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"퇴직자교육" 검색결과 781-800 / 24,282건

  • 인적자원관리_4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오
    하게 운용해야 한다. 특히 임시근로자 고용은 계절이나 기간에 따른 특수 수요나 일시적 프로젝트 수행에 적합한 해법으로 적합하다. 이러한 단기 계약 인력의 활용은 인건비를 줄이는 동시 ... 초과수당 지급 의무에도 불구하고, 단기적인 작업량 증가를 효과적으로 소화할 수 있는 장점이 있다. 동시에, 근로자 입장에서는 추가 수당으로 인해 높은 만족도를 보일 수 있어 노동시장 ... 상 사용 사업주와 고용 관계가 존재하지 않는다는 점에서 근로자 관리에서 세심한 주의가 요구되며, 법적·윤리적 기준을 철저히 지켜야 한다.2. 인적자원의 과잉 인력 대책(1) 다운사이징
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01
  • 은퇴 후 나타날 수 있는 노인문제를 위한 제도 및 정책
    세쯤 직장에서 정년 또는 명예퇴직으로 자녀들의 대학교육, 결혼, 노후준비로 더욱 열심히 일해야 하는 상황에서 의지와 다르게 쫒겨 나고 있다, 유럽의 다른 선진국의 평균 퇴직연령 ... 주제 : 노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료 시키는 제도가 있어 은퇴 후 나타날 수 있는 노인문제와 해결하기 위한 ... 은 65세 가 평균이고 실제 퇴직은 62세인 것을 비교한다면 약 10여년의 차이를 두고 있고, 미국의 경우에는 정년이 없고, 나이를 이유로 강제로 퇴직을 시킬 수도 없는데 왜 유독
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라의 현대화 이전과 노인의 지위와 역할 변화에 대해 논하고 그에 따른 노인문제와 개입에
    는 것이 당연하다고 여긴 세대이므로 노후에 대한 대책을 적절히 마련하지 못했다. 이들은 나이가 들면서 신체적 노화와 정년퇴직으로 수입원을 상실하게 되어 의료비 지출 부담과 경제력 상실 ... 을 중시하는 문화가 두드러지는데, 노인들은 가족에서 가장 연장자로서 이들 대신 이들에 대해 경의를 표하는 문화적 특성이 강조되었고, 이들의 경험과 의견은 존중받았다. 이들은 서로 ... 의 생계를 유지해 왔다. 또한, 일자리가 부족하고, 교육 수준이 낮았다. 대부분의 노인들의 교육 수준은 낮았으며, 농촌에서 대다수가 생활했으므로 전통적인 직업이나 농업과 관련한 일
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    [복지국가론] 내가 생각하는 복지국가 - 비정규직이 대우받는 복지국가
    복지 수혜율퇴직금84%40.5%상여금85%39%시간외수당58.4%23.7%유급휴가73.9%31.9%직장생활에 만족하고 있다고 응답한 근로자는 대체로 절반을 넘지 못하는 것으로 나타났 ... . 결론6참고문헌71. 서론IMF 체제 이후부터 우리나라의 노동시장은 명예퇴직이나 조기 퇴직의 증가로 고용에 대한 불안감이 증대되어 왔다. 특히 기업은 국내외 시장에서의 경쟁 심화 ... 와 기업경영의 불확실성증대 및 인건비의 상승 등에 대용한다는 명목아래 각 경제주체들은 구조조정을 실시하였으며 이러한 시대적 환경에서 기업은 조기퇴직에 따른 대체인력으로 비정규직
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정의 실천방법
    형식) 할 것인가 하는 주요 요소가 포함된다.I. 누구에게? (사회복지수급범위)사회복지 수혜자의 수혜자격(eligibility)의 결정에 관한 보편주의(universalism)원칙 ... 를 선별된 특정의 대상자로 한정하게 된다.소득보장방법을 보통 (1) 일반급부(demogrants) (2) 사회보험(social insurance) (3) 공공부조(Public ... redit), 교육보조(BOGS : basic education opportunity grants), 의료보호(medicaid), 식량급부(food stamps), 주택보조 등이 여기
    리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.02.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    청년실업과 노인취업 문제 모두 해결되어야 할 국가적 과제이다. 이 두가지의 문제 중 한 가지가 우선적으로 해결되어야 한다면 어떤 문제가 먼저 해결되어야 한다고 생각하는가
    청년실업과 고령자 고용문제를 해결하기 위해서는 우선 정년연장이 단계적으로 이뤄져야 한다.물론 50~60대의 늦은 퇴직 문제는 신규 채용이 줄어들 것이라는 사회의 우려와 상충된다.다만 ... 정년 연장과 동시에 신입사원의 연령 제한을 금지하는 것이 청년 고용 문제와 고령자 고용 문제를 동시에 해결할 수 있는 방안이 될 수 있다.전체 일자리가 늘지 않은 상황에서 정년 ... 노력이 필요하다.최근 들어 노인 일자리 사업이 확대되고 있지만 대부분 비정규직이거나 저임금 일자리다.노인들이 참여하고 있고, 저학력자인 경우가 많고, 상대적으로 고학력자인 남성
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    A플러스-외국의 정신보건제도(정책)와 임상심리전문가의 역할 조사하기
    기업에 다니던 많은 사람들이 명예퇴직이라는 명목으로 회사를 떠나야 했습니다. 또한 밤새 치솟는 환율로 인해 기업이나 해외 거주자들은 수출에 대한 극심한 혼란에 시달려야 했 ... 에서는 임상 심리학자가 환자에게 심리 치료를 제공할 수 있는 권한이 있습니다. 임상 심리학자의 주요 역할은 정신 질환자의 심리 치료를 위한 평가 및 임상 사례 상담입니다. 미국의 임상 심리 ... 학자는 정신과 의사와 별도로 치료 활동을 수행할 수 있도록 보호받고 있습니다. 즉, 정부는 임상 심리학자에 대한 치료적 접근 방식이 정신과와 다르다는 점을 인정하고 있
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.08.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    헌법 요약정리본
    이 복무 중 금고 이상의 형을 받은 때 퇴직금 일부를 감액 : 위헌- 골프장 사업 등 공익성이 낮은 사업에도 민간개발자에게 수용권한 부여 : 위헌- 별거, 가출 등으로 실질적인 혼인관계 ... 이 된 경우 당연퇴직 : 위헌제6장 청구권적 기본권- 청원권, 재판청구권, 형사보상청구권 : 외국인도 인정- 국가배상청구권, 범죄피해자구조청구권 : 상호주의에 따름#청원권- 청원 ... ↑, 엄격한 심사 요구- 공직선거 후보자의 전과기록을 형의 ‘실효 여부와 관계없이’ 공개 : 합헌(유권자의 알 권리 보장)- 교통사고 피해자에 대한 증거수집의 목적으로 일상생활을 촬영
    시험자료 | 42페이지 | 10,000원 | 등록일 2025.06.29 | 수정일 2025.08.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    [사회복지정책연구]중년기의 노후준비가 노년기의 성공적인 노후준비에 미치는 영향
    소득 보장이 이루어져야 한다. 현재 우리나라의 노인소득보장정책은 대부분이 공적소득보장제도에 집중되어 있다. 그러나 이를 통한 소득 보장 수준이 매우 부족할 뿐 아니라, 대상자 역시 ... 한 상황이다. 전 국민을 대상으로 확대된 것이 비교적 최근이며, 자영업자나 일용직 근로자 등은 연금가입이 이루어지지 못해 사각지대에 놓여 있기 때문이다. 현실적으로 경제적 노후준비 ... , 노인 세대의 전체 소득 중 약 25% 수준이 퇴직연금으로 구성되어 있다. 그러나 우리나라의 경우, 퇴직연금보다는 퇴직금을 수령하는 것이 일반화되어 있어 퇴직연금을 통한 경제
    리포트 | 10페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.02.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    비혼 시대 혼자 잘 살기 위한 최소한의 경제 지침서
    가 걱정될 것이다. 하지만 이 과정이 있어야 올바른 노후준비를 시작할 수 있다. 싱글의 장점은 교육비, 양육비와 같은 고정비 지출이 적기 때문에 마음만 먹으면 소비규모를 줄여나갈 수 ... 이다. 또한 국민연금을 받기 전에 퇴직 공백기가 있는 시기를 고려해서 퇴직연금이나 변액연금 등 연금상품을 반드시 가지고 있어야하며 연말정산에 도움이 되는 한도까지는 납입하도록 하자 ... 는 부동산 투자법을 생각해볼 수 있다. 부동산 투자는 시작이 반이다. 실제로 집을 사보면 부동산에 눈도 뜨이고 관심이 생길 것이다.3. 연금퇴직 후 생활비가 걱정된다면 연금은 필수다
    노하우 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.06.14
  • 노화는 마이너스 변화일까 플러스 변화일까? 둘 중 본인의 생각을 선택하여 그 이유와 근거를 논리적으로 제시하시오.
    노인교육론(노화는 마이너스 변화일까 플러스 변화일까? 둘 중 본인의 생각을 선택하여 그 이유와 근거를 논리적으로 제시하시오.)과목명담당 교수이름제출일◈ 목 차 ◈Ⅰ. 서론 1Ⅱ ... . 본론1.노화의 정의2.노화의 마이너스 변화의 이유Ⅲ. 결론 2Ⅳ. 출처 및 참조문헌 2노인교육론노화는 마이너스 변화일까 플러스 변화일까? 둘 중 본인의 생각을 선택하여 그 이유 ... 를 나타내고 있다. 더욱 구체적으로는 지위와 역할의 변화, 퇴직과 같이 경제적 의존성이 발생되고 신체의 변화로 인한 신체적 의존성, 그리고 생활 환경의 변화 등으로 나타낼수 있다.신체
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.23 | 수정일 2024.07.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라는 다른국가에 비해 고령사회로의 진행속도가 빠르다. 이에 따라 다양한 사회문제를 야기
    가중이다. 노인문제에서 가장 근본적인 문제로 퇴직 이후 소득의 감소로 생계비를 마련하기 어려워진다. 이러한 소득 상실은 노인인구를 빈곤한 상태에 빠뜨리고 자녀에게 생활을 완전히 의존 ... 의 빈곤 문제에 대해 중요한 변수로 작용하게 된다. 우리나라 평균수명이 길어짐에 따라 전체 인구에서 차지하게 되는 고령자 비중이 빠르게 높아지고 있지만 은퇴 이후 안정적인 생계를 대비 ... 대비책을 기대하는 것은 어렵다. 이에 따라 많은 노인은 경제적인 어려움을 경험하고 있다.현대 산업사회에서 교육은 대중화되었고 공식적인 교육은 사회화 수단으로 교육 수준이 다른
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    이슈가 되고 있는 사회문제와 사회복지 접근에 대해 조사하시오.
    .Ⅱ. 본론1. 노인자살고령화사회에 진입하면서 노인자살은 심각한 사회문제로 대두되고 있다. 노인자살의 요인을 먼저 살펴보자면, 인구·사회학적 요인으로는 성별 또는 연령, 교육수준 ... . 노년기에 들어서면서 노인들은 은퇴나 퇴직을 경험하게 되고, 이는 직업 역할 상실이나 사회적인 역할에 변화만을 의미하지 않고, 노후생활에 있어서 소득의 상실과 경제적 어려움에 봉착 ... 하는 것을 뜻하게 된다. 퇴직 중이거나 실직한 노인들일수록 자살 위험이 높으며, 퇴직과 실직을 인해 발생하는 빈곤과 사회적 역할 감소가 자살의 가능성을 높이고 있다고 알려져 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.13
  • 노년기의 사회적 특성
    가장, 지혜의 담지자, 가정교육의 책임자, 가계의 책임자였고, 사회에서는 지역사회의 대표자이자 사회교육자, 지역사회 원로로서의 역할을 담당했지만 현대사회에서의 가족 내에서는 핵가족 ... 화로 가장에서 피부양인으로, 사회 변화의 가속화와 과학기술의 발달로 지혜의 담지자에서 시대의 낙오자로, 교육기능이 학교에 이양됨에 따라 가정교육의 책임자에서 방관자로, 산업구조 ... 교육적 의미를 파악해보고자 한다.2. 본론1) 노년사회학 이론사회학의 구조기능론의 영향을 받은 노년사회학 이론으로는 분리이론, 현대화이론, 연령계층이론, 인생주기 관점이 있다. 최초
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.25
  • 내가 현재 근무하고 있거나, 또는 근무하길 원하는 직업의 사업장에 대해 기술하고, 해당 사업장에서 근무하는 근로자 및 가족을 위한 복지서비스를 기획하여 제시한다.
    산업복지론내가 현재 근무하고 있거나, 또는 근무하길 원하는 직업의 사업장에 대해 기술하고, 해당 사업장에서 근무하는 근로자 및 가족을 위한 복지서비스를 기획하여 제시한다.서론내 ... 할 수 있다(Meyer & Connell, 2007). 그러나, 자주 발생하는 수시 이동은 새로운 업무에 대한 충분한 교육과 지원의 부족을 초래하며, 이로 인해 경력간호사가 전문 ... 저하, 특수 간호 능력의 저하 등 부정적인 측면도 있다. 또한, 원치 않는 이동은 스트레스와 불만을 야기하고, 새로운 업무에 대한 교육과 훈련의 부담을 증가시킨다(Ortega
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08
  • 우리나라의 현대화 이전과 이후의 노인의 지위와 역할 변화에 대해 논하고, 그에 따른 노인문제와 개입에 대한 필요성을 설명하시오.
    와 대응이 요구된다. 고령화 사회에서 나타나는 문제들은 경제적 빈곤, 건강 악화, 사회적 고립 등으로 요약될 수 있다. 노인들은 정년퇴직 이후 경제적 활동에서 밀려나면서 빈곤의 위험 ... 에 처하게 되고, 적절한 지원 체계가 부족한 상황에서 자녀와의 별거, 배우자의 사별, 사회적 역할 상실 등으로 인해 심리적 불안과 고독을 경험하게 된다. 이는 노인들의 삶의 질 ... 이상의 장수자는 매우 드물었다. 20세기 초반의 평균수명이 23세에서 24세였기 때문에, 60세에 도달하는 사람들은 극히 적었다. 따라서 당시 노인 문제는 사회적 관심의 대상이 되
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    (노인복지론) ① 베이비 부머 세대의 노후준비에 대해 인터뷰내용을 요약하고
    시장의 불안정을 높이게 되면서 앞으로 노인이 될 중ㆍ고령자들은 조기 퇴직 또는 재취업 기업 부족, 저임금의 비정규직 상황으로 내몰리면서 적정한 경제적 노후준비를 하는 것이 어려운 ... 에 따른 취업공백기 생활비로 쓰이거나 앞서 언급한 것처럼 자녀의 교육비로 소비되는 등 노후준비를 위한 돈으로 사용되지 못하고 있다.결국, 은퇴자들은 노후생활에서 소득을 얻을 수 있 ... 율이 급격하게 높아지는 문제가 나타나고 있다. 대부분 OECD 국가들의 고령자들은 우리나라 고령자보다 조기에 은퇴하고 있지만 노인의 빈곤율은 타연령층에 비해서 크게 높지 않는 것에 비
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.20
  • 복지국가론 시험정리(기말고사)서술형
    교육기관에 양육시켜 교육근로자의 취업률을 높이고 여성이 사회의 경제에 기여함으로써 더 큰 이득이 날 수도 있다고 본다.둘째, 사회적 위험에 대한 보장이 너무도 잘 되어 있기 때문 ... 하면서 자신들의 책임이 감소하고 많은 이득이 생기게 됨에 따라 비정규직 고용은 사회에 너무도 당연시하게 받아들여졌다. 그에 따라 퇴직금, 저임금, 4대보험의 혜택에서 벗어나는 근로자가 많 ... 다. 경제의 안정, 성장률이 어떠한가에 따라 복지 수혜자의 수도, 복지프로그램도, 복지 예산도 낮아지거나 높아지는 문제로 영향을 받는다. 나는 ‘서구 복지국가’의 3가지 관점의 문제점
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    제도적 사회복지 실천기술이란 무엇인가 2. 제도적 실천기술에 관련된 사례 한가지를 논하시오
    , 퇴직으로 인해서 단절된 소득 정도와 관계없이 정액으로 지급하는 것이다. 두 번째는 정액 기여이다. 보험가입자와 고용주는 부유한 사람이든 가난한 사람이든 그들의 자산 정도 ... 에서 벗어나도록 도와주기 위해서 교육, 조직화, 집합적 행동 방법을 주된 실천기술로 상정해 포스트모더니즘적 사회복지 실천이론, 급진적 사회복지 실천이론 등을 바탕으로 시민이 구조와 그 ... 를 개혁해 빈곤 문제를 해결하고자 하는 노력도 병행했다. 인보관운동은 대학인이 도시의 빈민가로 이주해 하층 노동자와 인격적인 접촉으로 생활의 개선, 자립의 향상, 지역적인 통합
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.23
  • [규정] 취업규칙_회사에서 실제로 사용하고 있습니다.
    등】 ① 회사는 경영실적 등에 따라 상여금 및 성과급 등을 지급할 수 있다. ② 상여금 및 성과급은 지급일 현재 재직 중인 직원에 한하여 지급하며, 중도 퇴직자에 대해서는 지급 ... ·임신·출산 또는 병력 등에 의한 차등을 두지 않는다. ② 회사에 입사를 지원하는 자는 다음 각 호의 서류를 제출하여야 한다. 정해진 기한 내에 서류 미 제출 시 입사 취소될 수 있 ... 다. 1. 이력서 1통 2. 자기소개서 1통 3. 주민등록등본 2통 4. 경력증명서(해당자에 한함) 1통 5. 근로계약서(당사 소정양식) 1통 6. 인사기록카드(당사 소정양식) 1
    서식 | 21페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.06.27
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2025년 11월 29일 토요일
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