"노동근로자"의 검색결과 입니다.

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"노동근로자" 검색결과 741-760 / 76,114건

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깻잎 투쟁기 - 독서감상문

기업과 농축산물을 생산하는 농장에서 일하고 있는 외국인노동자들에 대한 사례를 살펴보기 위해, 그 중에서도 노령화로 특히 문제가 심한 농촌에서의 외국인 근로자 현황과 그 들이 처한 ... 현실을 마주하고 있다.이주노동자들을 위해 존재하는 여러 가지 제도 중 성실근로자제도라는 것이 있다. 이 제도는 말 그대로 성실하게 일한 근로자들은 일정 기간 일하고, 다시 고국 ... 을 하지 않으면 돌려보낸다, 밀린 임금을 지불하지 않고도, ‘성실근로자제도’로 ‘다시 불러줄게’ 등으로 이 제도를 악용하고 있는 것이 현실이다. 이주노동자들은 단순히 장기적으로 안정

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.18

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특수형태근로종사자 이해하기

근로자와 자영업자의 중간적 위치에 있는 노무 제공자인 ‘특수형태근로종사자’의 규모가 꾸준히 증가하고 있다. 한국노동연구원 보고서에 따르면 특수형태근로종사자의 규모는 최대 221만 ... 수 있다” 라고 밝히고 있다.배달 앱을 매개로 한 플랫폼 노동자인 라이더의 경우를 살펴보면, 업체와 근로계약 대신 위탁·용역계약을 맺고 배달 건당 수수료를 받게 된다. 고수익 ... 가 아닌로종사자는 산재보험의 당연 적용 대상에 포함이 되지 않는다.그래서 고용노동부는 2008년부터 업무상 재해로부터 보호 필요성이 높은 특수형태근로종사자 중 9개 직종 약 77만 명

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.24

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(사회문제론, C형) 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오.

, 근로계층의 복지악화로 확대되고 최근에는 안전문제 등 근로자 근무환경, 최저임금문제, 노동시장의 이중구조로 인한 근로계층의 양극화 등의 문제로 확대되고 있다. 특히 비정규직은 더욱 ... 다.한국의 비정규직 문제는 여전히 심각한데 그 실상을 살펴보면 다음과 같다.①2018년 8월 통계청 근로형태별 부가조사에 의하면 전체 임금 노동자 대비 비정규직의 비율은 2004년 이래 ... 심각하다. 2018년 8월 통계청의 근로형태별 부가조사에 근거하면 비정규직 노동자의 월 평균 임금은 164만 4,000원으로, 정규직 노동자의 월평균 임금인 300만 9,000원

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| 방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.02

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[법학과 2학년 노사관계법] 노동조합 및 노동관계조정법 을 참고하여 다음 용어의 의의에 관해 약술하세요.

하여 다음 용어의 의의에 관해 약술하세요.① 노동3권② 근로자③ 노동조합④ 헌법상 노동조합(법외노조)⑤ 쟁의행위⑥ 부당노동행위노동조합 및 노동관계조정법은 헌법에 의한 근로자의 단결 ... 권, 단체교섭권 및 단체행동권을 보장하여 근로조건의 유지, 개선과 근로자의 경제적 사회적 지위의 향상을 도모하고, 노동관계를 공정하게 조정하여 노동쟁의를 예방 및 해결함으로써 산업평화 ... 에 규정된 단결권, 단체교섭권, 단체행동권을 말하는 것이다.(1) 단결권 : 근로조건을 개선하기 위해 사용자와 협상할 수 있는 근로자단체를 조직할 수 있는 권리이다. 일반적으로 노동조합

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| 방송통신대 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.10.20

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기간제및단시간근로자보호에 관한법률 및 파견근로자보호 등에 관한 법률

노동자에게 제공되는 조건들, 즉 근로시간, 휴일, 휴가, 안전, 보건, 재해 보상 등이 있겠습니다. 인과관계 차별이란 개인에게 있어서는 상대적인 개념일 수도 있습니다. 그리하여 ... 기간제 근로자목차 기간제 근로자란? 기간제및단시간근로자보호에 관한법률 및 파견근로자보호 등에 관한 법률 기간제근로자의 현실적인 문제 차별시정제도 및 특징 한국철도공사의 성과금 ... 차별 서울행정법원 2009.5.22. 선고 2008구합48794 판결 [차별시정재심판정취소]기간제 근로자란? 기간제근로자라 함은 기간의 정함이 있는 근로계약(기간제 근로계약)을 체결

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| 리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.10

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[노동경제학-방송통신대-24-2학기-기말과제물] 1. ILO 권고에 따른 실업의 정의를 적고, 실업의 원인에 관한 이론을 미시적실업과 거시적실업을 구분하여 적으시오. (10점, 과제물 표지 페이지 1페이지 이내) 2. 노사관리와 노무관리의 차이점에 대해 적고, 이 중 노사관계의 특성에 대해 서술하시오. (10점, 1페이지 이내) 3. 기업별, 직업별, 산업

기타 노동조합의 조직형태에 대해 정리하고, 노동조합의 긍정적/부정적 역할을 서술하시오. (10점, 1페이지 이내)4. 한국의 근로자 보호정책 중 임금정책 3가지와 근로시간, 산업 ... 별, 산업별 노동조합 및 기타 노동조합의 조직형태에 대해 정리하고, 노동조합의 긍정적/부정적 역할을 서술하시오. (10점, 1페이지 이내)[문제 04]한국의 근로자 보호정책 중 임금정책 ... 이 여러 산업에서 발생하면 전체적인 실업률이 상승하며, 이는 거시적 실업 문제를 더욱 심화시킨다.또한, 미시적 실업은 노동 시장의 비효율성을 초래할 수 있다. 예를 들어, 근로자

방송통신대 | 17페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.10.17

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노사관계법2) 노동조합 및 노동관계조정법을 참고하여 다음 용어의 의의에 관해 약술하세요0K

하세요.(30점)① 노동3권 ② 근로자 ③ 노동조합 ④ 헌법상 노동조합(법외노조) ⑤ 쟁의행위 ⑥ 부당노동행위Ⅰ. 서 론전 세계의 경제가 갈수록 어려워지고 있으며 비정규직이 늘어나 ... 그대로 인간의 기본적인 권리다. 근로자는 근로조건의 향상을 위하여 단결하고 조직적으로 교섭하며 행동할 수 있는 권리가 있는데, 이를 노동3권이라 한다. 헌법은 제33조 제1항 ... 에서 “근로자는 근로조건의 향상을 위하여 단결권?단체교섭권 및 단체행동권을 가진다”라고 하여 노동3권을 국민의 권리로 인정하고 있다.근로자는 그들의 이익을 대변하기 위하여 사측을 상대

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| 방송통신대 | 10페이지 | 9,000원 | 등록일 2021.10.09

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직장 내 괴롭힘 예방 교육(ppt)

목 차직장 내 괴롭힘 없는 회사 만들기직장 내 괴롭힘 금지법 시행 (2019.7.16)근로 기준법의 직장 내 괴롭힘 정의사업주, 임원, 인사노무담당자, 공장장 등“3개 요소 ... 근로자에게 정신적 고통을 준 행위로 불법행위를 구성하므로 피고(직장상사)는 민법 제750조에 따라 그로 인하여 원고들(직원들)이 입은 정신적 손해를 배상할 책임이 있다”고 판단 ... 다고 판단되는 모든 관계가 인정됨피해자가 괴롭힘 행위에 대해 저항 또는 거절이 어려울 가능성이 높은 관계를 의미지위의 우위괴롭힘 행위자가 지휘명령 관계에서 상위에 있거나 직접적인 지휘명령

ppt테마 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.02 | 수정일 2023.10.25

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시설종사자의 인권보호의 필요성과 배경에 대하여 서술해 봅시다.시설종사자의 인권보호의 필요성과 배경에 대하여 서술해 봅시다.

는 과중한 업무와 노동시간의 문제입니다. 많은 사회복지시설에서는 근로자들이 예산 부족과 인력 부족 속에서 과중한 업무를 떠맡는 경우가 많습니다. 이러한 상황에서 종사자들은 휴식 시간 ... 종사자들은 노동조합을 통해 근로 환경을 개선하고, 불합리한 근로 조건을 변경할 수 있는 법적 장치를 요구하고 있습니다. 또한, 이들은 사회적으로도 중요한 역할을 하고 있다는 점 ... 의 중요성본론1. 시설종사자의 직무 스트레스와 인권 문제2. 시설종사자의 근로 환경과 인권 보호의 부족3. 시설종사자들의 권리 주장과 사회적 변화4. 시설종사자 인권 보호의 법적 장치

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.14

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근로자 건강문제 도출과 관리 계획안

근로자 건강문제 도출과 관리 계획안산업장(OO공업) 간단한 소개산업장명OO공업설립일-소재지-노동조합X업종제조업제품/사업자동차 부품근로자 인원250명 (2022년 3월 기준)산업장 ... 구성-(1) 산업장 개요(2) 작업공정기계입고 → 1공장/2공장/3공장 가공 → 중간가공(선반/세척/드릴/밀링) → 포장 → 제품출고(출하검사)(3) 근로자 특성근로자수250생산 ... 방식독립교대제2조 2교대 8시간주요생산품자동차부품근로자수장년(50세 이상)장시간(60hr/주)교대(야간)근골부담작업근골격계질환(업무상 질병 3년간)뇌심질환(업무상 질병 3년간)일반

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.03

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다문화 대상자의 건강관리 보고서 - 외국인노동자를 중심으로

. 외국인 근로자의 유형1.5. 불법체류2. 외국인노동자의 건강문제3. 외국인노동자의 건강문제에 따른 중재방안Ⅲ. 결 론1. 느낀점Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서 론1. 주제 선택의 동기개인적인 ... 어낼 수 있는 제도적 건강 전략도 제시할 것이다.Ⅱ. 본 론1. 외국인노동자의 현황1.1. 정의대한민국에서 외국인 노동자의 법적인 정의는 다음과 같다. 외국인근로자의 고용 등에 관한 ... 노동자에 해당된다. 2021년 4월 기준, 외국인 근로자 (E-9, H-2비자 소지자)의 정확한 수는 364,503명인 것으로 나타났다. (고용노동부, 2021) 국적별 비율은 중국

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| 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.05

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2025년 장애인인식개선교육

이 고용노동부장관이 정하여 고시하는 금액 이상인 사업주 ) 는 그 근로자의 총수 ( 건설업에서 근로자 수를 확인하기 곤란한 경우에는 대통령령으로 정하는 바에 따라 공사 실적액 ... 에 제약을 당하는 것은 차별입니다 .장애가 가지는 차이에 대한 존중 1. 장애에 대한 이해와 차이에 대한 존중 차이에 대한 존중은 장애인 근로자에 대한 “정당한 편의 제공”의 모습 ... 은 대통령령으로 정한다 . 제 28 조 ( 사업주의 장애인 고용 의무 ) ① 상시 50 명 이상의 근로자를 고용하는 사업주 ( 건설업에서 근로자 수를 확인하기 곤란한 경우에는 공사 실적액

ppt테마 | 29페이지 | 8,000원 | 등록일 2025.01.03 | 수정일 2025.01.22

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심각한 저출산 경향 하 향후 노동인력 부족이 예상되고 있다 이에 대한 해결방안에 대해 서술하여라

경력단절 이후 再 채용되는 여성의 일자리 질은 좋지 않은 것으로통계청 조사결과 나타났다. 통계청이 조사한 연령대별 비정규직 근로자 구성비에 따르면 40대 여성의 약 20%는 비정규직 ... 하는 가치는 그러한 부작용보다도 훨씬 크고 강하다.또한 생산가능인구가 줄어들면서 숙련 노동자가 지속적으로 부족한 상황에서 이민자 유입 확대는 어느 때보다 시급하다고 할 수 있 ... 심각한 저출산 경향 하, 향후 노동인력 부족이 예상되고 있다. 이에 대한 해결방안에 대해 서술하여라.목차1. 서론2. 심각한 한국의 저출산 수준3. 심각한 저출산 속 노동인구

리포트 | 9페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.05.17 | 수정일 2023.12.07

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[방송통신대학교 2021학년도 2학기 중간과제물] 사회복지와문화다양성(공통)(서울시 불법체류 외국인)

보도 중 유독 눈에 띄는 기사는 외국인 근로자들의 집단감염 소식이다. “대부분 밀집·밀접·밀폐 등 3밀 환경에서 생활하는 외국인 노동자의 경우 1∼2명만 걸려도 20∼30명씩 대규모 ... 하면서 정작 한국 사회에서 함께 살아가고 있는 외국인 근로자에 대한 차별에는 무감각한 나 자신을 발견했다. 서울시에서 행정명령을 발표한 이후 외국인이주노동운동협의회에서는 성명서를 내 ... 집단 발생”으로 이어질 수 있다. 실제 지역별로 외국인 근로자들의 집단 감염 문제가 발생함에 따라 지자체에서는 이를 해결하기 위한 방안을 고민하고 있다. 이러한 와중에 2021년

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| 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.17

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인구 정책 중 하나인 이민정책에 관하여

관리를 위해서 노동시장의 수요를 고려하여 외국인 유입정책을 수립?시행하고 있고, 계절 근로자 제도, 외국인 숙련기능 인력 점수제 비자, 외국인 유학생 정책, 재외동포 포용정책 ... . 이민정책의 제한점외국인 근로자의 유입은 내국인 저임금 근로자의 일자리를 위협하고 임금 및 근로조건을 악화시킨다는 비판을 받아왔다. 또한 내국인 노동자에 의존한 경제 성장 여력 ... 은 점점 약화되고, 동시에 외국인 노동자 의존도는 점차 높아지면서 산업구조조정의 저해, 내국인 노동시장 축소, 행정비용 증가로 이어지기도 하였다. 그 예로 외국인 근로자를 위한 한국어

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| 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.10

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현대 사회에서 헌법상 근로자 개념의 재구성 (Reconstructing the Constitutional Concept of Labourers in Modern Society)

한국헌법학회 김연식

논문 | 59페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.21 | 수정일 2025.05.23

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온열질환 예방 프로그램 (건설업 보건관리자)

포도당 지급 ※ 제빙기 설치 그늘 ◦ 노동자가 일하는 장소에서 가까운 곳에 햇볕 완벽 차단 , 시원한 바람 통할 수 있게 함 ◦ 의자 음료수대 등을 비치 ※ 폭염대비 근로자 휴식처 ... Break Time 운영 ◦ 가장 무더운 시간대 (1~3 시 ) 사이에 옥외작업자제하고 자주 휴식하게 함 ◦ 취약근로자 해당 작업 금지 동의 관리 ◦ 옥외작업 파악 ( 작업위치 및 인원 ... 현황파악 )→ 최고 폭염시간대 (1~3 시사이 ) 작업일시 중지 → 음료 지급 1) 목 적 ◦ 여름철 현장근로자 건강 관리를 통한 안전사고 예방 ◦ 현장근로자 근무조건 개선을 통한

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| ppt테마 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.22

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(2024학년도 2학기, 기말과제물, 노동경제학) 1. ILO 권고에 따른 실업의 정의를 적고, 실업의 원인에 관한 이론을 미시적 실업과 거시적 실업을 구분하여 적으시오. 2. 노사관리와 노무관리의 차이점에 대해 적고, 이 중 노사관계의 특성에 대해 서술하시오. 3. 기업별, 직업별, 산업별 노동조합 및 기타 노동조합의 조직형태에 대해 정리하고, 노동조합의

의 긍정적/부정적 역할(1) 노동조합의 긍정적 역할(2) 노동조합의 부정적 역할4. 한국의 근로자 보호정책 중 임금정책 3가지와 근로시간, 산업안전에 대한 정책에 대해 정리하시오 ... 하는 과직업별 노동조합직업별 노동조합은 특정 직업 또는 산업 내에서 근로자들이 조직하는 노동조합으로 특정 직종에 종사하는 노동자들이 모여 결성한 조합이다, 특징으로는 주로 특정 기술 ... . 따라서 산업별 노동조합은 특정 산업 전체를 대표하는 노동조합으로 산업 전체의 노동 조건 개선과 근로자의 권리 보호를 목표로 한다. 이를테면, 금속노조, 화물연대 등이 산업별 노조

방송통신대 | 12페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.10.19

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인간과사회1공통) 근래 한국사회에서 발생한 사회문제-비정규직-중 하나를 선택하여 묘사하고, 이 문제를 해결하기 위한 방안을 모색하여 서술하시오0K

보다는 비정규직을 선호하기 때문이다. 노동시장의 유연화가 보다 강조되다 보니 비정규 근로자가 많아진다는 이론이다. 임금수준은 300인 이상대기업에서 훨씬 더 유의하게 영향을 미치는 것 ... 으로 대기업들이 비용절감을 위해 비정규직을 활용하는 경향이 강하다.2) 한국사회의 비정규직의 현황우리나라 노동시장에서 비정규직 근로자의 비중이 큰 것은 최근의 일이 아니다. 이미 ... 1980년대 중반 임금노동자 중 비정규직 근로자의 비율이 40%를 넘어섰고, 특히 1997년 IMF 경제위기 이후 발생한 심각한 실업문제와 고용불안은 노동유연성 강화와 신규고용 억제

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| 방송통신대 | 10페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.10.26

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독일 플랫폼 노동 종사자의 법적 지위와 보호에 관한 연구 (Studie über den rechtlichen Status und Schutz an der Plattformtätigen in Deutschland)

강원대학교 비교법학연구소 오상호

논문 | 46페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.18 | 수정일 2025.07.21

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