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"행정직연구원" 검색결과 801-820 / 18,374건

  • 교직실무 정찬기오 A+ 기말고사 레포트
    었던 자- 교육행정기관 3급 이상 공무원이거나 고위공무원단에 속하는 일반직공무원이었던 자- 사립학교를 설치/경영하는 법인의 임원이나 사립학교 경영자- 교육기본법 제15저 제1항 ... 배치1) 공무원의 분류 (국가/교육 공무원법 제2조)?교육공무원은 국가공무원 가운데 경력직공무원이면서 검사, 경찰, 군인, 외교관처럼 담당업무가 특수하여 특별법이 우선 적용 ... 신고를 해야 함.2) 공무원의 책임?공무원은 직무수행 중의 과실에 대해서는 행정상 책임을 져야 하는데, 이에는 징계책임, 변상책임이 이 있음.②일반 법익을 침해하는 경우
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.19
  • [A+,간호연구 과제] strobe checklist에 근거한 연구논문 평가
    R E P O R T- 연구논문 평가하기 -과목/분반학번이름제출일조헌하&김은영. 간호조직문화, 조직건강, 잡 크래프팅이 간호사의 재직의도에 미치는 영향. 간호행정학회지 Vol ... 오? 포함기준- B시에 소재하는 3개의 종합병원에 재직 중인 자- 근무경력 6개월 이상인 정규직 간호사인 자- 연구의 목적과 방법을 이해하고 연구에 자발적으로 참여하기로 동의한 자? 선정 ... . 26 No. 2, 172-180STROBE CHECKLIST주제항목점검내용 / 근거YES/NO제목과초록1(a) 제목과 초록에 흔히 사용하는 용어로 연구 설계에 대해 언급■ 예
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.12
  • 사회복지조직의 업무환경을 개선할 수 있는 실질적인 방안을 구체적으로 제시하시오.
    를 담당하는 네 명의 사회복지직 공무원이 과중한 업무와 스트레스로 인해 자살한 바 있으며 재작년에도 경남 김해시의 사회복지전담 공무원이 임용 두 달 만에 지옥 같은 출근길, 사회복지사 ... 여러 가지 업무환경의 문제로 인해 구성원들의 소진이 쉽게 일어날 수 있는데 사회복지 행정의 특수성에 대해 이해하기 위해서는 사회복지조직의 업무환경에 대한 이해가 필수적으로 요구 ... 적 갈등에 놓이는 경우도 많다. 앞서 서론에서 언급한 것처럼 사회복지직 공무원 및 종사자들의 잇따른 자살 문제도 이러한 업무 환경적 요소에 따라 과도한 업무가 지워지고 재정적 한계
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    경찰공무원의 내부임용과 외부임용에 대한 고찰
    에 따라 청렴한 과정을 거쳐 이루어지는 것이 마땅하다. 우리나라 경찰공무원은 대한민국 공무원으로서, 그 분류는 경력직과 특수경력직으로 나눌 수 있다. 먼저, 경력직의 경우에는 개인 ... 의 자격과 실력에 의해 임용되어 평생 공무원의 신분이 보장된다. 그리고 특수경력직의 경우에는 경력직 공무원과는 달리 계급 구분이 존재하지 않으며, 정치적 임용의 필요성 등에 의하 ... 은 공개경쟁 채용시험과 승진시험 등의 많은 제도를 통해 인사행정이 이루어지는 체계가 철저하게 마련되어 있다. 이와 같은 엽관제 및 실적주의가 경찰공무원 임용에 적용되는 것은 민주주의
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 8,600원 | 등록일 2021.01.30 | 수정일 2021.10.24
  • 부산 다복동 사업 (읍면동 복지허브화사업 사례)의 대한 레포트
    사회복지직 공무원 2~3명 정도를 동에 추가 배치해서 복지 전담팀을 둔다는 정도다. 구·군에 배치될 인력을 동 주민센터에 옮긴다는 것인데, 그것만으로 본다면 윗돌[區]을 빼 ... 기도 하다. 다복동 프로젝트에 대해 부산시의 사회복지직 공무원들이 적극적으로 찬동하고 나선 까닭도 여기에 있다. 어찌 보면 이들이 다복동으로 인해 가장 힘들어해야 할 집단인데도 다복 ... 다. 다복동에 참여하는 사회복지직 공무원들은 책으로만 배웠던 '지역과 사람들이 움직여서 사회복지가 이루어지는 것'이 어떤 것인지를 실감한다고 말한다. 지역과 주민이 움직인다는 것은 곧 이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.06
  • 간호학개론 정리
    의 법률과 직업단체에 의해 인정2) 과정접근법전문직의 형성과정, 즉 하나의 직업이 전문직으로 변화, 전문화과정 초점전문화과정1. 구성원들이 전업적 직업 활동2. 직업의 명칭을 새롭 ... 분야별 간호사회1-2 보건직 공무원보건간호사- 보건간호사회, 임용시험보건진료원- 농어촌에 설치된 진료보건소, 보건의료의 최일선 요원으로 간호사를 교육하여 배치정부부처 보건직 공무원 ... 연구원석사이상의 학위 필요, 한국보건사회연구원, 한국보건산업진흥원, 국민건강보험공단, 건강보험심사평가원, 의료기관인증평가원 등을 종사하면서 보건정책관련 연구 수행1-8 간호장교국군 경우.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지정책 분석방법(과정분석, 산출분석, 성과분석)
    으로 대별해 볼 수 있다(Gilbert & Terrell, 2002 : 14-17). 각 접근은 기획, 행정 및 조사연구와 같은 전문가 역할들에 일차적으로 관련된 사회복지정책 ... 사람의 사회복지사에 의해 수행되기도 한다. 하지만 규모가 큰 기관이나 프로그램 대부분에 있어서는 기획, 행정 및 조사연구의 업무들이 전문화되고, 실천가들은 어느 하나의 분석방법 ... 이 주는 통찰들에 다른 방법들의 경우보다 더 많은 관심을 갖는 경향이 있다. 그렇지만 기획가, 행정가, 조사연구자의 역할이 명확하게 구분되어 있을 때조차도 업무수행의 과정에서는 직접
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025년 의료기관평가인증원 행정직 직무 합격 자기소개서
    [2025년]의료기관평가인증원 행정직직무 합격 자기소개서[목차]1. 본인이 의료기관평가인증원을 지원하게 된 동기를 기술하여 주세요. (500자 이내)2. 지원분야와 관련한 본인 ... 와 관련한 본인의 경력 및 경험, 역량, 연구실적 등을 작성하여 주세요. (500자 이내)대학교 행정실에서 근무하며 예산 관리, 문서 스캔·등록, 공문 작성, 회의록 정리 등 행정 실무 ... 하여 소요 시간을 절반 이하로 단축시킨 경험이 있습니다. 또한 보건의료 관련 리포트 작성 시 의료법과 인증기준을 직접 조사하며 인증제도의 구조를 이해했습니다. 이러한 노력을 통해 행정
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.11.24
  • 사회복지행정론, 한국의 공적 사회복지사 전달체계의문제점과 개선방안을 논하시오
    복지전담 공무원들의 경우 업무의 과중과 주변여건의 미비로 인해 이런 사항들을 실행하기 어려운 상황이다.다섯 번째는 일반 행정직을 가지고 있는 공무원 중에서 상급자에 있는 사람이 사회 ... 는 문제로 동료 전문직들 사이에서 사례연구회의 등을 통한 업무에 대해 질적 향상을 기대하기 어려운 상황도 생길 수 있다.여섯 번째, 이러한 문제에 대해서 전반적인 복지제도의 발달이 미흡 ... 상으로 행정체계와 집행체계로 나누어 볼 수 있다. 서비스를 기획하거나, 지시하거나 지원하고 관리하는 것을 행정체계라고 할 수 있으며 서비스를 받는 사람들과 직접적인 대면을 통해
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회복지론.읍면동 주민센터의 맞춤형 복지서비스의 함의와 발전과제
    수행실태분석(2020.12.31, 최지민,강영주_한국지방행정연구원)• 보건복지부 보도자료_2016.01.19 맟춤형 통합서비스 , 읍면동 주민 복지센터에서 먼저 찾아갑니다.지역사회복지론PAGE \* MERGEFORMAT- 8 - ... 도록 지원복지,건강기능강화읍면동에 간호직 공무원을 배치하여 건강, 돌봄을 포함한 다양한 욕구에 대한 창구로서 읍면동 역할강화(5) 성과와 한계그간의 복지정책 시행 쳬계는 시군구 기반 ... 배치, 투자를 고려해야 할 것이다.□ 참고문헌,자료• 나라경제 2013 May 생애주기별로 꼭 필요한 복지서비스 _보건복지부 기획조정담당관 황승현• 한국개발 연구원 MAY 2021
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.19
  • 간호학개론 요약
    : WHO, ICRC(국제적십자사), UNICEF(국제긴급아동기금), UN· 간호사업의 국제적 통계 및 정보관리 · 회원국의 전문직으로서의 지위향상을 위한 연구, 상호협조· 국가단위 ... 발간· 간호업무의 국제교류 · 간호사 국가시험 및 면허. 자격 관리· 간호윤리 및 저작권 관리 · 국민건강증진과 관련된 조사연구, 보건 및 사회복지 사업· 대한간호협회 연수원 운영 ... 간호학개론1. 간호전문직의 이해(1) 지식사회와 지식 전문가 시대- 과거: 의사, 법률가, 성직자, 현대: 미용사, 운동선수- 지식 근로자 = 전문가- 자신의 전문 지식 분야
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.06
  • 교육행정 족보
    과 기술도 교수이론에 근거한다고 하지만 과거 경험으로부터얻는 기술을 바탕으로 교사마다 적용하는 방법에 차이가 있다. 셋째, 유동적 참여는 학교조직의 구성원들인 학생, 교사, 행정가 ... 적으과 전문직적 성격을 모두 갖고 있는 이중적 성격의 조직이다. 행정조직이라는 관료적 성격과 학생들을 교육하는데 고도의 전문성이 필요하다는 전문직적 성격을 모두 가지고 있다.④ 학교 ... 가 교육행정의 중요한 관심사가 되고 있다. 조직문화는 '조직 구성원들이 내외적인 문제를 해결과정에서 반복된 경험을 통해 무의식적으로 당연하게 공유하고 있는 기본 가정, 신념, 가치
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 57페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.06.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    의료현장에서 의료사회복지실천의 필요성과 의료사회복지사의 역할을 아래 형태와 같이 기술하시오
    와 융통성 검토, 다른 전문직 간 조정자 기능을 하여 병원 운영과 환자치료가 원활하게 이루어질 수 있도록 한다. 네 번째는 교육 및 연구조사자로서의 역할로 병원에서 사례회의, 수련 ... 행정 또는 정부의 보건의료 정책과 관련된 조사연구를 실시하여 문제점과 개선방향을 제시하는 활동을 한다. Ⅲ. 결론 환자에게 발생하는 질병과 장애는 단순히 의료적 지원만으로는 해결 ... . 다섯 번째는 개인 또는 지역사회에서 발생하는 의료 문제를 해결하기 위해서는 전문직으로 구성되어 있는 의료팀이 서로 협력해야 효과적으로 의료문제를 해결할 수 있다. 이처럼 질병
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    학교 내 타 전문직과 달리 학교 사회복지사만이 할 수 있는 역할은 무엇인지 토론하시오
    하는 역할을 하기도 한다.마지막으로 정책가로서 학교사회복지사는 학교 내외의 타 전문직과 협력해 학교행정이나 교육정책이 학생을 위한 최선의 방향으로 이루어질 수 있도록 도움을 주는 역할 ... 학교 내 타 전문직과 달리 학교 사회복지사만이 할 수 있는 역할은 무엇인지 토론하시오.타 분야 전문직종의 사람들이 주를 이루고 있는 학교, 병원, 군부대 등에서 활동하는 사회복지 ... 할 수 있겠다.둘째, 학생을 더욱 효과적으로 지원하기 위해 학교 내외에 존재하는 타 전문직 및 타 기관들과 협력해서 일을 해야 한다. 협력해야 할 대상으로는 학교 내에 교사, 보건
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.11
  • 질병관리청 승격 논란 속 우리가 놓친 것
    었다. 따라서 질병관리본부에는 의학, 보건 전문가가 필요했지만, 국·과장과 같은 높은 자리 대부분은 행정고시 출신 공무원들이었다. 질병관리본부에 따르면 일반직 고위공무원 6개 자리 ... 복지부 산하기관으로, 전염병을 연구하고 대응하는 곳이다. 이는 원래 ’국립보건원’이었는데, 지난 2003년 상반기 사스(SARS)가 전 세계적으로 유행하며, 사스, 에이즈 ... 중에서 의사 출신 공무원은 1명에 불과했다고 한다. 물론 행정고시 출신 고위 인사들 덕분에 행정 분야 관리가 수월할 수 있다는 장점이 있지만, 의학에 대한 전문성이 부족하다는 점
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.29
  • 간호관리학 SWOT분석보고서
    )1. 새롭게 개원하는 병원의 수 증가-주요 대학병원 분원 개원 예정2. 다양한 진출분야-연구원, 제약회사, 보험사 심사직, 건강보험공단, 건강보험심사평가원, 공무원, 기업체 산업 ... 간호사 등 다양한 분야에서 간호사를 필요로 한다. 해외에서도 대한민국 간호사를 선호하고 있다.3. 간호법 제정 추진-간호법 제정으로 간호사의 전문직으로서 발전을 도모할 수 있 ... 석사 준비 등을 계획한다.2. 다양한 진로 고려간호학과 학생 수의 증원으로 병원 취업의 문이 좁아지면, 다른 분야의 진출도 고려한다. 이를 위해 간호학외의 어학, 행정, 사무, 통계
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.12.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지는 보통 잔여적 복지제도와 보편복지로 구분합니다. 특별한 계층(사회경제적 약자 중심으로)을 배려하기 위해 맞춤형으로 개별법이 계속 제정되고 있습니다. 이런 현상이 올바른 것 시대정신을 함의한다고 생각하는지 기술하시오.
    함에 따라, 다양한 법률과 제도가 혼재되면서 행정적 부담이 커지고, 복지 수혜자들이 필요한 지원을 받기 위해 복잡한 절차를 거쳐야 하는 상황이 발생하고 있다. 한국사회복지연구원 ... 하며, 개중시하는 사회적 가치관을 반영한 결과이다. 또한, 한국노동연구원의 연구에 따르면, 보편복지의 확대는 사회적 안정성과 경제적 효율성을 동시에 증진시키는 긍정적인 효과가 있다는 인식 ... 성과 연대감을 저해할 수 있는 문제점도 내포하고 있다. 특히, 맞춤형 복지제도가 사회적 약자에게 실질적인 도움을 주는 반면, 복지제도의 복잡성과 중복성을 초래하여 행정적 부담을 증가
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국에너지공과대학교 계약직(일반행정) 자기소개서
    한국에너지공과대학교 계약직(일반행정) 자기소개서1. 지원분야와 관련하며 귀하의 경력 및 경험 등을 기술하여 주시기 바랍니다.저는 행정 업무에 대한 깊은 이해와 조직 운영의 효율 ... 성을 높이기 위한 열정을 가지고 있는 지원자입니다. 저의 경력과 경험을 바탕으로, 한국에너지공과대학교의 계약직(일반행정) 분야에서 탁월한 기여를 할 수 있다고 확신합니다.대학 시절 ... 하고, 데이터 관리 및 문서 처리 시스템의 효율성을 높일 수 있는 방안을 제시할 것입니다. 이를 통해 행정 업무의 처리 속도를 높이고, 구성원들이 더 나은 환경에서 업무를 수행할 수 있
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지조직에 영향을 미치는 환경적 요인 중에서 중요하다고 생각하는 요인을 한가지 선택하고
    아동을 지원해주고 있다. 대부분이 지체, 정신 장애가 있어서 씻기고 먹이는 일 전부 직원이 해야하는 몫이나 인력은 턱없이 부족한 상황이다. 행정 및 심리 상담직을 제외하고 돌봄 ... 사회복지행정론 주제 : 사회복지조직에 영향을 미치는 환경적 요인 중에서 중요하다고 생각하는 요인을 한가지 선택하고, 이러한 환경적 요인이 사회복지조직에 미치는 영향을 설명하시오 ... . 참고문헌 Ⅰ. 서론 사회복지행정은 사람들의 사회복지를 증진시키게 되는 것이 그 목적이 되며, 이러한 것을 위한 목표 및 사업의 영역을 설정하면서 이를 달성시키게 되는 것에 필요시
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    전통적 조직이론 중 과학적 관리론과 관료제 이론, 인간관계이론에 대해 비교해보자
    고 있다. 따라서 관료제하에서는 자유계량이 거의 없고 상관의 규칙 해석에 따라야 하기 때문에 사회복지행정조직에서는 사회복지전문가로서의 전문직 조직과 관료제 조직 사이의 갈등 ... 제시했다.[표] 호이와 미스켈의 관료제 특성에 따른 순기능과 역기능일반적으로 전문직의 위계는 대개 수평적 자문관계를 이루지만, 관료제의 위계는 수직적이며 매우 엄격한 통제체계를 이루 ... 도록 훈련시켜야 한다.3/ 경제적 유인을 제공하여야 한다. 적재적소의 원리만으로 높은 생산성을 가져 오기 어렵기 때문에 근로자들이 최선을 다할 수 있게 하고, 상관의 명령에 복종할 수
    리포트 | 7페이지 | 6,800원 | 등록일 2024.03.27
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2025년 11월 29일 토요일
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