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"구직준비도검사" 검색결과 41-60 / 903건

  • [청소년진로지도및상담] 2024년 1학기 기말과제물, 1. 진로정보의 여러 가지 형태 요약 설명, 2. 청소년들에게 가장 유용 진로지도의 선택, 이유, 3. 워크넷이 청소년들의 진로선택과 결정에 도움이 되는 점, 활용방법과 자신 견해를 기술하시오
    만 그 중에서도 공공기관에서 운영하는 믿을 만한 두 가지 사이트를 소개하면 다음과 같다.첫째, 워크넷은 고용고동부에서 운영하는 사이트로서 구인구직 정보, 진로상담, 진로심리검사 ... 와 상담, 한국직업사전, 한국직업전망, 대학교 학과정보, 구직자 취업역량강화 프로그램, 정부지원일자리 정보, 각종 훈련프로그램 정보 등을 제공하고 있다.둘째, 커리어넷은 교육부 ... 을 받기 보다는 자신의 의지로 진로정보를 분석하면서 능동적인 진로준비자세를 가질 수 있다. 또한 상담사나 전문가와의 대화를 부담스럽게 생각한다면 진로정보를 제대로 파악하지 못할 위험
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.05.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    (심리검사및측정) 고용24 사이트(www.work24. go.kr)의 성인용 심리검사 중 자신에게 필요한 검사
    교과목명 : 심리검사및측정 고용24 사이트(www.work24. go.kr)의 성인용 심리검사 중 자신에게 필요한 검사를 2개 선택하여 실시하고(‘진로준비진단검사’는 제외) 아래 ... 이나 일반 구직자로 검사 시간에는 제한이 없지만 보편적으로 20분 정도 걸리며 검사의 목적은 직업 가치관의 이해와 직업안내다. 직업가치관검사는 직업의 선택이나 경력의 설계 등 ... 으며 변화할 수 있는 것을 중요하게 생각하는 변화지향 등의 요인으로 이루어져 있다. 2. 직업선호도검사 S형 직업선호도검사 S형은 대학생과 일반 구직자를 대상으로 시간제한은 없지만 40
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.18
  • 한국능률협회 진로지도사 기출문제
    진로상담의 이론적 정의에 해당되는 내용이 아닌 것은?1)직업 준비와 선택2)진로계획 및 준비3)진로문제의 해결과 적응4)이성과의 문제 해결과 적응6. 상담의 질문은 ( ) 질문 ... . 직업선호도검사 결과 해석시 잘못된 해석 방법은 무엇인가?1)내담자가 원하는 방향에 맞추어 해석을 진행한다.2)사람마다 결과가 다르게 제공됨을 인식하고 해석을 진행한다.3)결과 ... 에 옳고 그름이 없으며, 좋은 결과와 나쁜 결과는 없는 점을 참고하여 해석을 진행한다.4)합리적인 의사결정을 위해서는 다양한 정보를 종합적으로 참고하여 해석을 진행한다.11. 심리검사
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.11
  • 고용노동부 기간제 직업상담원 채용 합격 자기소개서 및 경력기술서
    함으로써 지역경제 발전은 물론, 지역주민의 복지증진에 이바지할 목적으로 설립된 고용노동부 소속기관임.주요업무01. 직업심리검사 02. 구인구직 일반상담 및 매칭관리 03. 직업정보관리 ... ○ (직업심리검사) 직업심리검사도구 실시능력, 직업심리검사 해석능력, 직업심리검사결과 판정능력, 내담자 검사 시 대응능력○ (구인구직 일반상담 및 매칭관리) 내담자 구직요구도 분석능력 ... , 취업상담능력, 구인구직 정보 탐색 및 분석 능력, 고용관련법률 해석능력, 다양한 구인구직정보 발굴 및 데이터 수집 능력, 직업심리검사 활용 능력○ (직업정보관리 및 직업훈련 상담
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.11.30 | 수정일 2020.12.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    고용검사의 종류와 특징을 설명하고 신입사원 채용시 기업에서 사용하고 있는 고용검사의 예를 찾아 기술
    를 전문적으로 준비하는 학원들도 많다.이 고용 검사에 대해 자세히 파악하기 위해, 우선 고용 검사의 두 종류와 각 특징들을 정리하려 한다. 그 뒤 이러한 고용 검사의 예시로서 삼성 ... 등을 포함하여 직무와 관련한 지식을 평가하고 있다”라고 하였다.그러나 이 인적성 검사의 단점은 이 시험을 볼 때 구직자들은 솔직하게 검사를 풀지 않고, 사회가 원하는 바람직한 방향 ... 산업심리학주제: 고용검사의 종류와 특징을 설명하고 신입사원 채용시 기업에서 사용하고 있는 고용검사의 예를 찾아 기술하시오. (검사명만 단순히 제시하지 말고 구체적인 내용과 특징
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업 사례분석
    재미있거나, 병리적인) 현상이나 변화를 선택하여, 이에 대한 자료수집, 분석, 평가 및 제언- 인재상, 구직 일정 등 실제 취업 전략 제시할 것.-목차-Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.BGF 리 ... 테일의 조직혁신1)스마트 오피스2)사내 직급 체계의 변화2.BGF 리테일의 조직혁신에 대한 나의 평가3.BGF 리테일 취업 전략1)인재상2)구직 일정3)입사지원 절차Ⅲ.결론Ⅳ.참고 ... 의 인재상은 열정이 있고 도전정신이 있으면서 정직하고 팀워크 능력, 학습 능력을 갖춘 인재다.2)구직 일정BGF 리테일은 공채를 통한 채용제도가 있다. 공채는 1년에 한 번 있
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    다양한 면접과 선발방법에 대하여 기술해 보고, 자신이 생각하기에 합리적이고 우수한 선발제도가 무엇인지 제안해 보시오.
    에 들어가자 법인 대표님, 쉼터의 시설장, 그리고 선임 교사 선생님이 계셨다.준비된 종이를 보며 질문을 이어갔고 종이에 필기를 하시며 내 이야기를 들으셨다.지금 생각하면 내가 봤 ... 후기글이나 사회뉴스면에 구직활동중인 학생들의 이야기를 보면 짧게는 5분 길게는 30분안에 지원자의 생각, 태도 , 능력과 자질이 평가되고 합격과 불합격으로 나뉜 다는 것이 참으로 ... 가 높아야 한다. 높은 신뢰도를 가질수록 좋은 선발이라 할 수 있다.신뢰도를 알아보는 방법은 검사-재검사 신뢰도, 동형검사 신뢰도, 반분 신뢰도가 있다.두 번째로 타당도가 높
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    (인간과 사회) 최근 한국사회에서 발생한 몇 가지 사회현상 중 ① 하나를 선택하여 묘사하고, ② 이 현상에 영향을 주는
    의 사회 현상 중 가장 큰 변화를 발생시킨 부분은 바로 ‘취업’이라고 생각한다. 나의 모습이 취업 준비생이라 그럴 수도 있지만 준비했던 그때의 기간과 실제적으로 구직하는 지금의 상황 ... 준비생들의 모습과 다르지 않기에 영향이 크다고 생각한다. 나 또한 구직을 희망하고 있는 상태이다. 향후 내 모습을 생각한다면 사회 속에서 나의 일자리가 나의 의지와는 다르게 점차 ... 다. 사람들과의 만남을 제한하는 것은 물론이고 자가격리, 검사결과를 기다리는 초조한 모습들은 우리에게 불안감을 안겨주는 것을 넘어 타인과의 거리를 당연하게 여기게 했다. 집 안
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.19
  • 최근 많은 기업들이 취업 장면에서 서류, 인적성 검사, 능력 검사, 다양한 면접 등을 실시하고 있습니다. 기업의 구체적인 사례를 들어 이러한 선발 기법들이 어떻게 진행되는지 조사하고, 각 기법들의 장단점, 그리고 본인이 생각하는 가장 좋은 선발 방법 혹은 도구에 대해 설명
    단어 Specification의 준말로, 취업을 준비하는 사람들 사이에서 학력·학점·토익 점수 등 서류 상에 나타나는 기록을 이르는 말이다. 이는 구직자 자신의 능력을 증명할 수 있 ... 최근 많은 기업들이 취업 장면에서 서류, 인적성 검사, 능력 검사, 다양한 면접 등을 실시하고 있습니다. 기업의 구체적인 사례를 들어 이러한 선발 기법들이 어떻게 진행되는지 조사 ... 는 요소로 작용하고, 대부분의 기업들은 이를 바탕으로 입사지원자를 평가한다. 또한 기업별 요구하는 스펙이 달라 취업을 준비하는 대한민국 취업준비생들에게는 큰 부담이 되고 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.10
  • 심리검사및측정 ) 워크넷 사이트(www.work.go.kr)의 성인용 심리검사 중 자신에게 필요한 검사를 2개 선택하여 실시하고(진로준비진단검사는 제외) 아래 내용을 모두 포함하여 과제를 작성하십시오.
    에도 성인용 직업적성검사, 중장년직업역량검사, 구직준비도검사 등 다양한 검사를 할 수 있으며 이를 통하여 진로 준비 방향을 대비할 수 있으며 개인의 흥미에 대한 직업을 알아볼 수 있 ... 심리검사및측정워크넷 사이트(www.work.go.kr)의 성인용 심리검사 중 자신에게 필요한 검사를 2개 선택하여 실시하고(‘진로준비진단검사’는 제외) 아래 내용을 모두 포함 ... 하여 과제를 작성하십시오.심리검사및측정워크넷 사이트(www.work.go.kr)의 성인용 심리검사 중 자신에게 필요한 검사를 2개 선택하여 실시하고(‘진로준비진단검사’는 제외) 아래
    방송통신대 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    정신간호학 케이스 스터디(PTSD, 영화인물)
    29일 ‘그 사건’이 일어난 날, 현우와 민주는 결혼준비를 위해 함께 쇼핑을 하기로 약속을 했다. 현우가 일하는 곳에 찾아온 민주에게 현우는 남은 일이 있어, 기다리겠다던 민주 ... 에서 처참하게 무너지고 만다. 현우는 그녀를 죽음으로 내몬 것이 자신이라는 자책감 속에 차갑고 냉정한 검사가 되어 살아간다. 그리고, 여론과 압력에 밀려 휴직처분을 받아 상실감 ... 에 젖어있던 현우에게 민주의 아버지가 찾아오고, 다이어리 한 권을 남기고 간다. "민주와 현우의 신혼여행"이란 글이 쓰여있는, 민주가 준비한 마지막 선물인 다이어리의 지도를 따라
    리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025년 직업상담사 직무 합격 자소서
    직업인지 체감할 수 있었습니다.또한 저는 직업상담사 2급 국가자격증을 취득하였고, 현재는 1급 자격증을 준비하며, 심리검사 도구 활용법과 NCS 기반 이력서·자기소개서 첨삭 역량 ... 기 위해 고용복지플러스센터의 실습 과정에도 참여하였습니다. 이곳에서 다양한 계층의 구직자를 만나고 직업적 고민을 함께 나누는 과정에서, 상담사의 역할이 얼마나 섬세하고 사람 중심적인 ... 을 이해하고자 먼저 다가가 웃으며 인사를 건넸고, 따뜻한 말 한마디와 눈을 맞추는 태도로 신뢰를 쌓았습니다. 결국 프로그램 말미에는 모두가 자기소개서를 완성해내고 면접 준비까지 마치
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.11.12
  • 인사/총무/노무 자기소개서[중소,중견] 서류 합격 다수 [대기업x]
    님께서 숙제가 있으면 놀기 전에 먼저 해야 하는 일을 끝내야 된다고 자주 말씀하셨습니다. 그 후 숙제가 끝나면 부모님께서 직접 검사를 하시고 부족한 게 있으면 피드백을 해주셨습니다. 이 ... 적부터 배워온 이 습관을 살려 보다 더 좋은 업무성과를 해내고 싶습니다.[경험]취업준비를 하면서 여러 인사관련 업무에 지원을 한 적이 있습니다. 우연히 입사하였던 곳은 인력파견 ... 를 구직자분들 앞에서 설명하고 채용면접을 본 후 해당 회사에 인계하여 최종합격을 관리하는 업무였습니다. 사회경험이 부족하였던 저는 처음에 채용하기 전 구직자들에게 회사정보, 급여
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.06.14
  • [ 인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으로 서술하시오. ]
    성,관계력, 실행력 등의 속성적 성과역량을 파악할 수 있다고 한다. 구직자 대다수가 역량 검사를 거치는 것은 인사담당자들이 그것의 효용을 현장에서 체감하고 있기 때문일 것이다. 즉 ... )발전시켜야 할 역량 3.결론 4.출처 및 참고문헌 1.서론 얼마 전 잡매칭 플랫폼 업체가 채용 트렌드에 대한 설문조사를 진행했다. 해당 조사에 따르면 취업준비생의 80% 이상 ... 이 AI 역량 검사를 경험했다고 한다. AI 역량 검사는 역량 측정 도구의 일종인데, 지원자의 역량을 뇌신경과학과 심리학 기반의 통계분석으로 측정한다. 이 검사는 평가 대상자의 적극
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.04
  • A++ PTSD 간호과정, 정신간호학 케이스스터디(간호진단 3개, 간호과정 3개), 영화 가을로 간호과정노인간호학 실습, 외상후 스트레스장애 케이스스터디
    로 제작된 영화이다. 사법고시에 합격하여 마침내 검사가 된 현우와 그의 여자 친구인 민주는 서로 결혼을 약속한 사이이다. 현우와 민주는 결혼준비를 위해 백화점으로 함께 쇼핑을 가 ... 에 대해서 죄책감을 느끼며 웃음을 잃고 차갑고 냉정한 검사가 되어버렸다. 무미건조한 삶을 살며 여론과 압력에 밀려 휴직처분을 받고 사무실을 정리하던 현우에게 민주의 아버지가 찾아와 ... 한 내용을 토대로 홀로 여행을 떠난다.또 다른 인물인 세진은 민주와 같이 무너진 백화점 건물에 있던 카페 아르바이트 생으로 사고로 인해 트라우마가 생겨 구직에도 빈번히 실패
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.07.14 | 수정일 2025.08.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회실천의 영역(복지관,협의회,공동모금회,사회복지시설 등)중 한가지를 선택하여 설명하고 사례
    복지관(1) 교육문화사업(2) 상담사업(3) 급식사업(4) 방문복지(5) 구직사업2) 노인복지관(1) 교육문화사업(2) 건강증진사업(3) 경로식당(4) 방문복지2. 복지관의 문제점 ... 를 청취한다. 그런데, 강좌료도 다소 저렴하게 4만 원 안팎에, 드론도 강사가 공동으로 함께 사용할 수 있는 드론을 미리 준비해 와, 이들은 대체로 이에 만족한다. 드론을 조종 ... 반찬 없이도 밥을 해서 한 끼 식사로 먹을 수 있어서 어르신들이 만족스러워 한다.(5) 구직사업한편, 구직사업도 행해진다. 실업자들이나 저소득층 가장들 중 더 나은 직업을 가지고 싶
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19
  • [ 직업정보의 중요성과 기능을 설명하고, 직업정보의 특징을 제시 ]
    준비, 구직활동, 직업 능력개발 등 다양한 측면에서 기능을 발휘한다. 최근에는 개인의 관심사, 능력, 가치관 등을 고려하여 적합한 직업을 선택하고 발전시키는 데 도움을 주는 역할 ... 로, 적절한 직업 선택을 위한 기반을 제공한다. 이는 성인 구직자나 미취업자뿐만 아니라, 이미 직장에 있는 사 람들에게도 중요한 역할을 한다. 직업정보는 개인의 경력설계, 취업 ... 정보시스템(KNOW)을 통해 직업에 대한 다양한 정보 및 청소년은 10종, 성인은 11종의 직업심리검사 등을 진행할 수 있다. 하지만 이 시스템은 직업의 수와 종류가 제한적이고
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.23
  • 경희 대학교 자유이수 취창업스쿨(진로탐색과경력개발) 중간 / 기말 대본
    /적성 검사, 그 이후의 면접 시 구직자가 그 기업을 취업 측면에서 분석하는 일반 면접기법으로 분류된다. 면접의 형태는 매우 다양하다. 아르바이트와 인턴과 같은 비교적 가벼운 형태 ... 위해서 로드맵을 작성할 필요가 있는 것이다.취업을 준비하는 학생 대다수가 ‘인생 멘토’를 필요로 한다는 설문 결과가 있다. 이미 End State에 도달해있는 이들로부터 인생 ... , 강화 기간 시기에는 고학년 취창업 스쿨을 수강하며, 취업 정보를 탐색하여야 한다. 또한, 기존에 미진했던 경력관리를 강화하여야 한다. 4학년 시기에는 구직 활동과 취업 상담 집중
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 10페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.12.21 | 수정일 2023.03.08
  • [A+]정신간호학 PTSD(외상 후 스트레스) 케이스 스터디 / 간호진단 5개 간호과정 2개
    로’ 줄거리‘가을로’는 삼풍백화점 붕괴 사건을 모티브로 제작된 영화이다. 사진작가인 ‘서민주’와 그의 남자친구인 ‘최현우’는 검사로, 서로 결혼을 약속한 사이이다. 현우와 민주는 결혼 ... 준비를 위해 백화점에 가기로 약속한다. 그러나 현우는 바쁜 일 때문에 민주를 혼자 백화점에 먼저 보내며 민주는 혼자 백화점 커피숍에서 현우를 위한 선물을 포장하게 된다. 현우가 일 ... 을 느끼며 냉철한 검사의 삶을 살게 된다. 무미건조한 삶을 살고 있던 현우에게 민주의 아버지가 찾아와 민주의 다이어리를 건네준다. 다이어리는 생전에 민주가 작성한 것으로 현우와 어디
    리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.03 | 수정일 2023.04.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 4대 사회보험제도(사회보험의 개념과 특성, 국민연금제도, 국민건강보험제도, 고용보험제도, 산재보험제도)에 대한 본인의 의견을 정리하시오.
    에 신뢰를 가질 수 있도록 투명성과 효율성을 강화하는 노력이다.연금은 나의 노후를 위한 개인적 저축이 아니라, 사회 전체가 함께 준비하는 공동의 미래이다. 즉, 국민연금은 단순히 돈 ... 이 우리 사회의 공공의료를 지탱하는 버팀목이라는 사실도 실감했다. 전 국민이 검사와 치료를 받을 수 있었던 것은 이 제도가 있었기 때문이다.하지만 건강보험에도 한계는 존재한다. 의료비 ... 를 유나는 대학생으로서 사회에 막 진입하는 시점이기 때문에, 고용보험이 아직 피부로 와닿지는 않는다. 하지만 주변에서 구직난과 실직을 경험하는 사람들을 보면 그 필요성을 절실히 느낀다
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.10.15
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2025년 11월 15일 토요일
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