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"비정규직 노동법" 검색결과 761-780 / 11,019건

  • 사회보장 운영에 대하여 논하시오
    도 복지에서 배제되는 일이 발생한다.또한, 비정규직과 플랫폼 노동자의 증가로 인해 기존의 사회보험 체계에서 벗어나는 사람들이 많아졌다. 이들은 국민연금이나 고용보험 가입률이 낮 ... 화 문제, 비정규직 증가, 복지재정 부족 등 여러 현실적인 문제가 사회보장 운영을 어렵게 만들고 있다. 따라서 사회보장 운영이란 단순히 복지를 제공하는 것이 아니라, 이를 지속 가능 ... 들에게 적절한 혜택이 돌아가도록 하는 과정까지 포함한다. 단순히 법과 제도를 마련하는 것이 아니라, 실제 정책이 국민에게 어떻게 작동하는지를 면밀히 검토하고 조정하는 것이 핵심이다.2
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    탈상품화의 의미를 설명한다
    은 사회문제를 야기하고 있다. 현재 우리나라 상황에서도 노동의 상품화 경향이 드러나고 있다. 우리 사회에서 이슈가 되는 비정규직 문제가 대표적인데, 자본주의를 대응하는 차원에서 출현 ... 의 의미)Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론전 세계적으로 복지국가에 대한 논쟁이 활발하게 진행되면서 노동 상품화에 대한 이데올로기적 접근이 진행되었고, 그에 따라 에스핑 앤더슨은 자신 ... 의 저서인 를 통하여 탈상품화(decommodication)에 관한 개념을 정의하였다. 그가 말한 탈상품화는 “노동자가 자신의 노동력을 시장에 내다팔지 않고도 생계를 유지할 수 있
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    (산업복지론) 산업복지에 대한 관점은 미시적 접근과 거시적 접근 두가지 관점이 존재한다
    에서 상시적인 노동의 유연화와 기업구조조정이 진행되어 비정규직의 근로자 증대, 새로운 실업자군의 등장, 임금격차의 심화 등과 같은 노동 관련 복지 수요가 급격히 증가하는 배경 ... 직원은 비정규직으로서 144만 원이라고 하는 월급을 받으면서 일을 하는 중노동자였고, 서울메트로 출신의 전적자가 상대적으로 쉬운 일을 하면서 한 달에 400만 원을 받는 것 ... 에서 단순히 사고의 비용과 가족에게 일정한 위로금을 제공하는 것에 그쳐서는 안 된다는 것이다. 사고가 발생한 근본적인 원인으로 비정규직 사람들이 시달리는 힘든 노동, 환경, 부당
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.10
  • 청년인턴제
    으로 나아갈 방향을 찾아보고 성공적인 프로그램의 정착법을 찾아봅시다.기준별 분석4고용의 불안정성성급한 시행복지 및 교육 부재비전의 부재인턴에서 정규직으로 전환된다는 보장이 없음적절 업무 ... 보다 체계적이고 장기적인 프로그램 개발 및 지원청년/행정 인턴역량있고 기업관에 적합한 정규직 직원 확보직무 교육기업관 교육복지 프로그램우수자 정규직 채용고용비 고용타 업체 고용 연결 ... 의 불만과 불신의 증폭청년인턴기업정부갈등 소지 포함인턴사원의 정규직 취업 비율 저조 기업의 인턴사원에 대한 교육 투자 미약 기업의 체계적인 시스템 부재 뚜렷한 대책 없이 인턴채용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.19
  • 청년실업 원인과 해외 청년실업정책 사례분석과 청년실업 해결방안 제시 및 나의생각 정리
    고 있다. 즉, 증가하는 고학력자의 능력에 따른 임금을 노동시장을 충족을 못한다고 볼 수 있다. 그로 인해 기업은 신규채용을 줄이고 비정규직을 늘리면서 청년실업문제를 초래하였다.3 ... 기업의 채용은 크게 둔화된 것이다. 이는 경기 악화에 대한 기업이 대응이 과도하였다는 것을 의미한다. 더구나 기업이 노동비용 절감을 위해 정규근로자보다 비정규로로 노동수요의 선호 ... 근로의사와 능력이 있고 구직의사를 가지고있는 경제활동이 가능한 15~29세의 연령의 젊은이들이 자기의 능력에 상응한 노동의 기회를 얻지 못하고 있는 상태를 뜻한다.2. 청년실업 원인
    리포트 | 6페이지 | 3,600원 | 등록일 2024.06.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    [레포트성적A+]우리나라 여성빈곤 가구의 증가 이유와 이에 대한 해결 방안에 대해 서술하시오. 할인자료
    다. 매년 여성의 경제 활동 참가자는 꾸준히 증가하고 있지만 아직도 약 50% 정도의 여성들 만이 경제활동을 하고 있으며, 취업을 하더라도 대부분 임시직․ 일용직․ 시간제 등 비정규직 ... 인정의 지침 수준이 아니라 법제화하여 저소득 여성 가장에 대한 수급자 선정 우선 순위가 필요하다. 셋째, 근로 빈곤층에 대한 빈곤 탈출 대책이다 비정규직여성과 영세 사업장 종사자 ... , 아동, 장애인 등을 보살피는 사람이라는 가부장적 성별 이데올로기와 노동시장에서 복지재정에 대한 기여가 임금노동자를 중심으로 하는 수혜를 토대로 하고 있다. 따라서 본론에서는 우리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 3,500원 (50%↓) 1750원 | 등록일 2022.08.14
  • 사회문제 ) 교재의 내용을 참조 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고, 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오.
    비정규직 노동자들의 대거 정규직 전환에 많은 정규직은 불만을 느꼈다. 어떤 회사, 혹은 공무원이 되기 위해 정규직이었던 사람들이 몇 년간 투자했던 시간과 비용, 정신적 그리고 육체 ... 저렴하다. 교재의 자료에도 나와 있듯 2016년 5월 28일 서울 지하철 구의역에서 발생한 한 청년노동자의 사망 사건만 보아도 비정규직이 겪는 위험은 단순히 고용불안의 수준 ... 에서도 거대한 규모의 자본을 움직이는 기업을 상대로 일반인이 호소하고 국민 청원을 올린다 한들 계란으로 바위 치기 격도 되지 못한다. 결국, 비정규직 노동자들이 패배할 수밖에 없는 강약
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.05 | 수정일 2024.08.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라의 사회보험과 외국(1-2나라 선정)의 사회보험을 비교하시오
    이상 근로요건을 충족하여야 하며 실업 전 1년 중에서 최소 6개월 이상 일하였거나 전체 근로 시간이 480시간 이상인 경우 수급이 가능하다. 둘째, 산재보험의 경우 정규직 및 비정규 ... 을 인정하고 시장의 원리에만 맡기고 그저 내버려두는 것이 아닌 국가의 적극적인 개입을 요구하는 복지 사회를 목표로 사회복지법이 정비가 되고 이를 통해 복지국가가 형성되기 시작 ... 하였다. 그러한 움직임에 따라서 국내에서도 산업화 시대 이후 서구 사회복지법의 영향을 받아서 다양한 사회복지법이 발달하게 되었는데 그 중에서도 대표적인 것이 사회보험법이라고 할 수 있
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.19
  • 시사이슈분석_전 세계적 주4일 근무제에 대한 논의 증가에서 본 現 정부의 주 69시간 근무제 개편에 대한 고찰
    노동시간 개편안에 대해 '동의하지 않는다'고 답했다. 윤 대통령이 언급한 주 60시간 근무에 대해서도 비정규직 10명 중 9명이 '동의하지 않는다'고 응답했을 정도로 반대가심하 ... 근무시간을 69시간으로 확대개편하는 정부의 방침은 당연히 국민들의 강한 저항을 받을 수 밖에 없다.특히 근무 환경이 열악한 비정규직 중심으로 저항과 반발이 심하다. 실제로비정규직 ... 하면 최대 주 69시간까지 가능해지는 대신,몰아서 근로한 시간만큼 이후의 근로 시간을 줄이거나 휴가로 보상하는 제도다.[참고] 논란이 되고 있는 고용노동부 發 69시간제 사용법 예사69
    리포트 | 10페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.04.16 | 수정일 2023.12.09
  • 노사관계론 ) 한국의 노동쟁의조정제도를 개관하고 그 문제점과 대안에 대해 토의해보시오.
    를 발생시키는데 크게 파업, 고용, 비정규직·정규직 전환 문제를 들 수 있다. 현대의 노동조합은 매우 발달한 형태로 최근에는 기업의 한 부분으로 인식하고 있는 상황이다. 긍정적인 ... (노동조합, 사용자 또는 사용자 단체)’간에 임금, 근로시간, 복지, 해고 기타 대우 등 근로조건의 결정에 관한 주장의 불일치로 인해 발생한 분쟁상태 「노조법」 제2조 제5호에 해당 ... 를 합의하기 위해 지속적으로 요청하였지만 자주적 교섭이 불가한 상태를 말한다.우리나라의 노동조합법 제5장의 ‘노동쟁의의 조정’에서 노동조합과 사측간의 분쟁을 예방하기 위해 해결법을 찾
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.09 | 수정일 2020.12.14
  • 사회의문제 ) 우리 사회 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오
    들이 지켜주는 것일까. 더불어 정규직이라고 명시가 되어있는 노동자들에게도 이렇게 각박한 사회가 비정규직이라고 칭해지는 노동자들에게는 얼마나 더 각박한 대우가 기다리고 있는지는 어렵 ... 사회문제론주제 : 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오사회문제론주제 : 우리 사회에서 문제가 되 ... 고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오[목차]1. 서론2. 본론3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론2021년 현재
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.19 | 수정일 2024.08.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    사업장에서 산업재해가 발생했을 때 몇몇 기업들은 산업재해보상보험의 혜택을 주지 않기 위해
    하나로, 노동자를 산업현장의 위험으로부터 보호하고 사회적 안전망을 형성하는 사회보장체계로 발전하고 있다. 하지만 여전히 비정규직 근로자나 특수형태근로종사자 등에 대해서는 실효 ... 가 발생하고 있다. 고용불안을 경험하는 특수형태근로종사자나, 플랫폼 사업자, 비정규직 근로자 등을 보호할 수 있도록 사업자에 대한 처벌과 책임을 강화하는 개선이 이루어져야 한다 ... 로는 퀵서비스 기사나 배달 기사 등이 있다. 문제는 이러한 플랫폼 노동자는 기존 산업재해보상보험법 제125조에서 명시하고 있는 ‘주로 하나의 사업에 그 운영에 필요한 노무를 상시
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    최저임금의 인상이 가난한 근로자에게 도움을 주는가에 대하여 1~4주에서 배운 교과내용을 중심으로 위 주제에 대한 경제학적 분석 및 과제의 내용과 부합하는 연구 결과를 하나 소개하고, 핵심어(keywords) 3개도 함께 제시하시오.
    는다. 일부는 시급이 오르는 만큼 실제 수입이 늘어나지만, 어떤 경우에는 근무시간이 줄어 총급여가 거의 그대로이거나 오히려 줄어드는 사례도 있다. 또 정규직과 비정규직, 청년층과 중 ... 가. 최저임금 인상의 이론적 배경최저임금 제도는 노동시장에서 국가가 법적으로 임금의 하한선을 설정하는 장치이다. 경제학 교과서에서는 이를 노동 수요와 노동 공급 곡선을 통해 설명 ... 질문은 단순히 찬성과 반대의 대립을 넘어서 우리 사회의 구조와 가치관을 들여다보게 만든다. 경제학 수업에서 배운 그래프 속에서는 최저임금이 오르면 노동 수요가 줄어들고, 그
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.25
  • 노사관계론 ) 다음 기사를 읽고, 삼성화재 평사원협의회의 노조신청을 6장 Walton McKersie(1965)의 노사협조모형 및 8장 노조화 방지전략 등을 적용하여 분석하시오
    에 조합을 결성했고 지난 달 7명의 지도부를 선출했다. 알파벳 자회사 정규직 직원을 포함한 비정규직과 하청업체도 가입할 수 있다. 조합원은 전체 보수의 1%를 조합비로 지급 ... 에 합의1987년 노동자들은 좌절하고 분노했고, 노조마저 경영권 간섭으로 거부당했다. 노조 설립을 위해 한국노총을 찾은 노동자들이 사측에 모두 끌려나왔기 때문이다. 이후 회사는 일반직 ... 직원 회의를 설립했고, 공제회는 노조가 설립되기 전 노동조건과 임금협약을 추진해 왔다. 이들 중 거의 모두가 부서장으로 승진하고, 고위직 이상의 임원을 핵심 임원으로 선임해 다양
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.12
  • 노사관계론 ) 노사관계의 당사자인 노동조합, 사용자, 정부에 대해 간략히 정리하고, 대표적인 노동조합 한 곳과 대표적인 사용자단체 한 곳을 선정하여 소개하고. 모든 당사
    노동조합총연맹(민주노총)1) 노동시간 단축을 위한 주 52시간 근무제 도입 촉진2) 최저임금 인상 운동3) 비정규직 노동정규직 전환 촉진4) 산업재해 예방 및 안전한 작업환경 ... 내부 보고서가 공개되면서 새 정부의 공약을 비판한 내용이 알려져 논란이 되었다. 해당 보고서에서는 최저임금 인상, 노동시간 단축, 비정규직정규직 전환 등 문재인 정부가 추진 ... 권조합의 활동은 노동법에 따라 보호받으며 이를 통해 노사관계에서 근로자의 협상력을 강화할 수 있다.노동조합은 기업과 노동시장에 다양한 영향을 미친다. 첫째, 임금 효과 측면
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대자동차 노조
    제도의 미정비(주5일제, 비정규직보호법제 등)로 말미암아 개별기업 노사관계에 과도한 부담을 주는 것이다.▶ 노사 간의 불신의 벽이 높은 상황에서 이루어지는 경영참여가 기업의 효과 ... 의 산하지부로 산업별 노조이이다. 이러한 현대자동차읭 노조는 비정규직지회, 일반직지회, 판매위원회 등으로 구성된다.현대자동차 노조가 민주노조운동의 중심으로 부상하게 된 것은 90년 ... 대 초반까지 노동운동의 고양기가 니자간 이후 부터라고 할 수있다. 97년의 노동법 계약저지 민주노총 총파업 핵심투쟁동력의 기능을 하면서 부터인 것이다.현대차의 노조는 다른 타 노조
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.05
  • 노사관계론 ) 성공적인 단체협약 사례 또는 실패 사례를 조사하여 작성하고 이에 대한 시사점 또는 발전방향을 결론에 대해 서술
    하여 작성하고 이에 대한 시사점 또는Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.단체협약의 개념 및 특성2.단체협약 사례Ⅲ.결론[참고문헌]Ⅰ.서론현대 사회에서 노동인구의 상당부분을 차지하고 있는 비정규직정규직 ... 적인 노조간부들에 의한 것이 아니라, 현장조합원에게 있었음을 파악할 수 있었다.(한국비정규노동센터 현장리포트팀, 2002) ... 근로자들에 비하여 법과 제도를 통한 보호를 제대로 받지 못하고, 임금 및 취업 등에 대하여 제대로 된 대우를 받지 못한다는 한계를 가지고 있다. 특히 건설노동자 혹은 일용노동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지역사 기말고사 총정리
    복지의 사슬에 묶어 국가의 노예로 만드는 일질병보험법 (1883) (세계최초사회보험제도)- 생산직 + 저임금 사무직 노동자- 노동자 2/3 + 사용자 1/3- 공제조합, 질병금고 ... - 사회보장세 (노동자 + 고용주)- 일반노동자 -> 농업, 가사, 비정규 -> 자영업자한계와 의의- 노동능력에 따른 구분, 적용대상 제한- 국가(연방정부)책임 미흡- 의료보험 미 ... )· 농업, 광산 노동자(1884)· 30세 이상여성(1918) / 21세이상 남녀보통선거권(1928)· Luddite Movement(1811~1877)단결금지법 폐지(1825
    시험자료 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    (세계의정치와경제) 코로나19와 같은 범유행병 (pandemic)은 확산뿐만 아니라 방역 역시 국가와 지구적 차원에서 이루어지고 있다
    이 로봇 시장이 성장하도록 불을 붙였다.4.노동의 문제 해결방법1)비정규직 문제현재 신자유주의 세계화로 인해서 비정규직이 대폭 늘어나 고용이 불안정해졌다는게 가장 큰 문제이다. 우리 ... 나라의 경우 비정규직 문제를 해결하기 위해서 2년 계약기간에서 최장 4년까지 근무기간을 연장하도록 법을 개정하였지만 근본적으로 비정규직을 해결하기 위해서는 더 많은 정책이 필요 ... 기회를 더 확대해야 한다.(1)사회보험 확대많은 기업들이 비정규직들의 사회보험을 가입하면 재정적 부담이 늘어나기 때문에 가입하지 않고 있으며, 비정규직들은 노동이동이 잦아서 사회보험
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.22 | 수정일 2022.03.23
  • 사회복지학개론 ) 인간의 생애주기에 따른 사회복지의 필요성을 다양한 참고 문헌을 활용하여 분석하시오.
    자리보다는 저임금, 비정규직의 불안정한 고용형태를 제공하고 있다. 청년에게는 청년세대에만 존재하는 특성과 생애 주기별 욕구가 존재하기 때문에 이를 충분히 고려한 복지 서비스의 제공 ... 이 필요하다.정부는 청년의 비정규직 일자리를 정규직으로 전환하는 방법을 고안하여 안정적인 일자리를 제공해야 한다. 또한 청년세대가 적성과 능력에 맞는 일자리를 구할 수 있도록 직업 ... 복지 정책은 어린이 헌장(1956), 아동복리법(1962), 아동복지법(1981), 모자복지법(1989), 영유아보육법(1991), 청소년보호법(1997) 등을 기초로 추진되고 있
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.06
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2025년 12월 08일 월요일
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