"여성과취업"의 검색결과 입니다.

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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

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"여성과취업" 검색결과 721-740 / 46,699건

사회복지실천론-사회복지기관에서 시행되는 프로그램 및 사회복지사의 역할

취업의 확대- 기업체의 고용관리 개선과 여성 취업의 확대, 여성능력 발취의 여건조성을 도모하고, 근로 여성의 복리 승진을 위한 프로그램을 운영합니다.③ 남녀고용평등 실현- 남녀고용 ... 평등의 구체적 실현을 위한 직업 정보망을 구축하고 국제 교류 사업을 전개합니다.④ 여성의 직업능력 개발훈련과 취업정보 제공 및 알선을 통해 전문 직업인으로의 진출과 직무능력 향상 ... 하는 여성을 위한 행사유망직업 세미나 및 창업강좌여성포럼 · 바구니 경제포럼라쿠르트 세미나 : 기업과 여성인재의 만남4중고생·대학생진로지도 및 취업특강중고생 CA활동 및 특기적성

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.16

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사회복지와 여성주의의 연관성을 설명하시오

고 취업에 대한 열망도 높지만, 한국의 성격차지수 순위는 최하위권이다. 각 분야에서 뛰어난 성과를 보이는 능력 있는 여성들이 많지만, 대다수의 취업 여성들은 임금 격차, 불안정 ... 고용, 퇴근 후 가사와 가족 돌봄 등의 다양한 부담에 시달리고 있다. 어린 자녀나 돌봐야 할 노인이 있는 기혼 여성은 취업이나 취업 시간에 영향을 받는다. 여성의 주요 책임은 가족 ... 하였다. 1990년대 이후 여성 취업자 비율이 큰 폭으로 늘어나면서 일-가족 양립에 대한 갈등이 심화하였다. 여성이 취업해 직장에서 일하게 되었으므로 남성이 대등하게 가사를 분담해야 하는데 이런

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.04

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[a+취득자료] 현대 가족이 안고 있는 가족문제는 무엇이며, 자신이 생가하는 가장 큰 가족문제의 원인을 분석하고 해결책을 제시하시오.

에서의 괴리감으로 인해 다양한 문제점이 발생하고 있는 것이다.기혼 여성의 경제활동 참가율이 높아지면서 취업부부 가족이 증가하였고 부부 모두 가족에서의 역할과 사회에서의 역할을 양립하게 되 ... 의 교육문제가 갈등을 빚어 나타나고 있다. 또한 기혼 취업여성이 증가하면서 부부의 근무지가 달라 서로 떨어져 사는 경우도 늘어나고 있다. 이러한 가족 형태는 우선 경제활동을 하지 않 ... 들이 각각 심리적 불안 및 외로움, 소외감을 크게 느낄 수 있다. 또한, 기혼 여성의 취업으로 인해 떨어져 살게 되는 경우에는 가족 분리의 책임을 여성의 이기심 탓으로 돌리는 주위

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.07

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국민연금, 건강보험, 산재보험, 고용보험, 노인장기요양보험은 우리나라의 5대 사회보험이다. 사회보험에 대해 간략하게 설명하고, 사회보험이 여성에게 불리하게 적용되고 있는 점, 그에 대한 대안에 대해 논하시오

에게 불리하게 적용되고 있는데 이는 근본적으로 한국 사회의 남녀 취업구조와 취업기회 차이로 인해 발생한다. 취업에 있어서 여성은 남성보다 불리한 대우를 받아왔고 이로 인해 사회보험 ... 국민연금, 건강보험, 산재보험, 고용보험, 노인장기요양보험은 우리나라의 5대 사회보험이다. 사회보험에 대해 간략하게 설명하고, 사회보험이 여성에게 불리하게 적용되고 있는 점, 그 ... 에 대한 대안에 대해 논하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 한국의 사회보험에 대한 간략한 설명2. 사회보험이 여성에게 불리하게 적용되고 있는 점3. 사회보험의 미비점을 보완

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.06.28

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여성복지_우리나라 여성관련 복지(성평등, 경력단절, 보육 등)의 실태를 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향을 제시하시오.

로 인해 직장을 떠나게 되고, 이후 재취업 과정에서 큰 어려움을 겪는다. 이러한 경력단절은 경제활동 참여율 저하뿐만 아니라 여성의 경제적 자립에도 직접적인 영향을 미치며, 이 ... 다. 경력단절 여성의 문제는 단순히 개인의 취업 문제를 넘어 국가적 경제 문제로 연결된다. 경력단절 이후 여성들이 다시 일자리를 구하려면 재교육이나 기술 습득이 필요하지만, 이 ... 를 지원하는 프로그램은 아직 부족하다.정부는 경력단절 여성을 위한 다양한 재취업 지원 정책을 도입했지만, 여전히 이들이 직장에 복귀하는 데 있어 많은 어려움이 있다. 많은 여성

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.11

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여성복지론_ 여성노동 정책의 과제에 대해 논하시오.

‘경력 단절 여성 등’은 임신·출산·육아와 가족구성원의 돌봄 등을 이유로 경제활동을 중단하거나 경제활동을 한 적이 없는 여성 중에서 취업을 희망하는 여성을 말한다. ‘경제활동 촉진 ... 으로 기혼여성 중 20.1%를 차지하였다. (단위 : 천명, %) 구분 2012년 2013년 증감 증감률 15～54세 기혼여성 (A) 9,747 9,713 -34 -0.3 비취업여성 (B ... : 천명, %) 연 령 기혼여성(A) 비취업여성(B) 경력단절여성(C) 구성비 구성비　 비율 (B/A) 구성비 비율 (C/A) 비율 (C/B) 합 계 9,713 100.0 4

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

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한국 노동자의 현실

해서도 취업이 어렵다고 한다. 한때 여성들은 심지어 취업이라는 명목하에 일명 ‘취업 성형’을 강행하기도 했다. 이러한 것이 여성에게는 외모적 기준까지 취업에 필요하다는 사회적 문제 ... 가 제기되기도 하였다. 여성들이 취업하게 되었을 때도 여성들이 근무 현장에서 많은 차별을 받고 있다. 예를 들면, 빈번한 성희롱과 성차별로 인한 문제, 가사?육아 부담으로 인한 눈 ... 가 난다고 한다. 일자리보다 근로자의 수가 많아져 생긴 취업난으로 인해 처우가 좋지 않은 비정규직에도 근로 희망자들이 계속해서 몰리는 사회 구조적인 현상도 비정규직에 대한 문제를 수면

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.13

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5주차 2교시 자료를 토대로 맞벌이가족의 현황과 문제점을 제시하고, 맞벌이가족을 위한 복지대책을 본인의 견해를

벌이 가족의 현황2. 맞벌이 가족의 문제점3. 맞벌이 가족의 복지대책Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론최근 경제구조의 변화함에 따라 여성의 취업률이 높아지고 기혼 여성의 취업률도 함께 ... 증가하고 있다. 여성의 취업 증가는 초혼의 연령이 높아지고 자녀의 수가 적으며 여성의 학력이 높아짐에 따라 취업을 희망하는 여성의 수가 늘어나고 있다. 또한 노동 수요적 측면 ... 에서 살펴보았을 때 인력부족현상과 여성이 집중적으로 종사하는 업종이 확대고 있기 때문에 기혼여성에 대한 노동수요가 지속적으로 높아지고 있다. 기혼 여성의 취업은 전산업, 제조업

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.31

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저출산 및 초고령사회의 고령인구 인력 활용을 위한 현 복지정책을 소개하고 자신의 의견을 제시하시오

는 현재 고령자 적합 직종을 중심으로 1주에서 4주 단기 과정을 개설하여 취업생활과 안전관리 및 직종별 기본교육을 무료로 한다. 훈련실시기관으로는 한국노인복지회, 종합사회복지관, 여성 ... 화사회가 노동시장에 미치는 영향1) 경제활동참가 고령자의 증가2) 고령화에 따른 노동시장의 변화3. 고령인구 인력 활용을 위한 현 복지정책1) 조기퇴직 차단 및 재취업촉진정책2) 임금 ... 체계변경(임금피크제 보전수당)3) 취업알선제도4) 직업훈련제도5) 고령친화고용지원4. 나의 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론한국은 출산율 급감 및 평균수명 연장으로 인하여 이미

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.17

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무상보육의 확대가 여성에게 미치는 영향에 대해 서술하시오

여성들이 실제로 증가하였다. 물론 제도의 전과 후에 모두 영향을 받지 않거나 어린이집에 보내는 비용의 감소로 인해 오히려 취업을 중단한 예외적 사례도 있지만 대체로 무상보육의 확대 ... 는 영유아를 양육하는 여성들의 취업을 장려하고 이를 통한 경제적인 도움을 제공하였으며 이를 통해서 일?가정의 양립이 가능한 방법이라 할 수 있다. 그러나 이러한 무상보육의 확대 ... 를 해결하기 위해 여성의 취업 기회의 확충과 출산율 증가라는 두 가지 측면의 요구를 위해 이를 가로막는 여러 가지 문제들을 해결해 나갈 수 있는 장기적이고 체계적인 방안을 마련

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29 | 수정일 2024.06.17

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맞벌이가족의 증가에 따른 자녀 보육의 문제

이 취업한다는 인식이 기초단계인 우리나라에서 여성이 느끼는 양육 부담은 매우 클 것이다. 심지어 보육시설도 미비하므로 취업한 여성에게 일이냐, 아이냐의 선택은 출산율 저하 현상을 초래 ... 하게 된다.2) 양육자의 부재전통사회와 달리 현대사회의 가족 형태는 핵가족 형태로서 여성이 취업할 때 이를 대체할 양육자가 부재하게 된다. 이러한 양육자의 부재는 아이의 긍정적인 ... 에서 남편의 역할분담은 가장 중요한 자원이며 아빠와의 애착을 형성하는 것을 아이의 발달에 더 효과적인 영향을 준다.또한, 여성 취업의 증가로 양육자의 부재는 양육자로서 아버지의 역할

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06

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장애인의 실업률은 비장애인의 그것보다 매우 높다. 장애인들의 자립생활을 위해서는 장애인들의 고용이

를 위한 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론최근 종영한 드라마 는 자폐인 여성 변호사를 주인공으로 내세우고 있어, 장애인에 대한 취업과 일상생활에 대한 관심을 높인 바 있다. 그러나 ... %와 비교 해도 절반 수준으로 취업률이 상당히 저조한 것으로 나타났다. 취업한 여성 장애인은 23.4%, 남성 장애인은 47.0%였으며, 경증 장애인이 44.5%로 중증장애인 ... 이 25.6%로 여성보다는 남성이, 장애의 정도가 낮을수록 취업을 한 비율이 높은 것을 알 수 있었다.장애인이 근무하는 장소는 “일반사업체(51.6%)”가 가장 많았다. 그 다음

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12

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국민연금과 국민기초생활보장제도가 상호보완적으로 활용될 수 있다고 하는 바, 1) 어떠한 측면에서

이유에 대하여 최대로 자세히 논하시오.-목차-Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.국민연금과 국민기초생활보장제도의 상호보완 활용1)광범위한 수급자 혜택 적용2)노인 빈곤문제 해결3)여성의 취업률 향상 ... 다.3)여성의 취업률 향상현재 우리나라가 겪고 있는 문제 중 하나가 여성의 빈곤문제다. 노인문제와 함께 여성의 빈곤문제가 사회적으로 심각한 상황에 놓여 있다. 특히, 최근에는 혼자 사 ... 의 삶을 살아가게 어렵게 하므로 국민연금 제도를 통해 상황을 보완해야 한다. 국민기초생활보장제도를 받고 있는 여성들 중에서 취업 의지가 강한 여성들에 한해 국민연금을 통한 일자리

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.02

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보육학개론- 보육의 개념 및 필요성, 보육의 방향

이 필요하게 되었습니다.3) 여성의 사회 참여 증가교육 수준의 향상과 여성의 자아실현 욕구가 증대되고 여성의 노동력에 의존하는 비중이 높아졌습니다. 이에 따라 기혼 여성의 취업률 증가 ... 로 이어지게 되었습니다. 다만, 어린 자녀가 있는 기혼 여성의 취업률은 다소 감소 하였습니다. 육아가 여성 취업의 장애요인으로 꼽히며 육아부담감소와 여성의 사회참여를 위한 지원 ... 이 요구 됩니다. 이를 위하여 여성의 취업 형태에 따른 다양한 보육서비스의 필요성이 대두 되었습니다.4) 저출산 현상의 심화1960년 합계출산율은 6.0명이었던데 반해 2007년 1

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.29

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여성 새터민의 자녀 돌봄과 일: 실태와 지원방안 (Female Saeteomins' Childcare and Work - The Current State and Support Measures -)

한민족문화학회 박정란

논문 | 39페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.05 | 수정일 2025.05.16

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성적보장] 노동시장에서의 여성의 역할에 대해서 설명하고 노동시장에서 존재하는 성차별에 대한 원인을 서술하시오

’, ‘사회생활’에서 느끼는 차별 또한 크게 개선이 되지 못한 것으로 나타나고 있다(한국여성개발원, 2005)취업의식에 있어서도 점차적으로 시대적인 변화에 힘입어서 ‘가정과 관계없이 ... ’ 취업할 수 있다는 견해가 높아지고 있지만, 여전히 여성들이 취업을 하는 데에는 많은 장애가 있다고 의식을 하고 있다. 특히, 대졸이상 여성 및 출산과 육아부담을 가지는 30대 여성 ... 에게서 ‘육아부담’을 가장 큰 취업의 장애요인으로 의식했고, 연령이 낮을수록 ‘사회적 편견’을 여성취업의 장애요인이라고 의식하는 비율이 높게 나타나고 있다(한국여성개발원, 2003

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.12.06 | 수정일 2021.12.21

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스포츠와 불평등(성차별, 인종차별, 장애체육)

) 여성 선수의 취업 기회 불평등4) 여성 선수 지원의 불평등(3) 성차별의 원인1) 성에 따라 스포츠 능력이 차별적으로 배분되어 있다는 편견2) 스포츠에 참여하는 여성에 대한 심리학 ... 하다는 편견(2) 현재의 성차별1) 여성 선수의 성적 상품화2) 참여 종목의 차별3) 여성 선수의 취업 기회 불평등4) 여성 선수 지원의 불평등(3) 성차별의 원인1) 성에 따라 ... ■ 스포츠와 불평등성차별1. 스포츠에서 성차별의 과거와 현재성차별은 성에 근거를 두고 남성이 여성보다 우월하다는 인식으로 성별간 부당한 태도를 나타내는 것을 의미한다.(1) 과거

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.25 | 수정일 2024.04.03

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여성 북한 이탈주민에 대한 사회적 포용 향상을 위하여 우리 사회가 노력해야 할 것들에는 무엇이 있는가

여성 북한 이탈주민에 대한 사회적 포용 향상을 위하여 우리 사회가 노력해야 할 것들에는 무엇이 있는가? 내용약 34,000명의 탈북자들이 한국에 입국했다. 김정은 체제 이후 지속 ... 적인 감소세에도 불구하고 지난 10년간 국내에 들어온 탈북자는 연평균 1,000명 이상이다(통일부, 2021). 전체 탈북자 중 여성의 비율은 꾸준히 증가하여 국내에 정착한 탈북자 ... 의 약 72%를 차지하고 있다.그럼에도 불구하고 탈북자, 특히 여성 탈북자에 대한 한국 사회의 시각은 여전히 차별적이며, 많은 여성 탈북자들이 사회적 배제를 경험하고 있

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.02

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여성이 경험하는 생애주기에 따른 불평등과 위험 분석하기(현대사회와 여성복지의 필요성)

된다. 취업을 통해 능력 발휘 및 커리어의 개발보다는 가정이 주는 행복이 진정한 행복이라는 사회적 관념으로 인해 결혼에 대한 압박을 받고 여성이 자신의 능력을 발휘하고 사회적 지위 ... 에서 겪을 수밖에 없었던 교육 차별로 인해, 취업 과정에서 선택 가능성에 제한이 생기며 동일한 업무를 하여도 임금 차별을 받으며 승진의 기회도 제한된다.취업 이후에도 여성은 직장 동료 ... 와 상사로부터 성희롱과 성폭력을 당할 위험이 크며, 직장의 변동에 따라 일자리를 잃을 부담에서 벗어나기 힘들다. 취업 후 결혼하게 된 여성이 임신을 하게 될 경우 출산 및 양육

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.03

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한국가족의 이념적, 구조적, 기능적 변화에서 자신이 생각하는 가장 큰 가족변화와 그로 인한 문제점과 해결방안

함에도 불구하고 참고 견디는 경우가 많았다. 그러나 현대사회에서는 여성들의 교육 기회가 증가되고 취업도 증가되며 여성들의 노동력에 대한 사회적 수요도 증가하게 된 것이다.3) 가치관 변화 ... 기간 동안 경제 활동을 하지 않았던 여성들에게 있어 이혼 이후 경제적인 어려움을 해결하는 근본적인 방법은 취업이다. 그러나 이혼 여성들은 자녀들의 육아로 인하여 취업의 어려움 ... 생활을 유지하고 있는 부부들과 관심사를 공유하기 어렵다. 전업주부들은 이혼 이후 심각한 외로움을 느끼고 벽에 갇힌 것 같다고 불평을 하게 된다. 취업 이후 여성들은 직장과 가사

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.15

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