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"관료의 마음가짐" 검색결과 401-420 / 587건

  • 공무원의 정치적 중립성에 관한 문제점과 개선 방안
    를 적극적으로 옹호하려는 마음가짐이 있어야 한다는 것이다. 즉 정치적 중립에 대한 행동규범을 공무원들이 심리적으로 수용해야 하며, 단순히 법령의 규정만으로 달성할 수 있는 것이 아닌 본다. ... 부당한 공익실현을 위해 노력하고 있는 관료제에 대한 국민의 지지와 협력이 높아지게 될 것이며, 이를 기반으로 행정의 미래지향적 시각을 강화시킬 수 있다.7. 공명선거 기대민주정치 ... 하다. 그러므로 국가 정책을 집행한다는 관점에서 볼 때 강력한 권력집단을 형성하고 있는 관료들이 선거에서 특정 정당을 지원할 경우 선거결과에 상당한 영향을 미쳐 선거무용화의 결과를 초래
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    | 리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.01.08
  • 간호관리 용어정리
    는 방법구매모랄(moral): 구매업무시 업무담당자의 마음가짐,행동거래 방침 등을 정해 공정한 거래관계를 유지하게 하는 행동규범재고목록: 단위에서 보유하고 있는 모든 물품에 대한 ... 론(administrative management): 폐이욜fayol에 의해 주창된 이론으로서 생산성에 역점을 두기보다는 주로 조직을 관리하는 보편적인 원리정립에 중점을 두는 이론관료
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.10.16
  • [인문]조선 전기의 성리학
    학생들은 새로운 서적을 읽고 학문에 힘쓰라.)그렇지만 소학을 중시하고 일상에서의 修己와 持敬의 마음가짐을 실천하는데 학문의 요체를 둔 노재학은 우주와 인간을 포괄하는 사변적인 이론 ... 을 둘러싼 거듭된 정변으로 인하여 왕실과 집권 훈구세력이 성리학적 명분을 잃게 되고 또 외교문서작성 등에 필요한 문장능력과 관료로서의 실무에 필요한 작문능력이 더 필수적이었기 때문 ... 은 戒愼에 있으니 寂이 아니다고 할 수 있겠는가. 계신은 경이요 정정 또한 정이다. 경은 主一無適일 뿐이다. 주일은 마음을 지키는 것이며 무적은 마음의 옮긴 바가 없는 것이다. 지켜서
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.03.05
  • 갈등관리에 관한 연구
    충족 또는 목표를 달성하지 못한데서 나타나는 심리적인 현 상을 좌절(frustration)이라고 한다.②제2단계(개념화) : 좌절된 목표를 달성하기 위하여 새로운 마음가짐으로 사고 ... 하면 긍정적인 성과를 기대할 수 있다.1. 커뮤니케이션커뮤니케이션의 경로 이탈, 억제, 정보의 과다 및 모호하고 위협적인 정보 등이 포함된다.2. 구조계층의 수 관료적 성격, 리더십
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.09.20
  • [전통문화]우리문화속 유교
    의 어린 자식에게로 그 사랑이 미치게 한다내 육친을 소중히 여기는 그 마음을 그대로 타인에게로 옮겨야 된다는 뜻이고 나와 가까운 사람을 아끼는 그 본능적인 사랑을 고스란히 남 ... 를 가져왔다. 전통적인 유교문화는 관존민비와 권력지향적 가치관으로 공직자들의 의식구조를 지배하게 되고 권위주의적 관료행태가 권력오용과 남용이란 결과를 가져와서 역시 부패의 좋 ... 은 서식처가 된다는 것이다. 한국 관료의 병리적 행정행태와 관련하여 볼 때 무엇보다 중요한 행정행태는 우리나라에 있어서 고질적인 권력의 집중화 연상과 관치행정이 나타났다. 그런데 관치
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    | 리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.01.16
  • [교육행정 및 지도법]이상적인 교사상
    생각한다. 즉, 지도력 이전에 교사로서의 기본 가정이 성립이 되어야 한다는 것이다. 그 가정은 다음과 같다. 일단, 마음가짐 측면에서 교사는 학생들 개개인을 바르게 이해하고 잘 ... 알고 있어야 함은 물론 학생들을 하나같은 마음으로 사랑해야 할 것이다. 또한 교직에 보람과 긍지를 가지고 책임감 역시 지녀야 할 것이다. 지식 측면에서 살펴보았을 때 교과에 대한 ... 하게 고민을 해본 적이 있다. 이러한 고민과 함께 교사와 관련된 여러 서적뿐 아니라 ‘죽은 시인의 사회’, ‘위험한 아이들’과 같은 영화 등을 접해보았는데 당시 가장 큰 마음의 울림
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    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.01.09
  • [조선시대 인물] 퇴계이황를 집중 탐구한 레포트입니다
    하고 경건한 모습을 잃지 않았다고 한다. 한평생 경건을 실천한 그의 모습과 태도는 한결같이 단아하고 차분하여, 수양에 의해 절제된 몸가짐마음가짐을 보여 주었다.(2) 멋과 풍류 ... 로 관료 생활을 보낸다. 그러나 이때에도 끊임없이 학문 연마에 정진하였다. 종3품인 성균관 대사성에 이른 43세의 퇴계는 이 때부터 벼슬을 그만두고 고향에 돌아갈 뜻을 품는다. 이 ... 후 52세 때 까지 그는 세 차례나 귀향과 소환을 반복하면서 관료 생활에서 벗어나 야인 생활로 접어드는 일종의 과도기를 준비한다.퇴계는 외척의 권력 투쟁이 격심하였던 혼란한 사회
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    | 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.12.07
  • 코끼리를 쇼핑백에 담는 19가지 방법
    는 모든 이들을 위한 정보를 제공한다. 먼저 중소형 사업체의 소유주에게는 대형고객을 끌어들이기 위해 가져야 할 마음가짐에 대해 이야기한다. 그는 코끼리들 역시 중소업체와의 거래 ... 하는 방법, 나아가 크고 작은 실수나 위기를 매끄럽게 다루는 방법까지, 크고 중요한 고객의 마음을 사로잡는 구체적인 노하우가 담겨 있어 실전에 적용시켜도 좋을 만한 방법을 제시해주 ... 의 관료주의를 ‘역이용’해야 한다고 말하고 있다. 이를 위해선 그들의 의사결정 프로세스를 파악하고, 침투하고, 동참하는 것이 필요하다. 그러나 돼지는 살이 찌면 식용으로 도살
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.17
  • [경영]기업 성공사례
    고, 다른 기업들도 똑같이 할 수 있는 것을 알 수 있다. 하지만 처음 시작은 같은 마음과 같은 생각 일지라도 오래 지속되고, 발전하고, 지속하는 것은 처음의 마음가짐으로 이어가고 또 ... 에 도움을 준다.10. MBO는 일과 사람을 조화시킬 수 있다. 즉, 직무 중심적 관리방식과 인간중심적 관리방식을 적절히 통합시킬 수 있다.11. 관료제의 부정적인 속성을 제거하는데 ... 도움을 준다. MBO는 분권화와 참여관리를 촉진하기 때문에 이것을 도입하면 관료화된 조직 특히 정부 관료제에 나타나는 경직성, 집권적 구조, 권위적 형태 등 전통적 특성을 타파하는데
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.09.29
  • [현대사회와 행정] 한국의 행정문화와 그 사례
    하는데, 그것은 “지배복종이나 우열관계에 기초를 둔 계층적 마음가짐”이다. 즉, 조직에 있어서 상하간의 위계질서를 강조하는 것, 관(官)과 민(民)의 관계를 지배복종의 관계로 보려하는 경향 ... 다. 흔히 법령 등에 의한 행정규제 외에 행정 운영 과정에서의 눈에 보이지 않는 관료적 형식주의를 일컬어 ‘레드 테이프’라고 한다. 전문가들은 “보이는 규제보다 눈에 보이지 않
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    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.23
  • 이 세대가 요구하는 리더십
    하겠다는 마음가짐의 자세가 필요하다. 리더 자기 자신에 있어서 중요하지 않은 것들에 대해 no 라고 말하고 정말로 중요한 것들을 위해 최선을 다한다. 자신의 사명, 역할, 목표, 우선순위 ... 들이 갖고 있는 편협한 관료주의적 행태를 속히 파괴하고 글로벌 경쟁 속에서 생존 과제를 명확히 설정하고 이의 달성을 위해 모두를 활기차게 참여시켜 흔들림 없이 돌진하는 리더십이 필요 ... 하게 선택어떤 활동을 시작하기 전에 그 결과를 마음속으로 그려볼 수 있다. 개인과 조직의 사명서를 만들어 일상생활의 실행지침으로 삼아야 한다. 모든 활동과 시도를 올바른 방향으로 이끌
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.24
  • [교양]월남의 패망을 다시 생각한다를 읽고
    들이 어떻게 해본다고 해봤자 그것이 도움이 되기보다는 주로 혼란한 상황을 만들어냅니다. 오히려 공부해야할 상황에 있을 때, 현재의 어려운 상황, 불합리함들을 고쳐나가겠다는 마음가짐 ... 관료들의 부정부패는 심해졌고, 매관매직이 성행하는 등 도저히 관료들을 믿을 수 없는 상황이었습니다. 확실하게 믿음직한 지도자가 없으니 국민들이 월맹의 간첩들에 의해 조종당하고 혼란 ... 는 정치인들을 보면 한심할 따름입니다.5) 미국과 월남의 국민의지는?전쟁이라는 것은 군대만이 수행하는 것이 아닙니다. 군대의 전략, 전술, 전투 못지않게 중요한 것은 국민의 마음
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    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.01.11
  • 코아호텔에 대한 내용
    '살아남기 위한 필생(必生)의 경영'으로 마음가짐부터 다르다"고 말해 비장함까지 엿볼 수 있었다.롯데 호텔 부페레스토랑 '라세느'의 관계자 또한 "미래 호텔경영은 수익의 극대 ... 한 구조적 상관관계로 외부환경의 변화에 발 빠르게 대응할 수 없다"고 지적했다. 또 호텔기업의 관료적 경영 마인드는 메뉴교체와 서비스에도 큰 영향을 미친다.외부 레스토랑은 고객의 요구
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    | 리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.11.26
  • 가사문학의 대표 면앙 송순의 생애와 작품세계
    에게 배워 영남 사림파의 사상과 학문을 계승한 인물로서 본래 강직하고 몸가짐이 단정하여 함부로 이야기하지 않는 사람이었으나 송순을 보고는 크게 칭찬하고 깊이 권면하여 원대한 공업을 기약 ... 에서 시작에서 이론적 대립이 이루어 질 수는 없었다. 그런데도 사장옹호 풍조가 일어나게 된 것은 관료 문인들이 현실적으로 정치의 주도적 세력을 구축하고 있었기 때문이다. 성종조로부터 사림 ... 輿)에 태우고 몸소 매어서 마음속 깊이 추앙한 것이다.결론적으로 송순은 ‘관용과 대도’를 소신으로 삼고 살았던 인물로 본다.4. 면앙정담양군 봉산면 마항리 남쪽에 무등산의 지맥인
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    | 리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.10.19
  • [사회과학]알려지지 않은 미국 노동운동 이야기
    하는 친 노동자적 정부관료 또는 수반에 대해 무비판적 접근을 하고 있다는 점이다. 남북전쟁을 서술할 때 저자는 링컨에 대해서 마치 노예제 폐지를 위해 싸운 위대한 대통령처럼 묘사 ... 하는데, 실제로 링컨은 그 자신의 인종차별주의적 시각을 죽을 때까지 버리지 않았다고 하고 또한 그가 노예제 해방을 내걸고 남북전쟁을 벌인 본질적인 이유는 링컨의 노예에 대한 박애적 마음 ... 가짐 때문이라기보다는 노동계급의 충원과 관계된 북부 자본가들의 이해관계가 걸려있었기 때문이라고 보는 시각도 있다.또한 뒷부분에서 루즈벨트를 위대한 대통령으로 칭송해마지 않는 부분
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    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.01.23
  • [일본역사] 성덕태자의 시대
    』에 수록되는 과정에 개정을 받은 결과라고도 생각되어지고 있다. 이미 초기의 관료제는 推古朝(추고조)의 시기에 성장되고 있어, 이 시기에 복무의 마음가짐에 주안을 둔 규율이 구상 ... . 여기서는 17조 헌법과 불법흥륭에 관해 검토해 보자.헌법은 和의 정신을 설명한 것으로서 유명하지만 본질은 조정에 출사하는 호족과 관리의 복무의 마음가짐라고 말해야 할 것이다. 본격 ... 적인 관료제가 발달되지 않았던 추고12년(604년) 당시, 이런 것이 만들어져, 글 안에 「群卿百僚(군경백료)」와 「國司」라는 단어가 사용된 것은 불분명하다는 의견도 있다. 또
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.17
  • 내가 배운 다산학
    개인이 마음가짐과 몸가짐이 어떠해야 하는지를 제시한 것으로, 집안 식구들의 행동거지와 손님 접대, 검소한 일상생활 등의 강령이 기록되어 있다.율기제1조 칙궁는 공사에 여가가 있 ... ‘관료시스템’을 어떻게 바꿀것인가? - 즉, 8도를 14부로 분류했고, ‘이용감’을 신설하여 국내 기술개발, 국외 기술도입을 주장했다. 즉, 법고창신(法鼓創新)(우리의 주체
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    | 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.04.15 | 수정일 2014.02.23
  • [산업 조직 분석] 대한 항공 조직 분석
    를 유지하면서 다각적으로 접근하면서 무엇보다도 직원들의 마음가짐의 변화에서부터 혁신을 출발하고자 했다. ‘위기를 극복하고 잃었던 자존심을 되찾자’는 결연한 의지가 생기도록 직원들간 ... 에서조차 강한 불만과 불신감을 조성하여 경영상의 문제점을 드러내고 있었다. 일방통행식으로 명령이 하달되는 관료주의적 조직과 상대적으로 낮은 급여수준, 과중한 업무로 직원들은 불만이 목
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    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.08
  • '목민심서'를 읽고(행정에 관련하여)
    를 뿌리 뽑는데 앞장서야 할 것이다. 또한 공익을 위한 마음가짐을 기본적으로 가지고 있어야 하겠다.목민심서의 한계앞에서 설명한 바와 같이 다산의 정치행정사상은 오늘날의 민주주의기본이념 ... ?목민심서?를 읽고(관료제와 관련하여)서론다산 정약용이 목민심서(牧民心書, 1818년)를 지은 지 1백80년이 넘었다. 우리나라는 당시 농업국가에서 이젠 세계에서도 인정받는 공업 ... 는 민주화됐다고 하는데, 다산이 그렇게 염려하고 걱정하던 관리들의 자세는 이 책의 염려로부터 단 몇 걸음이나 벗어났는지 의문이다. 여전히 관료들은 그들 자신의 사리사욕에 눈이 멀
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    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.12.20
  • 칭기스칸의 리더십
    다는 사실은 그들이 거대 몽골제국을 이룩하는데 있어서 그들이 어떤 생각과 마음가짐을 가지고 있었는지 엿볼 수 있다.이렇게 칭기스 칸의 곁에는 최고의 역량과 충성심으로 무장된 사업 ... 사람, 이웃 마을, 이웃 나라와 교류할 필요를 별로 느끼지 못하기에 그만큼 폐쇄적이다. 그래서 세상 넓은 것도 알지 못한다. 그런 사회에서는 소유의식이 강해지고 관료제가 발달
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    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.08.18
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2025년 12월 08일 월요일
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