• AI글쓰기 2.1 업데이트
  • 통합검색(65,223)
  • 리포트(55,885)
  • 시험자료(3,632)
  • 방송통신대(3,505)
  • 자기소개서(1,801)
  • 논문(230)
  • 서식(155)
  • ppt테마(12)
  • 노하우(3)
  • 기간
  • 연관순
  • 영역
  • 페이지 수
  • 확장자
  • 할인자료 보기

연관검색어

간호관리학 요약 리더십 간호관리 리더십 교육행정 지역사회간호과정 간호사 국가고시 간호관리학실습 간호학개론 기말
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"조직행위관리" 검색결과 321-340 / 65,223건

  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십) A+ 리더십과 관리를 비교, 설명하시오.
    [리더십]• 주제 : 리더십과 관리를 비교 ․ 설명하시오.Ⅰ. 서론리더십(Leadership)과 관리(Management)은 조직 운영의 핵심 개념으로, 조직의 성과와 성장 ... 하며, 구성원들에게 동기를 부여하는 역할을 수행하는 반면, 관리는 조직의 안정성과 효율성을 보장하고, 자원을 최적화하여 목표를 달성하는 데 중점을 둔다.본 레포트에서는 리더십과 관리 ... 의 개념을 분석하고, 두 개념의 차이점을 비교하며, 다양한 학자들의 연구를 바탕으로 리더와 관리자의 특성을 명확히 정의하고자 한다. 또한 조직에서 두 요소가 어떻게 조화를 이루
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.01 | 수정일 2025.10.31
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 설명
    ) 관료제이론의 개념(2) 관료제 이론의 장단점2) 과학적관리론(1) 과학적관리론의 개념(2) 과학적관리론의 장단점3) 고전이론의 사회복지조직 적용 가능성2. 인간관계이론1) 인간 ... 있다. 그러나 법과 규칙을 과도하게 의존하고 비인간적 관계와 융통성이 결여 되는 등의 문제가 발생할 수 있다.또한 과학적 관리론은 조직의 목표 설정과 체계적인 업무 분화를 할 수 ... 게 가정하고 있다. 먼저 X이론에서는 인간과 본성, 행위에 대해 지시와 통제를 바탕으로 하는 전통적 관리 이론이며 다음으로 Y이론은 인간관계이론의 관점으로 민주적 참여를 바탕으로 하
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.05
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직행동론 레포트
    을 최대로 발휘할 수 있게 복리후생에 많은노력을 기울이는데 그렇다면 스트레스는 어떻게 관리될 수 있는가? 정답은 조직행동론에 있다. 조직행동론은 앞서말한 스트레스와 더불어 조직환경 ... 에서 인간행위, 개인과 조직간의 상호작용에서 나타나는 인간행위·조직체 자체 행위에 관해 연구하는 학문이다. 본 레포트에서는 조직행동론을 바탕으로 스트레스에 대하여 구체적으로 알아보 ... ) 조직적 관리 방안조직은 근로자들의 의견에 집중할 필요가 있다. 현장에서 일하는 근로자들의 고충을 파악하여야 한다. 또한 근로자들이 서로 도움을 줄 수 있는 조직 분위기를 형성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.02
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학실습_케이스스터디 A+++ (교수님이 칭찬해주신 케이스스터디 A+ 보장!!!!!!!) 후회없으실거에요
    에 대한 인식 부족- 마스크 및 격리 가운 착용 미흡- 부적절한 손 위생- 환자 안전에 대한 인식 부족- 환자 안전 관리에 대한 부주의- 투약과 관련된 미흡한 간호행위2부적절한 의사 ... 위임 기술- 간호업무가 아닌 의료행위- acting 간호사에 대한 과도한 업무분량- 업무 프로세스의 비효율성4비효과적 조직 운영 기술- 모든 간호사가 자신의 업무 이외에는 조직 ... 부족- 환자 안전 관리에 대한 부주의- 투약과 관련된 미흡한 간호행위2부적절한 의사소통 기술- 투약/검사 전 정보에 대한 설명 부족- 간호사 간의 평어체 사용- 자기주장이 강한 의사
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.21 | 수정일 2025.02.26
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지조직 리더십이론
    은 사람들에게 영향을 미쳐서 목표성취를 위해 나아가게 할 수 있는 능력이다.1/ 리더십은 조직구성원의 공동목표를 향하여 집단을 지도하는 개인의 행위다.2/ 리더십은 방방 간 상호 ... 의 행위를 지배하는 힘이다.5/ 리더십은 상사의 영향력을 부하가 받아들이면서 자기의 목표와 같다고 믿을 때이다.? 종합하면, 리더십은 조직이 목표달성을 위해 조직원의 상호작용 ... 이 전제적 리더십보다 더 많이 요구되나, 사회복지조직은 적절하게 혼용하여 사용할 때 그 효과성이 증가할 것이다.(2) 사회복지조직의 리더십 수준에 따른 유형1/ 최고관리층 리더십은 정책
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.11
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    경영 조직의 형태를 조사한 후 이론과 접목하여 분석해 보시오.
    하며, 조직의 개인적이고 심리적인 행위들을 어떻게 분석하고 관리할 것인가를 다루는 분야이다. 조직 행위론을 통해 조직 내 상하관계와 조직원 간의 커뮤니케이션 채널 등에 대해 논의할 수 ... 하는 요소에는 기업의 형태와 기업 내 계층적 상하관계, 개별 단위조직 분화 등이 어떻게 이루어지는 지를 들 수 있다. 특히 조직행위론은 사람이 어떻게 생각하고 행동하는지를 연구 ... 조직이란 "사람을 담는 그릇"이다. 이를 연구하는 조직구조론이란 조직의 가시적이고 물리적인 형태를 어떻게 구성할 지를 고민하고 다루는 분야라고 할 수 있다. 조직의 형태를 구성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,700원 | 등록일 2022.05.09
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    아동학대에 대해 설명하고, 학대를 받은 아동에게 제공할 수 있는 복지서비스를 쓰세요
    '18세 미만의 사람'을 말하며, 아동학대란 '보호자를 포함한 성인이 아동의 건강 또는 복지를 해치거나 정상적 발달을 저해할 수 있는 신체적 ? 정신적 ? 성적 폭력이나 가혹행위를 하 ... 는 것과 아동의 보호자가 아동을 유기하거나 방임하는 것을 말한다.'라고 정의하고 있다.즉 학대행위란 '아동에게 가해진 행위로 인하여(우연한 것은 제외) 아동의 건강 혹은 복지 ... 를 해치거나 혹은 정상적인 발달을 저해할 수 있는 모든 신체적 ? 정신적 상해, 성적 행위 및 방임을 포함한다.'고 할 수 있다.아동보호 전문가들은 아동학대를 아동의 복지나 아동의 잠정
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.27
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    신규간호사 이직률 감소를 위한 노력
    .어 있습니다. 그러나 간호 관리료 비중의 산출근거는 명확하지 않고 적정보상 수준에 의문이 제기되어 왔다며 현행 수가구조에서 간호행위의 보상은 입원료와 구성 비율을 볼 때 간호 ... REPORT < 신규간호사 이직률 감소를 위한 노력 > 제출일 담당 교수님 과목 간호관리학 학과 간호학과 학번 이름 Ⅰ. 서론 1. 신규간호사의 이직 현황 2. 신규간호사의 이직 ... 률 상승원인 1) 짧은 교육기간 2) 직무 스트레스 3) 열악한 근무환경문제와 태움 Ⅱ. 본론 1. 이직률 감소시키기 위한 조직의 노력 1) 대한간호 협회의 목소리 2) 의료법
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.04
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    효성의료재단 지샘병원 의료정보기사 보건의료정보관리사 전산직 입사자료 면접자료 시험자료 자기소개서 작성성공패턴 논술문제 논술주제 직무계획서
    1) 정보 기록의 정의는 무엇인가요?“기록이란 조직이나 개인이 법적 의무를 수행하거나 업무를 처리하는 과정에서 증거와 정보로써 생산, 접수, 유지하는 정보”(한국산업규격 “문헌 ... 정보-기록관리” KS X ISO 15489)로 규정2) 진료정보는 어떠한 것들이 포함되어 있나요? 아는대로 설명해 보세요. ▶ 청구명세서 정보 ( 환자, 의사, 의료기관, 진료내역 ... 등)▶ 의료행위 정의 및 환자 분류 정보▶ 수가마스터 정보: 85,722개 ( ’15.5월 ) (분류 유형, 상대가치점수, 금액, 변경이력 등)▶ 질병군(DRG) 요양병원 수
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 577페이지 | 9,900원 | 등록일 2021.08.07
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    의료폐기물 관리
    우려가 있는 폐기물과 인체조직 등 적출물, 실험동물의 사체 등 보건 · 환경보호상 특별한 관리가 필요하다고 인정되는 폐기물로서 대통령령이 정하는 폐기물』?●의료폐기물의 종류 ... 의료폐기물 관리 conference◎의료폐기물의 정의 (법 제2조 제5호)??『보건 · 의료기관, 동물병원, 시험 · 검사기관 등에서 배출되는 폐기물중 인체에 감염 등 위해를 줄 ... (시행령 제4조) ? 2007.12.28.자 개정?1.격리의료폐기물 : 「전염병예방법」제2조제1항에 따른 전염병으로부터 타인을 보호하기 위하여 격리된 사람에 대한 의료행위에서 발생
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.05.25
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호학과 리더십 보고서(허쉬-블랜차드) 레포트!!!!! A+++++
    한다. ‘영향력을 행사하는 과정’에는 사람을 변화시키고 새롭게 하며 힘을 북돋아 주고 영감을 주는 행위를 모두 포함한다.(1) 리더십의 특징? 조직이나 집단이 달성하고자 하는 미래상과 관계 ... 와 관리자 비교리더괸리자? 위임된 권한은 없지만 소위 영향력과 같은 다른 의미의 권력을 지님.? 관리자보다 더 폭넓고 다양한 역할을 지님.? 공식조직의 부분이 아닐 수 있음.? 그룹과정 ... 조직의 목표와 다른 방향으로 잘못되어 갈 때 수정하기 위해 개입하는 행위: 지도자와 구성원 간의 거래관계를 말하며 반복적이고 기대된 성과 수준의 측정될 수 있는 상황에서 효과적임
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.23
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    간호관리학 간호사 국가고시 대비 문제집 260문항 문제+해설
    간 중 보상관리 체계 설계 시 고려해야 할 조직 외부 요인으로 가장 적절한 것은?① 병동 내 간호사 간 관계② 간호사의 연차 및 경력③ 환자의 질병군별 간호시간④ 경쟁 병원의 보상 ... ) 유지관리 다음 중 유지관리의 주요 목적에 가장 부합하는 것은?① 신규 간호사의 채용 절차를 단축하는 것② 간호사의 업무성과를 서열화하는 것③ 우수 간호사를 조직 내에 지속 ... 적으로 근무하도록 지원하는 것④ 간호사의 직무 변경 요청을 제한하는 것⑤ 업무 분장을 간호사 개인의 희망과 무관하게 결정하는 것정답: ③해설: 유지관리란 확보된 간호 인력을 조직에 장기
    시험자료 | 79페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.30 | 수정일 2025.09.02
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    직무분석 후 직무평가를 하게 되는데 직무평가의 의미와 직무평가를 하는 목적을 설명하고 직무평가의 4가지 종류에 대해 특징을 자세히 기술하시오
    는 조직의 목표를 달성하기 위해 직무의 중요성과 성과를 정량화하고 비교하는데 사용된다. 이를 통해 조직은 직무를 효율적으로 설계하고 인력을 관리할 수 있으며, 성과에 기반한 보상 ... 성과와 등급을 매겨 평가하는 방법이다.직무분석 후 직무평가는 조직 내에서 인력관리의 중요한 부분 중 하나이다. 직무평가는 직무의 내용과 성과를 측정하여 직원들의 능력과 업무성과 ... 직무분석 후 직무평가를 하게 되는데 직무평가의 의미와 직무평가를 하는 목적을 설명하고 직무평가의 4가지 종류에 대해 특징을 자세히 기술하시오? 본 문직무분석은 조직 내에서 직무
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.16
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    직무평가 방법을 비교 분석하시오
    Evaluation)란 인적자원관리 행위 중 하나로서, 조직에 소속되어 있는 개인이 맡고 있는 직무(Job)에 대하여 그 직무의 중요도나 심각성 등 직무가 갖고 있는 가치를 상대 ... 을 모두 포괄하는 행위이다.오늘날 기업에게 있어서 인적자원관리가 갖는 중요성은 매우 높은데, 이는 경제 전반이 정보 경제(Information economy)의 특성을 보이도록 진화 ... 하는 상황이 되었기 때문이다.아래 본론에서는 기업의 인적자원관리 행위 중에서도 직무 평가의 행위에 대해 자세하게 살펴보고자 한다. 먼저 직무평가란 무엇인지 그 개념을 살펴보도록 하
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.03 | 수정일 2023.02.06
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    고양정신병원 의료정보관리직 정보처리기사 정보분석사 기출문제 면접자료 자기소개서작성성공패턴 직무계획서 지원동기작성요령
    ) 의료정보란 무엇인지 아는 내용을 제목만 나열해서 모두 말해 보세요.▶ 진료정보청구명세서 정보 ( 환자, 의사, 의료기관, 진료내역 등)의료행위 정의 및 환자 분류 정보수가마스터 ... 정보: 85,722개 ( ’15.5월 ) (분류 유형, 상대가치점수, 금액, 변경이력 등)질병군(DRG) 요양병원 수가 마스터정보 ( 분류군, 금액 등 )의료행위별 심사기준 정보 ... ( 보장 범위 )질병군(DRG) 요양병원 수가 마스터정보 ( 분류군, 금액 등 )의료행위 18개 분류별 진료규모 정보 ( 진료량, 금액 )10) 데이터 품질이란 어떤 것
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 429페이지 | 9,900원 | 등록일 2022.10.01
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    방송통신대 학점관리표(수식사용)
    을위한기초통계전공87B+3.5세무회계전공87B+3.5사회문제론교양97A+4.5인적자원관리론일반97A+4.5글로벌스타트업마케팅일반100A+4.5영화산업과마케팅일반100A+4.52조직행위 ... 객관식사회문제론교양과제물과제물행정인적자원관리론전공출석비대면과제물무역글로벌스타트업마케팅전공출석비대면과제물미디어영화산업과마케팅전공과제물과제물2경영전공※전공 과목 1개 이수해야됨조직행위론이수 필요 학점 16점(전공1 포함) ... 합니다.세무회계** 입력된 데이터는 삭제 후 사용자의 데이터에 맞게 작성해 주시면 됩니다.국제경영학99A+4.52인간과사회94A04조직행위론66D+1.5기획론97A+4.5철학의이해95A+4
    시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.11
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명하시오.
    [경영학개론]• 주제 :경영학의 발전Ⅰ. 서론경영학이란 사전적 정의로 “기업의 조직과 관리 운영에 관하여 과학적으로 연구하는 개별적인 학문. 기업의 형태ㆍ구조ㆍ존립 조건 따위 ... 관리론,페욜-관리과정론ㆍ관리원칙론,베버-관료적 조직론고전적 경영학에선 '인간은 합리적이다' 라는 가정을 통해 인간성을 배제한 효율성과 합리성만을 추구하였다. 테일러는 분업ㆍ표준 ... 성 등을 간과했으며 인간행동에 대한 지식을 통해 개인을 가스라이팅 하는 부도덕적 행위 등의 문제를 볼 수 있다. 이에 관리자는 경영을 함에 있어 인간성을 결여 시킨 건 아닌지 또는
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.16
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영자의 유형과 기능 및 사회적 책임에 대하여
    들을 중간관리자라고 부른다.(2) 전반 경영자하부 조직, 사원들의 전체적인 행위와 결과를 총괄하며 감독하는 역할을 담당하는 경영자로 이들은 특정한 역할이나 기능에만 국한되지 않고 회사 ... ) 기업 유지 및 존속에 대한 책임2) 이해조정 책임3) 산업공해 방지 책임4) 후계자 양성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론경영자는 조직의 목표 달성을 위하여 조직 내부의 자원을 관리 ... 한다.(3) 하위 경영자일선 감독자, 작업반장 등으로 기술적인 능력을 가지고 있으며 주로 사원들과 고충, 일정계획, 사원들의 행위에 대한 관리를 책임진다.2) 수평적 차원의 분류(1
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.07
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정론_사회복지 조직화 방법을 설명하고, 조직에 있어 조직화의 장단점을 제시하시오. 우리나라 사회복지 조직을 체계적으로 조직화하기 위한 자신의 견해를 서술하시오.
    이 발생하고 있고, 다른 국가들과는 다르게 상이한 면을 보이고 있다. 조직문화라는 것은 조직 내의 구성원들 대다수가 가지고 있는 신념, 인지, 행위규범, 행위 양식을 통틀어서 말 ... 라고 보았다.Smircich(1983)조직문화를 일연의 조직관리의 실행, 행동뿐만 아니라 조직관리 시스템의 기초가 되고 있는 조직의 신념, 가치, 원칙으로 정의하고 있다. 조직문화 ... 문화라는 것은 한 조직의 구성원들이 공유하고 있는 신념, 지식, 전통, 상징물 등을 포괄하고 있는 종합적인 개념으로 볼 수 있으며, 사회문화와 같이 조직구성원들의 사고, 행위
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    개인적 차원에서 이루어지는 자발적 도움행위를 자원봉사활동에서 제외하는 것에 대하여 타당성을 중심으로 기술하시오
    의 성장과 발전을 촉진하는 데 중요한 역할을 한다.4. 자원봉사활동에서 자발적 도움행위의 제외 이유자원봉사활동은 조직적으로 시스템화되어 운영되는데, 이는 그 자체로 자율성과 효율 ... 성을 강화하는 중요한 특징이다. 그러나 이러한 조직적 운영체계 속에서 자발적 도움행위가 일부 제외될 수 있는 이유가 있다. 첫째로, 시스템화된 활동은 일정한 규칙과 절차를 필요로 한다 ... . 이는 활동의 효율성과 일관성을 유지하기 위한 것으로, 자원봉사활동을 조직적으로 운영하기 위해서는 활동의 계획, 관리, 평가 등 다양한 과정이 체계적으로 이루어져야 한다. 이러
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.20
    다운로드 장바구니
  • 전문가요청 배너
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 11월 29일 토요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
4:52 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
“EasyAI 가 작성한 문서 초안은 완벽하지 않을 수 있습니다"
EasyAI 이동하기