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"기업복지제도" 검색결과 621-640 / 57,129건

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    최근 의료보험 및 국민연금 등 사회보험의 주체를 민영화해야 한다는 의견이 등장하고 있는데 이에 대한 자신의 생각을 자유롭게 서술하시오
    하는 기업의 입장에서 운영되기 때문에, 이를 통해 사회보험 제도가 이윤 추구의 대상이 되면 국민의 복지가 저해될 수 있다. ... 시장환경에서 운영될 경우 더욱 효율적으로 운영될 수 있을 것이라는 주장을 펼치고 있다.그러나 반대하는 측에서는 이러한 제도가 민영화될 경우, 이익을 추구하는 기업들이 사회보험 ... 은 국민의 복지와 안전에 대한 우려로 이어지고 있다.그러나 이러한 사회보험 제도의 민영화는 국민의 복지를 보장하는 데 있어서 매우 위험한 선택일 수 있다. 민영화는 이익을 추구
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.09.29
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    A+지역사회복지실현을 위한 사회복지조례의 활용 예를 찾고, 지역복지실현을 위한 활성화 방안에 대하여 논하시오
    에 대한 조례가 없음은 물론이며 법률의 위임사항에 관련한 조례마저도 충실하게 제정을 하지 못하고 있기 때문입니다. 최근 중앙의 사회복지관련법과 제도가 비교적 빠른 발전을 하고 있 ... 의 실태와 바람을 조사하고 그 수요를 충족하는 조례와 제도를 마련하는 방법이 있으며 사회복지 분야에서는 고용 관련 조례를 새로 제정해야 합니다. 현재 사회 문제는 청년 고용, 고급 ... 해야 하고 평가시기, 세부평가기준, 보고제도, 찬반, 보완사항 등을 명확히 기재해 의견을 돌려주겠다는 것입니다. 또 사회복지법인 등의 제도적 보고서로 끝날 일이 아니고 예산은 납세자
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.08
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    젠더관점에서 보는 사회보험제도와 국민기초생활보장제도에 대한 젠더분석을 조사하여 정리한 후, 사회복지서비스에 대한 젠더분석을 서술하시오.
    젠더관점에서 보는 사회보험제도와 국민기초생활보장제도에 대한 젠더분석을 조사하여 정리한 후, 사회복지서비스에 대한 젠더분석을 서술하시오.서론현대 사회에서 젠더관점 분석은 사회제도 ... 가 요구된다.결론본 연구를 통해 한국의 사회보험제도와 사회복지서비스가 내재하고 있는 심각한 젠더 불평등 구조를 확인할 수 있었다. 이를 해소하기 위해서는 다음과 같은 종합적이고 근본 ... 경력과 생애주기를 고려한 유연한 접근이 필요하다. 특히 경력 단절 여성, 돌봄 노동 종사자를 위한 특별한 크레딧 제도와 보완적 수급권 보장이 요구된다.둘째, 사회복지서비스의 패러다임
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.09.02
  • [A+레포트] 우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오.
    격차가 뚜렷하다는 점이다. 대기업은 상대적으로 탄탄한 자본력과 인력을 바탕으로 복지 제도나 임금 수준을 높게 설정할 수 있다. 반면 중소기업은 인력 확보와 유지가 어려운 환경에 놓여 ... 적인 복지나 근로환경, 근무시간 등의 조건에서도 큰 차이가 존재한다. 대기업은 종업원 복지기금, 사내 어린이집, 탄력 근무제 등 다양한 제도를 도입할 수 있지만, 중소기업 다수 ... 적인 수익을 노리는 일부 기업 관행이 자리 잡으면서, 비정규직 근로자의 고용 안정성은 크게 훼손되는 결과를 낳았다.비정규직 비중이 높아지면 근로자 간의 임금 차이뿐 아니라 복지·교육
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.18
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    장애인고용촉진 및 직업재활법에서 규정하고 있는 장애인고용촉진의 중요성과 장애인 고용촉진을 위해 우리 사회가 적극적으로 대응해야 할 부분은 무엇인지 기술하시오
    으며 실업률이 높은 편이다. 따라서 국가나 지방자치단체 등 공공기관뿐만 아니라 민간기업에서도 장애인 의무고용제도를 시행함으로써 장애인에게 적합한 직무를 개발하고 그들에게 보다 많 ... 은 일자리를 제공하고자 노력하고 있다. 그러나 아직까지 장애인들이 일반 기업체에서 근무할 수 있는 환경이 조성되어 있지 않은 실정이다. 그러므로 장애인의무고용제도 활성화를 위해서 ... % 정도를 차지하고 있다. 정부는 장애인 복지법 제29조에 근거하여 매년 4월 20일을 ‘장애인의 날’로 지정하였다. 하지만 여전히 많은 기업들이 장애인 의무고용률을 지키지 않고 있
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.19
  • 산업복지의 개념
    적 상태이며 또한 노동자의 일상욕구의 충족노력이라고 할 수 있다. 산업복지를 보다 구체적으로 말하면 다음과 같다.산업복지란 국가 또는 지방공공단체, 기업, 노동조합, 협동조합 등 ... 로는 주로 대기업기업복지, 노동조합을 조직적 기반으로 하는 자주복지(노동자 복지)와 1960년대에 등장한 국가, 지방공공단체에 의한 공공산업복지의 세 개의 산업복지가 중심 ... 입법, 직업훈련 등을 포함한 노동행정, 개별기업에서 전개되는 경영복지정책, 기업복지, 노동조합의 교육, 사회복지활동, 소비자주권의 확립을 목표로 한 소비자보호운동, 협동조합이 수행
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.26
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    [사회복지법제와 실천] 고용보험의 실업급여와 자활사업은 빈곤에서 스스로 벗어날 수 있도록 하는 사업이지만, 실제적으로 탈수급하기가 어려운 경우가 많다. 이러한 문제점의 원인이 무엇인지 알아보고 문제의 해결을 위한 개선방안에 대해 서술하시오.
    맞춤형 지원을 제공하는 시스템을 구축해야 한다. 예를 들어, 유럽의 일부 국가에서는 실업급여와 복지 제도를 통합하여 실업 상태에 있는 모든 국민이 직업 훈련, 구직 활동, 경제 ... , 자활사업 참여자의 사회적 기업 근로 연계 프로그램을 활성화하여 자활사업 참여자의 경제적 자립을 지원할 수 있다.(3) 지속적인 제도 평가 및 개선을 통한 지원 체계 강화고용보험 ... 과목명 : 사회복지법제와 실천레포트 주제 :고용보험의 실업급여와 자활사업은 빈곤에서 스스로 벗어날 수 있도록 하는 사업이지만, 실제적으로 탈수급하기가 어려운 경우가 많다. 이러
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.01
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    지역사회복지 시설의 위수탁 운영에는 주로 사회복지법인, 비영리단체, 종교단체가 주류를 이루었는데 최근 영리기업의 참여가 늘어나고 있습니다. 이에 대한 찬반과 본인의 견해에 대해 쓰시오.
    습니다.다. 정부 정책과 지원 제도: 많은 정부들이 사회적 기업과 영리기업의 참여를 촉진하기 위한 정책과 지원 제도를 마련하고 있습니다. 이러한 정부의 지원은 영리기업이 사회복지 위수탁 ... 지역사회복지 시설의 위수탁 운영에는 주로 사회복지법인, 비영리단체, 종교단체가 주류를 이루었는데 최근 영리기업의 참여가 늘어나고 있습니다. 이에 대한 찬반과 본인의 견해에 대해 ... 쓰시오.1. 서론지역사회복지 시설의 위수탁 운영에 대한 영리기업의 참여는 최근 이슈가 되고 있습니다. 이전에는 주로 사회복지법인, 비영리단체, 종교단체가 운영에 참여했으나, 이제
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.02
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    신자유주의 이데올로기가 우리사회 청년실업에 어떠한 영향을 미쳤고 사회복지정책 특히
    게 되는 것을 이들 부분에 사용할 수 있는 돈이 없어진다는 것으로 해석하는데 이는 사회복지 차원의 프로그램들이 축소되는 것을 의미한다. 한편으로는 기업들의 지나친 세금과 사회복지 ... 는 중소기업에 취업한 정규직 청년과 애용기업에게 2년이나 3년 동안 청년과 기업, 정부가 함께 자산을 형성할 수 있도록 적립하고 이를 지원하고 있는 제도이다. 두 번째는 청년추가고용 ... 과목명: 사회복지정책론주제: 신자유주의 이데올로기가 우리사회 청년실업에 어떠한 영향을 미쳤고 사회복지정책 특히, 청년고용정책에 미친 영향을 긍정적 부정적 측면에서 논하시오.- 목
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29
  • 장애인복지론 기말고사 예상문제
    로 소득이 낮을 수밖에 없다. 모든 장애인이 빈곤하지는 않지만 대부분 그러므로 사회적 제도를 마련하여 빈곤한 장애인들의 어려움을 경감할 수 있도록 도와야 한다. 한편 장애인의 생활 ... 복지예산 책정 비율도 타 복지 비율보다 현저히 낮게 책정되어 있다고 생각한다. 복지를 제공할 때 제일 중요하다고 여길 예산이 낮게 책정되어 있으면 복지를 제공해주고 싶어도 한계 ... 에서는 장애원을 통해 국민연금 가입을 유도하는 직접적인 가입제고 방안과 더불어 장애인 가입자를 대상으로 노령연금 조기특례 제도를 도입한다면 자연스럽게 장애인에 대한 국민연금 가입을 유도
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.07
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    [노인복지론] 노인의 고용 문제와 실태를 설명하고, 현재 한국의 노인고용정책에 대해 기술하세요. 노인고용정책에 대한 문제와 그 발전방향에 대한 자신의 의견을 제안하세요.
    재취업을 시도하고 있지만, 대부분 비정규직이나리가 많다. 또한, 고령자 고용 장려금 제도는 민간 기업이 일정 비율 이상의 고령자를 고용할 경우 정부가 인건비의 일부를 지원해주 ... 장려금 제도를 통해 일부 민간 기업에서 고령자 고용 비율이 증가하는 긍정적인 효과도 나타나고 있다. (3) 노인고용정책의 한계 그러나 이러한 정책들은 여전히 많은 한계를 지니 ... 을 충분히 보장하지 못한다. 둘째, 고령자 고용 장려금 제도의 경우, 기업들이 실제로 고령자를 고용하더라도 단기적인 고용에 그치는 경우가 많아, 장기적인 고용 안정성을 보장하지 못하
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.14
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    비정규직 사례 및 특징,원인분석과 비정규직 문제 개선방안과 향후방향 연구
    적, 제도적 측면에서 분석할 것이다. 경제적 측면에서는 기업의 비용 절감과 유연한 인력 운용을 목적으로 하는 고용 관행을 살펴보고, 사회적 측면에서는 노동 시장의 변화와 함께 변화 ... 을 가중시키는 원인이 되고 있다.2.2 비정규직 증가의 원인 분석비정규직 노동자의 증가 원인은 경제적, 사회적, 제도적 요인으로 나누어 분석할 수 있다. 경제적 요인으로는 기업의 비용 ... 하는 고용 패턴을 분석할 것이다. 제도적 측면에서는 노동법과 정책의 불완전성 및 그로 인한 비정규직의 확대를 고찰할 것이다.본 연구에서는 특히 통계 자료와 수치를 활용하여 비정규직
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05
  • 책 '사회복지사가 말하는 사회복지사' 감상문
    한 모든 능력들은 사회복지현장 실습을 통해서 쌓을 수 있는 능력으로 보이기 때문에 학과 생활에 충실히 참여하면 본 능력들을 함양할 수 있을 것이라 보인다.기업 공익 재단은 사회공헌팀 ... ‘사회복지사가 말하는 사회복지사’ 감상문1. 카페 사회사업_복지와 수익, 두 마리 토끼를 잡아라본 도서에서 소개된 카페 사회업가인 이우석씨는 본래 사회복지사로 일을 하며 사회복지 ... 된다고 느꼈으나,본인이 지향하는 사회복지는 그러한 것이 아니었다고 한다.이러한 연유로 그는 과감하게 사회복지기관에서 나와 경남 양산에 사회복지 성격을 띄는 카페를 창업하게 된다.그
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.14
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    가맹거래사 경영학(경영,회계,재무) 요점정리
    Ⅰ경영학제1장 경영학의 기초제1절 경영학의 이해01 경영학이란기업의 목표를 달성하기 위하여 리더십을 발휘하고 결정해 나아가는 과정이다. 경영의 구성요소로는 경영의 대상은 조직 ... 규율, 계층, 분업 및 확고한 절차에 의존하는 하나의 시스템을 의미한다.특징 : 노동의 분화, 권한의 정의, 공식적 규칙, 공평한 대우, 경력제도이다.※ 고전적 관리론의 비판 ... , 복지후생 및 근로조건에 대하여 교섭하는 거래관계이다. 던롭(J. T. Dunlop)의 주장-노사정02 노동조합노사의 관계에서 약자인 노동자의 권익을 보호하는 단체이다.(1
    시험자료 | 54페이지 | 50,000원 | 등록일 2025.05.23 | 수정일 2025.05.25
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    지역사회에서 수행되고 있는 다양한 자활사업, 사회적 경제 관련 사업들의 지속가능성을 높이기 위해 비즈니스 모델 차원에서 무엇이 고려되어야 할지 서술하시오 할인자료
    의 문제를 해결하기 위한 대책으로써 시작되었습니다. 2000년 국민기초생활보장제도의 시행과 함께 제도화된 한국의 자활사업은 근로 연계 복지(welfare to work)를 지향 ... 생활보장법(2012)을 통해 보건복지부에서 자활기업, 벤처기업육성에 관한 특별조치법(2021)에 의해서 중소벤처기업부에서 소셜벤쳐를 소관하여 현재까지 운영되고 있습니다. 사회적 기업 ... 하고 지역사회의 복지를 향상시키기 위해 다양한 자활사업과 사회적 경제 관련 사업을 진행하고 있습니다. 이러한 사업은 단순한 이윤 창출을 넘어 사회적 가치와 공익에 초점을 맞추는 중요
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 (30%↓) 1400원 | 등록일 2024.09.12
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    인적자원관리활동(확보, 개발, 활용, 보상, 유지) 중 가장 중요하다고 생각하는 활동을 하나 선택하여 직, 간접적으로 경험한 사례와 함께 이유를 설명하시오
    률이 낮은 기업일수록 직원 만족도 및 성과가 높다는 결과가 나왔다. 특히 직원 복지와 근무 환경이 잘 갖추어진 기업일수록 평균 이직률은 10% 이하로 유지되었으며, 이는 경쟁 기업 ... , 회사는 지속적인 성장을 이루기 위해 많은 인력을 채용하였지만, 이직률이 매우 높아 어려움을 겪고 있었다. 그 이유는 주로 복지 제도의 부족과 경력 개발 기회의 제한 때문이 ... 었다. 특히 직원들이 더 나은 근무 환경과 성장 가능성을 찾기 위해 이직을 고려하는 경우가 많았다.이러한 상황에서 회사는 직원 유지율을 높이기 위해 다양한 복지 제도를 도입하고, 경력
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.25
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    우리나라 사회복지재원의 유형과 내용에 대하여 설명하시오
    에는 중산층이 가장 많은 혜택을 보는데 저소득층은 제공을 받을 때 비용 부담 때문에 이를 꺼리는 경우가 발생하기 때문이다. Ⅲ. 결론 사회복지제도가 잘 정착된 서구유럽의 경우 ... 사회복지행정론 주제 : 우리나라 사회복지재원의 유형과 내용에 대하여 설명하시오. - 목 차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 사회복지정책의 재원 유형과 내용 1) 공공부문 재원 2 ... ) 민간부문 재원 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 사회복지서비스 제공을 위하여 비용이 드는데 이를 어떻게 급여할 것인지 결정하기 위해서는 안정적인 재원 공급이 필요하다. 우리나라
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.27
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    사회복지행정론 기출문제 + <정답 및 해설 포함>
    공공부문 중심 체계로 전환된 시기는?① 1960년대 사회보장제도 도입기② 1980년대 복지행정 확립기③ 1990년대 지방분권화기④ 2000년대 이후 복지다원화기11. 사회복지조직 ... 성의 원칙② 한정성의 원칙③ 완전성의 원칙④ 공개성의 원칙27. 사회복지조직의 재원확보 전략 중 ‘사회공헌, 기업 협약, 기부금’은 어떤 자원에 해당하는가?① 공공자원② 민간자원③ 내부 ... 및 내부감사③ 공청회④ 언론보고83. 사회복지행정의 투명성 제고 방안으로 옳지 않은 것은?① 재정공개 확대② 의사결정과정 공개③ 내부정보 독점④ 시민참여 제도화84. 사회복지조직
    시험자료 | 20페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.10.07
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    장애인복지정책 중 하나를 선택하여 문제점 및 개선방안 보고서 작성
    거나 장애인을 일정 부분 고용한 기업에 대하여 사회복지사를 파견하여 장애인이 가지고 있는 특성을 교육시켜 근로자들이 장애인에 대해 배려를 해주도록 해야 한다.2)장애인 의무교용 ... 률 부담금 강화현재 우리나라는 장애인들의 고용촉진을 위하여 의무고용 제도를 운영하고 있지만 현실적으로 이 제도가 실효성이 거의 없다. 이를 강화하기 위해서는 공공기관 및 민간기업이 부담 ... 장애인복지론주제: 장애인복지정책 중 하나를 선택하여 문제점 및 개선방안 보고서 작성*내용: 장애인복지 정책 중 하나(장애인차별금지정책, 장애인소득보장정책, 장애인고용정책, 장애인
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23
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    에스핑엔더슨의 복지국가유형을 구분하는 두 기준인 탈 상품화와 계층화를 간단히 설명하고, 이 기준에 의하면 우리나라는 사회민주주의, 보수주의, 자유주의 복지국가 중 어디에 해당한다고 생각하는지 본인의 의견을 서술하시오
    며, 공공성을 강조하는 복지서비스를 제공하고 있다. 예를 들어, 국민건강보험, 국민연금 등의 제도는 국가가 중심적인 역할을 하며, 모든 국민이 동등하게 혜택을 받을 수 있도록 설계 ... 되었다. 또한, 국가에서는 사회적 약자들을 보호하기 위한 다양한 제도를 마련하고 있다. 이러한 제도는 국민의 복지를 보장하고, 사회적 평등을 실현하는 데 큰 역할을 하고 있다.또한, 우리 ... 한 특징은 우리나라의 복지제도가 보수주의적인 측면을 가지고 있으며, 이는 우리나라의 역사적, 문화적, 정치적인 배경과 관련이 있다. 또한, 우리나라의 복지제도는 국가와 시장의 협력
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.07
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2025년 11월 29일 토요일
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