"환경연구사직무목표"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

자기소개서 국립암센터 간호관리학 요약 산업간호사 리더십보고서 직무수행계획서 동아대학교병원 삼성서울병원

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"환경연구사직무목표" 검색결과 621-640 / 15,741건

판매자 표지

인적자원을 구성하는 인적 자본과 사회적 자본의 개념을 제시하고 각각의 인적 자본과 사회적 자본을 확보하기 위한 방안

가 기업에게 유익한 영향을 주는 직무의 경우에는 도전을 장려할 수 있는 보상이나 선의의 실패에 대해 작은 벌칙, 무벌칙을 통한 관리가 필요합니다. 또한 비행조종사, 국가의 외교책임자 ... 습니다. 적성이나 역량 측면에서도 직무와 관련된 지식, 능력, 수행 기술등이 개인의 적성과 맞는지를 파악하여 역량이 더욱 발휘될 수 있는 환경을 만들어줘야합니다. ... 는 내부적인 요인 뿐만아니라 정치적, 경제적, 법적, 사회문화적, 기술적 등 외부환경적 요인에도 큰 영향을 받게 됩니다. 이에 과거 인적자원은 개별적인 접근이 이루어졌다면 현재는 인

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.16

다운로드 장바구니
간호관리학 인사기능과 간호적용 요약

로부터 충원, 이동, 승진, 이직 등에 대한 참고자료를 수집하게 해준다.조직의 목표와 직무를 성공적으로 달성→ 필요한 적절한 지식과 기술을 가진 적정한 수의 인원들을 확보하기 위한 계획 ... (2) 인력계획의 과정① 전문적 지식을 동원하여 미래의 조직목표, 변화, 기대되는 성장성 등의 요소를 분석해서충당되어야 할 직무의 수와 종류를 장·단기로 분석한다.② 현재의 간호 ... 활동: 간호사가 간호대상자에게 제공하는 직접 간호를 준비하거나 수행하기 위해 일어나는일련의 활동으로서, 환경적, 사회적, 경제적 안녕과 관련하여 제공하는 간호행위- 환자를 위해서

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.15 | 수정일 2022.02.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

학교사회복지사에 대한 슈퍼비전

으며, 특히 많은 연구에서 전문성, 직무만족, 사기, 소진, 자기효능감 등 다양한 결과 요인들과의 관련성을 제시하고 있다.슈퍼비전에서 슈퍼바이저 요인은 바람직한 슈퍼비전에 영향을 주 ... 복지사를 지향하고 것으로 정리해 볼 수 있다.일반적으로 사회복지 현장에서 슈퍼비전의 세 가지 기능이 가지는 각각의 목표와 내용, 그러한 기능을 이행하기 위한 목표와 과제를 아래의 표 ... 학교사회복지사에 대한 슈퍼비전목차학교사회복지사에 대한 슈퍼비전1) 학교사회복지에서의 슈퍼비전 개념, 실태 및 욕구2) 학교사회복지 슈퍼비전 실시를 위한 준비사항3) 학교사회복지

리포트 | 11페이지 | 6,800원 | 등록일 2023.04.23

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호학과 3학년 2학기 지역사회간호학2 요점정리

증진, 국가 산업발전에 기여하는 것을 목표한국직업건강간호학회- 산업간호 향상을 위한 학술활동 목적대한산업보건협회- 사업장 근로자의 건강을 위한 건강진단, 쾌적한 작업환경 조성 ... 부담 등으로 야기되는 각종 질병으로부터 근로자 보호사업주 및 안전보건 책임자 교육, 관리감독자에게 보건기술적 사항 지도, 조언 담당의사 / 간호사 / 대기환경산업기사 등 (작업장 ... 사업주 / 안전보건관리책임자 보좌관리감독자 지도및 조언관리감독자직무와 관련된 근로자의 작업복 / 보호구 등 점검, 착용, 사용에 관한 교육산업재해 보고 및 응급조치등 시행산업간호사

리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.20 | 수정일 2025.08.26

다운로드 장바구니
조직유형 및 구조에 관한 다양한 이론을 참고하여 우리나라 사회복지 조직이 어떤 성격을 갖고 있는지 진단하고 우리나라 풍토에 적합한 조직구조 및 유형에 대해 논하시오.

지만 실제로는 사회복지행정조직이 계산할 수 있는 제품단위가 없다. 또한 서비스 특성상 서비스를 제공하는 사회복지사의 역량에 따라 서비스의 질이 달라지기 때문에 품질경영론이나 목표관리 ... 에서 최대한의 성과를 내야 하며, 별도의 성과급은 주어지지 않는 환경에 놓여 있다. 때문에 동기요인을 지급할 수 없어, 조직원들이 가지는 동기는 승진 및 기타 환경, 심리적 요인으로 보상 ... 을 지급해야 한다.이러한 환경 조성에 있어 가장 적합한 이론은 관료제 이론이 아닐까 생각한다. 직급별로 별도의 직급수당이 정해져 있으며, 각자의 직급마다 정해진 역할, 권위가 있

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

계명대학교_문헌정보학과_도서관정보센터경영론_중간고사_Review_시험정리본

게 될까요?A. 대부분의 도서관은 상위기관에 부속된 기관으로서의 역할 수행→ 도서관 자체의 사명/목표 못지 않게 그 상위기관의 사명/목표 달성→ 태생적으로 상위기관의 눈치를 봐야함 ... 적 조직이론의 3개 고유요인은 무엇을 말하는가?A. 상황변인: 기술, 규모, 환경 등조직특성변인: 경영전략, 조직구조, 관리시스템, 관리과정, 조직문화 등성과변인: 유효성, 경쟁우위 ... - 질적성과(조직몰입, 직무만족) / 양적성과(매출액, 시장점유율) 등상황변인 + 조직특성변인 = 성과(조직유효성)변인: 상황과 조직특성이 조직의 성과(유효성) 결정▶ 5 _새로운

시험자료 | 18페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.22

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호관리학 3장 조직

배분하여 직무등급화하는 것② 기능- 명령계통, 지휘감독체계 확립③ 단점㉠ 조직의 경직화 초래㉡ 환경변화에 취약함㉢ 창의력, 인간성, 자율성 약화(2) 통솔범위의 원리* 관리폭(통솔 ... 직무확대- 원래 직무 + 수평적으로 다른 직무 추가EX 책임간호사가 수간호사 OFF로 수간호사업무까지- 장점ⓐ 실증해소, 도전감, 만족감, 이직률 감소- 단점ⓐ 새 일 하기위해 ... ) 공식적 집단 ? 눈에 잘보임① 정의- 조직 내 인위적으로 목적, 사명(존재이유) 가지고 만듦② 특징- 안정적(계속존재)- 과업은 미리정해져있으며 변하지 않음- 직무지향 능률

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.20

다운로드 장바구니
판매자 표지

보건직 공무원 보건행정 기본서 요약

형, 민주형, 방임형③ 미시간 대학 : Likert 연구, 직무중심적 리더십 유형과 직원중심적 리더십 유형으로 구분, 직원중심적 리더십에서 생산성과 직무만족도가 높음.④ 관리자모형 ... 형성된다는 이론③ 하우스 & 에반스의 경로 ? 목표 모형- 부하가 업무목표와 개인목표의 연계성을 지각하는 데 미치는 리더의 영향 중요시- 상황변수 : 부하의 특성, 근무환경의 특성 ... ● 보건행정 용어(1) 보건행정 : 공중보건 목표를 달성하기 위한 노력(과정)이다.(2) 공중보건 : 조직적인 지역사회의 노력을 통해서 질병을 예방(질병예방, 건강증진, 재활

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 131페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.11.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

(학은제 A+ 학점) 최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.

다. 회사에서는 팀워크와 협업을 장려하는 환경을 제공하여 지식근로자들의 역량을 극대화할 수 있다.공정한 성과평가와 보상 체계근로자의 능력이나 업무 실적, 직무의 가치 등을 평가 ... 내부에서 전문적인 역할을 수행한다. 예를 들어, 컴퓨터 프로그래머, 경영자, 회계사, 디자이너, 마케터 등이 지식 근로자로 분류된다. 자신의 가치를 높이기 위해 지식을 쌓는 등 ... 은 기존의 테일러식 통제 중심 인적자원관리 방식에서 벗어나 구성원의 몰입과 참여를 통한 조직성과의 향상에 초점을 둔 인적자원관리시스템을 말한다. 이러한 시스템은 조직의 비전과 목표

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.23

다운로드 장바구니
판매자 표지

A+동기와 소진에 대해 개념화 하고 동기부여의 과정, 소진의 과정을 서술

의 욕구를 충족시키는 것을 더 중요하게 생각합니다. 3단계에서는 사회복지사가 자신의 업무수행능력과 직무가치 자체에 대해 의문을 가지며, 업무환경 내 여러 제약조건은 직무에 대한 ... 는 2단계로 일하고 있지만, 지금은 다른 모든 것을 대체할 만큼 흥미롭다고 느끼지 않는 단계에 있습니다. 이때 사회복지사들은 급여, 근무시간, 근무환경에 더 많은 관심을 기울이고 개인 ... 하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 동기와 소진의 개념화2. 동기부여와 소진의 과정3. 동기부여 강화 방법과 소진 예방 방법Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론한국사회복지사

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.14

다운로드 장바구니
전략적간호관리 ) 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오

하며 전문화 원리에 입각하여 직무설계를 수행한다. 이 과정에서 시간 연구와 동작 연구를 실시하는데, 이를 통하여 근로자의 적정 작업량을 과학적으로 결정하며 동일한 시간과 노력 대비 ... 도록 하는데 있다. 따라서 종업원이 직무, 상사, 동료, 조직 등에 대하여 가지는 감정이나 태도를 중시하는 를 주된 논리로 삼았으며 이러한 이론은 메이요와 동료 연구자들에 의하 ... 과 목표는 실해 기획보다는 더 총체적이지만 덜 구체적이다.전략 기획의 과정은 현재의 환경, 조직 내부의 강점 및 취약점, 외부의 환경적 위협 요소, 외부적 기회 등을 분석하여 적절

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.11 | 수정일 2024.07.04

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호관리(관리이론, 기획, 의사소통, 재무관리,수가) 내용 정리

-목표와 생산성에 초점을 두며 생산성을 향상시키기 위한 조직의 효율적 운영에 관심을 가짐-시간-동작분석 연구를 통한 업무의 효율성 향상, 직무표준화, 성과급 등을 적용한 관리 이론 ... 및 기능간호관리(nursing management)간호 조직의 목표를 달성하기 위해 간호인력의 기술과 노력, 자원 활용 등 계획을 수립하여 간호사의 활동을 합리적, 효율적으로 조직 ... 하고 지휘하며 통제하는 과정기획(planning)조직의 목표를 달성하기 위해 조직의 철학과 목적, 목표, 정책, 절차, 규칙을 정하고 장?단기 계획과 예산 계획을 세우고 구체적인

시험자료 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.30

다운로드 장바구니
지역사회간호학- 간호사와 의사의 효율적 협력

에게 나타날 뿐만 아니라, 환자의 생명에도 심각한 영향을 미칠 수 있다. 간호사-의사 협력은 간호사의 직무만족, 재직의도, 간호의 질 및 간호사 개인의 성취감에도 영향을 미치고 있 ... 가 의료서비스 제공 과정에서 이루어지고 있는 서로의 협력에 대해 어떤 인식을 가지고 있는지 확인할 필요가 있다. 현재 간호사-의사 협력에 대한 연구결과가 많지만 간호사와 의사가 자신 ... 들의 협력에 대해 어떻게 인식하고 있는지에 대한 연구 결과는 적은 편이다. 따라서 본 연구는 초점집단 면담과 질적 내용분석을 사용하여 간호사-의사 협력에 대한 당사자들의 인식을 기술

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.03

다운로드 장바구니
간호관리학 정리

은?29. 목표관리의 장점은?30. 목표관리의 단점은?2021-2 간호관리학(1) 1차직무능력평가 요약정리? 물음에 맞는 답을 기술하시오.1. 간호관리의 정의는?간호관리는 환자에게 양질 ... , 갈등관리 등의 지원기능을 하는 것6. 간호사의 역할은?간호제공자, 교육자와 상담자, 옹호자, 변화촉진자, 리더 및 관리자, 연구자 및 조정자7. 관리자의 유형과 역할은?- 관리자 ... 에 관한 연구에 영향(4) 관리 과정론의 단점① 관리를 정태적이고 비인간적 과정으로 파악② 의미가 애매하여 구체적 실제상황에서는 효과를 기대하기 어려움③ 조직을 환경과 무관한 폐쇄

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.03

다운로드 장바구니
판매자 표지

평생교육법에 제시된 평생교육프로그램 7대 영역 중 1개를 지정하여 평생교육프로그램 개발 주제를 선정하고, 프로그램을 개발하기 전에 잠재적 학습자를 대상으로 요구분석을 한다고 가정했을 때 요구분석을 위한 설문지를 작성하시오

, 행사)지역 학교 교육 환경 수요 파악하기전문가 인터뷰하기수집자료 분석하기교육 목표와 비전 결정하고 확인하기기관역량 분석하기협력 가능한 관련 단체 및 기관 모색하기전문가 포함 ... 요구조사는 설문조사법과 면담법, 관찰법, 핵심집단 회의법 등의 방법이 사용된다. 평생교육프로그램은 일정한 목표를 가지고 있는 학습내용을 포함하는 것은 물론이고 학습목적과 목표, 대상 ... 를 분석하는 것이 필요하다. 성공적인 프로그램 개발을 위해서 평생교육사는 학습자의 교육요구를 철저하게 분석해야 한다. 평생학습 프로그램은 학습자의 요구가 반영된 것이라야 그 가치

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.04

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호관리 의사소통의 의의, 보건의료인의 의사소통 관계, QI, 자기주장적 의사소통의 의의

고 빨리 결정하지 않는다.간호사를 대상으로 한 의사소통과 조직몰입에 관한 선행 연구를 살펴보면, Choi (2010)의 연구에서 의사소통 능력이 높을수록 조직몰입이 높았으며 Jang ... 가 조직몰입과 통계적으로 유의하게 양의 상관관계가 있는 것으로 나타났다. Kim (2010)의 연구에서는 의사소통 능력이 직무만족도를 높이며 의사소통 유형간 직무 만족도에 유의한 차이 ... 를 보였다는 보고를 통해 의사소통이 간호사의 조직몰입과 직무만족에 영향을 미침을 확인할 수 있었다.나. 본론1) 프리셉터의 의사소통 유형프리셉터의 의사소통 유형의 결과 지원형

리포트 | 22페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.01.25 | 수정일 2023.01.28

다운로드 장바구니
공무원 행정학 3단원(조직이론) 전체정리+문제집내용 정리

(회사,공기업)적응조직(연구소,조사기관)목표달성기능 G정치조직(행정기관,정당)경제적,생산적 조직통합기능 I통합조직(사법기관,경찰,정신병원)정치적,관리적 조직(행정기관,정당,노동조합 ... 가 진다.-팀원은 여러 직무를 수행하도록 훈련 받는다.-환경 변화에 탄력적, 신속한 의사결정 가능네트워크구조(자체기능-핵심역량/여타기능-외부기관과 연계)-외부기관과의 아웃소싱.. ... - 곤란하고 구체적인 목표가, 용하거나 애매한 목표 또는 무목표 보다 더 직무성과를 향상시킬 수 있다고 주장하였다.스키너-강화이론-적극정강화(승진):바람직한 결과 제공-소극적강화

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.16 | 수정일 2021.08.24

다운로드 장바구니
법과행정

및 일반국민의 관심사로 등장하게 되었다.셋째 정책이 형성 집행되는 과정에 참여하는 행위자 수가 증대하여 정책환경이 복잡하게 됨에 따라, 정책과정에서 참여자들을 설득하여 지원을 획득 ... 한다. 직무수행은 몰 주관적 비인격적 성격을 띠며 정의성 비합리성이 지배하는 가족관계, 사적관계는 배제된다.다섯쨰. 전문적 자격을 필요로한다. 즉 관료제의 구성원은 전문적 자격과 지식 ... uccess)의 도출을 도출하는 것이다. 즉.담당 과제를 성공시키기 위해서는 무엇을 잘 해야 하는가를 창조적으로 고민하는 것이다.③ KFS에 대한 목표설정(SMART - s

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 45페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.21 | 수정일 2023.01.31

다운로드 장바구니
판매자 표지

동기부여 이론의 종류와 자신이 선호하는 이론과 그 이유에 대해 작성하여 보라

과 직원 복지가 강조되는 현대 사회에서 직원들에게 동기를 부여하기 위해서는 직무 만족에 기여하는 요인을 이해하고 해결하는 것이 중요하다.경험적 연구는 사람들의 직업적 요소를 만족 ... 도록 유도하고, 목표를 향해 움직이고, 지속적인 상태로 유지하는 것이다. 이 동기는 관심, 필요, 가치, 태도, 열망, 인센티브 등과 함께 사용된다. 관심은 대상, 사건 또는 관점 ... 의 선택과 관심사이다. 욕망은 특정 활동이나 결과가 제공할 수 있는 것의 부족이다. 태도에는 감정(감정), 사물(무엇), 인지적 요소(학생이 사물로 인식하는 것)가 포함된다. 동기

리포트 | 6페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.11.25

다운로드 장바구니
슈퍼비전에 대해 설명하고 본인이 생각하기에 사회복지사에게 더 중요한 슈퍼비전은 무엇인지 하나를 선택하여 그 이유를 작성하시오

의 역할과 미션을 논의할 때 중요한 개념 중 하나다. 이 개념은 사회복지사가 갖추어야 할 역량과 직무 수행에 대한 방향을 제시하는 중요한 틀을 제공한다. 이러한 맥락에서, 이 글 ... 에서는 슈퍼비전에 대한 이해와 그 중에서도 사회복지사에게 더 중요하다고 생각되는 슈퍼비전을 선택하여 그 이유를 탐구하고자 한다. 이를 통해 사회복지사의 직무와 사회적 역할을 깊이 이해 ... 조언과 지도를 제공한다.4) 스트레스 관리: 사회복지사 업무는 종종 감정적으로 힘들고 스트레스가 많은 환경에서 이루어진다. 슈퍼비전은 업무 스트레스를 관리하고 대처하는 방법을 배우

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04

다운로드 장바구니

이전10개 27 28 29 30 313233 34 35 36 다음10개

파워링크

신청하기