"유한킴벌리의 위기와 극복"의 검색결과 입니다.

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극복 기업윤리 언론에 소개된 유한킴벌리 2005 p&g 경쟁 업체 2021 합격 2등기업의반란 4조2교대 ATL 매체 EAP 사례 유한

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"유한킴벌리의 위기와 극복" 검색결과 221-240 / 249건

[기업]새로운 패러다임

의 위기를 극복할 수 있는 대안으로 부상하고 있다. 유한킴벌리의 위기대처방안은 두 가지로 요약된다. 하나는 4조 교대제와 평생학습제도를 도입함으로써 종업원의 역량강화를 꾀했다는 점이 ... 해야 한다는 것이 일반적인패러다임이다. 그러나 유한킴벌리는 가동률 하락, 재고증가, 강경노조 등으로 표출된 경영위기를 기존의 패러다임을 완전히 깨는 접근법으로 해결했고 이는 한국경제 ... 다. 다시 말해서, 유한킴벌리는 생산직 근로자들을 4개조로 나누어 예비조를 운영하는 4조 교대제를 도입하여 종업원이 4일 근무하고 4일 휴식을 취함으로써 종업원에게는 여가활용과 재

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.11.08

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한국 CEO의 경영 연금술(한국 최고 CEO 15인의 성공스토리)

고용, 일자리 나누기와 평생교육은 떨어질래야 떨어질 수 없는 불가분의 관계라고 강조한다. 이같은 노사간 믿음을 바탕으로 유한킴벌리는 외환위기인데도 300명이 오히려 늘어나는 ‘고용 ... 했다. 존중문화를 바탕으로 자긍심을 갖고, 일하고 싶은 회사를 만들어야 역경을 극복할 수 있으며, 기업 가치를 높이는 기반을 만들 수 있다고 본 것이다. 이 회장은 큰 위기를 겪지 않 ... 율 1위를 차지하고 있으며 1970년 설립 이후 한 번도 적자를 내본 적이 없는 우량기업이다. 유한킴벌리를 이야기 하면서 빼놓을 수 없는 것은 예비조 근무인 4조 2교대 방식과 평생

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| 리포트 | 21페이지 | 14,800원 | 등록일 2007.03.11 | 수정일 2020.08.15

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[환경운동][환경운동단체][환경운동 역사][환경운동 범주][환경운동 내용][환경운동 개선 방안]환경운동의 개념, 환경운동의 역사, 환경운동의 범주, 환경운동의 발생원인, 환경운동 내용, 향후 환경운동 개선 방안

도 마찬가지로 적용된다.Ⅱ. 환경운동의 개념환경운동이란 자연환경과 인간사회간의 적대적인 대립관계로 나타나는 환경위기를 합목적적으로 극복하고자 하는 집단적, 조직적인 실천활동을 일컫 ... 는다. 좀더 구체적으로 정의를 내리자면 환경운동은 현대사회의 도래와 함께 발생하는 환경문제나 위기를 인식하고, 이를 극복하기 위해 보다 적극적인 관심을 가지는 주체들이 질정한 전략 ... 를 위해 (주)유한킴벌리의 후원을 받아 전국의 초등학교 학생에게 환경방학일기장 20만부를 배포하고 여름방학 기간 중 환경에 관하여 보고 느끼고 실천한 사례를 일기에 담아 제출하도록 하

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| 리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.12.26

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유한킴벌리로 보는 제조업의 미래

을 줄이고 기존 인력을 감축해온 것과는 대조적이다. 이것은 마치 '고용창출'과 '불황극복'의 두 마리 토끼를 동시에 잡은 것이다.유한킴벌리 4조2교대 근무시스템주간4일 근무(12시간 ... 면서 경쟁력이 크게 떨러지던 시기였다. 경쟁사들이 잇달아 인원감축에 나섰고 유한킴벌리도 25%의 인원을 줄여야 할 상황이었다. 97년 외환위기로 인해 감원을 우려한 노조측에서 노동쟁의 ... 유한킴벌리는 구조조정 대신 위기의 해법을 4조 근무제에서 찾았다. 순환근무제를 통해 생산성이 높은 라인에 인원을 집중되면서 종전 연간 2백60일이던 공장가동일이 3백60일로 늘어났

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.02.02

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기업의 사회적 책임

소셜인덱스Japan CSR 도입 배경과 추진상황 일본기업의 CSR 추진 실태와 현황 일본노동 조합의 CSR 운동 일본의 CSR사 례 CSR 마케팅으로 파산 위기 극복한 미츠비시 자동 ... , 삼성전기 , 유한킴벌리 , 웅진코웨이 ,LG 전자 , 대우증권 6 계 22 * 2005 년 국내 11 개 기업의 지속가능보고서의 GRI 평균 준수율은 45% 로 매우 저조 ... 빈발 제 1 차 석유위기 법인재단 설립 의료 , 교육 , 문화사업 등 영 역 확대 1980 년대 회사형 인간에 대한 비판 초국적 기업화 기업 내 사회공헌 부서 설치 해외에서의 지역

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| 리포트 | 47페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.11.20

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[경영정보시스템] 경영에서의 정보시스템 활용

불량율 및 최고의 생산성, 경제위기 때도 매년 100억 이상의 순이익을 내는 경영성과를 보면 그런 의문이 우문임을 알 수 있다. 의문을 품는 이에게도 유한킴벌리의 관계자들은 높 ... 이 300-350시간. 이것은 유한킴벌리에 종사하는 생산직의 교육·훈련시간이다. 현장내의 교육훈련인 OJT까지 합하면 교육·훈련시간이 무려 500시간을 넘어서고 있다. 과연 이것 ... 라기보다 비용이라는 시각이 존재하고 있음은 부인할 수 없다. 지난 경제위기 이후 가장 먼저 삭감되는 분야 중 하나가 교육·훈련비였다는 점에서도 이를 알 수 있다. 이에 대해 유한

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| 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.05.27

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[사례 ] 노사협력개선사례

노사협력 개선 사례 발표문회사명 : 유한킴벌리㈜회사 및 노동조합 개요1. 회사소개유한킴벌리는 1970년 3월에 한국의 신망있는 기업 유한양행과 세계 최대의 화장지 제조회사인 미국 ... 게 되었습니다.유한킴벌리는 설립이후 지금까지 전문경영인이 투자선 회사로부터 부여받은 권한과 책임을 가지고 소신껏 경영력을 발휘함으로써 한 해도 거르지 않고 매년 끊임없이 성장을 거듭 ... 하고 있습니다.유한킴벌리는, 투자선 회사인 유한양행의 창설자이신 고 유일한박사의 교훈과 유지를 받들어, 기업의 사회적 책임을 다하고져 경영이념에 이를 천명하고, 그 실천을 위해

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| 리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.12.30

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현대사회와 기업경영-사람으로서의 중요성

에 빠졌을 때에도 한 명의 직원도 해고하지 않고 경영위기를 극복.직원 해고를 위해 창립이래 지속해오던 무차입 경영정책을 포기하고 10억달러를 차입2. 고성과 작업집단의 몰입형 관리 ... 의 질 약화, 수출과 내수 부문의 양극화 블라, 블라, 블라변하는 경제 구조사람 경쟁력이란?'사람경영'- 유한킴벌리1. 교대조 확대 전략4일 기준3조 3교대(기존)4조 2교대인 원(명 ... 문제. 사람이 왜 중요해 지는가!?수출입국 패러다임의위기!!중국의 급부상, 저임금 경쟁력의 상실, 부진한 설비투자, 총 요소 생산성 증가율의 둔화, 중소기업의 경쟁력 위기, 고용

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| 리포트 | 50페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.03.22

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[마케팅] 환경적인 측면을 고려한 유한킴벌리의 마케팅

은 도시지역의 최대 에너지 요구량을 20-40%까지 낮출 수 있으며, 잘 배열된 나무의 경우 냉방에 필요한 에너지를 10-50%까지 줄일 수 있다. 유한킴벌리는 지금껏 한국 ... 에 1700여만 그루의 나무를 심어왔으며, 유한킴벌리의 문국현 사장은 환경친화 기업인으로 한국의 숲을 지키는 파수꾼으로 불린다.ㄴ. 생명의 숲 가꾸기건강한 숲을 만들기 위한 목적으로 산림 ... 할 수 있다. 유한 킴벌리 화이트 카바는 기존의 폴리에틸렌 천공필름 밑에 부직포가 아닌 섬유층 자체를 덧대어 기존의 카바보다 월등하게 빠른 흡수속도와 보송보송함 및 사용 후 청결

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| 리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.01.16

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지속가능한 사회의 구현

97종의 친환경제품을 개발했다. 현재 포스코에서 환경친화형 제품이 전체 제품의 74%로 환경이라는 말을 빼고는 철강제품을 논할 수 없게 되었다.6. 환경경영의 실천 - 유한킴벌리 ... 위기의식을 갖기 시작하고 자연환경의 보호를 위한 전 세계적인 노력을 경주하기 시작하였다.이러한 노력의 일환으로 1992년 6월 리우에서‘유엔환경회의’가 개최되어 환경과 개발에 관한 ... 가 환경문제의 근원이며 동시에 환경문제 극복의 근원적 장애라는 인식을 바탕으로 한다. 따라서 소득분배의 형평성을 대단히 강조하는 것이다.Ⅲ. 구성요소(지속가능한 발전을 위한 요소

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| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.01.10

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[경영]인간존중경영

로 한다는 뚜렷한 원칙 위에서야 가능할 것이라고 말한다.★ 한국기업의 사례1) 유한킴벌리 대표 문국현(경영인 대상) 대기업 부문-최우수상문국현 유한킴벌리 대표는 인간존중과 사회공헌 ... 의 철강회사? 실현을 비전으로 활발한 품질경영활동을 추진해왔다?면서 ?특히 지난 97년 ?품질, 원가, 서비스를 1등 회사로 만들자?는 3TOP운동을 전개, 외환위기를 극복했다?고 밝혔 ... 다. 물론 아시아 금융위기 이후 이를 정실자본주의로 몰아세운 신자본주의의 반격 역시 만만치 않은 상황이다.그러나 서구적 자본주의에 동양적 관리체제를 접목한 유교 경제는 현재 중국

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| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.08

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[국제인사조직]국제인사 및 국제조직 사례연구

을 달성한 우수한 고성과 기업체이다.회사경영에 있어서 유한킴벌리는 구성원들에게 권한을 대폭 이양하고 직무성과에 기초한 연봉제를 통하여 구성원의 성과와 기여도에 따른 보상을 철저히 하 ... , 단신부임 수당 지급, 퇴직 연력 연장 등③인원 정리를 하려면 이익 책임을 지고 있는 사장이 먼저 그만둔다는 각오로 경영에 몰입3).감사하는 마음 가짐이 불황 극복의 원동력①선배 ... 적으로 실천되기 어렵다는 전제하에 각 사업장의 규모를 1000명 이하로 제한하는 것을 경영원칙으로 하고 있다.5. -한국 최고직장선정유한킴벌리는 1970년에 미국의 킴벌리 클라크사

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| 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.02.08

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[조직행위론] 자율성을 통한 혁신의 사례- 유한 킴벌리를 중심으로

된다2. 사례 소개 - 유한킴벌리1) 회사소개유한킴벌리는 화장지, 미용티슈, 아기기저귀, 생리대 등을 생산, 공급하는 전문 생활용품 업체이다. 1970년 3월 30일에 설립 ... 되었으며, '소비자가 선호하는 유익한 제품과 서비스를 공급하여 위생문화 발전을 선도하고 건강과 복지 향상에 기여한다'는 것을 기본사명으로 삼고 있다.유한킴벌리는 산림을 키우고 가꾸어 그 혜택 ... , 폐기 등 제품의 전 과정에서 환경에 대한 영향을 최소화하기 위해 노력하고 있으며, 유한킴벌리의 모든 생산공장은 국제환경 인증규격인 ISO 14001 인증을 획득하였고, 환경부

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| 리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.16

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[노사관계] 유한킴벌리의 노사협력과 발전

한 상승현상을 보인데 반해 유한킴벌리는 경영성과에 따른 보상을 변함없는 정책으로 고수해 왔 고, 그 결과 종업원들은 상대적 상실감에 빠지게 되었다. 이러한 분 위기에서 1994년 때 ... ■ 유한킴벌리(주) 대전공장{1. 회사소개1970년 3월 30일, 유한킴벌리는 한국의 신망받는 제약업체인 유한 양행과 미국의 세계 최대 화장지 제조 회사인 킴벌리 크라크와의 합 ... 에 이르기 까지 깨끗하고 편리한 생활을 위해 쓰여질 수 있는 제품과 물티슈 등 다양한 연관 제품들을 생산하게 되었다.유한킴벌리는 국내 제품판매 외에 제지설비 플랜트 및 제품 수출

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| 리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2002.05.29

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[노사관계] 합병중심 조흥은행 노조활동

킴벌리, 조흥은행 이 세 기업이 선정되었다. 버스노조는 자료조사의 어려움과 조원들의 인식부족으로, 유한킴벌리는 여러 다른 조에서도 선정되었다 하기에 기업선정과정에서 배제되었다. 결국 ... 은 결과인데, 경영위기 극복책으로 인력감축의 화살만을 날리고 있는 상황은 금융노동자에게 도저히 묵과할 수 없는 왜곡이자 위협이었다.이에 9개 은행노조는 사상 처음으로 1998년 9월 ... 서론♠조흥은행 선정이유노사관계 기업조사를 하면서 우리 조 역시 어떤 기업을 선정해야 할지 다른 조와 마찬가지로 많은 고민을 했다. 여러 조사와 작업끝에 결국에 버스노조, 유한

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| 리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.13

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환경위기의 철학을 읽고

아서 이용하고는 있지만 유한킴벌리의 이런 정신을 깊이 세겨서 자연을 하나의 우리와 동등한 인격체로써 존중해 주어야겠다. ... 환경위기의 철학 을 읽고과목: 종교(인간과 자연의 새로운 관계)학과: 환경생물학과학번: 200021199(3학년)이름: 윤혜진제출일: 2002.10.29우리 인류는 도구의 사용 ... 과 더불어 환경을 인간에게 맞추면서 환경을 극복해온 지구상 최초의 종이다. 처음 해와 산과 바다는 인간의 숭배의 대상이었다. 이는 질병이 아닌 단순 환경에 적응치 못해 죽음을 맞

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.26

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[자원봉사론] 자원봉사론

자원봉사자 기초교육 실시 - 유한킴벌리 직원 186명2002.02*2002 선한이웃 「기쁜날 이웃사랑」캠페인 실시*김천장애인ㆍ어르신 교통봉사단 발족*동그라미 봉사대 발족2002 ... 보내기 운동 실시2002.10*제8기 자원봉사자 기초교육 실시 - 유한킴벌리 임직원 총 50명*김천 집중수해지역 실직가정 생활안정금 지원사업 실시 (3개월 연속사업)*한국자원봉사 ... -지역후원회-가정복지연구소-자문위원회-사업총괄팀--구미사무소( 위기가정지원센타, 구미경로당활동지원센타, 함누리토요학교 등외)-김천사무소( 김천자원봉사센타, 장애인교통봉사단, 꿈틀이교실

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| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.24

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[인적자원관리]노사관계의 의미와 기업사례를 통해본 노사관계

노사관계의 의미와기업사례를 통해본 노사관계개 요■ 노사관계와 노동조합 개념■ 노사관계 사례조사Ⅰ. 신한생명의 노사관계Ⅱ. 유한킴벌리의 노사관계Ⅲ. 외국기업의 노사관계■ 결 ... 로 신한은 IMF때 서로간에 양보한 대표적 그룹이라는 것이다. IMF 위기 극복 후 회사 측에서는 지원을 더 해주려고 하고 있다. 회사가 노조에게 해주는 것의 핵심은 고용의 안정이

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| 리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.18

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[소비자학]소비자 전공자 취업기회 확대를 위한 정책입안

고 실무경험이 있는 공인으로서 신뢰할 수 있는 직업윤리를 가진 전문 직업인’이다. 그리고 ‘단기의 재정위기를 극복하는 전략을 개발하고 고객의 행동을 변화시킬 수 있는 상담기술이 있 ... 실, ㈜에넥스 고객서비스부, LG IBM PC㈜ 서비스지원팀, LG전자㈜ 고객상담실, ㈜웅진닷컴 고객봉사부, 웅진코웨이개발㈜ 소비자상담실, 유한킴벌리㈜ 소비자상담실, ㈜이트로닉스 고객상담

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| 리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.23

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[매체정보] 한국기업의 기업윤리와 긍정적인 내용 , 부정적인 내용

어 활동해 왔다면 상황은 달랐을 것이다.문제를 일으킨 것도 물론 잘못이지만 그 잘못을 뉘우치고 반성하는 것이 더 중요하지 않나 생각하다♠긍적적인면문국현 유한킴벌리 사장은 기업인이 ... 성을 일깨우는 한편 1988년부터 여름방학을 이용한 환경교육프로그램인 '그린캠프'를 만들어 청소년들에게도 환경교육을 실시 하고 있다.이러던 중 대규모 실업 위기 극복 프로그램의 필요 ... 기 국민운동이다.문사장은 1984년 유한킴벌리 기획조정실장으로 있을 때 당시 국내 기업 최초의 환경보호 활동인 '우리강산 푸르게 푸르게' 캠페인을 주도하며 '숲 가꾸기 운동

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.11.01 | 수정일 2014.06.23

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