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"방송사채용" 검색결과 21-40 / 3,955건

  • [전문자료] 여성의 경제활동 참여율을 높이기 위한 방안에 대해 서술하여라
    율을높이는데 큰 장애물이 되고 있다. 실제로 한 여론조사기관이 기업 약 1천개사를 대상으로 경단녀 채용 현황에 대해 조사한 결과, 경단녀를 채용한 기업은 약 30%에 그쳤다.경단녀 ... '이 흔들림 없는 상승세를 자랑하고 있다.‘23년 4월 첫 방송된 '닥터 차정숙'은 20년 차 가정 주부에서 1년 차 레지던트가 된 엄정화(차정숙)의 찢어진 인생 봉합기를 그리고 있다.첫 ... 방송 당시 전국 시청률 4.9%(닐슨코리아 기준), 수도권 시청률 5.5%를 기록하며 비지상파 1위로 시작했는데, 2회 만에 8% 돌파를 목전에 두더니 4회엔 시청률 두 배가 뛰
    리포트 | 7페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.05.15 | 수정일 2023.05.16
  • 합격자) 22년 후반기 육군 전문군무경력관(간호) 합격자 서류
    ,통신,무선설비, 반도체설계,방송통신기상예보기상예보,지질및지반기상, 응용지질,기상감정약 무약사병 리임상병리사방사선방사선취급감독자면허방사성동위원소취급자일반면허방사선사치 무치과기공사 ... 【육군 군무원채용공고 제2022- 41호】'22년 후반기 전문군무경력관(경채) 및 임기제군무원 채용계획 공고2022년 육군 후반기 전문군무경력관(경채) 및 임기제군무원 채용계획 ... 을 다음과 같이 공고합니다.2022년 10월 28일육 군 참 모 총 장자격요건, 제출서류(유의사항 포함) 등을 잘 확인하여 착오 없으시길 바랍니다.1. 채용직위 및 자격요건가. 전문
    서식 | 34페이지 | 50,000원 | 등록일 2023.04.24 | 수정일 2023.08.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    OOO 경력직 아나운서_최종합격 자기소개서_자소서 전문가에게 유료첨삭 받은 자료입니다.
    그 동안 OO방송과 OOO 소속 아나운서로 활동하며 뉴스진행을 비롯하여 시사프로그램의 진행해 온 방송경력을 보유하고 있으며 대한민국을 대표하는 공영방송사의 메인 아나운서를 목표 ... 로 성실히 준비하고 노력해 온 과정은 공영방송으로서 국민의 신뢰를 얻으며 함께 해 온 OOO의 비전과 닮아 있다고 생각합니다.또한 다양한 시청층과의 접점을 늘리고 소외계층을 위한 ... 를 훌륭히 수행해 나갈 것이며 OOO가 공영방송의 역할을 완벽히 수행하며 국가지식정보서비스를 대표하는 언론기관으로 지속적으로 도약해 나가는데 핵심적인 역할을 수행하는 전문인재
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.24 | 수정일 2025.10.01
  • 회계원리 ) 기업의 상장 여부와 관계없이 모든 기업에 대해 한국채택국제회계기준(K-IFRS)을 적용하는 것에 대한 찬반 의견을 제시하세요. 외3개
    훈련하는 것이 매우 중효한 관심사이다. 이제 해당 분야에서의 채용 및 교육훈련은 기존 제조업 등과 같은 전통산업과 본질적으로는 같다고 생각하는가? 아니면 본질적으로 다르다고 생각 ... 의견을 제시하세요. 외3개1. 경영정보시스템개인방송, SNS, 동영상 감상 등 데이터 사용량이 증가하고 있습니다. ""사용량에 따라 사용자에게 분리된 요금체계를 적용해야 한다 ... 에 도움이 된다고 생각하는지에 대해 토론하시오.3. 인적자원관리최근에는 4차 산업혁명이라고 해서 IT와 소프트웨어 등 신산업 및 융합기술 분야에서 기업에 필요한 인력을 채용하고 교육
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    산업 및 조직심리학, 인사심리학 4장 사례연구
    의 검사만 비교하지 않아도 된다. 신체적 민첩성에 관한 것은 군인이나 소방관을 채용한 검사를 사용하고, 지역사회와 관계에 대한 민감성은 공무원이나 사회복지사를 채용한 검사를 사용 ... 적 민첩성을 평가하기 위한 문항이다.3)구독하고 있는 신문사나 방송국이 있습니까?4)현재 관심 가지고 있는 시사는 어느 것입니까?5)평소 활동하고 있는 지역단체가 있습니까?두 번 ... 사례연구: 경찰관을 어떻게 채용할 것인가?1. 시에서는 경찰관을 선발하기 위해 어떤 예측변인들을 개발했다고 하더라도 예측변인들이 준거변인들을 잘 예측하는지에 관한 타당화 작업
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.06.06
  • 법학4 공익인권과법 A와 B의 각각의 주장에서 취하고 있는 사적 자치 원칙에 대한 이론적 입장을 논증적
    방송통신중간과제공익인권과법A와 B는, 기업이 직원 채용 시에 유전자 검사 결과를 요구하고 결과를 제출하지 않으면 채용하지 않는 행위의 적법성에 대하여 다음과 같은 대화를 나누 ... 에서 중요이를 채용 과정에서 요구하는 행위는 개인의 인간 존엄성과 자기결정권을 심각하게 제한할 수 있으며, 사회적 차원에서 불평등과 차별의 위험을 내포한다.본 사안의 핵심 쟁점은 사적자치 ... , 2023, p.115에 따르면, 헌법은 개인의 존엄성과 사생활 보호를 핵심 가치로 삼고 있으며, 이를 침해하는 어떠한 행위도 강한 제한을 받는다.따라서 기업이 신입 채용 과정에서 유전자
    방송통신대 | 8페이지 | 3,400원 | 등록일 2025.09.17
  • 특성이론에 대하여 설명하고 '리더는 타고나는 것이다'하고 생각하는지 자신의 생각을 서술하시오. 서론
    로 일본 경제에 관심을 갖고 진로를 모색하였다.1966년 중앙일보의 자회사인 동양방송사에서 근무하기 시작한 이 회장은 1978년 삼성물산 회장, 1980년 중앙일보 회장에 오르는 등 ... 리더십을 위해 필요한 다양한 특성을 제시하여 기업이 어떤 인재를 채용하고 육성해야 할지에 대한 기준을 제공한다. 그러나 이론은 리더의 특성과 리더십의 효과성 사이에 일관성이 없 ... 지시한 적이 있다. 그는 전문대 졸업생이나 고등학교 중퇴자라도 필요한 기술만 있으면 채용하는 파격적인 채용 전략을 시행했다. 당시 경영진은 이 회장의 제안을 모두 반대했지만, 이
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30
  • 프로그램 하나를 개발하여 목적, 성과목표, 산출목표를 작성해 보시오.
    08.문화예술디자인방송03.문화콘텐츠02.문화콘텐츠제작09.스마트문화앱콘텐츠 제작구 분세부내용훈련목적IT분야 기업 중 디자인 전문가의 채용수요 부족 현상을 충족하고자 취업 예정자 ... (구체적 내용 본론 재중)하다고 아우성이다.주로 웹디자인 분야, 퍼블리싱 프론트엔드 수준의 개발자를 채용을 하는데, 원하는 직무의 적합한 인재를 찾기 어려워 내가 근무하는 직장 ... 으로 적합한 인재를 찾는 전화가 오기도 한다.따라서 많은 기업들의 채용 수요와 청년층 취업난을 한 번에 극복할 수 있는 프로그램을 개발해보면 좋겠다는 생각이 들어 해당 프로그램을 모의
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.29
  • 한 가지 직무를 예로 들어 개념 준거와 실제 준거를 설명하고 준거에 대해 기술하시오.
    를 판단함으로써 직무에 대한 평가를 내릴 수 있다. 이처럼 직무 기술서에서 사용한 준거는 실제준거에 해당한다.또 다른 예로 아리랑 TV의 방송 PD를 채용한다고 했을 때 직무 기술 ... 어 개념준거와 실제준거의 중요성을 알고 효과적인 준거 개발을 위해 심혈을 기울여야 한다.Ⅳ. 참고문헌직무명세기술서(지역사회지원_사회복지사_계약직), 서울중구장애인복지관, 2016NCS기반 채용 직무기술서, 아리랑TV, 2016 ... 기술로서 하고 있는데 이는 모두 개념준거에 해당한다. 뿐만 아니라 돌발 상황에 대한 적극적인 대처 자세, 방송 목적에 맞는 영상을 만들려는 의지, 방송심의 규정을 준수하려는 자세
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025년 매일경제TV 방송기술팀 기술감독 직무 합격 자기소개서
    함을 바탕으로, 방송의 정확한 송출과 장비의 안전한 운용을 책임지는 기술감독의 역할을 성실히 수행하겠습니다.3. 본인의 직무 상 강점과 핵심역량을 중심으로 매일경제TV가 지원자를 채용 ... , 선 정리, 리허설, 송출 테스트 등 체력과 집중이 요구되는 업무를 묵묵히 수행해왔으며, 실제 방송사 인턴 담당자에게도 “현장 체질”이라는 평가를 받은 바 있습니다. ... [2025년]매일경제TV 방송기술팀 기술감독직무 합격 자기소개서[목차]1. 성장과정을 중심으로 자기소개를 해주세요2. 본인 성격의 장단점과 입사 후 장점은 어떻게 활용되고, 단점
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.11.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    스포츠경영관리사 실기 정리본
    #스포츠경영관리사-스포츠시장의 1차시장과 2차시장의 구성요인=1차시장: 경기인 ,관람객, 자원봉사자 =2차시장: 스폰서십, 광고시장, 스포츠관련상품-스포츠서비스 품질의 구성요인 ... 사회화 기대등-인적자원채용의 방법인 내부채용과 외부채용의 장단점=내부채용장점: 직무에 의한 훈련시간 단축 =내부채용단점: 고용평등법 충족시키지못할 위험성=외부채용장점: 직무에 대한 ... 공식스폰서로 착각하도록 유도하는 마케팅=유형: 경기장 주변에서의 광고 / 팀, 선수, 단체들과 함께 활동 /소비자에게 상금을 걸거나 다른 이벤트를 여는 것 / 경기방송 중계 전 후
    시험자료 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025년 매일경제TV 방송기술팀 기술감독 직무 합격 자소서
    할 수 있는 감각과 경험이 있습니다.지역 방송사 인턴 당시, 생방송 전 리허설 과정에서 마이크 채널에 잡음이 지속적으로 발생하는 문제를 겪었습니다. 저는 빠르게 채널 재배치와 간섭원 ... [2025년]매일경제TV 방송기술팀 기술감독직무 합격 자기소개서[목차]1. 성장과정을 중심으로 자기소개를 해주세요2. 본인 성격의 장단점과 입사 후 장점은 어떻게 활용되고, 단점 ... 은 어떻게 보완할 수 있는지 서술해 주세요3. 본인의 직무 상 강점과 핵심역량을 중심으로 매일경제TV가 지원자를 채용해야 하는 이유를 서술해 주세요4. 매일경제TV에 입사해 어떤
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.11.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    당신이 종업원이 100명 정도 되는 큰 규모의 전문 한식당을 개업한 사장이라고 가정해 보십시오
    이 중요하다. 이와 관련하여 내가 대형 한식당을 개점한 사장이라고 가정해보고 식당을 운영할 총지배인을 채용할 때 어떠한 사항을 중점적으로 고려할지에 대해서 조사해보았다. II ... 조직심리학 주제: 당신이 종업원이 100명 정도 되는 큰 규모의 전문 한식당을 개업한 사장이라고 가정해 보십시오. 그리고 당신은 식당을 운영할 총지배인 1명을 선발해야 하는 상황 ... 입니다. 당신이 낸 채용공고문을 보고, 40명이 지원, 이력서를 제출하였습니다. 이때 ① 지원자 중 훌륭한 경험과 역량을 가진 인원을 선별하기 위해 어떤 기준을 가지고 지원자
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.09
  • 간호관리학 과제 - 기획, 조직, 인사, 지휘 (A+학점)
    을 한다.-널스스토리, 너스케입과 같은 간호사 채용 사이트에 채용공고를 한다.개발 및 관리1. 신규 입사자는 원내 신규입사자 오리엔테이션에 참서해야 하고, 부서내(전산, 업무 ... 다. 매일 수녀님과 신부님께서 성도들을 만나 기도를 하시고 방송으로 미사가 나온다.실습병원 조직도유형 및 특성-간호조직은 양질의 간호제공과 동시에 조직생산성 향상, 경제적 가치의 추구 등 ... 다.-간호조직은 질적인 의료서비스와 관련되어 전체 병원의 목표달성을 위해 매우 중요한 조직으로 간호대상자와 가장 가깝고도 직접적인 관계를 유지하여야한다.분석수간호사의 명칭을 팀장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    토론 면접 및 시사논술 시험 대비를 위한 시사상식 요약자료
    이 급선무다.3. 방사선 위험이 과장된 것이다. 안전을 위한 장치가 많다.KBS 수신료 인상*찬성1. 공영방송은 권력이나 광고주의 영향을 받지 않고 국민들에게 독립적이고 공정한 정보 ... 와 양질의 프로그램을 서비스하기 위해 꼭 필요한 존재다. 공영방송의 주된 재정은 수신료인데 재정에서 수신료 비율이 높아질수록 공공성이 증대된다. 영국 BBC, 일본 NHK는 상업광고 ... 전혀 없이 90% 이상을 수신료로 충당한다.2. KBS는 현재 공적재원 비중이 40%정도에 불과해 상업적 공영방송으로도 보기 어려울만큼 공공성이 떨어진다.3. 디지털 미디어 시대
    시험자료 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.05.30 | 수정일 2025.09.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회간호사업을 위한 우선순위선정기법 중 BPRS, PEARL의 주요 특성을 서술하시오 할인자료
    . SMART 기준 금연 상담 인력 5명 및 시설 확충이 필요하다. -구체성 인력 채용 및 시설 설치 완료 여부가 중요하다. -측정가능성 지역사회 예산 및 필요 자원 확보가 가능한지 중요 ... 비 증가와 문제가 발생할 수 있다. 그렇기 때문에 두 제도는 의료 서비스의 효율성, 품질, 형평성을 균형 이게 고려해 선택적으로 활용해야 할 것이다. 4. 보건간호사, 보건진료전담 ... 공무원, 가정전문간호사, 산업전문간호사, 보건교사 중 1가지를 택하여 1) 주요 역할 2) 활동 현황 3) 향후 발전 방향을 본인의 의견과 함께 기술하시오 (15점). 주요 역할
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2025.02.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    스마트폰 글로벌마케팅전략 보고서(A+)
    로 Focusing하되, 기존 피쳐폰 시장의 주력 가격대인 $100 수준의 폰을 위주로 시장을 공략하는 포지셔닝을 하였다. 경쟁사보다 공격적이고 세밀한 중저가 라인업을 구축함으로써 신규 스마트폰 ... 을 반영하여 4.3~5인치의 넓은 Display를 채용2. 세계 4위 Facebook 사용 및 SNS를 많이 사용하는 국민 특성을 살려 소셜폰의 기능을 강화할 수 있도록 고화질 카메라 ... 탑재3. Dual 심을 채용, 선불제 요금제 환경에 맞춤형 기능을 부여4.브랜드 이미지 극대화 할 수 있는 신제품 차별화 전략 수립4-2. Priceprice부분은 국제 가격
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.08 | 수정일 2022.12.16
  • TV프로그램만들기 중간기말내용총정리(A+)
    * 방송환경 변화Internet(web casting) + Broadcasting + digital Multimedia가 결합됨ex) 방송 통신위원회(Internet)+방송위원회 ... (Broadcasting)= 방송통신위원회이러한 결합은 여러 가지 영역을 만들어 냈음- 지상파의 디지털 HD로 전환- 디지털 위성방송- Webcasting, 유튜브 방송, IPTV ... 제의 디지털화- 방송 화질급 소형카메라, 컴퓨터에 편집 s/w 설치, 사용 편리 = 저가격 고효율성- 제작주체 개나소나 가능 = 제작주체 다양화의 동인2) 영상제작 패러다임 변화- 1인
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 67페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.26
  • " 쓰지못한 단하나의 오프닝" 이은혜 작가의 글을 읽고 방송작가로서의 방송가의 애환과 비정규직으로서 겪어야할 고통을 함께 나누기를 바라며 이책으로 세상이 조금이나마 바뀌기를 염원한다.
    에 사람이 있다. 사람이 우선이다. 그무엇도 사람만큼 우선시되느것은 없다고 본다. 내가 이책을 읽고나서 바뀌는 것은 없다. 책에서 언급한 방송작가를 채용하는 구성다큐연구회 홈페이지 ... 를 들어가보니 역시나 채용공고로 도배가 되어있었다. 비상근이라던지 막내작가를 모집한다던지 그런 작가를 모집하는 프로그램이 내가 알던 프로그램도 많았다. 첫화면 구인구직 광고였다. 방송 ... 제목 : 쓰지못한 단하나의 오프닝작가 : 이은혜궁금했다. 방송작가라는 직업이 무슨일을 하는지 얼마나 많은 노동과 글을 쓰는지 궁금했다. 무언가를 쓰는직업은 확실한데 방송을 보다보
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025년 KCU 이미지관리와 커뮤니케이션 강의 요약본
    으로 생각 (고정관념)지방대생은 우리 회사에 부적합하다는 태도 (편견)따라서, 우리 회사에서 지방대생을 채용하지 않는다. (차별행위)- 고정관념 없애는 방법 : 내부집단/외부집단 ... 와 상람이구나 하는 긍정적 이미지로 바꾸는데 성공했다. 그동안 방송에서 투덜거리는 모습과 비아냥거리는 말투로 김구라만의 독특한 방송 이미지를 유지하면서 7개이상의 방송프로그램에 출연 ... 하고 있는데, 방송이 아닌 현실에서 인간적으로 괜찮은 아빠, 괜찮은 남편이었구나 하는 느낌을 주고 있다.부정이미지를 긍정 이미지로 변환한 유형- 국외 휴먼 브랜드11. 오프라 원프리
    시험자료 | 79페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.14
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2025년 12월 08일 월요일
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