"병원인사관리론"의 검색결과 입니다.

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"병원인사관리론" 검색결과 701-720 / 12,013건

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아동간호 논문 정리하기

논문 제목: 병원놀이 동영상을 이용한 수술 전 정보제공이 편도절제술 아동의 수술 후 각성 불안, 섬망 및 통증에 미치는 효과출처(년, 호 기재필수): 권영은. "병원놀이 동영상 ... 한 이유: 저는 어릴 적 몸이 허약해서 잔병치레가 잦았고 병원에 자주 다녔습니다. 항상 병원에가면 아픈 주사를 맞을 까봐 아파도 아프지앉은 척을 했었습니다. 초등학교때는 감기에 자주 ... 걸리고 편도가 크게 부어서 편도선을 절제하는 수술도 받았습니다. 지금은 간호사가 되는 공부를 하고 있어 병원에 대해 잘 알기 때문에 병원에 대한 두려움이 없지만, 어린 시절 저

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.15

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서비스업이 전체 산업에서 차지하는 비중이 증기하면서 감정근로자 역시 증가하고 있는 추세이다. 감정노동과 관련하여 감성 리더십에 대한 개념과 그 필요성에 대해 서술하고, 감성 리더가 갖추어야 할 역량을 서술하시오.

게 재편되고 있다. 카페, 백화점, 콜센터, 병원 등 일상의 거의 모든 접점에서 우리는 감정노동자들을 만나게 된다. 겉으로는 늘 친절하고 밝지만, 그 이면에는 감정의 왜곡과 억제 ... 가 반복되고 있다. 그로 인한 번아웃, 우울감, 심지어 정신적 질병까지 이어지는 사례도 적지 않다. 이런 상황에서 조직 내 리더의 역할은 단순한 지시자나 성과관리자가 아닌, 감정 ... 하는 방식으로 자신의 감정을 표현하거나 억제해야 하는 노동 형태를 말한다. 이는 단순히 웃으며 인사하는 수준을 넘어, 내면의 감정을 조직의 기준에 맞추어 ‘연기’하는 것이다. 겉보기

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.02

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간호관리 간호과정 <불충분한질적간호, 직원역량부족> 문헌고찰, 진단 2개, 간호과정 2개, SBAR, 시뮬레이션 모듈 시나리오 및 역할, 출처표기

참조 ***)간호관리 정의: 간호대상자에게 양질의 간호를 제공하기 위해 직원들의 노력과 필요한 모든 자원을 활용하여 기획, 조직, 인사, 지휘, 통제하는 과정과 기능이다.1.간호 ... -간호관리학-과목간호 관리학담당 교수님2조담담영역학번이름제출일목차Ⅰ. 문헌고찰 ----------------------------------------------- 1 ~ 71 ... . 간호 관리과정 --------------------------------------- 15 ~ 241. 불충분한 질적간호2. 역량부족Ⅳ. 디브리핑 -----------------

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 31페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.31

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간호관리학 실습 - 간호단위 관리 및 간호관리과정

인계 전 간호사실 정리정돈과 처치실 정돈하는 모습 관찰함.③ 인사관리㉮ 환자분류도구와 인력산정■ 환자 분류 도구(일반병동용)* 아래 환자분류 도구를 활용하여 실습병동의 대상자를 분류 ... 간호단위 관리 및 간호관리 과정(1) 간호관리 단위① 입 . 퇴원 환자관리내용문제점해결 방안입원 시환자간호?입원 초기 사정 시와 간호 행위를 할 때 환자에게 간호사 자신을 소개 ... .병원 측:?환자가 병원에 대한 신뢰도가 하락하여 입원을 하지 않는다면 수입이 줄어들 것이고, 병원의 이미지가 실추될 수 있다.?이미지에 타격을 입어서 환자 수가 줄어들 수 있

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.03 | 수정일 2023.11.15

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[사회복지행정론]사회복지행정이 일반행정과 다른 점을 기술하고, 사회복지행정이 필요한 이유를 제시해 봅시다.

행정 등 다양한 개념으로 쓰이고 있다. 사회복지행정은 1930년대 이래 사용되어 온 개념으로, 주로 사회사업시설의 관리를 지칭한다. 또한 사회복지기관의 인사, 재정과 사회복지시설 ... 하고 있다.행정은 정부·기업·학교·병원 등 다른 여러 조직에서 존재한다. 제한된 자원으로 조직의 효과적·효율적 관리를 목표를 하기 때문에 경영과 유사성이 있다.휴먼 서비스 제고를 주된 ... 논의가 여러 분야에서 꾸준히 진행되고 있으나 아직 명확한 개념에 대한 이론적 일치가 이루어지지 않고 있다. 그 이유는 사회복지행정의 관리적인 측면과 기능적인 측면 중 어느 부문

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.10 | 수정일 2023.05.10

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간호관리학 기말고사 정리(간호관리 기능, 간호단위 관리의 이해, 간호단위 관리의 실제)

성을 높이기 위한 효율적 운영- 간호단위 관리자 (수간호사)? 병원사업의 최저단위 관리자? 간호조직의 목적, 정책, 계획을 구체적인 상황에 적용시켜 실행에 옮기는 간호관리와 간호 ... 직원의 인사관리, 교육, 감독, 평가, 환자의 입원부터 퇴원까지의 간호과정 지도 및 감독6. 간호단위 관리의 실제* 환경관리 - 개념 (환기, 온도와 습도, 채광 및 조명, 소음 ... 의 업무 능률 향상? 환자의 간호에 대한 만족도 높임? 효율적인 병원 운영* 환경관리의 실제 (12,10, 08)- 환경관리의 요소 : 안정성, 위생성, 안정성, 심미성, 프라이버시

시험자료 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.28

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(전략적간호관리) 목표관리(MBO) 단계에서 유의할 점을 제시하시오. 또한 목표관리경영시스템에서는 결과에 의한 성과를

는 위계찰자가 보면, 비전문 직원(낮은 보수를 받는)을 좀 더 많이 고용하는 것이 인사와 관련된 비용을 줄일 수 있는 것처럼 보일수 있다. 하지만 병원 입장에서는 전문적인 직원의 비율 ... 교과목명: 전략적 간호관리1. 목표관리(MBO) 단계에서 유의할 점을 제시하시오. 또한 목표관리경영시스템에서는 결과에 의한 성과를 중시하는 경향이 있어서 인간존중, 인간관계 형성 ... 및 부하직원의 육성 등에 어려움이 있을 수 있다. 이러한 면을 극복하기 위한 방안에 대해 자신의 견해를 포함하여 기술하시오. (10점)2. 병원 조직의 분권화와 권한 위임의 정도

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.10

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교과교재연구및지도법(철학)4

지교과서, 필기도구단 계학습과정교수 - 학습 활동학습자료시간(분)유의점교사학생도입출석 점검 및 인사?학생들과 간단히 인사한다.?지각생과 결석생이 있는지 확인한다.?모둠별로 잘 앉 ... 아 있는지 자리 확인을 한다.?수업 준비를 한다.? 모둠별로 앉아 있다.? 인사한다.? 수업 준비를 한다.출석부2?결석생의 결석 사유를 확인한다.전시 학습 확인?생명의 소중함과 존중 ... .교과서2차시 예고 및 과제제시?차시를 예고한다.?과제를 제시한다.- 다음 차시 교과서 읽어오기 예습.?인사한다.?다음 시간에 배울 내용을 확인하고, 예습하려는 마음의 자세를 갖

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| 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.04

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지역사회간호학 보건소 간호과정 레포트(A+받은 자료!)

는 고혈압 관리를 위한 병원 방문율을 100% 로 한다 . 대상자는 2020 년 6 월 27 일까지 고혈압약 복용의 성공률을 90% 이상으로 달성한 다 .수행계획 수행내용 및 수행 ... . 대상자의 집 대상자의 집 2020.5.27~6.17 2020.5.27~6.3 방문간호 간호사 학생 간호사 방문간호 간호사 학생 간호사 관리 고혈압 관리를 위한 병원을 연계 ... 는 모습을 볼 수 있었다 . 보일러 설치를 할 수 없어 전기장판에만 의존하여 생활을 하신다고 하셨다 . 간호사 선생님은 안부 인사와 함께 준비해온 물품을 펼치시며 먼저 할아버지께 혈압

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| 리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.26

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간호관리학 인사 요약정리

을 강화하기 위해 병원 자체적으로 제공하는 것 (실질적 수행 위해)- ex) 현장교육, 이론교육(3) 보수교육- 간호사는 매년 연간 8시간 이상의 보수교육을 이수해야 함(4) 간호관리자 ... 인사 1< 모집 및 선발 >1) 모집 방법장점단점내부모집- 적재적소로 구성원의 배치- 충원 비용의 절감- 구성원의 사기 증진- 구성원의 새로운 직위에 대한 적응 쉬움- 예비교육 ... 하도록 고려2) 간호사 근무형태(1) 순환근무방법- 낮번, 초번, 밤번의 3교대 근무 or 2교대 근무로 간호사 배치- 관리자는 교대 근무의 패턴을 정하여 주기적으로 반복되도록 하

리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.03

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임상심리학_임상심리학자의 역할에 대하여 조사하고 자질에 관해 서술하시오.

을 제안할 수 있고, 교정 시설의 종사자들의 스트레스 관리에 대한 방법을 제공할 수 있다. 더불어, 일반 사업체 인사과정에서 기업은 임상심리학자에게 자문을 받을 수도 있다. 특히 ... 하게 수행해야 한다. 병원이나 상담시설에서는 선배 임상심리학자들은 후배 임상심리학자들의 감독자로서 활동하게 된다. 임상심리학자의 교육 역할은 비단, 병원이나 상담시설, 대학교 ... 될 수 있는데, 임상심리학에 대한 전문 지식이 부족한 집단을 대상으로 자문 역할을 수행하게 된다. 예를 들어, 고도의 스트레스를 받는 산업현장의 노동자들에게 스트레스 관리 방법

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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[지역사회간호 A+] 보건교육수행안_고혈압

00병원 ***병동 **호실학습목표일반적 학습목표: 고혈압을 정확히 알고 혈압을 조절하기 위해 고혈압 관리방법을 실천할 수 있다.구체적 학습목표:1. 고혈압의 정의와 혈압 정상범위 ... 자료도입[인사 및 소개]안녕하세요~ ㅈoo님 저희는 보건교육하러 온 00대학교 간호학과 학생간호사들입니다.오늘은 고혈압 관리방법에 대해서 교육하겠습니다.[동기부여]먼저 저희랑 함께 ... 1. 보건교육보고서주제고혈압 관리방법교육자준비물PPT, 노트북, 우드락, 사진과 그림, 자동혈압계, [O, X] 막대일시 및 장소2021.00. 00(0) 오전 10시00대학교

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| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.09.17 | 수정일 2022.10.19

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[간호관리] 인사관리_직무기술서

3. 인사 관리단계실습 1. 인력 계획1. 직무분석직무기술서 [UM(Unit Manager)간호사]부서간호부문직무 명84병동 Unit Manager직무장소서울아산병원 동관 8층 ... 의 임상 실습을 지도하고 감독한다.- 간호사에게 직업윤리, 간호윤리를 실천하도록 교육한다.관리자- 병원의 시설, 환경 점검을 통해 환자가 안전한 환경에서간호 받을 수 있도록 관리한다. ... - 관리 및 조직화 기술- 인간애- 과학적 사고방식- 전문성직무기술서 [CN(Charge nurse)간호사]부서간호부문직무 명84병동 책임간호사직무장소서울아산병원 동관 8층 84병동

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.19

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[사회복지개론] 요점 정리

결정권? 비밀보장3 . 집단의 과정? 준비 단계? 초기 단계? 개입 및 문제해결 단계? 종결 및 평가 단계4 . 사례관리 단계? 초기 면접 단계? 사정 단계? 목표 수립 및 계획 ... , 활동? 조직화? 인사? 지지? 조정? 보고- 기록 유지 활동- 정기적 감사활동- 조사, 연구 활동? 재정? 평가7 . 사회복지정책의 과정분석? 정책 문제 형성- 사회문제의 이슈 ... ? 성적기능? 생식기능? 경제적 협동기능? 자녀의 양육과 사회화 기능- 현대사회에서 새롭게 강조되고 있는 기능; 가족의 치료 기능13 . 의료사회복지와 정신건강사회복지의 개념병원 중심

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| 시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.19

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[A+ 자료] 지역사회간호학- 한미영 의료보장제도 분석

다.② 보건의료가 도시에 집중된다.③ 보건행정체계의 이원적 구조? 보건복지부: 정책결정기관, 사업관리, 기술지원, 감독권? 행정자치부: 인사권, 예산집행권④ 보건의료체계 상호간 ... 이 지정한 희귀난치성 질환, 정신질환, 본인의 요청 등으로 선택 병원 진료 가능하다.(2) 우리나라 의료보장제도의 특징과 문제점① 공공보건의료의 취약함과 민간위주의 의료 공급체계이 ... 의 노인이나 나이에 상관없이 장애인이 의료비를 지원하는 의료 보험제도이며 연방정부가 관찰한다.① 급여대상: 소득이나 재산조사가 없으며 65세에 이르면 누구나 병원보험의 자격을 획득 (단

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.18

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2024년 병원무료진료 봉사자 간담회 계획서 A+ 사회복지기관

진료 마무리 및 간담회 자리 셋팅19:40~20:30- 관장님 인사말씀- 의료진 및 봉사자 소개- 2015년 상계백병원 무료진료 경과보고- 2016년 무료진료 방향성 논의- 만족 ... 2024년 OOO병원 무료진료 봉사자 간담회 계획서1. 프로그램명 : 2024년 OOO병원 무료진료 봉사자 간담회2. 프로그램개요1) 목 적 : 무료진료 봉사자 간담회를 통하 ... 1복지관 직원23456의료진78910~1415청소년 봉사자16171819206) 인력 및 역할진행인력역할총괄 수퍼비전사업 수퍼비젼간담회 진행 및 계획, 결과보고서 작성의료진 관리

서식 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.06.16

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[간호관리학] 보상 및 유지관리 [보상관리, 외적 보상, 내적 보상, 성과급 보상제도, 문제직원 관리, 결근, 이직관리, 협상, 간호에서 협상의 중요성, 협상의 원칙, 노사관계관리, 노동조합, 노동쟁의, 병원 노조의 역사와 현황] [자료조사, 레포트, 개념정리]

조직생활과 노동착취의 수단으로 왜곡되어 통제지향의 인사관리가 될 가능성이 커짐3. 문제직원의 관리2. 문제직원의 관리의 원칙- 최선을 다할 것으로 기대하는 긍정적인 태도를 갖는다 ... 될 수 있음- 불만사항에 대한 제안함 설치, 구성원이 언제든지 상담할 수 있도록 하는 문호개방 정책의 시행, 인사 상담자의 고용, 퇴직자 면담4. 결근 및 이직관리1, 결근- 결근 ... 나 인사상담제도를 운영함- 정년 후 프로그램을 활성화함- 간호사의 전문적인 직무개발 프로그램을 운영함- 간호관리자는 업무성과가 높은 간호사의 노력에 대한 격려와 적절한 보상을 제공함5

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.05

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가족간호 간호과정

- 자유며 친밀한 관계를 유지하고 있음- 이웃과는 인사 정도만 하는 사이로 유지하고 있음지지1. 정서, 영적 지지- 갈등은 없는 편이나 아버지와 자녀들의 사이가 어색함- 어머니와 딸 ... 과는 인사 정도만 하는 사이로 유지하고 있음대처 및 적응1. 문제해결- 가족 모두 이야기를 하며 해결하며 중대한 문제는 어머니의 의사결정이 크게 작용함2. 생활의 변화- 딸은 학교 ... 생활 때문에 안동과 밀양을 왔다갔다 하며 힘들어함- 딸은 학교 실습으로 인해 지역이동에 대한 불편함을 느끼고 있음건강관리1. 가족의 건강력- 할아버지는 폐암으로 돌아가심- 할머니

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.12.04 | 수정일 2023.05.03

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관료제와 팀제의 장,단점 사회복지행정론

등이 원할해진다. 또한 인사제도상의 직급·직책과는 무관하게 조직운영상의 관리계층을 줄임으로써 의사결정단계가 단축될수 있으며, 이에 따른 의사결정의 신속성과 기동력을 제고시켜 탄력 ... 었고, 특히대규므의 조직 일수록 관료제화의 정도는 심하다. 기업이나 학교, 군대, 병원은 물론이고,정권 획득을 조직의 목표로 설정한 정당 조직도 관료제적 특징을 가지고 있다.2)관료 ... 수 있다는 것이다. 또한, ‘관리자의 전성시대’를 마감하는 계기가 될 수 있다.부장, 차장, 과장 등의 ‘중간관리자’가 ‘팀장’이 아니면 ‘팀원’이 될 수 밖에 없기 때문이다.더

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.09

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지역사회간호학실습 - 국내 외 보건의료체계 및 정책이해

-100명의일반의사와 관련 행정요원으로 구성- 2차 진료기관(NHS trust): 1차 진료를 통해 해결되지 못한 의료 문제를 치료하는 병원 서비스를 중심으로 NHS 병원, 보호트러스트 ... , 엠뷸런스 트러스트 등이 포함되어 있다.- 의료행정기관: NHS 제도를 운영, 일반의사와 병원에 대한 비용 지급 등 모든 행정 업무를 담당: 보건부, 지방행정조직 등 다양한 형태 ... 의 남용 방지(1) 1단계 진료상급종합병원을 제외한 전 지역의모든 의료기관에서 진료받을 수 있는 경우(1차 진료기관이나 2차 진료기관)(2) 2단계 진료① 상급종합병원(舊 종합전문

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.19

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