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리포트 all that mba 에듀퓨어 고객가치 최종답안 mba 인적자원관리

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"에듀퓨어" 검색결과 321-340 / 630건

스마트 사원이 알아야 할 알기쉬운 재무지식 100가지 과제A유형

“스마트 사원이 알아야 할 알기쉬운 재무지식 100가지‘’ 과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각..

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| 시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.09.12

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스마트한 업무 혁신! 일반사무, 행정 과제B형 답안

“핵심만 콕! 바로 쓰는 사무행정 실무‘’ 과제 (B유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 ..

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.09.12

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스마트 사원이 알아야 할 알기쉬운 재무지식 100가지 과제 E유형

“스마트 사원이 알아야 할 알기쉬운 재무지식 100가지‘’ 과제 (E유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각..

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| 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.18 | 수정일 2021.02.22

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스마트 사원이 알아야 할 알기쉬운 경영지식 100가지 과제 A유형

“스마트 사원이 알아야 할 알기쉬운 경영지식 100가지 ‘’과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각..

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| 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.21

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응답하라 재무(財務), 아는 만큼 기업경영이 보인다! <과제A,진행평가, 최종평가>

< 1. 진행평가 >.다음 중 재무제표의 종류에 속하지 않는 것은?이익잉여금처분계산서.다음 중 매출채권분석 방법으로 적절하지 않은 것은?회사 보유 부동산의 공정가치를 확인한다..다음 중 유형자산을 분석할 때 올바른 방법이 아닌 것은?감가상각비 금액은 판매비와관리비에서 ..

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| 시험자료 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.28 | 수정일 2021.06.01

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응답하라 재무 아는 만큼 기업경영이 보인다! 진행평가, 최종평가, 과제

응답하라 재무(財務), 아는 만큼 기업경영이 보인다! 진행평가, 최종평가, 과제 B유형진행평가1.다음 중 재무제표의 종류에 속하지 않는 것은? (10점)①재무상태표②손익계산서③이익잉여금처분계산서④현금흐름표정답해설3과거에 이익잉여금처분계산서도 재무제표의 종류였으나, 회계..

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| 리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.01.19 | 수정일 2021.01.29

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핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 리포트A형문제

“핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기‘’과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 ..

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| 시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.04

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핵심만 콕! 바로 쓰는 총무 실무 리포트B형문제

“핵심만 콕! 바로 쓰는 총무‘’과제 (B유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성..

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| 시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.04

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[100점] 핵심만 콕! 바로 쓰는 사무행정 실무 B유형

“핵심만 콕! 바로 쓰는 사무행정 실무‘’ 과제 (B유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 ..

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| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.31

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[회계스타] 개그맨 김승혜의 난생 처음 재무회계 과제 C유형

‘[회계스타] 개그맨 김승혜의 난생 처음 재무회계’과제 (C유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 ..

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.21 | 수정일 2021.01.07

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[All that MBA] 인적자원관리 어떻게 인재경영을 이룰 것인가 과제 C

1. 참여제도 (총 45점)1) 주니어보드의 의미를 작성하고, 우리나라의 주니어보드 도입 역사와 역할에 대해 기술할 것 (배점 : 24점)주니어보드는 과장급 이하의 젊은 직원들이 회사의 중요 안건이나 문제를 제안하고, 토의하고, 의결하는 제도이다. 회사의 비중 있는 안..

시험자료 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.18 | 수정일 2023.03.28

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핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 C유형

“핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기‘’과제 (C유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 ..

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| 시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.31

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핵심만 콕! 바로 쓰는 사무행정 실무 C유형

“핵심만 콕! 바로 쓰는 사무행정 실무‘’ 과제 (C유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 ..

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| 시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.31 | 수정일 2021.11.24

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에퓨듀어 직업교육 최진기의 지금 당장 경제학 진행평가 답안

최진기의 지금 당장 경제학 - 진행평가 답안1.다음 케인즈 정책에 대한 설명으로 틀린 것은? (10점)①‘작은 정부, 큰 시장’이라는 말로 설명할 수 있다.②케인스는 정부가 재정지출을 늘리는 방안을 선호했다.③케인스는 과잉생산 상태에서 저축이 늘어나고 소비가 현저하게 ..

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| 시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.12

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SMART 경영을 위한 전략적 기술경영(MOT)_a형

‘SMART 경영을 위한 전략적 기술경영(MOT)’과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 ..

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| 시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.05

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고객만족을 넘어 고객경험으로 변화하라 진행최종평가

고객만족을 넘어 고객경험으로 변화하라 진행최종평가1. 다음 중 ‘경험’과 가장 관계가 먼 것은? (10점)①감성시장②입장료③제품의 기능④스토리텔링2. 고객 경험이란 기업이 고객의 참여를 위해 의도적으로 유형의 제품을 사용해 보도록 무형의 서비스를 제공함으로써 경험이라는..

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.25 | 수정일 2021.06.27

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인적관리, 어떻게 인재경영을 이룰 것인가 과제A유형

[All that MBA] 인적자원관리, 어떻게 인재경영을 이룰 것인가과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점..

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| 시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.09

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[All that MBA] 인적자원관리, 어떻게 인재경영을 이룰 것인가 진행평가 10문제

.기업과 구성원간의 경제적 교환관계는 효율성의 원리에 기반한다. (10점)①O②X정답해설1기업과 구성원간의 경제적 교환관계는 비용의 창출을 극소화하려는 효율성의 원리에 기반한다.2.다음 중 사회적 교환관계로 볼 수 없는 것은? (10점)①고용 안정 제공②교육 훈련 투자..

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| 시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.17

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[All that MBA] 인적자원관리, 어떻게 인재경영을 이룰 것인가 최종평가 20문제

1.단기 계량 성과의 극대화를 위하여 사회적교환관계를 구축하는 것이 효과적이다. (5점)①O②X정답해설2단기 계량 성과의 극대화를 위해서는 경제적교환관계를 구축해야 한다.2.호손효과는 생산성 향상의 원인이 경제적 요인보다는 회사와의 관계에서 구성원들이 인지하는 심리적인..

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.17

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[All that MBA] 인적자원관리, 어떻게 인재경영을 이룰 것인가 과제 (A유형)

< 리포트 주제 >조직을 단면적으로 분석해보면 세 관리 패러다임, 즉 직무위주의 관리, 배려적 관리, 그리고 몰입형관리라는 세 유형의 인적자원관리 양식으로 나타나고 있다. 두 가지 고전적 접근 방식과 균형적 시각의 몰입형 관리에 대해 설명하시오.[작성 시 유의사항]※ ..

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.17

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