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"감성근로자" 검색결과 841-860 / 1,992건

  • 소비자행동론3공통)소비자로서의 자신의 존재를 성찰하며 소비자는 누구인지, 어떻게 이해할 수 있는지에 대하여 다양한 관점에서 접근하여 기술하고, 각 관점에서 기업 경영에 적용할 시사점을 도출하시오
    할 마케팅 시사점1) 각 관점에서 기업 경영에 적용할 마케팅(1) Fun 감성중시감성 마케팅은 한 마디로 소비자들의 감성에 어울리는 혹은 그들의 감성이 좋아하는 자극이나 정보를 통해. ... 소비자행동론3공통)소비자로서의 자신의 존재를 성찰하며 소비자는 누구인지, 어떻게 이해할 수 있는지에 대하여 다양한 관점에서 접근하여 기술하고, 각 관점에서 기업 경영에 적용 ... 할 마케팅 시사점을 도출하시오0k경영학과 소비자행동론3공통소비자로서의 자신의 존재를 성찰하며 소비자는 누구인지, 어떻게 이해할 수 있는지에 대하여 다양한 관점에서 접근하여 기술하고, 각
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    | 방송통신대 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.04.06 | 수정일 2014.04.07
  • 산업심리학 학기말 과제-일과 가정 사이의 갈등
    의 경우, 기혼여성의 직장-가정 갈등과 삶의 만족도간의 관계에서 감성리더십의 매개효과 검증, 조직 내 사회적 지원이 일-가정갈등 및 직무만족에 미치는 영향 : 성별의 영향력을 중심 ... 으로, 연장근로에 따른 아동돌봄 형태와 일 가족 갈등 : 초등학생 이하 자녀를 둔 취업모를 중심으로이 네 가지 연구에 대한 언급을 할 것이며 이 논문들을 나름대로 분석하여 이 네가지 ... 에 릇이다. 이러한 장시간 노동은 자녀를 양육하는 부모에게 문제가 될 수 있다. 부모의 장시간 근로는 부모와 함께 할 수 있는 시간을 빼앗는 결과를 낳을 것이며 이는 곧 아이의 정서
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    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.05.25
  • 직원만족 최근 동향, 중요성 및 유형별 사례
    플랜 ( 선택적 복리후생제도 ) 정 의 근무년수에 따라 복지혜택 포인트 1 년단위 근로자 배분 다양한 복지메뉴 중 필요한 혜택을 골라서 사용 ( 학자금 , 학원비 , 의료비 ... 업체 TRW 처음 도입 전세계 확산 종신고용이 무너지면서 근로자들이 미래에 주어질 혜택보다 현재 누릴 수 있는 , 본인에게 필요한 혜택에 관심을 갖게 됨- 글로벌 선진기업 중심 ... 유연근무제 도입 확산 - 일본정부 취업인구 20% 이상 재택근무 전환 목표 (e-Japan 프로젝트 ) - 산업구조가 R D, 디자인 , 전문직 등 지식근로자 중심으로 변화 성과
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    | 리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.06.21
  • 인간발달 단계와 주요내용과 인간관계이론
    면 생산성 향상에 기여할 수 있다는 결론)? 인간은 돈을 위해서만 일하는 것은 아니며, 인간의 생산능률을 근로자의 기분과 밀접한 관계가 있다는 사실을 발견→ 합리적인 존재가 아니 ... 성에 영향)④ 조직에서 개인은 비경제적인 동기인 심리적?사회적 욕구에 따라 행동4) 인간 관계론의 내용 및 특징① 근로자의 작업능률은 집단 내의 동료 또는 윗사람과의 인간관계에 의해 크 ... 게 좌우( 물리 적 환경조건이 아님)② 조직에는 비공식 집단이 별도로 존재- 비공식 집단은 개인의 태도와 생산성에 강력한 영향③ 근로자는 개인으로서가 아니라 집단의 일원으로서 행동
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.10.19
  • 동기유인 분석(애플, 스타벅스, 3M)
    . 12) 점유 인터넷 검색부분 62.8% 직원 19,786 명SUMMARY Motivation Analysis 위원회를 통해 지식근로자를 선발하라 업무에 전념할 수 있는 환경 ... 를 지식근로자 천국으로 ) By ERICCATEGORIZE MOTIVATION How can we separate motivation? 직 무 몰 입 ( 職務沒入 ) 조 직 몰 입 ... 금융위기로 실적의 감소 복지혜택의 축소 필연적 구조조정 새로운 경쟁자의 등장 경영전략상 목적 구글은 사업으로 이익을 내기 위한 기업 최고의 환경은 사내에서 개인적인 일을 해결
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    | 리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.27 | 수정일 2013.12.02
  • 인간관계 이론에 생성 및 발달과정을 설명하시오
    다는 사실 발견하여 작업환경을 바꾸어주면 생산성 향상에 기여할 수 있다는 결론을 도출하게 되었다. 인간은 돈을 위해서만 일하는 것은 아니며, 인간의 생산능률을 근로자의 기분과 밀접한 관계 ... 적 욕구에 따라 행동하게 된다.인간 관계론의 내용 및 특징인간 관계론의 내용 및 그 특징으로는 첫째, 근로자의 작업능률은 집단 내의 동료 또는 윗사람과의 인간관계에 의해 크게 좌우 ... 된다. 둘째, 조직에는 비공식 집단이 별도로 존재한다. 비공식 집단은 개인의 태도와 생산성에 강력한 영향을 준다. 셋째, 근로자는 개인으로서가 아니라 집단의 일원으로서 행동, 집단
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    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.22
  • 아이돌봄지원사업 개요, 외국의 사례, 아이돌봄지원사업 개선방향
    성이 높은 육아지원 정책 및 일-가정 양립정책을 위해서도 아이돌보미제도가 필요하다.현재 아동 양육을 지원하는 제도는 근로자가 이용할 수 있는 육아 휴직제도가 있다. ‘남녀평등고용과 일 ... ·가정양립지원에 관한 법률’은 근로자가만 6세 이하의 초등학교 취학 전 자녀를 양육하기 위하여 휴직을 신청하는 경우에 이를 허용하여야 한다고 규정하고 있으며, 육아휴직에 대한 처우 ... 하지 않은 채 그 양육도우미의 집을 방문하여 아이들을 돌보고 있는 여건이 어떠한지 조사한다.양육도우미는 신체적으로, 지적으로, 감성적으로 건강한 사람이어야 한다. 양육도우미는 전공
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    | 리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.04.30
  • 중국진출(중국투자, 대중투자) 필요성, 중국진출(중국투자, 대중투자) 근로자임금, 중국진출(중국투자, 대중투자) 브랜드마케팅, 브랜드네이밍, 중국진출(중국투자, 대중투자) 전략
    중국진출(중국투자, 대중투자)의 필요성, 형태, 중국진출(중국투자, 대중투자)의 유의사항, 근로자임금, 중국진출(중국투자, 대중투자)의 브랜드마케팅, 브랜드네이밍, 중국진출(중국 ... 투자, 대중투자)의 근로자임금Ⅵ. 중국진출(중국투자, 대중투자)의 브랜드마케팅Ⅶ. 중국진출(중국투자, 대중투자)의 브랜드네이밍1. 소리나는 대로 옮기기2. 발음이 주는 느낌까지 고려 ... 파트너쉽을 위해서는 파트너에게 신뢰를 주면서 엔씨소프트의 기술과 노하우 등은 보호하는 방식을 취하는 양면전술이 필요하다고 생각된다.Ⅴ. 중국진출(중국투자, 대중투자)의 근로자임금
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    | 리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.09
  • Inside reading 3 - unit9 (2) - Building a competitive brand
    회사인 Nike는 양심을 가지고 경쟁하는것의 중요성을 배웠다.-소비자들은 화가났었다.-그들은 아이들노동과 유해한 근로환경을 지지하는 회사로부터 사는 것을 원하지 않았다.-그 이후 ... 과 인공위성티비로 사람들이 이용가능한 채널과 프로그램의 수는 증가했다.-많은 시청자들이 조각화되었다.-회사는 텔레비전 시청자들을 대량 보증하기위해 월드컵과 같은 이벤트에 의지했다. ... 는 지식,재밌고,흥미있어졌다-시청자들은 오락의 일부분으로서 슈퍼볼이나 월드컵을 하는 동안의 상업적 휴식시간을 기대하기 시작했다.-----------------------------
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    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.12.06 | 수정일 2014.12.16
  • 광고_메시지
    광고 메시지 표현방식유형에 대한 광고사례목차 - 광고메세지의 소구점 1. 이성적 표현방식 2. 감성적 표현방식 3. 소비자들의 도덕심에 호소하는 방법1. 이성적 표현방식 이성 ... 어하운 마음을 버릴 수 없는데 99 바는 그런 걱정을 할 필요가 없다고 소비자를 안심시키며 과자에 대한 고정관념을 깰 수 있도록 해줌 .2. 감성적 표현방식 최근 소비자의 체험 ... 을 중시하는 의견↑ 이에 소비자 행동에서 차지하는 감성의 비중↑ 소비자는 고관여 상품을 구매할 때는감성적 이유로 구매를 결정할 때가 많음 . 그 제품에 대해 소비자 개개인이 느끼는 애착
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    | 리포트 | 26페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.04.09
  • 프랑스 음식점 사업계획서
    ) 대표자 김 철 웅 소재지 본 사 서울특별시 서대문구 창천동 ( 자가 ) TEL 010-8528-7211 주사무소 상동 ( 자가 , 임차 ) TEL 010-8528-7211 FAX ... 사 업 장 상동 ( 자가 , 임차 ) TEL 010-8528-7211 업종 ( 표준산업분류기호 ) 음식점 설립년월 2012 년 04 월 05 일 종업원수 사장 1 명 , 바텐더 ... 제작 및 조언 1 조주기능사 자격증 취득자에 한함 주방 보조 고객들이 주문한 제품의 재료와 주방 기기 등을 SET 3~4 20 대의 젊은 남녀에 한함 홀 보조 고객들의 주문을 받
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    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.11.23
  • <새로운미래가온다> 감상문
    화 시대에서 화이트 칼라에 해당하는 지식 근로자들을 이야기 한다. 정보화 시대에는 이러한 좌뇌형 인간들이 고급 직무를 맡으면서 높은 연봉을 받는 혜택을 누렸지만 앞으로 다가 올 미래 ... 아에서 싼 값에 처리할 수 있게 되었다. 이런 이유들로 인해 좌뇌에 특화된 화이트 칼라 노동자들은 자신들의 설 자리를 점점 잃게 되었으며 좌뇌형 업무를 대체해줄 무언가가 필요 ... 하게 되었는데 그게 바로 우뇌형 특성들, 즉 하이컨셉, 하이터치인 것이다. 우뇌는 좌뇌와 비교해 봤을 때, 통합적이고 감성적이며 의미적인 부분들을 맡는다. 우뇌형 특성인 하이터치 재능
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    | 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.11
  • 새로운미래가온다 정리 파워포인트
    새로운 미래가 온다 교육경영 및 교육행정2 3 4 1 Contents 5 새로운 미래의 중심에 우뇌가 있다 . 지식근로자들의 미래 정보화 사회에서 ' 컨셉과 감성 ' 의 사회 ... · 글 · 그림담당 )2 지식근로자들의 미래 21C - 우뇌형 사고를 하는 사람들이 점점 많은 주목을 받기 시작 세 가지 원인 ① 풍요 _ 소비를 넘어 소유를 갈망하는 사람 ... 들 ② 아시아 _ 아웃소싱의 세계화 ③ 자동화 _ 변호사 , 의사도 안전하지 않다 .농경시대 ( 농부 ) 산업화시대 ( 공장노동자 ) 정보화시대 ( 지식근로자 ) 하이컨셉의 시대
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    | 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.25
  • 본(本)죽 경영사례분석
    창업 및 대표역임 1999 ~ 2001 ㈜ BJIF 창업 및 대표역임 ‘ 본죽 ’ 프랜차이즈 사업 시작 근로복지공단 외식업 창업 컨설턴트 2005 2005 한국 프랜차이즈 대상 ... 수상㈜ 본 IF 기업이념과 비전 정성과 사랑으로 건강을 디자인하는 외식문화 선도 기업㈜ 본 IF 기업이념과 비전㈜ 본 IF 연혁㈜ 본 IF 조직도시장 및 경쟁자 분석 시장 및 경쟁 ... 자 분석 S T P시장 및 경쟁자 분석 기존 경쟁자 간 경쟁구조 잠재적 진입자 공급자 대체재 구매자 푸드코리아 등 외식업체 현죽 , 죽이야기 등 본사에서 직접 조달 신제품 패스트
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    | 리포트 | 36페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.07.01
  • 프로페셔널의 조건 서평
    한국적인 요소만큼은 피터 드러거 교수의 생각을 반박해도 될 자격은 있다고 생각을 한다. 이 책의 핵심 요소는 지식 근로자이다. 10년이면 강산이 변한다고 했는데 이 책의 저술 ... 적으로 저자가 이 책에서 핵심적으로 말하고 있는 지식근로자의 기본적인 탄생배경과 지식근로자의 의미에 대해서 서술하고 있다. 솔직한 내 느낌으로는 지식근로자라는 화두를 제시하고 그 화두 ... 의 현실에 대해 안타까워하는 것을 보면서 해보게 된다. 이러한 역사적 배경이 지식근로자에 의미를 부여해주는 모든 사전의미가 된다고 해도 지식근로자 자체의 의미에 대해서는 나는 저자
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.06.09
  • 아식스 마케팅 분석
    하는 비중이 항목은 , 영화 , 공연 및 스포츠 관람 , 놀이동산 이용료 , 수영이나 헬스클럽 이용료 등을 반영하고 있는 교양오락서비스 지출이다 . 도시근로자가구 전체로 볼 때 ... seoul , nike woman race, new balance NB race)1.7 분만에 30,000 명의 러너가 접수 2. 참가자 73% 가 20 대 로 구성 3. 62 ... 세대에 약함 , 브랜드 로고의 부정적 이미지 , 소비자들의 고정적인 관념 22 개 8 개 35 개 번화가 (ex. 홍대 , 명동 , 압구정 , 이대 , 신사 ) 매장 0 개
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    | 리포트 | 35페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.08.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    국내외 주요기업(금융기업)의 경영이념 비교분석자료
    Ⅰ. 서론국내 금융기업을 웹서치(WS), 모바일서치(MS) 그리고 브랜드를 빅데이터로 분석한 소비자관심지수를 산정하여 분석한 결과, 1위부터 5위까지의 국내 주요은행 5곳을 대상 ... 자를 대상으로 견고한 신뢰를 쌓겠다는 강한 신념을 담고 있습니다.하나은행은 폭넓은 기반의 고객에게 장기적 관점에서의 만족을 제공하고, 지속적인 소통과 일관된 경영활동으로 견고 ... 습니다.보다 나은 사회를 만들기 위해 함께 노력하는 모든 이해관계자들이 성장 할 수 있는 활동을 실천하되, 기업 본연의 목적인 성장과 사회적 책임을 균형있게 추구하는 ‘건강한 성장
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.03.28
  • 우리 한국사회에서 부정적 정치용어가 되어버린 복지 포퓰리즘으로 대두된 무상복지정책의 시행으로 인하여 우리 사회에 어떠한 영향을 미치는지 분석하시오.
    은 사람들의 근로동기, 그리고 저축과 투자동기를 약화시키고 소비자 선택을 왜곡시켜 사회적 자원의 비효율적 배분을 가져올 수 있으며 생산부문에 사용할 자원을 축소시켜 경제적 효율을 해칠 ... 의 필요성을 직관과 감성에 호소한다. 정부의 탓임에도 시장의 탓으로 돌리는 등, 진실을 왜곡하고 조작한다. 특히 시장경제는 탐욕스럽고 부도덕한 것으로, 양극화와 실업, 불안, 빈곤 ... 를 지나치게 높인다는 점 등이 제시된다. 이는 반대로 선별주의의 장점으로 적용될 수 있을 것이다. 이와는 반대로 선별주의의 단점은 특정한 집단에게만 혜택이 집중되기 때문에 이들의 근로
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    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.12.26
  • 우리나라 중산층 소비시장에 대한 분석과 매스티지 마케팅 전략
    하고 있다.이상과 같은 다양하고 모순적인 소비자들의 감성적 니즈를 충족시켜줄 수 있는 하나의 트렌드로서 고급스러운 품질과 합리적인 가격대를 지향하는 보다 확대된 개념의 대중적 럭셔리 ... 이 쏠리고 있다. 소득 수준 향상과 함께 상품 가치의 안목도 높아진 우리나라 소비자들은 경기 침체 속에서 합리적인 가격으로 고급스러운 가치에 주목하고 있다. 가격은 비교적 저렴하지 ... 만 명품 수준의 감성적 만족을 얻을 수 있는 제품을 소비하는 것을 ‘매스티지(masstige)’라고 하는데, 이는 ‘대중’을 뜻하는 mass와 ‘명품’을 뜻하는 prestige를 조합
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    | 리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.09.12 | 수정일 2014.02.04
  • GM 위기극복 경영전략 케이스연구 : ( GM 기업분석과 한국진출사례분석과 GM 위기상황과 위기극복사례와 재도약의 원인분석과 향후시사점)
    Clarke 사장은 직원들에게 이메일을 보내 인력 감축의 필요성을 강조하고 고통 분담을 요구하기도 하였으며 , 연말까지 전 세계 시간제 근로자 3만7000명을 감축하기로 했다.또한 당시 ... 고객 지향적 이미지를 소비자에게 전달하고자 한다. 앞서 말한 프로모션의 사례들은 기존 대우에서 떠오르는 부정적 이미지를 없애고 쉐보레의 브랜드 인지도 향상에 기여하기 위함이 ... 면서 감성적인 광고메세지에 더하여 국산 자동차 안전도 1위라는 자막을 보여주면서 제품의 안전성에 대한 이미지 각인이 이루어지고 있다. 즉, 쉐비케어 3,5,7에 대한 서비스 설명
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    | 리포트 | 18페이지 | 4,500원 | 등록일 2015.10.14
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2025년 12월 08일 월요일
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