"비정규직 시간강사"의 검색결과 입니다.

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"비정규직 시간강사" 검색결과 601-620 / 819건

아르바이트에 대하여

으로 환산하면 주 40시간제를 실시하는 사업장에서는 64만 7900원이 된다. 이는 한 달 생활비로 턱없이 부족하다. 정부는 하루 속히 최저임금을 인상하고 감독을 강화하여 이를 위반 ... 한 사업장에 대해서는 벌금 등의 조치를 취해야한다.-임금을 체불 당했을때아르바이트, 정규직, 계약직을 막론하고 임금에 대한 체불에 대한 채권 행사기간은 3년으로 정해져 있다. 즉, 3년 ... 분의 평균임금을 퇴직금으로 지급하도록 하고 있다. 퇴직금의 지급은 만기지급과 분기별정산 중 한 가지를 택할 수 있다.이러한 퇴직금에 관한 법적 규정에는 아르바이트생과 계약직, 정규직

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.01.03

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인적자원관리(호텔교육훈련관리)

하고 있으며, 현재 계약직과 정규직을 포함하여 4,320여명의 종업원이 소속되어 있다. 2003년 현재 총자산 4조7천억원, 매출액 1조원을 기록하고 있다. 그러나 최근 경기 침체 ... 산업 사회로 변화시켰다. 2차 산업사회는 시간이 흐를수록 점차 3차 산업인 서비스 산업 중심의 사회로 다시 변화했다. 오늘날 정보 통신 기술의 발달로 4차 산업 사회라고 말들 하지 ... 를 형성하고 있다. 특히 호텔서비스의 영역에 있어서도 훌륭한 서비스를 할 수 있다는 평을 받는 사람들은 장기간에 걸친 교육훈련의 결과 만들어진 것으로 의식도 또한 시간이 경과되면서 형성

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.08.01

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한국사회 안전망의 현황과 그리고 극복방안(의료보험,산재보험,노인복지를 중심으로)

실업 추이2) 청년 노동자의 비정규직화(4) 우리나라 산업재해의 현황1) 산업재해의 현황Ⅲ. 한국 사회안전망의 문제점(1) 한국의 사회안전망 전반적인 문제점1) 기초생활보장제도 ... 지대가 존재한다. 비정규직의 증가, 비자발적 실업으로 인한 조기퇴직 및 이에 따른 근로기간의 단축은 사회보험 가입기간의 단축을 초래하였다. 국민연금, 고용보험, 산재보험, 건강보험 ... 의 문제점3) 산재보험 적용의 문제점4) 산재보험급여의 문제점Ⅰ. 서 론과거에 비해서 고도의 성장을 한 우리나라는 지금 세계에서 인정받는 나라로 자리를 잡아가고 있다. 빠른 시간 내

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 19페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.10.10

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기간제 교사에 대한 문헌 연구 및 현장 연구

으로 살펴보도록 하겠다.최정윤(2003)의 연구는 기간제 교사와 시간강사 등 계약직 비정규 교사의 실태에 관한 연구이다. 따라서 본 보고서의 연구주제인 기간제 교사의 연구부분 ... 을 발췌해 요약해보았다. 첫째, 기간제 교사들은 대부분 교원 임용 시험을 통해 정교사로 일하기 위해 교원 임용 시험을 준비하고 있다. 다른 산업부문의 비정규직과는 달리, 이들은 비정규직 ... 의 경험을 함정보다는 일종의 가교로 생각하고 있다.둘째, 사립학교의 경우 정규직과 비정규직 교사의 차이에는 성에 따른 차별이 현실적으로 존재하고 있고, 사립재단은 비정규직 교사

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 40페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.29

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[교과교실제]학교선진화를 위한 교과교실제의 도입 배경과 효과 이해 -교과교실제 시행 의미와 장단점 및 해결과제를 중심으로

과 소요 시간? 학생 및 소지품, 학교기물 관리의 어려움표 교과교실제의 장단점이 외에도 교과교실제 운영에 필요한 교사인력을 시간강사나, 기간제 교원 등 비정규직 교원으로 충원하는 문제 ... 으로 한 시간의 수업을 진행하곤 한다. 그러나 교과교실로 찾아오는 학생들에게 교사는 다양한 교수 학습을 제공할 수 있을 뿐만 아니라, 학습 내용에 따라 다양한 수준의 학습이 가능 ... 하도록 전문가 중심의 강사, 명예교사 또는 순회교사 등 학교 내외의 다양한 형태의 교원을 활용하여 학생들의 학습 선택의 기회를 확대해 줄 수 있다.1) 선택형 교육과정체제로의 전환교과교실

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.03.02

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[여성가장실업][여성가장실직]다양한 사례를 통해 본 여성가장실직(여성가장실업)의 원인, 현황과 여성가장실직(여성가장실업) 정책의 문제점 및 향후 여성가장실직(여성가장실업)의 극복 방안, 과제 분석

를 보면 사무경리직에서는 정규직이, 생산직과 단순노무직에서는 일용직, 유통판매직에서는 임시직이 높은 비율을 차지했다. 또 직장 규모를 보면 77.4%가 30인도 채 안되는 영세사업장 ... 한 여성단체에서는 생계비를 지원해 오고 있고, 의료지원을 위한 여성가장 의료카드를 발급하는 등의 사업을 실시하고 있다. 노동부에서도 실직여성가장 지원을 위한 특별 대책인 여성가장 ... 와는 흘러 나이제한에 묶여버리고 사회는 발전하는데 본인은 특별한 기능을 배울 기회가 없었으며 부양가족, 특히 자녀 때문에 일할 수 있는 시간에 제약을 받기 때문이다.이러한 상황

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| 리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.12.27

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우리 교육의 가치관

에서는 참다운 재능과 양심이 매몰되고 사회는 기득권층과 비 기득권층으로 나눠질 수밖에 없다. 비정규직과 정규직의 차별과 같이 또 다른 요소와 더불어 탈락된 사람들은 사회 저변과 변 ... 는 우리 사회가 얼마나 학벌을 중시하는지 여실히 보여 주는 결과이다.학벌은 학연을 매개로 한 비공식적 권력집단이라고 할 수 있다. 이런 학벌에 왜 그리 신경을 쓰는 것일까? 대학 ... 에서 특수 학벌이 생기고 거기서 또 다시 순위가 생겨나 최종 독점 학벌인 슈퍼 학벌이 등장하게 된다. 그리고 슈퍼 학벌 혼자에 의한 지배는 비효율적이고 국가발전에도 치명적인 영향을 주

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.02

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[사회과학]여성 노동자

자형 취업곡선F 직장내 여성들의 하위직 몰림현상G 여성노동자의 직장 내 성폭력 및 성희롱H 여성의 비정규직화I 여성노동자와 노동복지J 여성노동문제에 침묵하는 한국의 노동조합ⅳ 여성 ... 해외의 보육정책C 외국의 여성독자노조와 비정규직노동자 조직화 사례Ⅲ 결론출처.Ⅰ들어가며..세계 각국을 비롯하여 우리 나라도 여성의 파워가 점점 세지고 있다. 남성과 여성을 비교 ... 는쪽 성에게 집중적으로 이뤄지고 있다는 점에서 여성에 대한 고용형태 차별이 심화되고 있음을 말해준다. 특히 여성노동자의 경우 비정규직화는 여성노동자의 모성권리를 회피하는 효과적인

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| 리포트 | 27페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.10

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영구임대 아파트 입주민 역량강화를 위한 방문 문해교육사업

사회 ⑨ 국내거주외국인⑩ 해외동포/외국인 ⑪ 기타서비스내용프로그램-( 교 육 )-( 비정규교육 ) ※ 첨부 코드를 참고하여 기입해 주십시오.예 산총사업비21,680,000신청금액19 ... 체계조 직총 회이 사 회이 사 장사 무 국기획홍보팀자립생활팀총무회계팀업무지원팀직원체계 (단위 : 명)총인원(소장포함)비장애인장애인자원봉사남여남여남여상근비상근상근비상근상근비상근상근 ... 을 실현하기 위한 제반활동 지원을 목적으로 한다.주요연혁02’ 03 독립생활비전21 창립.02 비영리민간단체 등록07 활동보조인 파견 사업10 장애인자립생활지원법 제정의 필요성과 방향

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| 리포트 | 21페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.08.30

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노사관계론 -노동조합과 단체교섭

는 주어진 시간에만 학교에 출근하여 강의하고 여기저기 복수의 대학에도 출강하면서(1인이 복수의 사업장 근무) 대학교비정규직교수노조라는 명칭으로 노조가 결성되어 행정관청으로부터 설립신고필증 ... 노무비 절감노동생산성 향상이윤의 보장손실의 최소화주주나 기업주에게 투자에 대한 충분한 보상이 돌아오도록 교섭을 추진임금인상노동시간 감소복지혜택경영권참여Near the goalNear ... 모거의 사무직근로자와 근무형태와 임금체계가 동일하다면 노동법상의 근로자로서 인정되고 노동법상의 제반권리(근로기준법, 노동조합및노동관계법등)를 누릴 수 있다. 2. 그러나 학원강사

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.10.14

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[교육학]계약직 교사의 실태와 해결방안 (A+ Report)

여 채용되는 교사를 비정규직 교원이라 한다. 이 중, 기간제 교원은 정원 내에서, 산학겸임교사, 명예교사, 강사 등은 정원 외에서 임용 가능하다. 기간제 교원은 정규교사 자격증 소지자 ... 교육행정 및 교육경영계약직(기간제)교사(계약직 교사 쟁점사항과 향후방안)Ⅰ. 서 론▷ 기간제 교사란?기간제 교원, 산학겸임교사, 명예교사, 강사 등 계약에 의한 기간을 정하 ... 교원의 교육경험을 활용하기 위하여 운영하는 제도이다. 산학겸임교사, 명예교사, 강사는 정규교사 자격증이 없으나, 교원 정원 외에 학교 교육과정의 효율적인 운영을 위하여 일시

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.04.12

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[인적자원관리]농심 인적자원관리 분석 및 발전방향

하는 단 체협상을, 홀수년도에는 임금협상을 하고 있다. 또한 농심은 비정규직이라고 부르지는 않는다. ‘연봉사원’ 혹은 ‘판촉사원’이라 하는데, 성과급 측면을 제외하고 복지측 면 ... , 직원자녀와 직 원부인 대상의 교육으로 구분된다. 전산교육의 특성상 교육 후 활용을 하지 않으면 교육효과가 반감되는 것을 감안하여 사후관리를 철저히 하고 있다. 주 1회 3시간 동 ... 화하여 현업 실무는 물론 정보 경쟁력 강화에 기여하는 데 그 목적이 있다. 94년부터 전산교육장을 마련하여 1주일 간의 전일교육형태로(총 32~36시간) 기초과정과 중급과정, 임원과정

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| 리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.06.13

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국립대 법인화에 관하여 연구 조사한 자료입니다.

고, 계약직이나 비정규직으로 충원. 시간강사가 늘고, 강사료 삭감 및 시설, 전산소, 도서관, 학사업무는 아웃소싱(분산화)??6. 국립대 법인화의 올바른 방향7. 참고문헌* 대학의 법 ... 대학: 대통령/교육부 → 교육중심대 /특수목적대/ 전문대사립대학: 학교법인(이사장) → 대학(총장) → 본부(실장) → 단과대학(학장)※ 비정규직법안: 2007. 7. 1부터 적용 ... . → 유연한 고용 형태와 급여 체계가능해집니다.(학교 운영비에서 70∼80%는 인건비)* 일본 신문의 설문조사: 교수들도 67퍼센트가 “연구여건이 나빠졌다.” 정규직 충원이 안 되

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| 리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.08.20

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연제구보건소 건강증진사업

구조적 측면(시설, 예산, 인력)○ 운동 처방사(상용직), 생활 체육 지도자 (생체협 지원) 등 비정규직으로 업무의 한계 초래▶ 한시적 계약직 등 제도적 장치 마련으로 운동 사업 ... 과 흡연시작 평균연령을 높인다사업내용▶ 흡연예방 및 금연교육- 기 간 : 연중- 대 상 : 관내 30개 초?중?고등학교 학생- 교육 강사 : 청소년 금연관련 외부 전문 강사- 내용 및 ... )대상자선정이 유▶ 금연관련법령 이행이 요구되는 시설로 국민건강증진법상 규정▶ 흡연규제시설에 대하여는 정책의 필요성 및 준수 강화사업의 목적▶ 지역 내 금연 환경을 조성▶ 비 흡연

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| 리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.03.19

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외국인 근로자의 근로 실태 및 근로과제

다. 외국인 노동자는 주로 1980년대 후반 동남아에서 들어와서 우리나라의 3D 업종에서 일하는 사람들을 의미한다. 부유한 선진국들은 학원 강사나, 사업체 회사원 등으로 일해온 미국을 비롯 ... 으9년 10.62시간으로 큰 변화가 없다. 노동시간과 야간잔업의 횟수에 따라 결정되는 월 평균임금은 2005년 111만원, 2007년 126만원, 2009년 132만원으로 조사 ... 노동자의 산업재해와 보건안전교육 실태는 매우 심각한 상태로 조사되었다. 정규건강진단을 실제 받아보지 못한 이주노동자가 2009년 30.8%로 조사되었고 작업장에서 건강권 보호

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| 리포트 | 18페이지 | 3,500원 | 등록일 2010.12.29

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박노자 - 당신들의 대한민국 (독후감 / 감상)

고자 했던 사람들과 다르지 않다. 학문의 영역에서는 신자유주의적인 법칙에 따라 비정규직 노동자가 되어서 정당한 대우를 받지 못하는 시간강사들의 처지와 그런 지위를 간신히 극복 ... 이 도덕적으로 낫다“고 말한 사람은 바로 비폭력투쟁의 원조인 인도의 마하트마 간디다. - 258p“네 자존심, 우리의 자존심이 절대로 무너지지 않게 하라.” - 260p박노자 선생

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.07

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군가산점제도에 따른 남녀간의 의식차이

들이 가장 많이 진출해 있는 부문은 보습지 강사, 학습지 교사,생활 설계사등 금융기관 및 일반기업의 사무직, 임시직 및 시간제 직종에 집중되어있다. 임시직으로 취업한 여성노동자는 전체 ... 여성노동자의 70.1%에 달한다. 이러한 상황에서 여성들이 정규직 취업이 가능한 공무원시험에 대졸 여성들이 몰리는건 당연하다. 또 여성들의 민간 취업부문이 '하늘의 별따 ... 의 의무에 대한 최소한의 보상책이라고 주장한다. 군대에 다녀왔따고 사회이 모든 분야에서 비합리적인 우대를 하자는 것이 아니라 공직에 진출 할 때만 그것도 최소의 정도에 국한된 만큼

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.09

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유한킴벌리를 통한 4조 2교대제

되기1.75일이며 정규근로시간 외의 교육에 대한 초과근로수당을 지급하고 있습니다. 2005년 생산직 1인당 평균 연간 교육시간은 306시간입니다.① 평생학습시스템유한킴벌리의 평생학습 ... 양성 (교육시간확보)유한킴벌리의 기능직 사원의 경우 1인당 연간 200~350시간의 교육시간이 확보되어있 다. 연간 교육 스케줄에 따라 교육을 실시하여 근로자들의 직무 만족도 ... 를 높이고, 다기능 화(Multi-skill)를 통한 직무수행 능력을 향상시키는 등 생산, 기능직 근로자의 지식근로 자화에 앞장서고 있다.교육 스케줄에 필요한 시간 확보는 4조2교대

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| 리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.12

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인적자원관리 - LG전자

들의 비공식적 모임, 술좌석에서의 비정규적, 비공식적인 대화, 골프회동, 점심식사 장소에서의 대화, 각종 고객관련 문제들을 해결하기 위해 협력하는 판매담당자 및 기술자들의 모임 ... 과 글와의 공동 번영과 발전을 위해 최선을 다한다.기업윤리 자가 진단표 - 지금 하는 행동이 공개되어도 부끄럽지 않은가? - 시간과 권한을 회사를 위해 사용하는가? - 타인에게 부당 ... , 교환하는 일단의 사람들로서 구성된 비공식적 모임이다. 실행공동체의 예로는 음료수 가판대 주변에서 비서들이 서류정리 요령들을 서로 알려 주는 모임부터 사내 파티를 책임 맡은 종업원

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| 리포트 | 52페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.10

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교육행정및 경영에 관한 요점집

로 나타난 운동이다.o 대안학교- 정규학교나 비정규학교에서 교육 이념 및 운영방식의 독특성을 가지고 기존의 학교교육의 한계를 극복하고자 시도하는 대안적인 학교의 형태- 자연친화 ... 와 부담, 보수와 후생, 신분보장과 징계, 사기와 인간관계, 교직단체다. 교육공무원의 분류- 교육공무원은 경력직 공무원 중 특정직 공무원에 속함- 교육공무원에는 국·공립학교의 교원 ... ① 교장, 교감, 원장, 원감② 교사: 정교사(1급, 2급), 준교사, 전문상담교사, 사서교사, 실기교사, 보건교사(1급, 1급)③ 교수, 부교수, 조교수, 전임강사 - 자격증 불

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 44페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.10.02

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