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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"중소기업청년인턴자기" 검색결과 281-300 / 493건

  • 인사관리환경이 어떻게 변화하고 있는지와 이에 따른 인사관리의 변화방향에 대해 간략히 기술하고,(30점) 인사관리환경의 변화를 제시할 때는 해당 교육과정에서 제시하고 있는 6가지 변화방향을 모두 기술할 것
    의 확산, 임시직증대, 신입사원 인턴제도, 고용없는 성장(직장의 해외 이전), 헤드헌팅 업체 활용증가, 글로벌 인력 채용증대가 추세이다.④ 창조경영-창조경영은 우리나라기업이 다른나라 ... 높은 도덕기준과 성과 기준을 가져야 한다. 또한 조직/사회를 위해 종종 자기희생적 모범을 보여 기업의 비전달성을 위해 열정을 보이고 헌신적으로 노력하여야 한다.② 영감적 동기부여 ... 변화방향을 모두 기술 할 것① 인재전쟁 (War of Talent)-실업, 청년실업은 국제적 현상으로 떠오르고 있고, 우수 인재에 대한 수요는 세계 경제의 성장에 따라 지속
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.02.19
  • 대한민국 청년행정인턴제의 현황과 향후 나아가야할 방향 연구
    졸지원하는 ‘중소기업청년인턴제’와 취업애로 청년층에게 취업지원서비스를 제공하는 ‘청년층뉴스타트프로젝트’ 등이 그것이다. 우리는 그 중에서도 ‘중소기업청년인턴제’와 이 제도의행정안 ... 전부버전인 ‘행정인턴제’에 대해 알아보도록 하겠다.2. 청년/행정인턴제개념(1) 중소기업청년인턴제대상중소기업청년인턴제사업은취업준비생들이취업준비와 동시에 각종 중소기업에서인턴십과정 ... 인턴에 응시할 수 있지만 신청일 이전 3개월 이내에 취업사실이 있으면 제외된다.중소기업의 경우상시근로자5인 이상의 중소기업이면 모두 혜택을 받을 수 있다. 하지만 고용보험에 가입하지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.02.08
  • 한국자산관리공사 금융일반_경제 합격 자소서
    는 시간을 가져 사업 기획력을 높일 수 있었습니다.더불어, 1년간 중소기업에서 근무하며 다양한 서류를 제작했던 경험이 있습니다. 그중 가장 기억에 남는 서류는 벨리데이션 서류입니다 ... 점: 제조 업종의 중소기업에서 근무하면서 창조경제의 주축이 될 중소기업의 현황에 대해 배울 수 있었습니다. 중소기업은 우리나라 경제의 축소판이며 미래라고 생각합니다.4. 현대자동 ... 는 것이 집단의 올바른 목표 달성에 이바지하는 길이라고 생각합니다.중소기업에서 근무하며 유일한 친한 동료가 출장 후 사무실로 복귀하지 않고 귀가하는 것을 발견하게 되었습니다. 퇴근
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.06
  • 실업문제와 해결방안
    밖에 없다.취업과의 연계성을 높여야 하고, 현장점검 및 프로그램 만족도를 정기적으로 평가해야 한다.중소기업 인턴의 경우 근무여건과 복지제도 등을 개선하여 청년층의 중소기업 취업을 촉진 ... 고변화대기업과 일부 서비스업에는 청년층 구직자가 몰리고, 3D업종과 중소기업은 기피하는 노동시장의 이중구조화에 따라 한편으로는 청년실업 문제가 심각한 실정인데도, 다른 한편 ... 으로는 중소기업 인력난이 여전하다.노동부의‘사업체 고용동향 특별조사’에 따르면, 2009년 1분기 상용근로자 5인 이상 사업체에서 구인 인원은 40만 9,489명에 달했지만 채용 인원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.01.22 | 수정일 2014.04.13
  • 2019 국민은행 1차면접 복기 (본인작성)
    중소기업해외사업을 위한 빠른 해외송금 서비스로 아이디어를 생각하였음.마침 제시문에 타 기업의 사례를 보았을 때 "95개국 40개언어, 140개 통화 지원"이라는 것을 해외사업을 하 ... 는 중소기업이 많다는 근거로삼았고, 이를 통해 기존의 해외송금방식의 문제점으로 인한 중소기업의 Pain-Point를 "비싼 수수료, 오래 걸리는 송금시간"으로 잡았다.문제해결을 위한 ... 중소기업의 해외자금운용 서비스를 개발할 때 만약 하나라도 잘못되어 사회적 파장이 일어난다면, 중소기업의생명은 물론 자사의 피해도 크기 때문이다.( 어제 현직자 인터뷰한 내용 참고
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.12 | 수정일 2020.10.25
  • 대한지방행정공제회 사무 6급 합격자 현직 자기소개서
    를 필수적으로 실시하며, 보증심사 시 자체 개발한 중소기업 맞춤형 신용평가 체계를 활용합니다. 중소기업에 특화된 신용평가 방법이 필요한 이유가 무엇인지에 대하여 본인의 생각을 기술하시 ... 을 해야 한다면, 지원자는 청년창업기업과 장년창업기업 중 어디를 중점적으로 보증 지원할 것인지, 그 이유는 무엇인지 본인의 생각을 기술하시오.대한지방행정공제회신입직원사무 6급 합격자 ... ♥ 자기소개서 항목1. 본인의 성장과정에서 가장 큰 성공과 실패의 경험 및 그러한 경험을 통해 깨닫게 된 점 혹은 변화하게 된 점에 대하여 구체적으로 기술하시오.2. 신용보증기금
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.25
  • 2019 하반기 부산은행 일반직 신입행원 서류합격 자기소개서
    를 통해 문제를 개선했던 경험에 대해 기술하십시오. (최대 1,000자 입력가능)[주택담보신청 매뉴얼을 제작하다]한국주택금융공사에서의 청년인턴 경험을 하며 주택담보대출 신청 매뉴얼 ... 을 통해 은행의 비용절감과 효율성을 증대시켜야 한다고 생각합니다.앞으로의 정부 지원 정책의 강화로 중소기업 영업기반이 확대되며 영업 효율성을 높이기 위해 디지털 전환 수요가 증가 ... 할 것이라 생각합니다. 기업 규모별로 디지털 서비스로 완전 대체 가능한 서비스 범위가 상이하므로 고수익 고객에게 집중하여 고객 당 수익규모를 확대하고 단순업무는 디지털 플랫폼을 통해 자동화하여 다수의 중소기업을 대상으로 영업 기반을 확대해야 한다고 생각합니다.
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.05.30
  • 신용보증기금자기소개서 청년인턴
    신용보증기금자기소개서 신용보증기금청년인턴자소서?신용보증기금기소개서 신용보증기금자소서 2018년 신용보증기금 청년인턴 자기소개서 신용보증기금 청년인턴 자소서 신용보증기금 인턴 자기 ... 하는 신용보증기금의 역할에 대해 기술하여 주십시오에 대해 합격에 가장 가깝게 갈 수 있는 자소서를 작성했습니다.?신용보증기금 청년인턴 자기소개서 작성에 참고하시면 가장 좋은 참고자료 ... 를 가지고 서민기업 보증제도에 대한 지속적인 발전에 크게 영향을 줄 수 있기를 희망하고 있습니다. 특히 청년인턴 입사 후 세상에 현재 빛을 바라지 못하고 있는 가치 있는 기업들을 발굴
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.02.21 | 수정일 2023.02.02
  • 코트라 인재상 및 청년사업
    해외시장 개척지원해외투자 진출지원외국인투자 유치지원중소기업 글로벌화 지원해외공공 조달지원무역무역투자정보무역상담위원회무역정보통합안내지도외국인투자유치해외투자진출글로벌M&A육성지원사업해외 ... 유력투자자 들을 유치 시키는 역할을 하고 있다.중소기업 글로벌화 지원은 기술, 교육, 서비스 측면에서 특별한 지식이나 경험을 소유한 중소기업들에게 알맞은 인재를 찾아주고 투자기관 ... 로 이루어진다.4.청년인재발굴사업코트라글로벌창업인턴목적: 국내 청년인력을 선발하여 현지 사업기회 발굴, 비즈니스모델 개발 등을 통한 전문 비즈니스맨으로 양성사업개요: 다양한 사업기회를 발굴
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.01.13
  • 공유가치창출 (CSV)
    에 있어서 진정성의 중요함을 잊고 이기적인 기업운영 행태를 보이면 안 될 것이다.CJ의 경우 CJ제일제당의 청년인턴의 자살, 담합에 따른 과징금, CJ제약의 불법 의약품 리베이트와 같 ... 적으로 부정적으로 형성되어 있기 때문에, 이를 해소하기 위한 방안으로 사회공헌활동이 자리 잡기 시작했다. 게다가 대기업 중심의 경제체제로 구성돼있는 우리사회로부터 중소기업과의 상생의 문제 ... ’ 항목에서 4위를 기록한 점은 부를 거머쥔 기업들의 사회공헌과 대중소기업 간의 동반성장이 주목받을 필요가 있다는 것을 다시 한 번 시사한다. 이건희 삼성그룹 회장 또한 2014년
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.12.03
  • 경기신용보증재단 자소서
    에서 청년인턴으로 근무하며 창업 컨설팅 만족도를 위한 성과표를 만드는 업무를 맡은 적이 있습니다. 비록 조사 업무에 경험이 없었지만 창업 컨설팅 분야의 지식과 통계 연구 지식을 동시 ... 에 어떻게 기여할 수 있을지에 대하여 구체적으로 기술하여 주십시오.경기지역 중소기업과 소상공인의 희망을 함께하는 신용파트너로 지역경제를 활성화를 도모하는 경기신용보증재단은 건전한 자금 ... 습니다. 그리고 소상공인 경제주체와의 상호교류현상에서 발생할 수 있는 운영 문제에 대한 전문 지식을 쌓아 왔습니다. 또한 XX 소상공인 지원부서에서 청년인턴으로 근무하면서 금융통계
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.28 | 수정일 2022.07.07
  • 현직 금융공기업 종사자의 합격자소서 - 2016년 상반기 신용보증기금 인턴(최종합격)
    의 노력을 알 수 있었습니다. 신용보증기금의 목적이 제 이상과 일치한다는 점, 그리고 아직 추상적으로만 알고 있는 중소기업 지원 업무를 구체적으로 파악하고자 청년인턴에 지원 ... 진로를 ‘많은 사람들을 이롭게 하면서 내가 잘 할 수 있는 일’로 정했습니다. 저는 한국사회기반연구사업의 연구보조로 일하면서 중소기업이 직면한 문제와 그들을 지원하는 신용보증기금 ... 1.인턴직원 지원동기 및 입사 후 포부여러 봉사활동을 하며 제가 누군가에게 도움이 되는 사람이라는 것, 생각보다 내가 할 수 있는 일이 많다는 것에 큰 위안을 얻었습니다. 따라서
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.08.29
  • 9개 공공기관 합격자소서 지원동기 모음
    한 현장안전으로 인해 중소기업에 대한 나쁜 인식이 청년들에게 널리 퍼져있는 지금, 그 인식이 조금만 개선되더라도 현재 인력불균형문제의 많은 부분이 해결될 것이라고 확신합니다. 한국안전 ... 을 얻을 수 있는 스타벅스에서 새로운 시작을 꿈꿉니다.창업진흥원발전하는 인재경제학을 공부하면서 중소기업지원 사업에 관심을 가지게 되었습니다. 그 때문에 대학졸업 후 관련공공기관 ... 에서 청년인턴으로 근무하였고 현재는 유사기관에서 창업업무를 담당하고 있습니다. 지난 시간동안 국내외창업을 지원하면서 다양한 예비창업자들을 만날 수 있었습니다. 그리고 그들의 성공을 돕
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.10.03 | 수정일 2020.12.13
  • 휴넷 MBA 인사조직 과제
    인식해야 한다.[6가지 변화방향]1) 인재전쟁" : 실업, 청년 실업은 국제적 현상임, 우수 인재에 대한 수요는 세계 경제의 성장에 따라 지속 성장하고 있음,"" 글로벌 기업 ... 확산, 임시직 증대, 인턴제도, 고용없는 성장, 헤드헌팅"업체 활동 증가 등의 제도 변화가 있음4) 창조경영" : 한국 기업의 경영을 한 단계 높이기 위한 경영방식, 이는 서구 ... 를 위해 종종 자기 희생적"모범을 보인다. 기업 비전달성을 위한 열정/헌신적 노력을 한다.본인 => 회사 경영자의 지침을 전달하고 이행하는 경영기획부의 중간관리자로서 이상의 조건
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.07.21
  • 정책결정과정
    , 전세자 금을 저리융자로 지원하고 의료비 지원, 자기 계발비 지원, 자녀 학자금을 지원한다. (2) 중소기업의 경우, 대기업 환경과의 차이를 해소할 수 있도록 지원하고 청년 인턴 ... 적 비용이 증가하고 있다. 지나치다할 정도의 공무원 채용시험 준비나 고시열풍, 이공계 기 피 현상 등도 부가적으로 발생한 문제다.2. 정책결정1) 중소기업에 취업하는 청년실업자와 이 ... 를 채용하는 중소기업에게 세제지원 및 다양한 혜 택을 제공한다.2) 청년인턴제를 확대하고 정규직으로 채용하는 청년고용 우수기업에 인센티브를 제공한다.3) 대학-기업-지역 밀착형 대학
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.06.18
  • 청년실업의 문제와 해결책
    음 영어 단군이래 최고 스펙 평생직장 대기업 중소기업 나 정도면 서울 본사에서 일할 수 있을 것 같음 ( 지방기피 ) 연봉이 적지만 평생 다님 연금도 나옴 경쟁률이 높음 신의 직장청년 ... 에 대한 확고한 목표가 없음 대기업 공모전 Engilsh … ㅠㅠ 학점 전공 군대 인턴 스터디 학교생활 기업적 관점 정치적 관점 개인적 관점청년실업의 해결방안 ...??? 통일 ... 에 대해 어떻게 생각하나요 ? 2 청년실업의 원인 3 청년실업의 해결방안 차 례취업에 대해 어떻게 생각하나요 ???취업 스펙 공무원 연봉이 높음 부러움의 대상이 됨 연봉이 적음 중소
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.07.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    국민건강보험공단 합격 자기소개서
    환경에 적응하기-연말정산]대학 시절 중소기업의 총무부에서 현장실습을 하면서 연말정산 업무를 수행한 경험이 있습니다. 관련 자격증을 취득했지만, 실무와 많은 괴리가 있다는 것을 알 ... 기술하고 어떠한 노력을 기울였는지 자세하게 기술해주시기 바랍니다.[업무개선 아이디어 경진대회 동상]타 공공기관에서 청년인턴으로 근무할 때 사내 업무개선 아이디어 경진대회에 참가했습니다. 평소 조직의 발전을 위한 몇 가지 방안들을 생각하고 있었습니다. ... 건강보험공단 합격 자기소개서1) 상호 의견이 충돌하고 있는 상황에서 논리적인 근거로 상대방을 설득했던 경험이 있습니까? 당시 상황을 간략히 기술하고, 어떤 방법으로 상대방을 설득
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.07
  • 2019 부산은행 일반직 하반기 합격 자기소개서입니다.
    를 통해 문제를 개선했던 경험에 대해 기술하십시오. (최대 1,000자 입력가능)[주택담보신청 매뉴얼을 제작하다]한국주택금융공사에서의 청년인턴 경험을 하며 주택담보대출 신청 매뉴얼 ... 을 통해 은행의 비용절감과 효율성을 증대시켜야 한다고 생각합니다.앞으로의 정부 지원 정책의 강화로 중소기업 영업기반이 확대되며 영업 효율성을 높이기 위해 디지털 전환 수요가 증가 ... 할 것이라 생각합니다. 기업 규모별로 디지털 서비스로 완전 대체 가능한 서비스 범위가 상이하므로 고수익 고객에게 집중하여 고객 당 수익규모를 확대하고 단순업무는 디지털 플랫폼을 통해 자동화하여 다수의 중소기업을 대상으로 영업 기반을 확대해야 한다고 생각합니다.
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.02.28 | 수정일 2020.06.02
  • 청년실업대책
    에 들어가려고 하니 실업이 계속해서 증가하는 것이다. 이와 같은 원인의 청년실업을 해결하기 위해서는 중소기업을 지원해야 할 것이다. 선진국들은 이미 오래 전 부터 대기업보다 중소기업 ... 함으로써 청년실업자들 및 신규취업준비자를 유인할 수 있는 대책을 마련해야할 필요가 있다. 이를 위해서는 우선 정부가 중소기업이 대기업으로 나아갈 수 있도록 비용을 지원해야 할 것이 ... 다. 청년층을 고용하는 중소기업을 대상으로 세금부담을 줄여주고, 채용장려금을 지급함으로써 중소기업의 임금수준을 높여야 할 것이다. 또한 중소기업 현장체험 프로그램을 강화함으로써 청년
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.06.19
  • 청년실업의 문제와 대책, 실업
    성을 높여야 하고, 현장점검 및 프로그램 만족도를 정기적으로 평가해야 한다.- 중소기업 인턴의 경우 근무여건과 복지제도 등을 개선하여 청년층의 중소기업 취업을 촉진하기 위해 정부가 임금 ... 기업 청년인턴운영 개선방안(‘09.5)주관부처행안부국무총리실국무총리실점검 및평가대상행정인턴공공부문 인턴(행정기관, 공공기관)중소기업 인턴평가방법운영관리 실태 점검,우수 및 미흡사례 ... 기회는 열려 있지만 근로조건이 열악해 진입을 기피하게 되면서 청년층의 구직난과 중소기업의 구인난을 만성화시키고 있다.- 따라서 고용의 88%를 차지하는 중소기업이 근무여건과 복지제도
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.02.12
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2025년 11월 30일 일요일
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