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"제조운영직무" 검색결과 221-240 / 7,435건

  • 인더스트리 4.0에 따른 독일 기업의 교육훈련 사례
    으로 이해된다. 독일 인더스트리 4.0은 국가과학기술 육성정책인 하이테크 전략 2020의 일환으로 2012년 추진된 제조업 혁신 정책으로, 사물 인터넷과 같은 최첨단 ICT와 제조업 ... 의 융합을 통해 ‘제조업의 완전한 자동 생산 체계를 구축하고 모든 생산 과정이 최적화’ 되는 것을 의미한다.인더스트리 4.0시대에 맞춰 독일의 헬러는 재교육에 방점을 두고 직원 ... 엔지니어링 산업 부문에 속한 기업으로 금속가공을 위한 장비기계와 제조시스템을 개발. 제조하고 있다. 자동차 산업의 부품공급업체와 제조업체 및 기계 엔지니어링 기업이 주요 고객
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    생산관리 식스시그마 사례연구 보고서 제출 과제점수 95 (A+) 3등
    회사 운영 중입니다. 현재 미국과 멕시코 전역에 14개의 제조 공장을 가지고 있으며, 연간 47억 달러 이상의 수익을 내고 있습니다. 이 같은 성공을 거둔 메이택의기업 전략 ... 로 넘어가겠습니다. 먼저 린 제조는 생산 시스템의 각 단계에지원, 가동 중지 시간을 최소화하게 설계된 프로세스입니다. 이를 통해서 낭비를 최소화, 효율성을 극대화할 수 있 ... 하는 비용을 줄이는 등 이 같은 노력으로 린과 식스시그마를 접목해 새로운 경영혁신 전략을 린 식스시그마로 전사적으로 추진하게 됐습니다. 이 용어는 메이택의 직무표장이며, TBM 컨설팅그룹
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.21 | 수정일 2023.01.20
  • 세계도시의 이해 스마트 시티
    에 대한 연구를 수행하였습니다. 독일 제조업 분야에서 나타나는 노동시장의 변화를 연구하였는데, 기술적 측면의 변화동인들이 일자리 지형에 직접적인 영향을 미쳐 기술발전을 적용 ... 함으로써 제조업 생산성이 크게 향상될 것으로 전망하고 있습니다. 그리고 이러한 변화의 중심에는 빅데이터, 로봇 및 자동화 등의 기술이 자리할 것으로 예측하고 있습니다.옥스퍼드 대학 ... 에 따른 미래사회 변화가 기술, 산업구조, 고용구조 그리고 직무역량 등 세가지 측면에서 나타날 것으로 예측하고 있습니다. 제4차 산업혁명과 관련된 기술 직군 및 산업분야에서 새로운 일
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    유연 근무제
    량 조정은 직무 공유제, 시간제 근로 등이 있다. 근무 연속성 유연화는 장기 휴가, 안식년, 가족 의료 휴가 등이 있다.다양한 휴가 제도로는 법정 휴가와 약정 휴가가 있다. 법 ... ) 근로시간 유연화 제도고객의 수요에 유연하고, 지속적으로 대응할 수 있기에 서비스의 질을 향상시킬 수 있다. 근로시간 조정을 통하여 직무의 만족도를 제고하여 업무 성과와 직무능력 ... 을 향상시킬 수 있다.(2) 근무장소 다양화 제도근무장소의 분산을 통하여 업무기반 시설 및 운영비용을 절감할 수 있으며 새로운 지역의 인재를 유치하고 지역에 산재된 잠재 고객까지 유치
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    1. 글로벌 기업에서 요구되는 인재상 가운데 본인에게 부족한 역량은 무엇이고, 어떻게 강화할 것인가
    자가 지원할 수 있는 다양한 직무를 확인해야 할 필요가 있다. 주로 연구개발(R&D), 의약품 규제 업무, 임상시험 관리, 의약품 제조 및 생산(QA/QC) 등의 직무가 있다. 이러 ... 을 미치고 있는 기업이라고 할 수 있으며 이러한 화이자 기업에 대한 구체적인 취업 경로에 대해 설명하면 다음과 같다. 1) 직무 분석 및 준비: 먼저, 화이자 내에서 제약학 전공 ... 한 다양한 직무 중에서 지원하고자 하는 직무에 필요한 자격 요건과 기술, 경력을 미리 분석하고 준비해야 한다. 예를 들어, R&D 직무는 약물 개발에 대한 전문지식과 실험 경험이 필요
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    효과적인 팀을 구성하기 위한 방법과 효과적인 팀이란 무엇인가 논하시오
    들은 직무 훈련을 위해서 기업 자체적으로 교육을 운영하기도 할 뿐만 아니라, 금전적 지원을 아끼지 않고 있다. 이는 개인의 역량 개발이 곧 인적 자산의 확산으로 이어지기 ??문이다. 뿐 ... 는다. 실제로 조직심리학에서 보는 직무만족이론에 따르면, 직업 환경에 대한 만족도와 동기를 설명할 때 내적인 힘이 중요하다고 보았다. 이는 개개인이 개인적인 목표와 조직 목표를 성취 ... 하고자 하는 힘을 의미하는데, 이가 직무 만족도로 이어진다는 것이다. 리더의 경우에는 조직의 궁극적인 목표가 무엇인지 지속적으로 조직원들에게 환기해주어야 한다. 때문에 개인의 목표와 조직
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.19
  • 간호단위관리자의 감성리더십이 간호사의 간호업무성과에 미치는 영향 - 직무열의의 매개효과
    간호단위관리자의 감성리더십이 간호사의 간호업무성과에 미치는 영향 : 직무열의의 매개효과담 당 과 목간호관리학 실습담 당 교 수실 습 기 간실 습 장 소학 번 / 이 름제 출 일 ... 자2021. 04.1. 주제간호단위관리자의 감성리더십이 간호사의 간호업무성과에 미치는 영향 : 직무열의의 매개효과2. 연구 요약3. 간호실무적용방안 제시1.연구의 필요성간호단위관리 ... 자는 간호사들이 경험으로는 해결하기 어려운 문제를 해결하고, 간호단위를 원활하게 운영하는 역할뿐 아니라 간호사들의 롤 모델이면서 동시에 동기부여의 원천이다. 이처럼 간호단위관리자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.18
  • 아모레퍼시픽 기업분석
    전략② 직무소개7. 최근이슈(기사발췌)1. 기업소개ⓛ 기업요약대표자서경배/안세홍설립일2006.06.07기업규모중견기업기업형태코스피매출액(19년말기준)연결재무제표 5조5,801억별도 ... )5,740명산업(업종)화장품 제조업② 기업개요아모레퍼시픽은 화장품과 생활용품을 제조, 판매하는 기업으로 높은 품질과 브랜드 파워로 오랫동안 국내 화장품 업계 1, 2위를 유지중 ... (粧源) 서성환 선대회장은 가내수공업으로 제조하던 가업을 이어받아 1945년 해방을 계기로 태평양화학공업사를 창립하며 ‘기술과 정성으로 아름다움과 건강을 창조하여 인류에 공헌
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.14 | 수정일 2021.02.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오
    . 직무 역량에 대한 고찰1) 고도의 사고 능력2) 시장에 대한 관심과 호기심3) 소통 능력III. 결론IV. 참고문헌I. 서론기업은 규모에 따라 차이가 있지만 하나의 거대한 덩어리 ... 하는 행위를 말한다. 조직은 수행되어야 할 모든 업무를 파악한 뒤 이를 근거로 부서, 직책, 직위를 만든다. 그리고 이에 따라 조직을 운영한다.다만, 기업의 분화는 대체로 유사 ... 하게 이루어진다. 조직의 업무를 기준으로 분화가 이루어질 때 회사마다 명칭에 차이가 있기는 하지만 대체로 비슷한 직무별로 조직이 나뉘게 된다. 인사팀, 경영지원팀, 총무팀, 영업팀
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    독학사 2단계 생산운영관리 정리본
    - 즉, 생산시스템의 용량, 시설의 지리적 위치, 물리적인 설비 배치, 제품이나 서비스공정 계획, 장비의 구매, 직무의 설계, 신기술 도입 등의 문제를 다룸⑵ 운영적 의사결정 (★★) ... 와 공급의 불확실성을 야기하는 요인- 납기 지연, 내부 생산시스템의 공급 부족, 제조업체의 설계 변경, 신제품의 도입, 판촉 활동, 수요 예측 정보의 오류 등XII. 운영관리의 기타 ... 생산운영관리Ⅰ. 생산운영관리의 정의 및 목표1. 생산시스템 (★)① 생산시스템의 의미⑴ 생산운영관리는 제품과 서비스를 생산하는 시스템을 다루는 분야로, 생산시스템의설계 및 운영
    리포트 | 70페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.25 | 수정일 2025.06.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    공인노무사 경영학 기출문제 + <정답 및 해설 포함>
    의 2요인 이론에서 동기요인에 해당하는 것은?A. 급여B. 직무 그 자체C. 근무 환경D. 안전5. 기대이론(Vroom)에서 동기부여는 어떤 요소들의 곱으로 설명되는가?A. 기대 ... 은?A. 세금 존재B. 거래비용 없음C. 파산비용 존재D. 이자비용 고려41. 인사관리에서 직무분석의 산출물에 해당하지 않는 것은?A. 직무기술서B. 직무명세서C. 직무평가D. 직무 ... 64. 운영관리에서 설비배치 방식이 아닌 것은?A. 공정별 배치B. 제품별 배치C. 고정위치 배치D. 시장별 배치65. 학습곡선 효과가 발생하는 주요 원인은?A. 경험 축적B. 원
    시험자료 | 19페이지 | 4,300원 | 등록일 2025.09.30
  • 사회적 책임을 수행하고 있는 기업을 선정하여, 그 기업이 실천하고 있는 사회적 책임의 활동들을 설명하시오.
    에는 ‘희망디딤돌 2.0’ 단계로 진입하여, 청년들의 기술·기능 습득과 취업 교육까지 지원을 확대하였다. 삼성전자 계열사들이 참여한 이 직무 교육 프로그램을 통해 전자제품 제조기술 ... 활동을 펼치는 대표적 기업으로 주목받고 있다. 특히 삼성전자는 교육, 복지, 환경, 상생 등 여러 분야에서 체계적인 사회공헌 프로그램을 운영하며 기업의 사회적 책임을 실천하고 있 ... ICT 교육을 위한 삼성 스마트스쿨 등 다양한 교육 지원 사업을 운영하여 디지털 격차 해소와 미래 인재 육성에 힘쓰고 있다. 이처럼 청소년 교육 중심의 CSR 활동은 미래 세대의 역량
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.02
  • 전략인적자원관리 정리 족보 A+ 보장 할인자료
    있는 기회와 관련된 정보를 제공하고 피드백을 제공함으로써 지속적인 학습이 일어날 수 있도록 하는 기능4. 직무순환5. 액션러닝6. 최고경영자과정(비학위)목적전통: 제조업 공장 ... 이 담당하고 있는 직무의 가치에 따라 기본급이 결정되는 체계유럽과 미국에서 발달되어 온 제도한국 중에서는 외국계 기업에서만 일부 운영되고 있음- 임금등급(직급): 일정한 점수대의 직무 ... 들을 하나의 그룹으로 묶어서 관리- 임금밴드: 각 임금등급이 상한과 하한을 가지는 막대형태의 밴드로 표시됨- 브로드밴딩: 전통적으로 미국 대기업들은 20개 이상의 직무등급을 운영
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 8페이지 | 3,000원 (10%↓) 2700원 | 등록일 2022.03.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    [산업심리학] 인사선발관리 중 모집관리, 선발관리 실행 사례를 조사하여 제시하고 시사점을 기술하시오.
    회사는 특히 인턴십 프로그램과 직무 체험 프로그램을 적극적으로 운영함으로써, 잠재력 있는 인재들을 조기에 발굴하고 그들과의 적합성을 사전에 평가할 수 있는 기회를 제공하고 있 ... . 국내 인사선발관리 실행 사례3. 국외 인사선발관리 실행 사례4. 시사점 및 향후 과제III. 결론IV. 참고문헌I. 서론인사선발관리는 조직의 인적 자원을 관리하고 운영하는 데 ... 어내며, 지원자의 질적 수준을 높이는 데 기여하고 있다.삼성전자의 선발관리 단계는 서류 전형, 직무 적합성 검사, 면접, 인성검사 등으로 구성된다. 특히, 삼성전자는 직무 적합
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.01
  • [NICU실습] 협력관계보고서
    보건의료 전문분야간의 협력, 업무조정에 대한 이론적 고찰1. 병원 조직의 개념병원의 주된 구성원인 병원운영관리자, 의사, 간호사, 의료기사 등이 모두 전문가 집단이며, 이들 의료 ... 직 인력과 관리자를 중심으로 사무, 기술, 기능 인력과 단순노무인력이 모여 있는 조직으로 병원에 종사하는 인력의 교육배경이 다양하고 맡은 직무의 직종도 타 조직체보다 다양 ... 의 업무자체가 긴밀한 상호연계작용에 의하여 수행되는 성질을 가졌기 때문에 병원조직의 다양한 구성원들은 상호 협동성을 가져야만 직무를 수행할 수 있다.2. 협력에서의 개념1) 조정: 둘
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.04 | 수정일 2021.04.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영학의 다른 관리제도(생산관리, 재무관리, 마케팅관리 등)와 다른 인적자원관리만의 고유한 성격은 무엇인지 설명하시오.
    요소4.마케팅 관리의 전략적 접근5.인적자원관리의 독특한 특성과 중요성6.결론1. 서론경영학은 조직의 효율적 운영과 성공적인 성과를 도모하기 위해 다양한 관리 제도를 적용하고 있 ... 한 들어, 자동차 제조업체는 시장 수요와 경쟁 상황을 분석하여 연간 생산 대수와 모델별 생산 비율을 결정합니다. 이러한 계획은 자재 구매, 인력 배치, 자금 배분 등 조직의 다른 ... 에서는 기능성, 제조 용이성, 비용 효율성 및 지속 가능성 등을 고려하여야 합니다. 예를 들어, 휴대폰 제조업체는 신제품을 개발할 때 사용자의 편의성을 극대화하면서도 생산 비용을 관리
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.21
  • e러닝 4차산업혁명으로의 항해 중간고사범위 퀴즈 정리 (해설 포함)
    제시13. 개인의 직무역량은 어떤 요소를 더욱 집중하게 될 것인가? 2번1) 지능적 기술보다 수용 증가2) 감정적 관계 기술 관련 직무 증가3) 장비운영 기술능력역량 증가4) 전통 ... 대학 e-러닝 기반 학점인정 컨소시엄4차산업혁명으로의 항해중간고사범위 퀴즈 총정리1. 3차 산업혁명의 생산 및 통제기술은? 4번1) 반자동화 생산2) 자동화 생산, 스마트 제조3 ... 1) 디지털혁명과 실시간 관계 창출2) 가치사슬의 변화3) 디지털혁명과 정보화 융합4) 뉴제조업과 신자유경제창출해설 : 3차 산업혁명의 핵심은 정보화 사회로 디지털 기술과 정보
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.08 | 수정일 2024.01.03
  • 여성간호 국내외 의료정책
    상담 프로그램 운영 ?3) 직업교육훈련 : 구직자의 직무역량 향상을 위해 기업체 인력 수요와 여성의 선호직종 등을 고려한 맞춤형 교육과정 운영4)?새일여성인턴 : 새일센터를 통해 ... *'을 운영하고, 그 외 사무관리 등 사회서비스 직종과 창업과정, 결혼이민여성 등을 위한 과정도 운영한다.* 기업맞춤형 과정(156개) : 세무사무원, 법무사무원, 탄소산업 제조인력 ... 가가치과정, 특수형태근로종사자 등 대상 특화과정,온라인 원격훈련 신규 운영 등 지난해보다 54개(7.8%)많은 744개 과정 운영8) 올해부터 관계부처 협업을 통해 직업교육훈련과 인턴
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    평생교육의 대상집단 중 한 대상을 선택하여 평생교육 현황, 문제점, 활성화 방안 등을 논의하시오
    감까지 느끼는 상황이다.오늘날 평생교육의 중요성이 부각되고 있지만, 현재 운영되는 다수의 프로그램은 단순한 취미·자격증 중심이거나 특정 연령층의 관심사에偏중되어 있는 경우가 적지 않 ... 프로그램 기획과 운영에서 고려해야 할 사항을 제안하고자 한다. 이 과정을 통해 베이비부머 세대가 갖고 있는 노하우와 역량을 지역사회와 경제 전반에 재투입할 수 있는 길을 모색할 것이 ... , 문화센터, 지자체 운영 교육프로그램 등)에서 제공하는 과정이 많지 않은 상황이다. 주요 교육기관에서 열리는 평생교육 강좌를 살펴보면, 노년층을 위한 여가·문화 프로그램이 전체
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    유입되고 있는 외국인(유학생, 외국인노동자 등) 정책에 대한 의견과 국내 유휴 청·장년층의 취업률을 높일 수 있는 방안을 제시하시오.
    을 할 수 있다.이 외에 재입국 특례 외국인노동자 취업 제도도 운영 중이다. 해당 제도는 소규모 제조업이나 농축산, 어업, 서비스업과 같이 어려운 근무환경 속에서 4년 10개워 동안 ... 한국사회취업을위한직무역량주제: 유입되고 있는 외국인(유학생, 외국인노동자 등) 정책에 대한 의견과 국내 유휴 청·장년층의 취업률을 높일 수 있는 방안을 제시하시오.목차I. 서론 ... II. 본론1. 현재 운영 중인 외국인 노동자 정책2. 이에 대한 나의 생각3. 국내 유휴 청장년층의 취업률을 향상시킬 수 있는 방안은III. 결론IV. 출처I. 서론수십년 전
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.05
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2025년 12월 07일 일요일
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