 HRM의 가치가약화될 위험이 있다.☞ 조직 내 관계·감성적 요소가 무시될 수 있음3) 개인정보 보호 및 윤리 문제?HRM은 직원의 민감한 정보를 다루 ... ) AI 윤리 가이드라인 구축기업 차원의 AI 윤리 기준 마련이 요구된다.?투명성 확보?알고리즘 감사를 통한 편향 검증?데이터 보호장치 강화3) HR 직무의 재정의(再定義
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.12.08
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2025년 12월 10일 수요일
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