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"기획경영직무수행" 검색결과 821-840 / 9,849건

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    전주대학교 진로탐색과경력관리 중간고사
    ,,,가장 부족한 것은 무엇이라고 생각하는가지원 분야의 소신-직무수행력-현장경험-마인드-조직정응력우리의 현실1. 고학년이 되어도 내가 무엇을 해야 되는지 모름2. 적성이 무엇인지 모름 ... .0퍼센트)-공기업 주도 채용, 공개채용지양, 필요시채용확대인재의 기준 변화-스펙 학벌 좋은 사람-회사, 직무, 조직에 적합한 사람인지에 대한 판단-성과를 낼 수 있는가 경험 ... 3. 직무분석을 모름4. Vision의 명확하지 않음필요한 것은1. 우선은 스펙을 쌓기(학점, 토익 등등)2. 적성 없이 취업3. 무조건 열심히 하겠습니다4. 취업에 성공해도 1년
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.06 | 수정일 2021.11.02
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    지역사회간호학 산업보건 진폐증 case study 간호진단 1개 간호과정 1개, 사례
    으로는 근로자와 경영자의 산업보건에 대한 태도 및 인식, 정부의 지원 등을 들 수 있다.- 재정산업간호사의 책정 예산 또는 기타 재원을 들 수 있다.- 시간산업간호사업을 수행하기 위한 ... 은 사업수행 결과를 파악하고 측정하여 계획 단계에서 설정된 사업목표를 달성할 수 있도록 추진하고, 또한 기획과정에서 수정할 사항이 있는지 없는지를 알아내는 데 있다. 평가의 범주 ... 한 후 우선순위를 설정한다.① 산업간호의 기준 및 지침 확인 산업간호사는 자신이 담당하고 있는 산업체에서 업무를 수행하기 전에 그 산업체가 갖고있는 기준 및 지침을 확인해야 한다
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.01
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    승진심사보고서
    구 분 내 용 담당 업무 및 추진성과 부서명 수행업무 수행기간 OOOO팀 시설물종합관리시스템 운영 관리 시설물 운영 및 시설서비스직 업무 관리 시설물 방역업무(코로나19, 보고서 ... 기획 및 추진성과) ○ 안정적 시설물 운영 및 시설직 인력 관리 - (안전관리) 상시·정기점검, 소방훈련 안전관련 대응훈련 등 상시 대응 시스템 안정화 노력 - (노후 시설물 ... 개선) 발전기 교체, 주차장 바닥 개보수, 주차 차양설치 등 30건 이상 실시완료 - (ISO45001 인증) 안전보건경영시스템 인증을 위한 현장심사 대응 - (시설직 동행근무
    서식 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.02.07 | 수정일 2024.07.22
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    보육에 있어서 보육 교직원, 특히 교사의 중요성에 대해 강의 내용을 중심으로 자신의 생각을 정리해 보세요
    에 적합한 환경을 계획 및 수행하며, 영유아와 지지적인 관계를 형성해서 적절하게 학습을 경영해야 한다. 가족과 지지적 그리고 생산적인 관계를 형성하고 보육의 전문성을 이해하며 자신 ... 를 지닌다. 영유아 초기에 보육 경험과 이를 수행하는 교사의 역할이 왜 중요한지 알아보겠다. 첫째, 초기의 보육 경험은 영유아에게 전반적인 교육 경험에 대해 인식을 정의한다. 즉 영 ... 과 자존감을 갖고 영유아들을 돌볼 수 있도록 기반을 마련해야 한다. 즉 보육의 질을 높이고 안심보육 서비스를 강화하기 위해서는 보육 교직원들의 직무만족도의 제고가 필요하며‘보육교직원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.18 | 수정일 2022.03.20
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    A+100점 평생교육프로그램개발론 레포트-내가 살고 있는 지역의 평생교육기관을 찾아 SWOT분석을 해보시오. (고척도서관)
    을 기획하고 운영하고자 한다. 그 때문에 학습 환경을 좀 더 향상시키고자 다각적인 분석을 실시하는데, 대표적으로 SWOT 분석을 활용하고 있다. 그에 따라, 본론에서는 많은 사람 ... ), Opportunity(기회), Threat(위협)의 약자이며, 미국의 경영컨설턴트인 알버트 험프리(Albert Humphrey)가 개발한 도구이다.SWOT 분석에 의한 전략 방법은 SO전략 ... 을 둘러싼 외부환경을 분석하여 외부로부터 온 기회는 최대한 살리고 위협은 회피하며, 기관의 강점은 최대한 활용하고 약점은 보완하는 것을 말한다. 일반적으로 경영학 분야에서 마케팅 전략
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.12.16 | 수정일 2025.10.10
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    패션창업
    로서 상품기획을 전문적으로 수행하는 직무다. 국내외 시장조사를 통해 소비자의 Needs 파악하고 자료 분석에 근거해 상품의 소재와 디자인을 결정하는 일을 한다. 또, 판매 예측량 ... 스타트업이라고 할 수 있다(Yun, 2017). Yun(2017)이 구분했던 디자인 중심 브랜드는 자기만의 독창적인 디자인 기획력을 사업화한 기술창업 유형이고, 기획 중심 브랜드 ... 능력의 강점과 약점이 무엇인가?③ 창업자금을 비롯하여 필요한 각종 경영자원에 대한 분석 필요. 또한 패션시장과 관련된 원부자재업체, 공급업체, 도소매시장, 고객 및 수요, 경쟁자
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.20
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    전략적간호관리 ) 자신이 현재 소속된 또는 과거 소속되었던 조직(조직 규모가 큰 경우에 부서)을 간략히 소개한 후, 조직화의 기본원리인 계층제 원리, 통솔범위 원리,
    관리라는 용어는 간호조직의 목표를 달성하기 위하여 창의력 개발, 기획, 조직화, 동기부여, 의사소통, 통제를 통해 간호 조직과 병원 경영을 위해 필요한 자원을 효율적으로 사용할 수 ... 다. 이에 따라 효율적인 병원의 관리 및 경영을 위한 연구 또한 요구되고 있다. 병원이라는 집단 자체의 특이점 때문에 전문적인 경영 및 관리가 필요하다. ‘관리’라는 개념은 민간 ... 조직에 이용되는 용어로, 조직의 목표, 목적을 수행하기 필요한 관리자의 업무이다. ‘행정’이라는 개념은 공공조직에서 이용되는 용어로 관리와 비슷하지만 관리보다 상위 개념이다. 간호
    방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.24
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    직장에서 성공하기 위한 두 가지 조건으로 기술과 야망이 오랫동안 언급되어 왔다. 직장에서 성공하기 위해서는 조직이 중요하게 여기는 재능과 기술을 갖추고 있어야 하고, 일을 믿고 맡을 수 있을 정도로 열심히 일해야 한다. 하지만 최근의 일의 세계는 빠르게 변화하고 있다. 변화하는 일의 세계에서 성공하기 위한 새로운 조건을 세 가지를 제시하고 설명하시오.
    적인 관계로 급격하게 변화되고 있다. 이 조직 변화가 주는 의미는 과거에는 연공서열로 직무가 주어졌지만, 현재는 누가 먼저 새롭고 창의적인 아이디어를 낼 수 있느냐에 따라 직무 ... 에 만족스러워야 하는 것이다. 회사에서 어떤 일을 기획하고 완성해가는 과정에서 우리는 자아실현 욕구의 충족을 느낀다.자아실현 욕구가 강한 사람은 인생을 주도적으로 살려고 노력 ... 와 남을 있는 그대로 받아들이고 편견을 줄이려고 한다. 그렇기 때문에 자아 실현 욕구가 강한 사람은 업무를 수행하는데 스트레스를 조절하고 줄일 수 있을 것이고, 일의 과정 뿐만 아니
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    | 리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.12.02 | 수정일 2023.03.26
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    산업별 KPI 사례
    증가율? 예금서비스 원가변화? 수익믹스(Profit Mix)내부 프로세스? 신제품 수익? 일괄판매비율? 교차 판매액? 서비스 오류율? 업무수행 시간? 제품개발 사이클? 고객 응대 ... 율? 고객증가율내부 프로세스? 주가향상율? 구매사이클 감소율? 상품예측 정확도학습과 성장? 기획력 향상? 우수사원 확산도고객? 고객충성도증가율? 상품가용도KPI사례(5) - 소비재 ... (Economic Profit)? 가치공헌도내부 프로세스? 공급자충성도? 내부 고용지수? 신규사업/기존사업매출비율종업원/혁신? 종업원당 매출액? 종업원 만족도 지수? 경영관리 효과
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    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.22 | 수정일 2022.04.16
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    노동조합의 역할을 정리하여 제시하고, 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오.
    같은 기본적인 측면부터 각종 복지와 경제적 이익까지 여러 사항을 조율하고 합의하는 기능을 수행하기에, 노동조합은 기업과 근로자 사이에서 중재자 혹은 담판의 주체로 중요한 역할 ... 문제나 차별 문제, 그리고 인권 관련 사업 참여에 대한 일부 직원들의 반발 등이 표면화하면서, 더 조직적인 목소리가 필요하다는 인식이 확산된 것이다.알파벳 내부 노동조합은 기획 ... 하는 방식을 선호한다는 평도 나온다. 실제로 알파벳의 경영진과 노동조합 간에는 공식적으로 큰 충돌 사례가 공개되지 않았다. 물론 내부적으로 다양한 의견 차이가 존재하겠지만, 사측
    방송통신대 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.26
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    (((성과평가-교육자료)) 성과지표(KPI) 설정기법 향상방안 - 핵심성과지표, 작성사례, 단계별 정리, BSC, 계량지표, 성과지표(KPI) 개발
    성과지표 (KPI ) 설정기법 향상방안 OO 기관 2020. 10. 1.( 목 ) 경영전략과 인적자원관리의 접근방법 환경의 불확실성과 변화 고객니즈변화 정부정책변화 세계화 기술 ... / 디지털 혁명 지식경제 패러다임 포스트 모더니즘 경영전략과 조직구조 인사제도와 시스템 핵심가치 (Core values) 지도원리 (guiding principles) 조직구조 ... (architecture) 적합성이 있는가 ? 인사제도가 가치를 창출하기 위한 전제조건 1 2 성과창출 조직운영 직원육성 경영전략 및 사업계획의 수립 연간 업무계획 수립 예산수립
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 69페이지 | 2,700원 | 등록일 2020.12.07 | 수정일 2020.12.25
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    사회복지 영역에서 사회복지서비스 품질관리가 중요합니다. 사회복지현장에서 장,단기 관리방안에 대해 서술해보세요.
    는 서비스의 질이 떨어진다고 생각할 수 밖에 없다. 서비스의 질을 설정할 때는 직원이 직무를 수행하는 목표나 지침이 되는 하드표준과 소프트 표준을 구분하여 관리해야 한다. 하드표준은 사회 ... 은 행정영역에서 대표적인 현대이론 중 하나이다. 총체적 품질관리는 1960년대 이후 많이 사용한 전사적 품질관리에서 발전한 개념이다. 총체적 품질관리는 기술, 경영차원에서 실천하던 고객 ... 해야 한다. 보통 서비스를 기획할 때는 실천단계 초점을 두는 경우가 많다. 그러나 서비스를 계획할 때부터 품질향상을 위해 다양한 면을 고려해야 한다. 그렇게 한다면 자연스럽게 실천
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12
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    [인적자원관리 2학년] 귀하가 고과자나 피고과자로서 경험한 인사고과의 문제점과 대책에 대하여 논하시오
    생산을 하기 위한 것이다. 따라서 경영자는 근로자의 효율적인 활용 시스템 개발에 노력해야 할 것이며, 한편 노동력의 소유자인 근로자의 근로 의욕을 북돋아 주지 않으면 안 될 것이 ... 있다. 다시 말하면 인사관리란 조직원의 직무 만족 및 능력개발과 조직목적을 달성하기 위한 인적자원의 효율화에 대해 수단을 마련하는 여러 기능이라고 정의할 수 있다. 따라서 본론 ... 성을 평가하는 것이다. 다시 말하면 인사고과는 조직내의 여러 직무에 종사하고 있는 조직 구성원의 상대적 능률 또는 근무성적을 조직에 대한 유용성이라는 관점에서 평가하여 그들의 상대
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    | 방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.04.01
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    (자원봉사론) 자원봉사의 의미와 개념적 요소에 대해 기술하십시오
    프로그램 관리 기능을 다섯 가지로 제시했으며 프로그램 관리의 구체적인 요소는 열 가지로 제시하였다. 윌슨이 제시한 자원봉사 프로그램 관리의 다섯 가지 기능은 기획, 조직, 직무배정 ... 으로서 기능 수행의 의미를 내포하고 있다. 마지막으로 자원봉사의 특성은 무보수성이다. 자원봉사를 행할 때에는 인간의 자발성이 경제적인 보상과 같은 요인에 의하여 구속되어 본래의 정신에 위배 ... 어진다. 따라서 이 모든 것을 정리하고 절차에 따라 설명하면 다음과 같다. 먼저, 봉사 프로그램의 기획과 업무를 설계하고 자원봉사자를 모집 및 선발한다. 다음으로 자원봉사자의 교육
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.09
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  • 자료 표지
    상벌규정 및 포상제도 개선안
    현재포상TO4월末 인원누적인원포상TO사무생산사무생산사무생산사무생산사무생산경영관리인재개발마케팅품질제조1제조2제조3제조기획연구소합계연간 예상재원총원포상TO총 재원 (천원)사무생산사무 ... ② 고의 또는 과실에 의한 업무태만으로 회사에 재산상의 손해를 끼친 자 ③ 직무상의 기밀을 누설하여 회사에 손해나 업무상 지장을 초래한 자 ④ 회사의 금품을 횡령, 절취, 사취 ... '17년~Ⅲ. 포상규정 현황2) 포상자 선정기준구분포상명기준비고정기공로상- 경영지원 : 경영목표 달성, 인력 적기확보 및 육성 - 수주/매출 : 마케팅 역량 확보 및 신규고객유치
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.04
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  • 판매자 표지 자료 표지
    교육행정 정리 노트
    ’의 민주적 행정 -> 교육행정이 교사에 의해 바뀌어질 수 있다.교육의 행정 (=협동행위론, 행정행위론)관점 : 교육행정은 교육목적(학교경영의 극대화) 달성을 위한 구성원들의 협동 ... 적 행위, 의사소통을 통해 합리적 조직 관리 기술을 조정하여 구성원의 협동적 행위를 자극, 유도행정 과정관점 : 교육행정은 교육행정가가 교육목적 달성을 위해 수행하는 절차(계획 ... (시어즈)- 페이올의 행정과정 5단계를 최초로 교육에 적용하였다.- 교육행정과정 : 기획-조직-지시-조정-통제- 미국 교육행정가 협회 : 기획-배분-자극-조정-평가- 그래그 : 의사
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.05
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  • 판매자 표지 자료 표지
    2025 KT스카이라이프 경영기획 자기소개서 자소서
    2025 KT스카이라이프 경영기획 자기소개서 자소서1. KT SkyLife 및 해당 직무에 지원한 동기와 입사 후 해당 직무의 전문가로 성장하기 위해 어떠한 노력을 할지 구체 ... 을 수립하고, 조직의 지속 성장을 지원하는 경영기획 전문가가 되고 싶어 이 직무에 지원하게 되었습니다.입사 후 경영기획 전문가로 성장하기 위해 세 가지 목표를 설정하겠습니다.첫째 ... 스카이라이프의 경영 전략을 지원하고 지속적인 성장을 이끄는 인재로 성장하고 싶습니다.2. 지원한 직무를 수행하기 위해 필요한 핵심역량은 무엇이라고 생각하며, 그 이유에 대해 설명
    자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.17
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  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회복지시설과사회적경제) 1. 사회적경제가 가지는 의미를 사회복지학과에서 학습한 내용(사회복지에 대한 관점, 철학, 방향성 등)과 연계하여 작성하시오
    제공에 대한 다양한 욕구에 대비하여 정부의 사회복지분야와 일선 사회복지기관에서는 관련 업무가 폭증하여 업무의 전문성 확보와 효과적 직무수행에 큰 어려움을 겪고 있다. 현대 사회 ... 며 시장의 영역이 아닌 비영리 영역이다. 사회적 경제는 활동과 조직으로서의 국가와 같은 공적활동을 수행하지는 않지만, 시민들의 일자리나 서비스욕구를 충족시켜주는 사회적 목적을 달성하기 ... 이지하고, 구조적 문제를 해결하기 위한 실천을 수행한다. 사회적경제는 이러한 실천을 확장하고, 시민이 직접 참여하는 복지 실천의 장을 제공한다. 예를 들어, 공동육아협동조합
    방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.09.02
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  • 자료 표지
    창업계획서 - 친환경 호텔 창업 사업계획서 PPT
    유지 및 보수 관리 하는 부서 8 명 마케팅 / 홍보 호텔의 마케팅과 홍보를 담당하는 부서 3 명 부서 부문 직무분담 인원(2) 부서별 역할과 인원 에코경영부 에코시스템 관리 전 ... . 조직 호텔 내 임대업장 관리 - 호텔 보유차량 배차 및 운전기사관리 - 종업원의 후생복지 , 휴게실운영 , 종업원 식당운영 - 호텔 내 새로운 사업 기획 및 운영 4 명 인사 ... / 교육 - 직무 설계 , 채용 , 인사 발령 , 근로 계약 , 복리 후생 , 노사 관계 , 고충 처리 , 성과 및 보상관리 규정 . 교육 및 오리엔테이션 등 전반적인 인사 및 교육
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 40페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.06.15
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    광주보건대학교 자기경영 2024년 1학기 중간고사 요약 및 기출문제
    광주보건대학교 자기경영 2024년 1학기 중간고사 요약 및 기출문제1. 대학생활과 나1-1 자율 : 자기 스스로의 원칙에 따라 행동하고 책임지는 것1-2 성공적인 대학 생활 ... → 사실 정확하고 효율적으로 전달C 프레젠테이션 4단계① 기획단계- 목적설정(대외/내부), 정보수집② 내용구성/자료 작성기본원칙: 청중입장,이해쉽게,단순명료기본 프로세스 ... : Opening/서론,본론,결론,질의,결언콘텐츠 기획: 강한 설득력,단순화,창조성, 전달효과 극대화시각자료: 시각75%>청각11%>촉각 7%>미각 4%> 후각 3%언어 20분 18%기억
    시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.11
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2025년 11월 30일 일요일
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