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7/9급 공무원 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"운전공무원직무목표" 검색결과 321-340 / 377건

  • 아동학대문제와 사회복지에 대한 보고
    유형2004 년신고 의무자시설종사자 226(4.7%) 사회복지전담공무원 738(15.1%) 교사 280(5.7%) 의료인 102(2.1%) 소 계 : 1,346(27.6%)비신고 ... “복지행정에 대한 연구” 【아동학대 문제와 사회복지에 대한 보고】복지행정론개요 - 문제제기 및 목적, 목표 아동학대의 기본적 이해 - 공아동학대의 정의, 분류, 발생원인, 이론 ... 인식제고 향상을 통해 더 이상 가정에서 만의 문제가 아닌 사회적인 문제로 인식 시키기 위함.2) 목적을 위한 목표아동학대 실태에 관한 정확한 파악 아동학대로 인한 아동과 가족
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.07.28
  • 책임운영기관의 도입과 특징 (신공공관리론)
    을 통해 임용되며 이때 민간인은 물론 기존 공무원도 응모할 수 있다.2. 책임운영기관의 정책목표정부가 수행하는 사무 중 사업적ㆍ집행적 성격이 강한 기관을 대상으로 한다. 행정기관 ... 었고 공무원들은 보고?결재 등 부수적 업무에 더 많은 시간을 할애하고 있어 정작 국민을 위한 행정서비스가 미흡하게 되었다. 또 문제 발생 시 그 해결에 필요한 권한은 부족한 실정이 ... 관리 행정 시스템의 원리 비교전통적 행정시스템의 원리신 공공관리 행정 시스템의 원리법령, 규칙에 의한 관리목표와 업적에 의한 관리단일의 직무에 특화된 분업시스템 : 기능적 원리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.10
  • [경찰행정]영국경찰의 인사제도
    의 행정목표를 효율적으로 달성하기 위하여 행정활동에 필요한 인적자원을 동원하고 관리하는 일련의 과정을 의미하는데, 구체적으로 행정조직을 구성하고 있는 관직에 유능한 공무원을 획득?유지 ... 하며 공무원의 임용?보수?승진?교육훈련?근무성적 평정 및 신분보장 등의 여러 기능을 원활하게 수행함으로써 이들과 관련되는 절차?규칙 및 제도를 정비?관리하는 것을 의미한다.따라서 ... 를 밟기 때문이다.3)형평성사회적 형평성을 추구한다는 것은 사회구성원들 사이에 존재하는 정치적?사회적?경제적 불평등을 중화시키려고 노력함을 의미한다.4)경찰공무원의 권익보호공무
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.12.17
  • [정부혁신]성과중심의 조직관리제도(목표관리제, 책임운영기관 등)
    직무수행능력을 향상시키기에 조직의 효율적 관리에 있어 중요한 요소가 된다.3) 목표관리제의 기대효과① 조직목표에 대한 구성원의 이해 증진목표관리제는 상하구성원의 참여에 의해 ... 목표를 설정함으로써, 구성원들의 조직목표에 대한 이해를 증진시키고 구성원들이 스스로의 능력을 파악할 수 잇게 해주는 등의 효과를 가져온다.② 조직구성원의 직무수행동기 유발목표관리 ... 하고 1999년 모든 정부조직에 도입하였다. 일차로 중앙정부와 지방정부의 1~4급 공무원을 대상으로 실시하고 있으며, 앞으로 5급이하 공무원까지 단계적으로 확대할 계획이다.2) 목표
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.15
  • [사회복지]인적자원관리
    기법습득 등 직원들의 직무능력을 향상을 목적으로 한다. 또한 사회복지 조직원으로서의 가치관, 태도변화를 위한 교육 등이 첨가되기도 한다. (공무원은 5년에 한번)(3) 감독자의 훈련 ... 에 있어 중요한 예측인자라고 주장하였다.② 윤혜미와 김근식의 연구에서는 사회복지전담공무원들을 대상으로 직무만족에 영향을 미치는 요인들을 이해하기 위하여 단계별 다중회귀 분석을 한 ... 의 완결성을 추구 : ex-일선 현장에서 업무를 보는 사회복지전담공무원에게 단순히 민원업무만 부여할 것이 아니라, 인테이크에서 완전한 문제해결이나 치료까지 책임지고 처리하도록 맡김
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.04.08
  • [경찰학개론]경찰학개론요점정리
    : 적법 유효, 단지 징계사유6) 경합 : 주관 상급관청 ■ 직근 상급관청 ■ 주관쟁의(2) 기타 : 감시권, 주관쟁의결정권, 인가권, 취소 정지권■ 경찰공무원의 분류 : 경력직 ... (일 특 기)중 특정직■ 경찰공무원제도(1) 경찰공무원 : 경찰관서에서 근무하는 일반 기능직 공무원, 의경 제외(단 국가배상법 공무집행방해죄의 대상)(2) 경과와 특기(경찰공무원임용 ... 의 전보(4) 경찰공무원인사위원회1) 구성 : 위원장(경찰청 인사담당국장), 위원(경찰청 소속 총경이상자 중 경찰청장이 임명)2) 임무 : 임사행정의 방침 기준, 인사에 관한 법령
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 43페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.12.22
  • 한국전력과 인사관리
    채용목표제 시행에 따라 별정직 직무명세서 상의 직무별 성별구분을 전면 폐지 -직급가급을 폐지하고 9개 등급의 직능등급제도를 도입1998.12.21-기능직 7,8,9등급의 승급제도 ... 의 문에 눈앞의 수익보다는 약간의 적자를 보더라도 장기적인 전망으로 국토의 균형발전과 국민생활의 형평성 등을 더 우선순위에 두고 사업진행 한국전력공사를 비롯한 공기업들은 공무원과 사 ... (2005. 12. 31일 기준)기획본부 기획처 재무처 구조조정실관리본부 인사처 노무처 자재처 정보화추진처 ------------ : 중앙교육원 등 6개소영업본부 영업처 수요관리실 전력
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 40페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.05.12
  • [경찰학]경찰채용시 종합적성검사 레포트[의의,최근사례,요소,유의사항,개념] 할인자료
    가 완전하고 난치질환이 없는 자?운전면허 :1종보통이상의 자동차 운전면허를 소지한 자(면접시험일 전까지 취득가능자 포함)?기 타 : 경찰공무원법 제7조 제2항 각호의 결격사유에 해당 ... 김수훈)는 다음달 6일 해양경찰공무원(순경) 필기시험 합격자 33명에 대해 적성검사를 실시한다. 지난 4월 365명을 모집하는 해양경찰공무원 공채에 전국에서 2957명이 응시 ... 했으며, 제주에서는 167명이 응시해 33명이 필기시험에 합격함에 따라 이날 적성검사를 받게 됐다. 한편 해양경찰청은 올 하반기(8월 이후 공고)에도 100여 명의 해양경찰공무원을 채용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 (20%↓) 800원 | 등록일 2006.06.12
  • 셀트리온 공채/경영지원 자기소개서 합격예문 + 면접후기 기출질문 (셀트리온 지원동기 면접족보/채용 합격자소서)
    정보가 정확해야 기업 비전을 위한 전략이 성공할 수 있습니다. 입사 후 조직구성원을 포함한 이해관계자들에게 정확한 재무정보를 전달하는 인재로 성장하는 것이 목표입니다. 경제학과 ... 는 무엇인가? 회사까지 어떻게 왔는지 설명해보세요 자기소개해보세요 본인의 학교가 반값등록금 발표를 했는데 그에 대한 생각을 말해보세요 전공이 특이한데 전공에 대해 말해보세요 공무원 ... 성격의 장·단점 가족의 CEO라고 할 수 있는 아버지께서는 가족 구성원이 책임감을 가지고 제 역할을 다할 수 있도록 힘을 주시는 분입니다. 권한 위임형의 개방적 리더십이 뛰어나시며
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.07.13 | 수정일 2019.12.30
  • 책임운영기관에 대한 연구
    되며 특별회계의 예산 및 회계에 관하여 기업예산회계법이 적용되고 있으며 책임운영기관의 직원이 공무원 신분인데 비하여 공기업은 정부조직에서 완전히 분리되어 직원은 모두 민간인 신분인 점 ... 자기의 책임 하에서 해당업무를 처리하게 하고 조직구성원이 민간인임에 비하여, 책임운영기관은 정부기업으로서 인사에 있어서 공무원법이 적용되는 점에서 다르다. 그러나 행정서비스를 수행 ... 함에스 제공에 생산성 및 효율성의 한계가 있으며 행정기관의 목표설정이나 성과측정이 곤란하고 성과급 등의 조직구성원의 근로의욕을 고취시킬 수 있는 동기유발요인이 부족하다는 한계를 지니
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.11
  • [인사관리] 대한항공과 철도청의 인사관리
    .【직급의 전환】? 공사체계 전환시 철도청 공무원 당시의 직급을 아래와 같이 공사의 직급으로 전환한다.? 철도청 공무원체계시 기능직에서 일반직으로 직급을 하향하여 특별채용된 직원 ... 한다. 다만, 철도청 공무원 재직시 기능10급에서 공사의 일반직 6급으로 전환되는 직원 중 근속경력 5년 미만자 경우 근속경력을 인정하지 아니하고, 5년 이상자의 경우 5년을 초과 ... 한 기간을 공사의 일반직 6급 경력으로 인정한다.? 철도청 공무원체계시 기능직에서 일반직으로 특채채용된 직원 중 특별채용 전 직급 이상으로 승진하지 못한 자는 특별채용 전 직급
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 37페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.07.01
  • 한국 장애인 고용정책과 다른 국가들의 고용정책 및 문제점
    에 속하는 장애인의 임금은 일반직장에서 동종의 일을 하는 노동자의 임금과 같은 수준이다. 그리고 이것은 공무원과 민간기업 종업원의 임금상승율에 조응하여 조정된다. 사회고용 장애인 ... 국가들의 고용정책 및 문제점Ⅰ. 서 론장애인 복지의 궁극적 목표는 장애인이 사회에 평등한 인간으로서 완전한 참여를 이루는 사회적 통합에 있다. 고도 산업사회의 장애인 복지정책에 있 ... 어서 장애인 고용정책은 소득보장이라는 측면과 함께 장애인의 사회적 통합이라는 관점에서도 그 중요성이 대단히 높다. 직업 활동은 소득의 원천 일뿐만 아니라 현대사회에 있어서의 가장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.09.20
  • [사회과학]장애인의 직업재활과 고용
    운전), 일률적으로 고용율을 적용함에 적합하지 않는 직무(경찰, 소방공무원, 법관 등 직무의 성격이 특수하거나 고도의 자격면허를 요구하는 직무 등) 등이 있는 것도 사실이 ... , 고용의 평등추구이다. 다른 사회구성원과 동등하게 장애인에게도 취업기회가 주어져야 한다는 것으로 장애인 고용의무화는 장애인에게도 비장애인과 동일수준의 취업기회를 보장하기 위한 ... 방안이 된다.다섯째, 진정한 노동의 실현이다. 장애인 고용이 궁극적으로 추구하는 목표는 인위적인 노동환경과 보수 등의 단순한 노동조건의 개선을 지양하고 참된 노동을 통해 자아를 실현
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 4,000원 | 등록일 2007.06.10
  • [관광] KTX
    을 좀 더 자세히 살펴보면, 연수원에서 실시되는 1단계 이론 교육과 2단계 시뮬레이터 교육 및 3단계 고장 조치 훈련을 받은 후 4단계 실제 운전실습 및 5단계 노선인지 교육 ... 관리 뿐만이 아니라 조직/직무, 평가, 보상, 경력개발 등 전략적 인적자본관리를 지원하는 핵심기능을 탑재하고 있어 인사부서의 전략적인 업무집중과 종업원 개인에 의한 자기주도형 인사 ... 를 수행하는 인력이 배치되어 있는 경우가 있다. 이러한 경우에는 이들을 하나의 직무로 간주하여 직무 분석을 수행하는 것이 더 바람직하다.왜냐하면 이러한 직무 분석으로 인해 구성원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.06.16
  • 공기업 행정학 문제
    에 대해 잘 못된 설명4번 지방의회 간섭가능, 조례로 규정가능7.통합예산 잘못된 것3번 비금융공기업예산지외8.준예산 잘못된 것1번 국회의결필요9.국가공무원법 규정되지 않은 것1번 ... 공무원 퇴직 후 취업제한10.행정개혁위원회 설치 -제 6공화국11.통제에 대한 설명 중 잘 못 된 것1번 공식,외부통제 -입법부에 의한 통제, 옴부즈만2번 비공식,외부통제- 시민 ... 설명중 틀린 것1)능동적, 사전적39.학습조직40.제안제도에 대한 설명중 틀린 것은?1)2)3)공무원인 경우 1인 또는 2인 이상이 제안할 수 이TEk4)____ 제안은 허락
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.11.08
  • [경찰인사] 경찰 채용과 임용교육제도
    경찰공무원들에게 새로운 지식·기술의 습득과 급변하는 사회변동에 따른 치안수요증대에 효과적으로 대처할 수 있는 변동대응능력을 향상시킴으로써 직무수행능력을 증진시키기 위하여 필요시 실시 ... I. 들어가며경찰공무원은 국민의 생명과 신체, 재산을 보호하고, 범죄를 예방, 진압, 수사하며, 치안정보를 수집하고 교통을 단속하는 등 공공의 안녕과 질서를 유지하는 특정직 공무 ... 원이다. 그리고 타 직종과는 달리 그 업무 범위가 정보, 수사, 형사, 교통, 방범, 경무, 경비, 보안, 해양, 항공, 통신, 경호, 운전 등 다방면에 걸쳐 있으며 매우 방대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 28페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.11.29
  • [정치]한국 선거의 문제점 및 개선방향
    다. 이것은 국민으로서 누려야 하는 정치적 기본권에 대한 침해이다. 공무원의 직무와 사적인 정치 활동을 구별하지 않고 정치적 기본권을 원천적으로 제약하는 것은 기본권의 침해 소지가 있 ... 이 사실이다. 따라서 적극적이고 활발한 활동을 위해서는 법에 의한 제한 조항이 수정되거나 폐지되어야 한다.또한 교사 및 공무원의 정치 활동에 대해서도 모든 정치 활동이 금지되어 있 ... 다. 공무원이 지켜야 할 중립은 공익 우선의 행정활동을 해야 한다는 뜻이므로 공무원의 정치적 기본권을 전부 부정해서는 안되며 교원이 학교에서의 근무시간 이외에 개인 자격으로 하
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.21
  • 한국전력의 투명경영
    권 ○ 산업자원부의 윤리경영 평가지표 개발 및 윤리경영수준 평가시행 ○ 국제상거래뇌물방지법('99.2), 부패방지법('01.7), 공무원의 청렴유지 등을 위한 행동강령('03.3 ... 에 따른 진급이 아닌 직무 연수에 의한 승진제도, 성과급 제도 미흡 : 성과 목표치 설정유인 저하 : 잠재적 기업 발전유인 감소문제점3) 정경유착에 의한 기업전략 설정 및 인사발령 ... 개발 ④ ①, ③과 관련되는 사업에 대한 투자와 출연 ⑤ ①, ④에 부대되는 사업 ⑥ 기타 정부로부터 위탁받은 사업수치로 본 한국전력(매출액) 25조 1123억 원 (당기 순이익
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 38페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.11.17
  • [사회과학]우리나라 기업인의 윤리에 대한 제고
    된선수3.689기업경영자3.242대학교수3.6410연예인3.153의사3.6111고위공무원3.124초등학교 교사3.5812노조간부3.085법조인3.5613하위직 공무원3.076직업 ... 군인3.4714공장근로자3.047시민사회 운동가3.4015택시운전기사2.978언론인3.3416국회의원2.562편; 기업인의 윤리1서 론현재의 한국경제를 이해하는데 있어서 대기업 ... 가 초래 되었을까? 많은 이들이 기업 윤리의 실종을 들고 있다. 기업들이 이익의 극대화를 기업의 지상 목표로 삼고 기업을 경영하다 보니 기업 윤리란 그들에게 있어 거추장스러운 존재일
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 29페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.06.26
  • [공무원복무규정] 공무원복무규정
    을 떠나 고향으로 내려간 경우{) 대판 1990. 3. 13, 89누8040 - 이 사례의 경우 직장이탈금지의무와 품위유지의무도 동시에 위배되었다.2. 직무상 의무1) 법령준수의무공무원 ... 에도 당해 법령에 대한 심사권은 물론 적용배제의 권리ㆍ의무가 있 다고 본다는 것이다.2) 복종의무공무원은 소속상관의 직무상의 명령에 복종해야 한다. 이러한 복종의무는 직무의 독 립 ... 은 아니라{) 대판 1967. 2. 7, 66누168, 대판 1988. 2. 23, 87누2358고 판시하였다.3. 직무전념의 의무1) 직장이탈금지공무원은 소속상관의 허가 또는
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.05.08
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