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"평생교육관 직무수행계획서" 검색결과 641-660 / 680건

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    장애인 소논문(장애인의 생활안정을 위한 복지지원제도 관련 정책적 제언)
    한다는 내용을 마련해 장애인 평생교육 지원을 위한 정책 사업을 계획하였다.특수교육발전5개년계획(2003~2007)의 수정- 5년을 주기로 특수교육 실태조사를 통해 특수교육 기초자료를 확보 ... , 영위”를 교육목적으로 규정하고, 제3조와 4조에 걸쳐 “능력과 적성에 따라 평생에 걸쳐 교육받을 권리와 성별, 종교, 신념, 사회적 신분, 경제적 지위 또는 신체적 조건 등 ... 하기로 하 고, 이를 위해 2004년에 관련법령을 개정하고 2005년에는 “장애성인 교육 실 태조사를 실시함.- 장애성인 평생교육 강화를 위해 “장애성인 평생교육 프로그램 지원비
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    | 논문 | 32페이지 | 8,000원 | 등록일 2014.01.01
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    [인사관리 경력관리] 인사관리 경력관리
    의 시기이며 자신에게 적합한 분야를 탐하고 이에 따른 시초직무를 찾아내어 시초직무를 발전시켜 평생의 업으로 삼을 것을 계획하는 시기이다.2단계 (확립 및 전진단계)25-45세 ... ④ 조직 또는 직무에 남을 것인가 아니면 자신의 욕구와 조직의 기회 및 조건이 더 잘 대응되는 기회를 찾을 것인가를 결정세부적인 과업들① 업무를 효과적으로 수행하고 개선하기 위해서 ... 과 목 명 : 인사관리담당교수 :경력 관리 보고서━━━━━━━━소 속 :학 번 :성 명 :제 출 일 :목 차━━━━━경력관리 개념경력관리 개념경력관리 체계경력특기경력주기 단계
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.13
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    베이붐 세대의 은퇴와 고령화 사회
    했다. 또 “57세 이상으로 전문능력과 업무 수행에 차질이 없을 정도의 건강만 갖춘 사람이라면 누구든지 환영하며 앞으로 1000명까지 사원을 늘려갈 계획”이라고 말했다.마이스타 60 ... 에서 벗어날 수 없다. 경기 불황과 제도적 문제점으로 인해 육아는 젊은 층에게 있어 큰 부담이 되고 있는 것이 사실이다. 여성의 사회활동에 있어서의 제약, 그리고 교육비 문제 등이 바로 ... 개선, 여성의 사회활동 보장을 통하여 젊은층의 소자녀관을 막는 것이 중요하다.노인에게 무조건적인 지원을 통해 노인복지를 해결하려 하는 것도 바람직하지 않다. 65세를 노인으로 봤
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    | 리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.02.20
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    [사회복지] 기관분석보고서
    기관분석보고서▷ 기관명 : 충현복지관Ⅰ. 물리적 여건1. 기관의 입지본 복지관은 서울특별시 강남구 역삼동 669-3번지에 위치하고 있으며, 초기에는 장애아동 조기교육실로 출발 ... 및 취업 알선- 직무 지도 및 사후 관리- 취업자 부모 교육 및 취업자 간담회4. 원예 실습복지관 이용인주 1회- 경기도 광주 및 암사동 소재- 자연 학습 및 농작물 재배 등5 ... 결과 (보건복지부 발표) - 전국장애인복지관중에서 Best 10 선정 ( 직업재활, 교육재활, 이용자 만족도 등)2000. 5개관 5주년 기념행사- 세미나(22일): " 부모사후
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    | 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.01.23
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    평생교육
    구축- 평생교육기관 네트워크 구축Ⅳ. 결론Ⅰ. 서 론현대를 가리켜 평생교육의 시대라고 한다. 급변하는 사회, 급증하는 지식과 정보로 인해 이제 끊임없이 새로운 것을 학습하지 않 ... 로 사용하여 학교교육과 대립되는 개념으로 사용하고 있어서 용어상의 혼선이 오고 있다.셋째로 평생교육은 인간의 생존 기간을 수직적으로 통합하여 인간의 발달과업을 수행할 수 있 ... 도록 교육계획을 세우게 된다. 그러나 교육계획 중에는 발달과업과는 관계없이 평생을 통하여 불변하는 가치가 포함되어야 할 것이다.넷째로 평생교육은 가정교육, 학교교육, 사회교육이 수평
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    | 리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.08.06
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    [행정학] 인사행정의 발달(요점)
    수립요건1. 직업공무원제의 특성1 젊고 유능한 인재에게 공직 개방2 채용시 직무수행능력보다 장기적인 발전가능성과 잠재력을 중시(교육훈련과 경력발전중시)3 평생 근무를 통하여 다 ... 한 임용기준으로 삼는 제도.2. 기준 : 직무수행능력, 생산성, 교육수준, 전공분야, 근무경력, 경력 및 훈련1 일반적으로 실적은 능력, 기술, 지식으로 정의2 문제점 : 실적측정 ... , 배치전환(전보, 전직) 등 내부임용의 공정성과 교육훈련을 통한 능력의 발전4 신분보장제도의 확립 -- 행정의 계속성과 안정성5 장기적인 인력수급계획의 수립 -- 직급별 수급계획 퇴직
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.09.23
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    [인사관리] 전략적 인사계획
    변화로 조직 목표가 수정됨에따라 새로운 조직 목표에 의해 인력충원.전략적 인력 계획-과업목표에 필요한 인력을 미리 확보 가능.선 교육훈련, 도전적인 직무의 가능성제시...PAGE ... ..PAGE:1제1절 전략적 인력계획전략적 인력계획의 중요성과 영향 요소들은 무엇인가?조직에서 인력계획을 실제 수행하는 데 필요한 다양한 예측기법들에는 어떤 것들이 있는가?조직 ... 에서 조직 전략 수립과 달성을 위한 인력공급 예측이란 무엇인가?..PAGE:2제1절 전략적 인력계획1.의의인력계획??조직이 과업 활동을 시작하기 위해 과업 수행에 형태를 규명, 그
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    | 리포트 | 72페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.23
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    [교육정책] 주5일근무제에 따른 주5일 수업제
    관?신념?태도?과거경험?통찰력 등)은 정책결정에 중요한 영향을 미친다. 그 이유는 교육정책은 다양한 이해집단의 갈등을 조정하고, 최적의 대안을 도출해야 하는 복잡한 과정이기 때문이 ... 을 활용한 교육대책을 마련해야한다. 아울러 성인들에게 취미활동 및 다양한 교육기회를 제공하여 국민들의 늘어난 여가시간을 자기개발과 재충전의 기회로 활용할 수 있도록 평생학습 인프라 구축 ... 년 이후 모든 학교들이 월1회 주5일 수업을 실시하는 경우에는 학교의 수업형태와 교원의 직무수행, 일반 공무원의 근무제도 등을 종합적으로 고려하여 종합적인 교원복무 대책이 새로
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.03.28
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    [조직행동론] 학습조직 -현대건설사례분석
    하여 안정적인 회사를 운영확기차고 효율적인 조직으로 운영현대건설의 자존심과 명예를 회복사례분석 - 현대건설의 교육목적의 변화1. 경영환경의 변화단순직무교육 위주조직 활성화 위주IMF ... 학습- 집체 교육, 위탁 교육사례분석 - 개인학습 (사이버 교육)1. 목적- 개인의 역량 증대- 직무 교육- 집중도 하락, 통제의 어려움2. 문제점- 피교육자의 만족도를 채우 ... 과 발표를 통해 심도있는 연구 수행 또는 사외 강사 초빙에 의한 교육사례분석 - 조직학습 (집체교육과 위탁교육)※ 집체교육 - 동절기 교육1. 목적- 일반 교육 참여의 어려움이 있
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    | 리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.22
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    청소년 아르바이트에 관한 종합적 보고서
    될 것이다(OECD, 1996: 13). 이러한 변화 속에서 직업생활에 필요한 직무수행에 관한 지식과 정보가 폭증하고 이의 생성?소멸 주기가 매우 빨라져 모든 국민이 한 평생 ... 소년들의 고용을 ‘아르바이트’로 본다.▷연소근로자 보호의 필요성만 18세 미만인 연소 근로자는 정신적?신체적으로 성장 단계에 있고, 교육이 우선되어야 하는 시기이므로 성인 근로자 ... 다.최근 연소자의 아르바이트가 꾸준히 증가하고 있는데 성장 단계에서 근로 경험은 향후 직업 생활에 대한 가치관을 형성하고 근로자로서의 자세와 권리 등을 학습 할 수 있는 중요
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    | 리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.11.26
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    [교육제도] 군무원 교육제도 발전방향
    군무원 교육제도 발전방안2000 년 6 월행정직무과정 1기 제4분임목 차제1장 서 론 1제1절 연구목적 1제2절 연구방법 및 범위 2제2장 군무원 교육의 현 실태 3제1절 군무원 ... 을 통하여 직무수행에 필요한 기능과 태도를 익혀 자기 것으로 하는 것이다.) 인사관계관리론, 국가고시연구회지도교수진, 1985.한편 공무원의 교육훈련이란 그들의 직무수행에 필요한 지식 ... 인 교육1. 교육 목적직무와 관련된 법규, 규정, 제도 및 업무수행 방법 등의 교육을 통하여 문제 해결 능력을 배양시키고, 실무/관리자의 전문성을 향상시켜 효율적인 국방업무를 수행
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    | 리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.03.27
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    [교육행정] 직무향상
    직무 향상의 가장 효과적인 방법과목명 : 교육행정 및 교육경영교수님 : 김 규 태 교 수 님학 과 : 공과대학 전자공학과학 번 : 1 9 8 1 2 4 4 8성 명 : 김 태 성 ... Ⅰ. 서 론"교육의 질은 교사의 수준을 능가할 수 없다"는 말은 교육의 기본적 원리이다. 교사의 자질향상과 정체된 교직사회의 활성화가 이루어지지 않고서는 학교교육이 결코 개선 될 ... 은 기대할 수 없을 것이다.직무 향상의 가장 효과적인 방법을 찾기 위해서 우선 현재 우리나라가 안고 있는 교원의 직무 수행에 관한 문제점에 대해 찾아보고 이 문제의 해결점을 찾아보는 데
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    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.06.14
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    GE사례연구
    적 인력 채용 및 개발을 할 수 있어야 한다.세계수준의 리더를 개발하기 위해서 개혁을 해야 한다.이와 같은 조건을 갖춘 새로운 리더를 개발하기 위해서 웰치는 교육과 인력관 리를 통한 ... 한 단점을 보완하기 위해서, 또한 직원들의 동기를 유발하기위해서는 직무특성이론에 의해 구성원들이 직무수행 에 어려움이 없도록 충분히 권한을 위임 해고 직무자체로부터 직무수행결과 ... 웰치가 크로톤빌의 혁신을 위해 기용한 미시간대 노엘 티키교수는현장학습(Action Learning)이란 개념으로 교육내용을 완전히 바꾸었다.그는 창조성과 정보의 공유를 강조
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    | 리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.12
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    [문헌정보학과] 도서관 경영의 의의
    의사의 주관 ㄹ. 도서관 자료실 운영6전문직 지원관리ㄱ. 사저자격증의 발급관리 ㄴ. 사서직공무원의 직무교육ㄷ. 기타 특별 연수등, 교육훈련7국가도서관 정책에의 기여ㄱ. 도서관발전 ... 대출방식에서 자동화 방 식, 우편방식에 의한 외부정보방식에서 FAX, 기타 온라인, 전송으 로 즉각)6. 대학도서관 경영관리의 기본요소a. 계획 : 직원들이 수행할 업무의 지침 ... 의 이용에 제공함으로써 정보이용, 조사 , 연구, 학습, 교양등 문화발전 및 평생교육에 이바지하는 시설을 말한다.5기능 : 정보 및 자료수집, 봉사 ,정보센타, 교육, 조사, 연구기관
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.05.17
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    [평생교육개론] 평생교육프로그램 사내대학
    인가)1법 제21조제1항의 규정에 의하여 사내대학형태의 평생교육시설(이하 사내대학 이라 한 다)을 설치·운영하고자 하는 자는 다음 각호의 사항을 기재한 사내대학설치계획서에 교 육 ... 교육을 이수하면 학력·학위를 인정하는 평생교육 차원의 고등교육기관이다. 이 기관은 면학욕구를 수용할 수 있고, 기업의 입장에서는 전문 직무 교육과 특화된 교육의 효과를 거둘 수 ... 에 있한 사내대학형태의 평생교육시설의 설치기준, 학점제 등 운영방법에 관 하여 필요한 사항은 대통령령으로 정한다.4제1항의 규정에 의한 사내대학형태의 평생교육시설을 폐쇄하고자 하
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    | 리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.11
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    [문헌정보학] 도서관학/문헌정보학의 정의
    며, 나머지 대부분의 사서들은 도서관 봉사 기준에 충실하여 기 기능을 정상적으 로 수행해야 한다.3) 제1장 과학적 문제 - 도서관학은 교육학이나 의학처럼 그 주관적 요소를 잃지 않 ... 는 범위내에서 과학적 인 연구가 이루어져야 한다.4) 제2장 사회학적 문제 - 도서관은 교육 기능을 수행하기 위하여 책을 선택, 수집, 보존하는 것이다.5) 제3장 심리학적 문제 ... 한 불변의 원리 위에 필요한 도서관 활동이 계획 되어야 한다고 역설8) 툴 만1 사서 교육론과 함께 구체적 교과과정을 처음으로 제시한 사람, 프리브르대학도서관의 사서2 1874년
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.28
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  • 자료 표지
    출산율저하와 여성의 사회활동증가
    명으로 늘어날 것으로 추산했다.국책연구소 연구원으로 일하는 최건섭씨(36-서울 강남구 개포동)는 첫째 딸이 여섯 살이 됐지만 아직 둘째 아이를 볼 계획이 없다. 사교육기관에서 영재 ... 여부 등의 조건 제시- 동일자격 (학력 및 경력)임에도 직급차별, 고용형태차별- 직무수행과 무관한 조건제시(신장, 체중, 안경 착용여부 등의 신체적 조건 제시)(2) 임금차별여성 ... 한 여자가 평생동안 평균 몇 명의 자녀를 낳는가 하는 것을 나타내며, 특히 출산력 수준비교를 위해 대표적으로 활용되는 지표로서 일반적으로 연령별출산율 의 합으로 계산하며, 5세
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    | 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.01.28
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  • 자료 표지
    공무원 교육훈련에 대한 연구.hwp
    공무원 교육훈련에 대한 연구Ⅰ서론공무원 교육훈련이란 공무원의 일반적 소양과 능력을 개발하고 직무수행에 필요한 지식과 기술을 향상시키며, 가치관과 태도를 바람직한 방향으로 변화 ... 면 공무원의 업무관리 및 일반적인 행정능력을 개발하고 직무수행에 필요한 발전적 변화를 촉진하는 활동을 뜻하는 넓은 개념으로 사용된다. 우리나라의 공무원 교육훈련법에서도 교육과 훈련 ... 들에 대해서는 장래 상급자로서의 직무 수행에 따른 교육훈련이라든지 혹은 새로운 기능과 기술을 습득하기 위한 교육훈련이 실시되어야 한다.교육과 훈련을 엄격히 구분하자면 교육은 일반
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    | 리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.10.21
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    [인사행정] 근무성적평정제도의개선방안
    태용하도록 하였다. 근무성적평정의 주된 목표는 피평정자의 동기유발과 직무에 대한 헌신촉진, 그리고 직무수행개선에 기여하고, 행정발전에 기여하는 것이어야 한다는 것이다.2. 평정 ... 의 과정근무성적평정을 감시, 통제의 도구로 이해한 과거에는 평정의 과정을 하향적 심사통제의 과정으로 이해하였다. 그러나 조직구성원들의 동기유발과 직무수행개선 그리고 조직의 목표성취 ... 기준을 제시하며 평가대상요소로는 직무수행실적, 개인적 특성, 직무형태를 대상으로 한다. 그러나 근무성적평정제도는 그 결과에 대한 활용으로 승진을 결정하는 중요한 요인으로 작용
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    | 리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.18
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    [아산병원] 아산병원에 대한 조사
    면서도 지속적인 접촉을 해야하는 직무 특성상 신속한 문제 해결 능력과 정확한 지식 및 기술이 요구된다. 이 제도는 임상 간호 전문 분야별로 교육 전담자가 간호 절차, 간호 술기의 표준 ... 화를 도모하고 병동 현장에서 수행되고 있는 간호 업무를 평가하고 그 결과를 피드백함으로써 간호의 질 향상도 유도하고 보다 발전된 방법으로 간호를 할 수 있도록 교육하는 방법이 ... - 지상 13층, 지하 3층/ 동관 - 지상 18층, 지하 2층▶ 병 상 수 : 2,200 병상▶ 준 공 : 1994. 10▶ 종합병원 상 처음으로 ERP도입 계획▶ 서울 아산병원
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    | 리포트 | 47페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.26
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