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"항공승무원 자기소개" 검색결과 521-540 / 672건

  • 아시아나 항공 서비스 품질 개선
    Traveler 잡지사로부터 기내 서비스/승무원 최우수상 수상 2월 6일 아시아나 일본 뉴스 위크 항공안전도 18위 랭크 4월 11일 아시아나 항공 국가고객만족도(NCSI) 국내 ... 서비스부문 1위소개 및 연혁2007 1월 14일 아시아나 미국BT 잡지사 최고 기내 승무원 및 서비스상 수상 2008 1월 The World Airline Star Ranking ... 아시아나 항공 서비스 품질 개선목차소개 및 연혁 CEO 및 기업철학 윤리규정(강령, 규칙, 세칙) 전반적 서비스 전략 서비스 개선 노력 서비스 유지 및 관리소개 및 연혁회사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.10.11
  • 서번트 리더십 ppt
    “사랑을 만들어가는 항공사” (LUV란 약자로 뉴욕증권거래소 등록) 서번트 리더십을 적용및 실천 고객과 서로를 위해 영향력을 발휘한다는 사명의식으로 무장한 승무원들의 자세를 확인 ... 서번트 리더십서번트 리더십 소개.서번트 리더십 21c 지식시대에 기업이 계속해서 생존.발전하기 위해서는 새로운 패러다 임이 필요하다고 말한다. 그중 하나로 서번트 리더 십이 제안 ... 에게 영향력을 발휘하기 위해선상당한 자기계발이 필요!!진정한 리더십의 개념.리더란?? 1.직원들의 욕구를 규명하고 충족시키며 여러가지 장애물을 제거함으로써 고객에게 봉사할수 있도록 돕
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 55페이지 | 3,900원 | 등록일 2013.01.13
  • 사우스웨스트 에어라인 성공요인분석
    으며, 승무원들 또한 모든 항공기에 친숙하다. 이처럼 항공기 기종을 한 가지로 통일할 수 있는 것도 평균거리 500마일 정도의 중, 단거리 노선만 운항하고 있기 때문이다.또한 ... 다. 단거리 비행으로 승무원의 대기시간이 짧고 항공기 가동율도 높기 때문에 경쟁사보다 조종사의 가동률 또한 40퍼센트 이상 높다. 다른 항공사의 조종사들이 월평균 50시간을 비행 ... 뿐 아니라 즐겁고 유쾌한 항공서비스를 제공하는 것으로도 유명하다. 고객들을 즐겁게 해주기 위해 특별한 날에는 승무원들이 그날에 어울리는 의상을 입는다. 예를 들어 부활절에는 토끼복장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.03.09
  • [스튜어디스 영어면접대비] 항공사별 기출문제
    . 승무원이 되기 위해서 어떤 준비를 했는가?36. 한국회사와 외국회사의 다른 점이 무엇이라 생각하는지..37. 항공승무원을 본 느낌은 어떠했는지..38. 지금까지 살아오 ... 짜기10. 면접관에게 한국 음식을 해 준다면11. 니가 카타르 항공 승무원인데 오늘 온 손님 중에 Arabic 어떤 회사 사장님이 가족 10명을 데리고 여행을 간다(비즈니스석 ... 에서 뭔가 바꿀 수 있는 힘이 있다면16. 너희가 무엇이든 바꿀 수 있는 파워가 생긴다면 무엇을 바꾸고 싶니17. 당신은 우리 항공승무원이고 존이라는 8살짜리 꼬마가 south
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.03.20
  • 해외취업 박람회 후기
    있었습니다. 이번 취업박람회는 30개국의 250여개 해외기업체와 리쿠르트사가 참가하여 해외영업, 일반사무, IT, 항공승무원, 건설, 뷰티등 여러분야에서 우수한 인재를 채용 ... 부스에서는 영어 모의 면접이 있어서 영어 모의 면접을 진행했습니다.영어 모의 면접에서는 영어로 자기소개, 전공이 무엇인지?, 자신의 강점, 자신의 약점을 얘기해보라. 영어로 5년후 ... 은 리쿠르트 익스프레스HK입니다.우선 자기소개와 전공이 무엇인지 그리고 영어로 자기소개를 해보세요. 어느쪽으로 취업하고 싶은지에 관해 말하시오등 간단하게 이루어졌고, 이력서를 이메일
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.28
  • 공공장소에서의 매너
    돌아다녀 다른 사람에게 불편을 주어서는 안 된다.■ 승무원을 부를 때는 지나갈 때 가벼운 손짓이나 눈짓, 또는 벨을 누른다.■ 탑승 전 미리 용변을 본다. 기내 화장실은 남녀공용이 ... 하지 않는다.■ 비행기가 도착하여 승무원의 안내방송이 있기 전까지는 미리 일어나서 짐을 꺼내거나 통로에 서 있는 것은 위험할 뿐만 아니라 기내 에티켓에도 어긋난다.■ 좌석 등받이 ... (승강기)에서의 매너② 버스, 지하철에서의 매너③ 열차에서의 매너④ 택시에서의 매너⑤ 승용차에서의 매너⑥ 항공기와 선박에서의 매너(4) 유람선(크루즈)에서의 매너(5) 직장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.29
  • 승무원 1분자기소개, 1분스피치
    승무원 1분 스피치 합격 BEST 예문 새처럼 하늘을 비상하고 싶은 예비승무원 000입니다. 하늘을 나는 것만 봐도 마음이 두근거리던 시절이 있었습니다. 따라서 매일 하늘을 날 ... 수 있을 그 날만을 고대하며 학업에 열중해왔습니다. 사춘기에 접어들면서 승무원이라는 직업이 쉽게 완성될 수 없음을 인지하고 체계적인 준비에 돌입했습니다. 제가 가장 먼저 도전 ... 는 제게 용기와 희망을 전해 주었고 매우 긍정적인 사람으로 만들어 주었습니다. 그리고 승무원의 기본자질이라 할 수 있는 외국어실력을 향상시키기 위해 매일 영어단어와 숙어는 물론 문장
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.11.06 | 수정일 2015.04.06
  • 세종대학교 호텔관광경영학과 연구계획서_학업계획서_최종합격
    하면서도 승무원이 되고자 노력했고, 드디어 2005년부터 대한항공 국제그룹 승무원 AP(Assistant Purser)로서 현재까지 근무 중입니다. 평소 자기계발과 자기관리에 매우 ... )마다 그 첫머리에 항목명을 적고 굵은 선으로 밑줄을 긋도록 하며, 항(項)사이에한칸을 띄우십시오.2.진학동기대학에서 일어일문학을 전공하고, 항공사에서 승무원으로 일하기까지 많은 시간 ... 을 긋도록 하며, 항(項)사이에한칸을 띄우십시오.1.자기소개부모님과 1남1녀 중 장녀로 경기도평택에서 성장해왔습니다. 장녀로서의 특별한 책임감 보다는 부모님께서 자유롭고 건강하게 자랄
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 20,000원 | 등록일 2011.05.13
  • [인사관리]대한항공의 인사제도와 인적자원관리
    : 16,320명(2006년12월 기준)1,565명해외 현지직원367명기타직원4,190명일반직원5,193명기술직원3,212명객실 승무원1,793명운항 승무원(조종사)기업소개주요사업 ... 체계대한항공의 직종 크게 일반직, 기술직, 운항 승무직, 객실 승무직으로 구분. 각 직종은 모든 직무의 전문성을 강화하고 조직 구성원의 전문 역량을 효율적으로 확충하기 위한 도구 ... 법, 비상 탈출, 면세품 판매 및 재고관리 등이 있다. 수업이 끝난 후 에는 영어, 일어, 항공 종합상식 시험을 본다대한항공의 신입 승무원 교육기간은 신갈 연수원에서의 2박 3일간
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 31페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.07.29
  • [기업분석]대한항공
    자기소개를 해 보시오.3. 항공 산업, 경쟁사 분석(1) 항공 산업올 초 불어 닥친 미국 발 서브프라임 모기지론 사태의 영향은 달러화 약세를 불러오고 또한 이는 국제 유가 ... 다신입사원을 선발할 계획이다. 확정되지는 않았지만 대한항공 200여명(객실승무원ㆍ운항승무원 제외)과 한진해운 120여명 등으로 예상된다.한진그룹은 세계 최고의 글로벌 종합물류기업 ... 서류(6) 대한항공의 인재상(7) 면접 기출 문제 요약3. 항공 산업, 경쟁사 분석(1) 항공 산업(2) 경쟁사 분석4. 채용 관련 기사5. 기업 정보 분석을 마치며1. 기업 소개
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.04
  • 대한항공 VS 아시아나항공 마케팅전략 비교
    대한항공 VS 아시아나항공목 차1. 항공서비스업2. 아시아나 소개 및 기업목표(1) 아시아나 소개(2) 아시아나 기업 철학3. 아시아나 영업 실적4. 아시아나 경영정보5 ... . 아시아나 재무정보6. SWOT 분석7. 대한항공 소개 및 기업목표(1) 대한항공 소개(2) 기업의 비젼 및 미션8. 현재 시장 상황(1) 현재 시장 환경 확대 전망(2) 신문기사로 보 ... 서비스의 특징항공서비스는 총체적인 전 서비스 과정이 한 개의 제품으로 제공되는 포괄적인 의미를 지니고 있다. 고객이 원하는 항공여행의 처음부터 끝까지 그리고 이에 부속되는 부가
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 36페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.23
  • 사우스웨스트항공/ 서비스경영
    승무원들이 매일 자기들끼리 토론하여 자율적으로 만들도록 한다는 점이다.또한 사우스웨스트 항공사의 유니폼은 간편하고 캐쥬얼한 반바지, 폴로 셔츠, 운동화 등인데 이와 같이 근엄 ... 항공스트 항공사에서는 비행기를 탔을 때 승무원들이 하는 기내방송을 재미있게 유머를 섞어가며 하도록 되어 있다. 심지어 “본 비행기는 보스톤까지 가는 비행편입니다. 기내에서는 금연 ... 회사소개회사현황(2006년 기준)항공기 보유대수436대연간 수송능력7천 만 명하루 비행횟수3,000회운항지역국내 60여 개의 대도시자료) 인터넷을 참조하여 제출자 작성회사연혁1973
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.12.13
  • 대한한공인적자원관리
    대한한공 승무원만의 특별한 교육과 복리후생-목차-Ⅰ. 서론1. 기업소개2. 기업선정동기Ⅱ. 본론1. 대한항공의 HRM1) 채용2) 보상3) 승진4) 교육5) 복리후생,2 ... . 참고문헌3. 팀원일정Ⅰ. 서론1.기업소개1)연혁 및 소개대한국민항공사가 1962년 도산하자 정부는 대한항공공사를 설립 그러나 대한항공공사는 경영부실로 민영화되고 그 운영권을 운송 ... 사무장 대상) -> 수석사무장(승무원의 최고 직급)4)교육*대한항공 교육을 비교항목으로 채택한 이유대한항공은 인적자원개발 종합대상에서 대상을 수상할 만큼 언적관리에 많은 관심
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.12.15
  • 실례를 통해 본 전략적 제휴 (경영혁신)
    , 객실승무원의 상호교환 탑승 및 전산예약시스템(computer reservation system) 등에 걸쳐 다양하게 제휴관계를 체결장점항공사들간의 사업운영상의 독립성을 유지하고 자본 ... 제휴기술제휴기업 간에 기술의 공동개발과 상호교환조달제휴기업 간에 범세계적으로 원재료 및 생산부품을 공동 조달하여 비용절감생산제휴생산비 절감을 위해 공동부품 생산이나 생산품목 상호 ... 수입원 창출 가능성고객- 폭넓은 할인, 보상혜택- 손쉬운 카드발급 가능성 및 가입신청이 간단- 카드회사 혜택 + 제휴업체 혜택(3) 제휴카드의 종류- 할인서비스 제휴카드 (통신
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.03.05
  • 에어부산 최종합격 자기소개
    학기에 걸쳐 장학금을 받으면서, 또 CRS 자격증을 따면서 이러한 저의 좌우명은 더욱 확고해졌습니다. 제 목표는 세계를 누비는 프로페셔널한 캐빈 승무원입니다. 캐나다 어학연수 ... 에 입사를 하고 난 이후에도 이러한 자기개발은 계속 될 것입니다.2. 당사에 지원하게 된 동기‘하늘을 나는 꿈’저와 에어부산의 인연은 군복무 시절 때로 거슬러 올라갑니다. 휴가를 위해 ... 과 세상을 연결하는 항공사의 아름다운 존재 이유에 저의 능력을 더해보고 싶다는 생각을 해왔습니다. 그리고 그 무대가 5년 전, 저에게 큰 세상을 보여주었던 에어부산이길 희망하고 있
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.01.19
  • 사우스웨스트보고서
    . 사우스웨스트의 확고한 원칙 7ⅲ-3. 경영자의 현장중심 경영10ⅲ-4. 훌륭한 종업원의 채용11Ⅳ. 타 저가 항공소개12ⅳ-1. 저가항공사와 대형항공사 비교 13ⅳ-2. 국내 제주항공 ... 한 문제이다. 왜냐하면 그들의 목숨을 항공사 측에 건네 준 같은 느낌이 들기 때문이다. 승객들은 이중 매표, 복잡한 좌석, 무관심한 승무원, 연발착, 혼잡한 공항 사정 등에 짜증 ... CONTENTSⅠ. 서론2Ⅱ. Southwest 항공소개3Ⅲ. Southwest 항공의 성공요인4ⅲ-1. 사우스웨스트 정신 - 31년간 흑자 유지의 원동력4ⅲ-2
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.04.25
  • 성공적인 팀의 5가지 조건
    고 구조는 멤버들에게 집단적 작업을 수행할 수 있는 기반을 제공하는 동시에 자신만의 운영 방식을 발전시킬 수 있는 여지를 남겨두어야 함.대한항공 승무원아시아나항공 승무원설명 ... ..PAGE:1Leading Teams(성공적인 팀의 5가지 조건)*..PAGE:2책 소개도서명성공적인 팀의 5가지 조건원서명Leding Teams저자명리차드 해크만(최동석 ... /김종완)옮김저자 소개사회조직 심리학의 제1인자. 팀이 보다 잘 기능하기 위해서는 어떤 조건이 필요한가를 일관되게 연구해옴.목차1장 리더십에 대한 새로운 도전2장 진정한 팀의 조건 갖추
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.02.20
  • 펀마케팅(사우스웨스트항공사례)
    …………………………………………………… 31. 사우스웨스트 항공 소개 …………………………… 32. 펀마케팅이란 ………………………………………… 363. 사우스웨스트 항공의 펀마케팅 …………………… 56①사우스웨스트 ... 기업 중 하나인 사우스웨스트항공에 대해 알아보고자 한다. 그 순서로는 사우스웨스트 항공소개, 펀마케팅에 대해서, 그리고 사우스웨스트항공의 펀마케팅 사례로 이루어진다.Ⅱ. 본론1 ... . 사우스웨스트 항공 소개사우스웨스트항공은 1971년 6월에 허버트 켈러(Herbert D Kelleher)와 로린 킹과 함께 미국 텍사스주 달라스 러브필드(Love Field
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.09.19
  • 채용 정의, 채용 변화, 채용과 수시채용, 채용과 특별채용제도, 채용과 채용관리, 채용과 채용선발, 채용과 채용시험, 채용과 면접방식, 사회복지전담공무원, 채용 사례, 현황,전망
    하는지를 평가하는 게 주목적이다.대한항공은 객실승무원 채용 시 ?롤 플레잉(role playing?역할수행) 면접?을 한다. 최준집 상무는 ?교과서적 지식보다는 승객이 어려운 일을 요청 ... 채용의 정의, 채용의 변화, 채용과 수시채용, 채용과 특별채용제도, 채용과 채용관리, 채용과 채용선발, 채용과 채용시험, 채용과 면접방식, 채용과 사회복지전담공무원, 채용의 사례 ... . 기존 방식2. 이색 방식Ⅹ. 채용과 사회복지전담공무원1. 응시자격2. 응시연령1) 국가직 공무원2) 지방직 공무원3) 거주지 제한4) 기타 제한5) 시험과목?. 채용의 사례1
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.20
  • [인적자원관리]대한항공의 인적자원관리
    Human Resource Management대한항공 여객 승무원 부문index기업선정 동기대한항공 소개교육, 훈련 및 평가보상Q A - Discussion모집, 선발복리후생 ... '한국 최고의 일하기 좋은 기업' 대상항공사의 주요 아이콘은 '여 승무원'대한항공기업소개핵심 가치HRM PROGRAMConclusion…………문제점/해결방안기업 소개기업소개핵심 ... PROGRAMConclusion…………문제점/해결방안교육 훈련 및 평가항공승무원 교육의 중요성기업의 이미지 변화고객 서비스 혁신의 리더라는 책임감교육 훈련 및 평가기업소개핵심 가치HRM
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 38페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.06.22
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