"대졸일반"의 검색결과 입니다.

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"대졸일반" 검색결과 81-100 / 11,209건

[사회복지학과] 2023년 2학기 노인복지론 중간시험과제물 공통(베이비붐 세대의 현황과 문제점)

되어야 한다. 또한 현재의 사회적 약자인 저소득층 노인을 위한 정책적 지원이 강화되어야 하고, 동시에 일반 노인을 대상으로 하는 보다 체계적인 노인복지정책이 수립되어야 할 것이다.한국 ... 이 확대됨에 따라 소수의 대졸자에 대한 노동시장에서의 혜택을 크게 누리기도 하였으나 교육 및 취업 등의 기회 제공에 따른 사회경제적 불평등을 낳기도 한 세대이다. 그리고 우리가 흔히 ... 에서 1963년 사이에 태어난 세대를 일컫는다. 이들 베이비붐 세대는 교육 기회 확대와 경제개발 등 사회적 자원이 확대됨에 따라 소수의 대졸자에 대한 노동시장에서의 혜택을 크게 누리

방송통신대 | 9페이지 | 18,000원 | 등록일 2023.09.13

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성인간호학 실습_유방암_비효과적 호흡양상, 불안

1. 일반적 사항 환자이름 : 최◯◯나이 : 55성별 : F 입원당시 주호소 : Dyspnea / General Weakness 발병일시 : 2/5 ... : 2016. 2. 22 결혼상태 : 기혼 교육수준 : 대졸 이상 직업 : 주부 종교 : 기독교 ▪ 과거력 (과거 질병력, 입원경험, 수술경험

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.28 | 수정일 2024.05.02

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세계적인 석학 마이클 샌델교수의 책<공정한다는 착각>독후감

에 맡길 때 가장 잘 풀릴 수 있다.’는 생각은 민주주의를 타락시키고 일반시민의 정치권력을 거세하는 상황을 초래한다.(125p)‘하면 된다’, ‘누구나 노력하면 성공할 수 있 ... 에 분노를 품었다.(159p)실제로 학위가 있어야 통치도 잘한다는 그들만의 가치관은 2000년대 미국과 서유럽에서 비대졸자 시민은 단지 업신여겨질뿐이 아니라 선출공직에 전혀 참여 ... 할 수가 없다고 지적합니다. 이는 소수의 대졸자가 다수의 비대졸자를 통치하고 있다는 뜻입니다. 미국 성인의 삼분의 이가 비대졸자지만 그 가운데 연방의회에 자리를 갖고 있는 사람은 손

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| 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.10

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본인 또는 주변의 친지나 친구, 이웃들 중 한명을 선정하여 직무분석을 실행해보고 직무기술서와 직무명세서를 작성하시오.

OO (팀장)소속부서 : 총무과차상위직위 : 팀장교육학력4년제 대졸이상일반요건성별제한 없음전공평생교육계열연령만35세 이상특별교육정책개발종교제한 없음학문적지식경영학교육학 및 교육과정 ... 하고 있다. 즉, 조직에서 가장 중요한 요소로 인식되고 있는 사람과 관계되는 문제를 다루며 조직의 관리 일반과 유기적인 관련인 것이다.그렇기 때문에 오늘날 조직에서의 인적자원 관리 ... : 컴퓨터 활용적응력 : 중직무요건교육정도 : 대졸이상육체적조건피로도 : 상경험정도 : 1년이상긴장감 : 중자격/ 면허 : 평생교육사 1급단조감 : 중책임지도감독책임 : 강함체력

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| 리포트 | 3페이지 | 6,900원 | 등록일 2022.11.05

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장애학생 통합교육에 대한 학부모 의식조사

에서도 장애학생 통합교육의 필요성에 대한 논의가 활발히 이루어지고 있다.구본권(1994)은 장차 장애학생들도 일반인 속에서 정상인과 함께 생활해 나가야 하므로 어릴 때부터 통합교육 ... 적 통합, 사회적 통합을 제시하면서 성공적인 통합교육의 중요한 요소 중의 하나는 통합교육에 대한 부모의 긍정적인 태도라고 지적하고 있다(서경희, 1995). 일반학교에서 장애학생 ... 중 완전통합을 주장하는 교사, 부모, 전문가들은 장애학생을 일반학급으로 완전 통합하여 교육하면 장애학생이 일반 교육과정과 교육기준에 따른 교육을 접할 수 있는 기회가 많아지고 장애

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.09.02 | 수정일 2023.09.26

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본인 또는 주변의 친지나 친구, 이웃들 중 한명을 선정하여 직무분석을 실행해보고 직무기술서와 직무명세서를 작성하시오

(팀원)차상위자 : 이00 (팀장)소속부서 : 총무과차상위직위 : 팀장교육학력4년제 대졸이상일반요건성별제한 없음전공평생교육계열연령만31세 이상특별교육정책개발종교제한 없음학문적지식 ... 함으로써 행정 효율을 높이는 경영 전략입니다. 조직의 가장 중요 요소로 인정받은 사람과 관련된 문제를 다루고 조직의 일반적인 운영과 관련이 있다는 의미입니다. 그래서 현 조직에서의 인사관리 ... : 09:00-18:00섭외력 : 중작업 장소 : 평생교육원지도감독력 : 상작업 도구 : 컴퓨터적응력 : 중직무요건교육 : 대졸이상육체적조건피로도 : 상경험 : 1년 이상긴장감 : 중

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.26

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남녀고용평등법에 대한 내 생각

다. 채용에 관여하는 사람만이 여성에게 페널티가 있었는지 알 것이라고 보는데 일반적인 대졸 신입자의 절반 가까이가 여성이라는 점을 생각했을 때 차별이 현실적으로 채용 상황에서 있다고 보 ... 어야 할 것인데 공직을 제외하고 일반 사기업에서 출산 등으로 공백이 생기면 복귀도 어렵고 그렇다는 이야기는 이미 많이 접한 바가 있다. 나는 전체적인 남녀고용평등법이 실제로 사업장

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.01.23

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간호장교

를 통해 이들을 질병으로부터 보호하고, 신체적, 정신사회적, 영적으로 최적의 건강상태를 유지, 증진시키는 책임과 역할을 수행한다. 간호장교가 되는 방법으로 일반 4년제 간호대학 ... 는 대한민국 여군에서 가장 큰 비율을 차지하고 있다. 2012년부터 남자 간호사관생도 8명을 선발하여 배출하고 있다. 이전에도 학사장교(일반 간호대학 출신) 중 남자 간호장교는 꾸준히 ... 을 각 병원으로 나가면서 필요한 지식과 실기를 익히게 되는데요, 일반간호대학이 아니기 때문에 군사훈련도 같이 합니다. 월~금요일 까지는 학과수업 및 체력단련을 하고, 토~일요일

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.28

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현재 중국의 취업 현황과 실업에 대하여

의 통계에 따르면, 과거에 취업하지 못한 인원을 포함하여 2013년에는 대졸 취업 대기자가 800만 명을 넘어섰다고 한다. 이러한 실업난의 원인으로는 많은 전문가들이 2008년 미 ... 대학교 학생취업지도센터에서 실시한 조사에 따르면, 졸업 후 희망하는 직업에 대하여 대부분의 학생들은 고급관리직을 선택하였고 일부 학생들만이 전문기술직과 일반관리직을 선택하였다. 대 ... 다. 2009-2012년 경제 지역별 본과 대졸자의 취업분포 (단위:%)출처: Mycos 연구원 『중국 대졸자 취업보고서』 (동방걸, 2014 에서 재인용)선호 업종2016년 대학생

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| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.03

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1주 1강에서 공부를 왜 하는지, 공부의 목적은 무엇인지 학습했습니다. 교육학의 목적은 상표

냐, 고졸이냐, 대졸이냐, 석사나 박사 학위를 취득했냐는 그 사람이 교육을 위해서, 자기가 경쟁력을 기르기 위해서 얼마나 많은 시간과 노력을 들였느냐를 보여주는 증거가 된다. 또한 어느 ... 에서도 중요하게 작용한다. 같은 회사, 같은 직급이더라도 고졸과 대졸의 임금에 차이가 있고, 승진의 한계에 차이가 있는 경우가 많다. 그래서 사람들은 직장에서 더 많은 임금을 받 ... 기 위해, 더 많이 승진하기 위해서 공부를 한다.본인이 공부를 하는 이유, 공부의 필요성을 느낀 이유도 이 때문이다. 대졸 학력을 취득하게 되면 지금보다 구직 활동에 유리할 뿐 아니

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15

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청년 구직,직원중심 운영,유망 중소기업,대기업 채용,기업 복지 정책,기업 문화

청년 구직자 인식제고직원중심 운영의 유망 중소기업 소개를 통해목 차?서 론1대졸자 취업률과 대기업 채용 규모12중소기업 기피현상1?본 문1유망 중소기업 소개(1)기업 복지 정책 ... (EZ웰페어, 천호식품)(2)기업 문화(여행박사)(3)기업 시설(펜타브리드)2중소기업의 한계와 방향성(1)한 계(2)방향성 제시(탐스 슈즈)?결 론 및 전 망서 론대졸자 취업률과 대 ... 기업 채용 규모7월 29일 교육부와 한국교육개발원은 ‘고등교육기관 졸업자 건강보험 데이터베이스 연계 취업통계’ 자료를 통해 올해 대졸자 평균 취업률을 공개했다. 2012년 8월

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| 리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.18

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A++ 지역사회간호학실습 방문간호 케이스

광역시 동구□ 가족구조 : 독거노인1) 가족구성요소No.성별관계연령학력직업수입종교의료보장건강상태보험보호1여본인86-무직-무∨무릎이 많이 안좋은 상황2여큰딸61대졸직장인알수없음무알수 ... 없음3여둘째딸58대졸직장인알수없음무알수없음4여막내딸56대졸직장인알수없음무알수없음진단 및 치료기관복용약물명특징적 건강형태(음주, 흡연, 비만, 식습관, 운동, 여가)건강문제--운동 ... 사, 이웃 주민가족진단목표수행계획평가계획일반적 목표구체적 목표일상생활 어려움대상자는 2023년 12월 31일까지 적절한 일상생활(원활한 보행, 자기위생, 운동)을 하였다고 말한다.

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30

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각종 공모전을 휩쓴 인생 에세이

을 선택해 상업계열 실업계 고등학교로 진학했다.“세상에 다양한 사람은 많죠”20세가 되면 일반적으로 자연스럽게 대학생이라는 생각을 한다. 실업계 고등학교에 진학해서 바로 취업전선 ... 이라는 것도 알지 못했으니 말이다. 항상 꿈꿔왔지만 닿기에는 힘든 우주 같은 존재, 대학이었다.“괜찮아, 잘하고 있어”난 일반적으로 수능을 쳐서 대학에 들어가지 않았다. 실업 ... 계 고등학교에 진학을 했었으니 수능은 당연하게 볼 생각이 없었기에 일찌감치 수능을 잘보리라는 마음을 접었었기 때문이다. 평생교육원이라는 제도로 학위를 취득해서, 편입을 할까 대졸자 전형

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.16 | 수정일 2024.03.19

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교재 제5장 미국과 일본의 고용관리의 내용을 논리적 연결에 유의하여 요약하시오.

하고 남성 대졸자는 입사 연수 후에 직무가 배치되는 경우가 많다. 입사배치는 커리어를 결정하는 중요한 역할로 여러 직무를 경험하는 전문직이 일반적이다.Ⅲ 결론정보화, 저출산화의 세계 ... 과 잡포스팅 제도미국 비면제직무의 일반사원층의 직위에 한정되는데 승진과 이동의 기회를 공평하게 주기 위해 사내에서 희망자를 모집하는 것이다.3) 사외에서의 구인과 채용방법면제 종업원 ... 로 들어오게 된다. 대졸자의 채용은 대학에 채용공고를 보내 일정을 정하고 취업박람회를 개최해서 채용하거나 학생이 희망하는 기업에서 면접을 실시해 채용 한다.4) 선발방법과 고용차별 금지

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| 방송통신대 | 6페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.11.16 | 수정일 2021.11.23

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(국제경영학) 교재 제5장 ‘미국과 일본의 고용관리’의 내용을 논리적 연결에 유의하여 요약

하게 제공하고 적극성을 중요시한다. 평등고용에 지극히 강한 성향을 띠며 경력자 채용이 일반적이다. 인원이 필요한 부서의 관리자가 채용결정권을 가진다.2) 일본일본의 경우 대졸 신입사원 ... 직무서열을 설정하는데 이러한 과정에서 필연적으로 정원관리가 이뤄진다.또한 고용차별 시정을 위해 적극적 행동계획을 의무화한 경우 일반사회층과 관리층에 배려계층 및 여성을 적절한 비율 ... 하고자 하는 직무 수행능력의 유무가 선발의 기본적 기준이 된다. 대졸자는 통상 업무경험이 적어 입사 후 담당업무 또한 신입사원 업무가 대부분이다.4. 채용 및 적극적 행동계획1

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| 방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03

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교육 불평등과 계층이동성 고등교육 기회를 중심으로

대학원 진학에서 나타나는 교육 기회의 불평등 대졸 직후의 대학원 진학과 가족 배경과 성별 격차 04 정책 시사점 05 참고문헌 교육 불평등과 계층이동성 : 고등교육 기회를 중심 ... 의 비판적 확장 및 일반화 Samuel Lucas 제안 양적 측면에서의 불평등 완화 시 질적 측면에서의 격차 발생 가능성 예 : 사립고 진학률 상승 , 상위권 대학 진학 관련 불평등 ... 으로 정의 전공계열 선택 (STEM 전공 여부 ) 대졸자들의 학과 전공 정보 참조 독립변수 부모 학력 응답자 ( 자녀 ) 성별 통제변수 자녀 출생 지역 자녀 성장 지역 자녀 출생

리포트 | 27페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.16

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[한국방송통신대학교] 2023년도 1학기 일본학과 일본의기업과경영 출석수업과제물 A+ (성적우수졸업)

형고도전문능력 활용형고용유연형 그룹고용 형태기간의 정함이 없는 고용계약유기고용계약유기고용계약대상관리직총합직기능 부문의 기간직전문 부문(기획, 영업, 연구개발 등)일반직기능 부문판매 ... 로 기술할 것)현재 본인은 30대 남성으로 전적대 동기 및 선후배들을 살펴보면 대부분은 대졸신입공채에 정규직으로 고용된 것으로 보인다. 인서울 4년제 대졸자라는 점이 전부 정규직 ... 할 때에만 해도 대졸신입공채가 기본이었는데, 몇 년 지나지 않은 지금은 공채가 사라지고 수시채용만 하는 곳이 많은 듯하다. 그리고 이직이 그렇게 흔한 문화는 아니었던 것으로 보이

방송통신대 | 3페이지 | 11,000원 | 등록일 2024.05.04 | 수정일 2024.05.07

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지역사회간호학 보고서 - 저출산 및 고령화 현황과 향후 미래에 미치는 효과, 미래대응 전략제시

했다.2) 고등교육 이수율과 대졸자 고용율이 출산율에 미치는 영향한경연은 고학력 청년실업이 심각해지는 이유를 고학력을 요구하거나 청년들이 선호하는 일자리 증가 속도가 대졸자 증가 속도 ... 를 따라가지 못하는 노동시장 수급 불균형에서 찾았다. 2009~2019년 대졸자는 연평균 3.5% 늘었지만, 고학력 일자리로 분류되는 관리자와 전문가, 사무종사자 수는 2.2% ... 증가하는 데 그쳤다. 추광호 한경연 경제정책실장은 "우리나라 청년들의 교육 수준은 OECD 최고지만, 이들 고용은 OECD 최하위권"이라면서 "대졸 청년실업이 개선되지 않을 경우

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.15

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A+ 갱년기 관련 논문 요약 과제 "중년여성의 갱년기증상과 자아존중감이 우울에 미치는 영향 연구"

을 분석하는 것이며, 구체적인 목적은 다음과 같다.1) 대상자들의 인구학적 특성을 파악한다.2) 갱년기 증상, 자아존중감, 우울감 정도와 일반적 특성에 따른 우울 정도 차이를 파악 ... 의 정도를 분석하였고, 변수 간의 상관관계를 Pearson's correlation coefficient로 분석하였다.3. 연구 결과1) 일반적 특성대상자의 연령은 40대가 38.4 ... %, 50대가 61.6%였고, 교육 수준은 대졸 이상이 61.6%였다.2) 갱년기 증상, 자아존중감, 우울 정도갱년기 증상의 평균 점수는 1.32점, 자아존중감은 3.00점, 우울

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.17

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여성 문제를 단순화시키면 ‘성과 노동의 문제’로 요약할 수 있다. 우리 사회에서 아직도 해결되지

부담이 증가하면서 직장으로 복귀하지 못하는 사례가 증가한 것으로 추정했다. 졸업 당시 실업률이 1%p 증가하면 대졸 여성 취업자의 졸업 철 해의 시간당 임금은 약 4% 감소했고 실업 ... 률이 1%p 증가하면 만 29세 이하의 대졸 여성이 일시적인 일자리를 가질 확률은 약 1.3%p, 전공 불일치에 따라 직장을 그만두게 될 확률은 약 1%p 증가했다. 하지만 대졸 ... 은 자기의 교육수준, 취업 경력 등과 관계없이 대부분 기혼여성이 일반적으로 공유하는 가치라고 볼 수 있다. 진로 중단 여성은 엄마의 역할이 더 중요하다는 사회적인 가치관에 순응

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14

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