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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"간호사역할갈등" 검색결과 761-780 / 15,851건

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    페플라우 이론을 적용한 논문 저널(스크립트도 다 있습니다) 내용 몰라도 스크립트만 읽으면서 발표가능!!
    - 대인 과정의 구조적 개념으로써 간호사-대상자 관계의 단계와 이 관계 속에서의 간호사의 역할 을 강조하고 있으며, 이들이 정신역동적 간호의 기본2. 이론의 주요 개념 · 대인관계 ... 간호이론의 주요 개념 6가지 간호 대인관계 : 간호사와 환자 관계 의사소통 통합패턴 간호사의 역할 인간 내적 개념2 . 이론의 주요 개념 · 간호 - 의미 있고 치료적인 대인관계 ... 과정 - 간호의 핵심은 대인관계 이며 간호실무는 간호사와 환자와의 대인관계를 항상 포함하고 있음 - 간호사-대상자 관계의 단계와 이 관계 속에서 간호사의 역할 을 강조 - 환자
    리포트 | 32페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.08.19 | 수정일 2023.11.16
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    A+ 지역사회간호학 보건소 방문 간호과정(case study) 간호진단 3개 및 간호과정 3개)
    , 가족 간의 친화감 부족)□ 가족갈등( 부모-자녀 갈등, 고부 갈등, 부부 갈등)□ 역할장애( 부모역할 장애, 부부역할 장애, 역할 편중, 역할 갈등)□ 의사소통 장애( 의사소통 ... 지역사회간호학 실습- 방문간호과정-과목지역사회간호학실습담당 교수님학번이름목차A. 대상자 사정(1) 가족건강사정(가족사정도구 참조 ... ?????????????????????????????13B. 간호진단 및 간호과정Ⅰ. 간호과정1 : 16Ⅱ. 간호과정2 : 18Ⅲ. 간호과정3 : 20Ⅰ.방문간호대상자 사정1. 대상자의 사업대상
    리포트 | 25페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.08.20
  • 간호관리학 전문분야 간 협력 사례보고서
    와 환자의 상태를 사정하는 마취과의, 수술을 보조하는 의사, 간호사(스크럽, 순환)와 더불어 절제한 조직의 악성 및 전이 여부를 판단하는 임상병리사가 함께 수술을 진행한다. 또한 ... , 수술 전후로 항암치료를 담당하는 내과의, 보조적 요법인 방사선 치료를 담당하는 방사선사, 재활 치료를 담당하는 재활의학과와 물리치료사, 간호를 제공하는 병동 간호사와 이를 보조 ... 하는 간호 조무사 및 간병인 등과 더불어 치료에 성실히 임할 대상자가 필요하다. 이처럼 여러 전문분야의 협력을 통해 대상자의 안녕이라는 목적에 도달할 수 있으며, 어느 한 분야가 제외
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.06.26
  • 간호관리학 직장내 괴롭힘(태움) 보고서
    바 있다.이러한 간호사의 태움 현상은 교대 근무 및 인수인계를 해야 하는 업무 특성, 업무 숙련도가 다른 간호사가 함께 근무하면서 발생할 수 있는 갈등 요소, 그리고 간호 조직 ... 근무하면서 발생할 수 있는 갈등 요소, 그리고 간호 조직의 위계적 조직문화 등이 원인으로 제시되고 있다.태움의 가해자는 주로 선배간호사 또는 관리자 등 상대적으로 높은 지위에 있 ... . 직장 내 괴롭힘(태움) 관련 법률● 한국간호사 윤리지침제5장 협력자에 대한 윤리제32조(관계윤리 준수)① 간호사는 보건의료인으로서의 고유한 역할과 직무가치를 이해하고 존중하며, 직무
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.26 | 수정일 2022.07.20
  • 간호관리학 과제(간호현장 내 업무관계 분석 및 협력관계와 업무조정의 중요성)-실습사례, 논문참조, 느낀점 포함
    구성원 간의 협력 능력이 더욱 요구되어지며 직역 간 갈등은 어디에나 존재하겠지만 반드시 해결되어야 할 문제이다. (2017, 병원간호사와 의사의 갈등관리유형과 의사소통능력 및 협력 ... 한 이해와 더불어 정부의 역할이 중요하겠고, 간호사의 업무범위를 별도로 규정하여 그들의 업무영역을 확실히 해야 할 필요가 있는 것 같다.2. 협력관계와 업무조정의 중요성병원 전문직 ... Ⅴ. 시사점 7Ⅵ. 참고문헌 7Ⅰ. 개요최근 코로나 19사태를 비롯하여 간호사를 포함한 의료계와 관련된 사회적 이슈가 대두됨에 따라 간호현장 내 협력과 조정의 중요성에 대해 관심
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.07
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    간호관리학 과제(간호직무스트레스에 대한 창의적 관리방안)
    적 관계 활동을 어렵게 한다. 이 외에도 역할에 대한 스트레스, 타 부서와의 역할 갈등, 과다 등의 스트레스 등이 있으며, 간호직무는 자율성이 부족하므로 무력감, 분노 등의 부정적 정서 ... 를 경험한다.3) 인터뷰(ㅇㅇㅇㅇ병원, 현재 정신건강전문간호사로 근무)Q1). 신규간호사 시절 받았던 스트레스에는 어떤 것이 있었는지?: 업무에 익숙지 못했기 때문에 업무 관련 ... 스트레스와 선배 간호사들이 그에 대한 압박감을 준다든지, 엄한 위계질서와 교대근무로 인한 불규칙한 생활로 신체에 무리가 와서 힘들었다. 잠을 못 자서 불면증, 위장장애가 와서 많이
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.12 | 수정일 2025.02.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    여성복지론-직업인이 남성인 경우에는 직업명을 그대로 쓰지만 여성의 경우에는 명칭에 할인자료
    언론사에 따르면 젠더 갈등이 이렇게 심한 적이 없었다고 언급한 바 있기도 하다. 따라서 이제는 젠더 갈등이 단순히 감정 싸움을 넘어 성평등 정책에도 큰 영향을 끼치고 있다. 이상 ... 보다는 간호사라는 이미지가 우리 머릿속에 박혀있기 때문이다. 또한 실제로도 많은 사람들은 남자 간호사보다는 여자 간호사가 더 낫고 익숙하다고 한다. 이 또한 명백한 성차별이 ... 다. 왜냐하면 그 둘 둘 다 열심히 노력해서 간호사가 된 것이기 때문이다. 실천적 해결방안 이처럼 우리 일상 속에는 자연스러운 차별들이 존재하고 있다. 하지만 너무 자연스러운 나머지 이
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.03
  • 간호관리(투약오류 개선방안) 보고서
    간호사의 투약오류 개선방안목 차Ⅰ. 팀빌딩1Ⅱ. 서론2Ⅲ. 본론2Ⅳ. 결론7참 고 문 헌8조원명팀 내 역할업무 분담리더회의 진행, PPT 제작팀활동 보조자리더, 일정 관리자 업무 ... 옆에 두고 도움을 받을 수 있 도록 하고, 사례에 대한 교육자료를 개발한다. ‘투약오류 상황’에 대한 역할극을 video로 촬영한 후 팀 전체 간호사와 공유함으로써 투약오류에 대한 ... 적 교육과, 간호사 개인의 전문적 지식 및 기술을 함양하도록 한다. 또 명확한 업무 범위와 책임 한계를 설정하고 갈등 조정자, 조정기구를 설치하여 갈등 예방과 해결을 위한 기반
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02 | 수정일 2023.05.13
  • [간호관리학] 조직관리, 리더십이론을 이용한 멘토 멘티 프로그램 기획안 발표자료 - 고퀄리티
    간호사와 같은 역할을 하도록 기대하는 것은 서로에게 큰 부담이 되는 것이 현실임 ⟹ But , 교육은 입사 초기 OT + 프리셉터십에 의해 이루어지는 단기간의 공식적인 교육이 현실 ... - 멘티 프로그램을 제안하고자 한다 . → But , 이러한 관계 속에서도 많은 갈등이 나타나고 있기 때문에1. 주제선정이유 신규 간호사 - 경력간호사가 연결 지식 , 기술을 제공 ... , 2017.12.3103 결론먼저 신규 간호사의 입장에서 기존의 프리셉터십 제도는 업무 위주의 제도로서 , 다소 짧은 기간인 4~8 주 정도의 교육을 받은 후 경력간호사와 같은 역할
    리포트 | 34페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.11.01
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    영화 세상에서 가장 아름다운 이별 - 가족간호과정 보고서 간호진단3개/간호과정3개
    )? 자존감? 남편: 의료사고로 인한 개인병원 폐업, 원내 실적 부진으로 외부의 압박? 딸: 연인과 내연관계 → 불안, 결핍? 아들: 대입문제로 인한 아버지와의 갈등? 낮은 자존 ... (남편-아들) 갈등? 의사소통의 어려움? 의사소통의 부재? 상담? 역할? 아내는 혼자서 거의 모든 가사를 도맡아 하며 시어머니를 보살핌? 역할 편중? 사회참여와교류? 시어머니 ... ? 시어머니 간호: 가족들의 무관심으로 아내에게 역할편중? 가족구성원 간의 역할분배 부적절6. 건강관리a. 건강관리행위부적당한 건강 증진행위? 아내는 질병의 심각성에 대해 모르
    리포트 | 13페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.03.19 | 수정일 2023.10.22
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    지역사회간호학 실습 - 협력 및 조정 보고서
    , 산업보건사업에 대한 정보를 수집, 보존하는 역할을 한다.⑪ 평가자 : 산업장 간호사업에 대한 평가자로서의 역할을 한다.Ⅳ. 사례에서 필요한 협력 및 업무조정 과정조정방식 프로그램 ... 는다.일곱째. 구성원들과 효과적으로 의사소통할 줄 알아야 한다.여덟째. 팀 리더는 구성원과 권한, 책임, 정보를 공유한다.Ⅴ. 업무조정 및 협력자로써 간호역할의 중요성간호사의 조정자 ... 역할조정자로서 간호사는 모든 업무수행에서 업무의 통합된 결과가 환자에게 제공될 수 있도록 상위 계층과의 수직적 조정활동, 동료간 수평적 조정활동이 요구된다.모든 조정활동의 기반
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.16
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    [2023년 간호사 국가고시 대비] 지역사회간호학 1회 무료 모의고사
    , 참가자 수 등을 포함 ->④3.다음 글이 설명하는 가족이론은?가족구성원들 간의 상호작용에 대한 개인의 중요성을 강조하고, 가족의 역할, 갈등, 의사소통, 의사 결정 등의 가족 ... 유발, 사회지도층의 적극적 참여-주민 의식과 자질 고취, 보건요원 양성 및 배치-지역사회 역량구축, 지역사회간호사의 개발7.A군 보건소에서는 자료를 토대로 만성질환 유병률을 낮추 ... 는 것을 2022년 지역사회 중점과제로 선정하고 예산을 확보하였으며, A간호사를 포함한 이 사업의 전담팀을 구성하여 사업을 전개해 나가기로 하였다. 이때 적합한 전략은? ①A군 보건
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.04
  • 사회복지조직의 구조와 조직화에 대해서 정리하세요.
    이 떨어지거나 수간호사의 역할 수행에 있어 적합하지 않은 경우에는 조직 구성원의 소진이 빠르게 이뤄질 수 있고 조직 내부적인 갈등과 혼란이 야기될 수 있다. 이처럼 조직화는 조직 ... 를 통해 사회복지사로서 중요한 행정 전문가로서의 자질과 역할을 탐색할 수 있다.Ⅱ. 본론사회복지조직의 구조사회복지조직의 구조는 공식적 조직과 비공식적 조직이 있다. 공식적 조직은 계획 ... 체계가 달리 형성되어 있는데 만약 능력보다는 근속연수에 따라 수간호사를 채용한다면 간호조직 체계상 수간호사의 권한이나 자질이 매우 중요한 부분인데 수간호사가 지나치게 인간적인 자질
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16
  • 간호윤리와법 ) 온라인 실험실습 결과보고서 작성
    되고 있기 때문이다.2) 사례 2○ 1단계. 윤리적 갈등 파악① 문제 서술 : 병원 근무 환경이 열악하여 개선이 필요한 상황이다. 임상 간호사는 협력자에 대한 윤리 또는 두 가지 ... 개인의 이익(실직에 대한 우려 또는 파업을 통한 노동 환경 개선)과 전문직 간호사로서의 윤리 사이에서 갈등을 하고 있고, 행정 간호사는 가시적인 기업의 이득(최소 인력으로 운영 ... )과 개선으로 인한 불확실한 이득 사이에서 갈등하고 있다.② 문제 특성? 사회는 생명과 연관이 있는 직업군인 의료진으로서의 간호사의 직업적 윤리가 더 중요하다고 판단한다. 그러나 간호
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.10
  • 간호관리학 간호사 의사소통 보고서 -의사소통과 간호업무성과-
    , 역할갈등 및 환자안전의 위해요소로서 작용한다.3. 의사소통 장애요인과 영향요인중환자실 간호사가 경험하는 의사소통장애 점수는 환자상태와 관련된 영역이 가장 높았다.이는 환자 ... 한 병원조직에서 간호사가 의사소통의 중심 역할을 담당하고 있으며, 간호업무성과와 의사소통이 관련이 있기 때문이다.간호사 간 의사소통 인식이 직무성과와 영향관계에서는 의사소통 인식 ... 되었다. 또한 간호사가 자기 분야에 지식이 있고 전문가로 역할과 기능을 잘 해내기 위해서는 높은 의사소통이 대인관계에 무엇보다 중요한 영향을 미친다. 대상자와 가장 가까운 곳에서 하루 24
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회 임상실습 방문간호 case study
    ?고부 갈등 _부부 갈등)? 역할 장애(_부모역할 장애_부부역할 장애_역할 편중_역할 갈등)?의사소통장애(?의사소통 부재 _부적합한 의사소통 방법의 사용)? 부적절한 권력 구조 ... : 방문간호사가지지체계임지지자원 부족 →지지 부족대처와적응문제해결방법문제가 발생했을때 문제 해결능력이 부족하고 지지할곳이 없음문제해결능력부족→ 부적절한 대처생활의 변화생활의 변화 ... 으며 전반적으로 개인위생 가능하다문제 없음강점필요시 도움의 요청을 잘함,지지의 제공(방문간호사)건강에 대한 관심이 높음[간호문제규명]구분간호문제관련요인실재적①당뇨약 복용중이나식이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.07
  • [지역사회간호학실습 고혈압 노인 방문간호 사례연구보고서] 지역사회간호 케이스, 고혈압 방문간호 케이스 간호진단 2개, 간호과정 1개
    가 필요하다고 진료담당의사 또는 한의사가 인정하는 환자를 대상으로 가정전문간호사가 환자 가정을 직접 방문하여 가정간호서비스를 통한 치료 및 간호관리를 시행함으로써 환자의 질병과 장 ... 하였지만 남편 사망 이후 약과 밥 모두 규칙적으로 복용하지 않아 질환과 영양 관련된 건강관리가 시급한 상황이다.① 간호사정성 명OOO직 업주 부성 별여종 교기독교나 이80경 제 상 태기초 ... 간의 친화감 부족)■ 가족갈등 (부모-자녀갈등, 고부갈등, 부부갈등)□ 역할장애 (부모역할장애, 부부역할장애, 역할편중, 역할갈등)■ 의사소통 장애 (의사소통 부재, 부적합한 의사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 37페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.09.09
  • 간호 관리 시뮬레이션 과제 - 논문요약 3편
    수 있게 하여 업무갈등을 줄이고 이해력을 증진해 환자 안전 문화 형성에도 기여 할 수 있다. SBAR를 활용한 의사소통은 간호사의 의사소통 방식을 명확하게 하고, 자기효능감을 증진 ... 하면서 신규 간호사들을 평가, 사후조사4) 디브리핑:역할극이 끝난 후 30분 동안 SBAR 인수인계 프로그램 참여에 대한 피드백을 제공하고 질의 응답과 느낀 점 발표9. 자료수집 및 ... 은 신규 간호사들에게 구조화된 정보를 정확하게 전달할 수 있도록 하는 방안이 될 수 있다. 간호사간의 표준화된 인수인계는 의사소통을 명확히 할 수 있게 하여 업무갈등을 줄이고 이해
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.04
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    아동간호사의 주요 역할을 요약하고, 역할 수행 과정에서 직면하게 되는 윤리적 딜레마 중 예시 1가지와 해결 방안을 본인의 의견을 기반으로 논하시오.
    아동간호사의 주요 역할을 요약하고, 역할 수행 과정에서 직면하게 되는 윤리적 딜레마 중 예시 1가지와 해결 방안을 본인의 의견을 기반으로 논하시오.Ⅰ. 서론아동간호사는 아동 ... 의 신체적, 심리적, 정서적 상태를 이해하고 돌봄을 제공하는 전문 간호사로, 일반 성인 간호와는 차별화된 역할을 수행한다. 아동간호는 아동의 질병뿐만 아니라 성장 발달 단계에 따른 특성 ... 함으로써 아동의 건강을 증진시키고, 나아가 가족의 안녕까지 책임지는 중요한 역할을 수행한다.아동간호사는 아동의 질병과 발달 단계에 맞춘 개별화된 간호를 제공해야 하며, 이는 다른
    방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.10
  • 간호관리학 민츠버그의 관리자역할에 대한 보고서
    간호관리학민츠버그의 관리자의 역할민츠버그(Mintzberg)는 관리자들이 수행하는 직무내용이 어떻게 구성되어 있는가를 알아보기 위하여 관리자 역할을 주제로 한 기존 연구를 광범위 ... 거나 다른 사람이 의사결정을 할 때 영향을 미친다.간호 관리자는 민츠버그가 제시한 3가지 범주의 역할을 모두 골고루 갖추고 있어야 한다고 생각한다. 4번의 임상실습을 통해 각각 다른 ... 특성의 병원과 병동의 간호 관리자 즉 수간호사를 만나보고 관찰해본 경험을 생각하면 간호 관리자가 갖추고 있어야 하는 가장 중요한 역량은 의사결정이라고 생각한다. 병원이라는 하나의 큰
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.18
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2025년 12월 09일 화요일
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