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"개념도 점수산정" 검색결과 41-60 / 1,126건

  • 사회복지정책 분석틀에 따른 분석(국민건강보험제도)
    가 다양하고 정확한 소득파악에 어려움이 있어 소득비례 정률제 대신 보험료부과점수(소득, 재산, 생활 수준 등의 등급별 점수)에 점수당 단가를 적용하여 산정한 금액을 적용하고 있 ... 의 경우 소득·재산, 생활 수준 등 부과요소별 점수를 합산하여 산출한 보험료 부과점수점수 당 단가를 적용하여 산정, 세대별로 부과하고 있다.보험료 부담 대비 보험급여비 현황 ... 이사회 생활을 정상적으로 영위할 수 있는 상태를 포함한다(최아름, 2006).즉, 세계보건기구가 정의하고 있는 적극적 의미에서의 건강에 대한 개념은, 개인이 사회에 대한 의존도가 높
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회보험(국민연금, 국민건강보험, 노인장기요양보험, 산업재해보상보험, 고용보험) 중 한 가지를 선택
    자는 상당히 복잡하다. 가입자의 소득, 재산, 자동차, 생활수준 및 경제활동참가율을 참작하여 정한 부과요소별 점수를 합산한 보험료 부과점수점수 당 금액을 곱하여 보험료를 산정 ... 한지 짚어보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 국민건강보험1) 개념예상치 못한 심각한 질병이나 상해를 당해 병원에서 치료를 받으려면 고액의 진료비를 지불하게 되는데 이러한 병원진료비는 가족 ... 되어 왔다. 행위별 수가제는 진료에 소요되는 약제 또는 재료비를 별도로 산정하고, 의료인이 제공한 진료행위 하나하나에 대해 항목별로 가격을 책정해 진료비를 지급하도록 하는 제도이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.19
  • 노인장기요양보험제도 레포트
    하지? 좌측상지? 좌측하지? 어깨관절? 팔꿈치관절? 손목 및 수지관절? 고관절? 무릎관절? 발목관절② 장기요양인정점수 산정- 신청인의 심신 상태를 나타내는 52개 항목의 조사 결과 ... 를 입력하여 「장기요양인정점수」를 산정한다.③ 등급판정위원회의 심의 ? 판정- 등급판정위원회는 방문조사 결과, 의사소견서, 특기사항 등을 기초로 신청인의 기능상태 및 장기요양 ... 으로 다른 사람의 도움이 필요한 자로서 장기요양인정 점수가 95점 이상인자2등급심신의 기능상태 장애로 일상생활에서 상당 부분 다른 사람의 도움이 필요한 자로서 장기요양인정 점수가 75
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.12
  • [컴퓨터과학과] 1학기 소프트웨어 공학
    란 무엇인가?먼저 기능점수란 소프트웨어의 규모를 산정할 때 개발자의 입장이 아닌사용자의 입장에서 소프트웨어의 규모를 수치화하여 나타내는 방법이다기능점수 산정방식의 종류에는 정통법과 간 ... 는 아키텍처가 필요하다일정중심 설계 모형의 개념도참고 문헌 및 사이트https://m.blog.naver.com/PostView.nhn?blogId=gmanf77&logNo ... 개발로 인해 전체적인 시간단축이 가능한 반면 과도하게 분할 할 경우 프로젝트 난이도가 높아질 수 있으며,현실적으로 적절한 크기로 나누는 것이 어렵다기능점수 방법에서 보정 계수
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.23
  • 환자분류체계, 행위별수가제 .. 우리나라 간호수가에서 개선해야할 점
    항목의 적용 지침에 근거하여 점수를 부여하고, 그 점수에 따라 4개 군으로 환자를 분류하는 체계2) 환자 분류 도구의 필요성? 환자 분류 도구는 환자의 간호요구를 분류하여 간호 자원 ... 을 결정하기 위해 디자인된 도구이며 이는 환자 간호 수준 향상, 적정 인력 배치, 비용 절감, 그리고 간호사 보유 등의 개념을 내포하고 있어 간호사 적정 배치와 관련성이 크 ... 으로 분류(2) 요인평가? 직접 간호요구의 대표적 지표를 설정한 후 환자의 간호의존도를 점수화하여 분류? 각 요소는 하부요소로 나뉘고, 각 하부요소에 수적인 가치나 비중을 매김으로써 달성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    명목척도, 서열척도, 등간척도, 비율척도에 대해 설명한 후 예를 각각 2개이상 쓰시오
    - 응답점수 산정: 각 문항에 대한 응답자의 응답을 점수산정하고, 각 문항 점수를 합산하여 총점을 구한다.- 문항분석: 문항 간의 내적 일관성과 상관성을 판단한다. 만일 높 ... 을 엄격히 수량화하여 거기에 우리들의 개념을 맞출 필요가 있다고까지 주장한다. 예를 들어, 지능을 IQ 테스트에 맞춘다든지 영어 능력을 TOEFL 점수에 맞춘다든지 하는 것 등이다.1/ 써. ... 의 모든 항목들은 단지 한 개념의 연속선상에서 배열되어 있어야 함을 말한다. 다차원으로 구성된 개념을 측정하는 복합지표 척도의 경우도 마찬가지로, 각 차원의 하위 개념들은 단일차원
    리포트 | 15페이지 | 8,800원 | 등록일 2023.07.05
  • 2021 심평원 상반기 최종합격, 면접용 스크립트(심평원의 기능과역할 요약, 면접 자기소개(심사직))
    으로 외래는 행위별 수가로 산정합니다. 일당 정액제의 경우 해당 진료에 필요한 요양급여 각 항목의 점수와 약제, 치료재료 비용을 합산하여 증세의 경중도의 구분에 따른 1일당 상대가치 ... 점수산정합니다. 다만 6일이내 퇴원한 환자, 낮병동 입원환자, 한의과 입원환자, 치과 입원환자는 제외하고, 폐렴, 패혈증, 체내출혈, 외과적 수술과 그에 따른 관련된 치료기간 ... 시키는 것을 목표로 합니다. 최근에는 더 나아가 질병을 예방하고 건강을 증진시키는 건강보장이라는 개념이 등장하였습니다. 건강보장은 최소보장의 원칙보다는 포괄적 서비스로 국민의 건강
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 18페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.13 | 수정일 2021.08.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    척도의 필요성과 자신이 잘 알고 있는 척도 하나를 선택하여 그 활용방법에 대해 논하시오
    ) 척도점수 산정2) 리커트 척도 장단점(1) 장점(2) 단점3) 리커트 척도 활용Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지조사에서 측정은 이론을 구성하는 개념을 현실 세계에서 관찰할 수 ... 화 단계를 거친 후 응답자에게 적용한다. 응답자가 각 문항에 대해서 응답범주 안에서 하나의 응답항목을 고를 수 있도록 해야한다.(5) 응답점수 선정다음으로는 응답점수산정 ... . 척도의 분류4. 척도의 활용방법1) 구성절차(1) 질문문항 작성(2) 응답자 표본선택(3) 응답범주 결정(4) 응답부화화와 응답자에게 적용(5) 응답점수 선정(6) 문항분석(7
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.01
  • 간호관리학 학습정리, 요약정리본 (2절 예산과 의료비 지불제도, 3절 간호서비스 마케팅) 꼼꼼하게 작성 +그림첨부
    의 기능3. 재무관리의 목표4. 재무제표Ⅲ. 예산의 이해1. 예산의 개념2. 예산수립 과정3. 예산수립 방법4. 예산의 유형Ⅳ. 의료비 지불제도1. 건강보험수가체계3절 간호서비스 ... 마케팅Ⅰ. 마케팅1. 마케팅의 개념2. 마케팅과 관련된 주요 개념들3. 마케팅 개념의 변천Ⅱ. 서비스 마케팅1. 서비스 개념2. 서비스 특징3. 서비스 분류4. 서비스 마케팅Ⅲ ... 동안 현금이 어떻게 조달되고 사용되었는가를 보여줌? 기업의 채무상황능력, 유동성, 현금조달전략 등에 대한 정보 제공Ⅲ. 예산의 이해1. 예산의 개념: 병원의 운영활동을 그 계획
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.29
  • 환자분류 체계(개념, 목적, 접근방법 종류, 환자분류제도, 간호활동의 분류), 현재상황, 문제점, 간호수가 산정의 필요성
    1. 환자분류 체계1) 개념환자분류체계란 일정시간이 경과하는 동안에 각 환자에게 요구되는 간호의존도에 따른 간호시간과 양, 복잡성에 따라 환자를 분류하는 방법으로, 다시 말하자면 ... . 따라서 각 병원은 합리적인 간호인력 산정 및 확보에 각 병원의 실정에 맞는 환자분류체계를 개발하여 사용하도록 한다.2) 목적초기의 목적은 환자들의 다양한 간호요구를 합리적으로 결정 ... 하여 간호인력 산정 및 배치와 병원표준화 실현에 활용하는 것이었다. 그러나 자원의 부족과 비용, 효율성에 대한 관심이 증대되면서 오늘날에 와서는 생산성 감지기능, 간호수가산정, 간호
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국의 건강보험수가제도
    7개 등급으로 차등되어 있는데, 6등급을 기준으로 1~5등급은 입원료 소정점수의 10~15%씩 가산을 적용받고, 7등급은 입원료 소정점수의 5% 감산을 적용받는다.또 간호수가 산정 ... ) 건강보험수가제도의 근거법령2. 한국의 진료비 지불제도 41) 행위별 수가제란?2) 포괄 수가제란?3) 한국의 간호수가3. 한국의 진료비 산정방법 6Ⅲ. 결론1. 느낀점 및 후기 ... 다.1가를 산정하여 환자가 간호서비스를 많이 이용할수록 간호수가가 많이 부가되게 하는 방법이다. 진료에 소요되는 약제 또는 재료비를 별도로 산정하고, 의료인이 제공한 진료행위 하나하나
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.01 | 수정일 2023.05.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    직무평가방법을 비교분석하시오
    에 조금 할당하는 것으로 각 평가 요소는 등급별로 점수를 매기게 됩니다. 2단계가 끝나게 되면 직무 평가의 기준이 되는 평가표가 만들어지게 됩니다. 3단계는 직무별 점수 산정 ... 고 짐승과는 다른 고차원적 존재로 만드는 선물입니다. 직무는 직장 혹은 직업에서 개인이 맡고 있는 역할과 업무를 수행하게 되며 직무는 업무적인 요소로서 업무의 가장 작은 개념으로 볼 ... 하게 됩니다. 이러한 개념은 미국에서 유래되었는데요, 수백만의 이민자들이 새로운 삶을 살아가기 위해서 조국을 떠나 미국으로 오는 만큼 미국이 기회의 나라라는 신념에서부터 나온 것
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리_직무평가 방법을 비교 분석하시오.
    인적자원관리직무평가 방법을 비교 분석하시오.목 차1.서론2.본론(1) 직무평가의 개념과 내용(2) 직무평가 방법(3) 직무평가방법 비교3.결론4.참고문헌1. 서론오늘날 조직 ... 은 조직에 필요한 직무에 대하여 명확히 파악하고 그에 맞는 인적자원을 선발하여 배치할 수 있어야 한다. 조직구성원의 ‘직무’는 인적자원관리를 위해 생성된 개념으로 작업의 종류 ... 을 바탕으로 이루어지는 ‘직무평가’에 대하여 알아보고 다양한 평가 방법에 대하여 비교 분석해보고자 한다.2. 본론(1) 직무평가의 개념과 내용직무평가는 기업과 같은 조직 내에서 직무
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    직무평가의 의미 및 목적과 종류
    직무 가치를 점수로 명확하게 산정하여 직무 간 가치 비교가 쉽고 평가 과정에서 평가자의 주관적 판단을 최소화할 수 있으며 점수를 기반으로 임금 수준을 결정함으로써 임금의 공정성을 확 ... 하는 비즈니스 환경에서 조직은 개별 직무의 가치를 정확히 측정하고, 이를 바탕으로 인력을 합리적으로 배치하고 보상해야 할 필요성이 증대되고 있다.본 보고서는 직무평가의 개념과 목적 ... 을 설명하고 직무평가의 4가지 종류와 그 특징에 관해 탐구하고자 한다.2. 본론가. 직무평가의 개념 및 목적직무평가는 조직의 인적자원 관리에서 핵심적인 전략적 도구로, IMF 구제
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.21
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    척도의 필요성과 자신이 잘 알고 있는 척도 하나를 선택하여 그 활용 방법에 대해 논하시오.
    로는 제대로 측정하기 어려운 복합적인 개념들을 측정할 수 있도록 한다. 척도는 여러가지 지표 또는 문항을 하나의 점수로 나타냄으로써 자료의 복잡성을 덜어준다. 또한 복수의 지표 ... 는 다음과 같다.질문문항 작성 - 응답자 표본 선택 - 응답범주 표본 선택 - 응답 부호화 - 응답자에 적용 - 응답점수 산정 - 문항분석이처럼 리커트 척도는 연구자가 미리 설정 ... 의 활용 방법에 대해 논하고자 한다.2. 본론-척도의 필요성사회과학에서 쓰여지는 개념들은 직접적으로 실체를 측정하기 어려운 경우가 많다. 특히 인간의 내면적인 심리나 태도, 상호작용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    교육평가
    교육평가 중간시험과제물 B형(신뢰도의 개념)가. 공통형문제: 검사를 통해 얻어진 검사점수의 종류를 제시하고 그 개념을 각각 설명하시오.나. 지정형(B형/학번 끝자리가 6~0)문제 ... 를 통해 얻어진 검사점수의 종류를 제시하고 그 개념을 각각 설명하시오.나. 지정형(B형/학번 끝자리가 6~0)문제: 신뢰도의 개념을 간단히 설명하고 고전검사이론과 신뢰도의 관계 ... 를 바탕으로 도출되는 신뢰도의 개념과 신뢰도 추정 방법 종류를 실제 사례를 들어 설명하시오.참고문헌가. 공통형문제: 검사를 통해 얻어진 검사점수의 종류를 제시하고 그 개념을 각각 설명
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    2023년 건강보험심사평가원의 기능과 역할 요약, (이거 정리 후 암기, 합격했습니다)
    점수와 약제 치재 비용을 합산하여 증세의 경중도의 구분에 따른 1일당 상대가치점수산정한 것입니다. 단 입원 6일이내 퇴원환자, 낮병동 입원환자, 폐렴 치료기간, 폐혈증 치료 ... , 교육급여 및 의료급여가 있습니다.사회서비스 및 관련복지제도 또한 있습니다.2. 급여의 개념과 종류보험급여는 크게 현물급여(요양급여, 건강검진)와 현금급여(요양비, 장애인부장구급 ... 을 요양급여대상(positive)으로 하고 있다.- 의료행위비용은 상대가치점수로 나타낸다.7. 선별급여조건부 선별급여란 선별급여 중 자료의 축적이나 의료 이용의 관리가 필요한 경우
    자기소개서 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.08
  • VE 대상 선정 기법 건축
    가중치는 100 점을 총점으로 하여 각 평가항목별로 주관적으로 산정 ∙ 각 후보 대상에 대한 평가점수를 부여 평가치 분류 - 5 : 매우 우수 , 4 : 우수 , 3 : 보통 ... 자 설계자 시공자 발주처 조달청 도면상태 기본 도면 기본도면 실시도면 시방서 견적서 내역서 일의 진행 개념적 아이디어 도출 정리단계 개념적 아이디어 정리 완료 공사비 집행 예산 ... 인 건축공사에서 외장공사 , 지붕 , 내장공사 등의 하위수준 항목으로 분류 ). ∙ 분류된 항목에 대한 비용을 산정 ∙ 위에서 분류된 항목 중에서 가장 높은 비용항목 순으로 VE
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.03
  • [프로그램개발과평가 A+레포트] 사회복지 프로그램 평가 방법
    또는 가족에게 평가 정보를 제공해야 할 의무가 있다. 구체적으로 성과측정은 세 가지 단계를 거쳐서 실행된다. 첫 번째 단계는 성과 목표의 핵심 개념을 측정할 수 있는 측정 방법 ... , 발달 등에 대한 정보를 반영한 구조화된 질문으로 구성되어 있다. 둘째, 표준화된 측정 도구는 클라이언트를 대상으로 적용하기 위한 관리 및 점수화에서 같은 항목, 같은 방법으로 측정 ... , 같은 점수화 과정을 적용하여 클라이언트의 상태를 쉽게 이해할 수 있도록 단일적인 수치로 제시한다.② 표준화된 측정 도구 유형Martin과 Kettner는 표준화된 측정 도구
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01 | 수정일 2023.12.19
  • 인적자원관리 발표과제(직무 평가 방법의 이론과 실제)
    해 지면 정확한 분류가 불가능 경제적 사회적 기술적 변화에 대한 탄력성 부족3) 점수개념적 정의 상대적 중요성에 따라 각 요인에 점수를 부과한 다음 각 요인에 주어진 점수를 모아서 ... 될 우려가 적음 단 점 평가요소 종목의 선택과 각 항목에 점수를 배정하는 방법 , 즉 중요도를 설정하는 데 문제가 있다4) 요인 비교법 개념적 정의 가장 핵심이 되는 몇 개의 기준 ... (Responsibility) 직무조건 (Job condition) 정신적 노력 (Mental effort) 육체적 노력 (Phisical effort) 각 항목별로 점수를 부여하고 가중치
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.03
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2025년 12월 07일 일요일
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