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"고급인력확보" 검색결과 181-200 / 10,359건

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    인공지능 윤리와 사회적 쟁점
    세계 노동의 약 30%가 자동화될 가능성이 있다. 이는 저숙련 노동자의 실업을 초래하고 사회적 불평등을 심화시킬 수 있다. 반대로 고급 기술을 가진 전문 인력은 더욱 높은 가치 ... 계층이 배제되는 사례가 보고되었다. 이러한 편향 문제는 인공지능의 객관성과 공정성을 무너뜨리며 사회적 신뢰를 약화시킨다. 따라서 알고리즘 검증 체계, 데이터 다양성 확보, 윤리 ... 을 인간이 이해할 수 있는 형태로 제시하는 기술로, 사회적 책임성과 신뢰 확보를 위해 중요한 과제로 떠올랐다.(5) 일자리 대체와 사회적 불평등 문제인공지능 자동화는 노동시장의 구조
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.08.20
  • 선진기업에서 말하는 핵심인재의 특성에 대해 서술하고 각 인재특성에 따라 자신의 역량을 피력해보시오.
    치열해지고 있다. 선지기입들이 국내외를 막론하고 해외 석/박사급의 고급 인력을 유치하기 위해 엄청난 심혈을 기울이고 있다. 이렇듯이 대부분의 선진기업들이 핵심인재관리에 혈안이 되 ... 다. 기업이 확보하는 인재의 수준은 기업이 사전에 얼마나 깊이 있게 인재의 능력·역량 및 자질에 대해 고민했는가에 따라 크게 달라진다. 과거에는 기업이 인력을 대규모로 뽑는 것이 관행이 ... 어서 각 기업에서 인재확보에 있어서의 경쟁에는 국경이 없을 것이다. 더군다나 현재 사회에 있어서 핵심인재를 확보·육성·유지하기 위한 기업 간의 경쟁은 시간이 지남에 따라 더욱 더
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.27 | 수정일 2021.08.27
  • 20세기 후반부터 세계적인 현상으로 나타나기 시작한 학교교육의 급속한 대중화는 학교의 폭발적 팽창을 가져왔다. 학교팽창에는 정치, 경제, 사회, 문화 등의 여러 동인이 작용하며, 이에 따른 학력상승도 함께 촉진되었다. 이렇게 유발된 학교팽창 및 학력상승의 원인을 찾아 분석하고, 학력상승에 따른 교육의 질적 저하 방지 및 부작용 해소를 위한 대안에 대해 교육
    인력 수요의 증가라는 점이다. 특히 무역 분야의 발달로 외국어 능력을 갖춘 인력고급 인력으로 취급되었고, 이에 따라 더 높은 보상과 사회적 지위를 보장받을 수 있었다.이 ... 에서 교육제도를 통해 권력을 정당화하고 다른 사회체제를 형성하는 데 필요한 인력을 개발하려는 사회적 배경을 통해 설명할 수 있다. 즉, 위에서 언급한 바와 같이 국가 주도의 공교육과 관련 ... 한국은 자본주의 진영의 정치·경제 질서에 편입되었고, 국가의 경제 발전을 위해 수출, 민간 기업의 확산, 새로운 경제 체제와 제도를 위한 인력 등 경제 정책의 필요성이 요구
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.28
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    [4차산업혁명과창업] 사업계획서
    을 생산하기 위해 사업 초기 단계에는 대학의 학습 및 회의 공간(세미나실, 회의실) 등을 적극 활용할 것이다. 대학의 고급 인력들을 사용할 수 있고, 대학 학비 이외에 추가적인 ... 에서 애플리케이션을 홍보하는 방식의 마케팅을 할 것이다. 홍보 내용은 시간표 짜는 것에 대한 귀찮음을 해결해 준다는 내용이 주된 내용이다.사업화 추진계획생산과 시설확보 계획애플리케이션 ... 다.사업계획 차질 시 대처방안사업 초기 단계에는 대학의 인맥으로 구성된 인력들을 적극 이용하고, 학교 자원을 이용하기 때문에 사업계획 차질 시에 큰 리스크가 없다. 따라서 시간을 투자
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.15
  • 인테리어_인테리어 기업 분석 보고서
    문화가 기업의 가치와 제품 디자인에 영향을 미친다.인력 구성허먼 밀러는 인재 채용과 개발에 많은 투자를 하고 있다. 우수한 디자이너와 엔지니어들을 확보하고, 직원들의 역량을 향상 ... 분석에서는 조직 구조, 인력 구성, 기술력, 생산 및 공급망 등을 중심으로 파악할 것이며, 외부 환경 분석에서는 시장 규모, 성장 동향, 경쟁사 분석, 정부 정책 및 규제 등 ... )Herman Miller는 미국의 고급 가구 및 인테리어 솔루션 기업으로 혁신적인 디자인과 뛰어난 품질로 세계적으로 유명한 기업이다. 아래의 을 통해서 주요 개요를 설명
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.25
  • 국제경영 ) 기업의 국제 M&A목적(장점)을 5가지 이상 사례를 통하여 설명
    상의 비법 및 숙련된 전문인력 확보, 기업의 대외적 신용 확보 등 경영 전략적 목적을 가지고 추진한다. M&A는 대주주의 방만한 기업운영과 소액주주의 권익침해에 대한 경종을 울린다 ... 이 다른 기업의 경영권 인수를 목적으로 소유 지분을 확보하는 제반 과정이다. M&A는 기존 기업의 내적 성장한계를 극복하고, 신규 사업에 참여하는데 소용되는 기간과 비용의 절감, 경영 ... 적 성장한계를 극복한 폭스바겐 AG이다. 일반 대중을 겨냥한 독일의 양산차 브랜드인 폭스바겐은 자동차 브랜드만 총 11개의 브랜드를 인수 합병해 제품의 라인업을 다양화하고, 고급
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.18
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    [무역학개론] 한국기업들이 베트남이나 인도네시아 등 동남아시아에 진출하여 성공 혹은 실패하는 사례를 조사하고 왜 기업들이 동남아시아 지역에 진출하는지와 문제점이 있다면 무엇인지를 서술하여 보시오. 그리고 무역과 어떠한 관련이 있는지도 서술하여 보시오.
    들의 경제 발전에 기여하며, 한국 기업들에게는 현지에서 고급 기술 인력확보하는 기회를 제공한다. 동남아시아와 한국 간의 무역 관계는 단순히 제품의 수출입에 그치지 않고, 기술 ... 한 국가로, 발전소 건설에 필요한 자재와 인력을 제때 확보하는 데 어려움을 겪었다. 특히, 건설 현장으로의 물류가 원활하지 않아 프로젝트 진행이 지연되었고, 이는 비용 증가로 이어졌 ... 다. 이러한 환경 속에서 한국 기업들은 새로운 시장 개척과 생산 거점 확보를 위해 동남아시아 지역으로의 진출을 적극적으로 모색하고 있다. 한국 기업들이 동남아시아에 진출하는 주요
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.06 | 수정일 2024.09.24
  • 마케팅 전략 보고서-지오다노 외부환경분석 소비자행동분석 STP분석 마케팅믹스 분석 경영실적 SWOT분석 새로운 마케팅전략 제안
    와 같이 해외시장에서의 경재력 약화와 국내 생산여건의 악화에 대응하기 위하여 지난 80년대 후반부터 임금이 저렴하고 인력확보가 용이한 동남아 등으로 해외시장을 크게 확대하였다. 98 ... 창업투자의 50:50 지분소유1995 전국 주요 백화점 유통망 확보1996 매출 250%신장1997 매출 600억 달성1998 경제위기 기간 중 순성장1999 ‘99백화점 바이어 ... 3대 의류 수출국가로 부상하였으나 이후 점차 감소하면서 80년 중반부터 임금이 상승하고 인력난이 심화됨으로 인하여 가격 경쟁력은 급격히 떨어지기 시작하였다. 국내 의류업체들은 이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.09
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    노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료시키는 제도가 있어 은퇴 후 나타날 수 있는 노인문제와 해결하기 위한 제도 및 정책에 대하여 논하시오
    문제3. 은퇴 후 나타날 수 있는 노인문제를 해결하기 위한 제도 및 정책1) 취업알선기관의 효율적 운영2) 노인인력 개발과 재취업 교육3) 노화와 질병에 대한 방안4) 여가 활성 ... 이고, 고령노동력을 확보하면서도 청년취업률을 높이고자 하는 노력으로 법정정년제도가 시행되었다. 정년제도란 일정한 연령을 기준으로 근로계약을 종료하는 제도를 의미하고, 이를 법 ... 일정 연령에 도달하면 사용자에 의해 강제적으로 퇴직을 당하는 제도이다. 우리나라의 정년퇴직 연령은 고위직 공무원과 교원, 일반기업체의 고급간부일부를 제외하고는 대략 60세미만이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.14
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    한국연구재단 합격 자소서
    을 사용하느냐에 따라 연구 성과가 크게 달라진다고 생각합니다. 첨단 연구시설은 고급인력의 효과적인 유인체계로 작용하여 연구경쟁력을 확보하기 때문입니다.둘째 새로운 분석기술은 새로운 ... 인력 양성으로 과학기술력 증대에 필요한 인력확보할 수 있기 때문입니다.더 나아가 새로운 분석기술과 장비를 활용한 연구는 독자적인 영구 데이터를 획득할 수 있어 노벨상 수상
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.24
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    국제경영학3) 교재 제14장을 참고하여 독일경제의특징요약하고 글로벌경쟁력이 높은 독일기업선택-폭스바겐-하여 경쟁력의 원천무엇인지 분석하시오0K
    한다. 독일의 명품차로 잘 알려져 있는 BMW도 전문 인력을 양성하기 위해 매년 800여명의 인턴을 훈련시키고 있다. 이들은 자동차 개발, 제작, 정비 등 12가지 전문 직무에 따라 기술 ... 을 전수 받고, 졸업 후에 동 분야에 바로 취업하게 된다. 폭스바겐, 다임러 등 50만개 이상의 대·중소기업들도 전문인력 양성 프로그램을 운영하고 있다.산업 수요와 일치하는 교육 ... 을 제공하는 독일의 시스템은 개인·기업·사회에 긍정적인 선순환을 가져오고 있다. 숙련된 기술인력을 기업에 공급하는 동시에 사회적으로는 청년 실업률을 낮춰 국가경쟁력을 높인다.4) 장수
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 9페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.05.13
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    ((강추자료)) 미래세대 장기요양 서비스 질 향상 대응방안 - 민간, 공공영역을 중심으로
    에게 양질의 서비스 제공하며, 공공부문 시설을 통하여 장기요양 서비스 사각지대를 해소하고, 공공서비스의 품질과 이미지를 향상시키려는 전략이 필요하다.Ⅳ. 서비스 확충과 예산확보 (재정확충 ... 자의 욕구에 부합하는 다양한 맞춤형 서비스 모델 개발하는 것도 결국 예산비용 지출과 관련된 문제이다.적정수가 확보를 위한 신뢰성 있는 장기요양 원가데이터를 확보가 필요하다. 또한 ... 되는(fancy) 장기요양서비스 모델이 필요하며, 니즈에 적합한 서비스가 무엇인지 기초적인 상황을 파악하는 것이 중요하다. 민간의 장기 요양의 고급화 트랜드에 따른 시설의 경우
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.11
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    100점 과제 / 국내 기업중 한 회사를 선정하여 간략한 회사소개 후, 해당 기업을 마이클 포터의 5펙터 경쟁요인에 적용하여 경쟁력을 분석하시오. / 경영전략론
    인력고급 인력에 해당하며, 이들의 공급 제한이 교섭력으로 작용할 수 있습니다. 최근에는 메타버스 제작사, AI 플랫폼 등 기술 기반 협력업체도 핵심 공급자군으로 확대되고 있 ... 하는 콘텐츠를 통해 팬들과의 접점을 확보하였고. 또한 해외 팬들을 대상으로 한 글로벌 타깃 마케팅으로 다양한 언어 자막 지원, 지역별 공연, 해외 언론 인터뷰 등으로 더 확대되어 글로벌 ... 전략만으로도 K-pop 산업에 진입이 가능해졌습니다. 최근 중소 기업들도 SNS를 통해 주목을 끌어 글로벌 팬덤 확보가 비교적 쉬워진 상황입니다. 예를 들어 FIFTY FIFTY
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.10.23
  • 식스시그마 사례연구 보고서
    와 21세기에 맞추어 경쟁력을 확보하고 생존하기 위한 방안으로 2000년대에 도입하게 되었다. 이 같은 환경 변화에는 대내적 환경과 대외적 환경 변화가 있다. 먼저 대내적 환경 변화 ... 에는 성공적인 개통을 위한 고속철도의 철도구조개혁 추진에 따른 업무 효율성 향상이 절실해졌다. 인력 감축으로 인한 업무 부담 가중이 늘어났으며 업무 가중에 따른 직원들의 사기 저하 ... 을 넘어 고객 욕구 다양화, 고급화가 일어났다. 또 항공 산업의 무궁한 발전으로 인해 E-비즈니스의 시대가 도래하였고 서비스 무한 경쟁시대가 되었다. 더불어 PSO 미보전 등 정부
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.23
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    국내 기업들의 해외 진출전략 사례를 들고, 성패 요인을 설명하시오.
    했다. 이에 따라, 중국 이마트는 성공적인 중국 현지화를 위해서는 우수한 현지 인력확보하는 것이 무엇보다 급선무라고 보고 대대적인 권한 이양과 교육을 통한 인재 양성 전략을 사용 ... 추진, 2004년 상하이에 중국 2호점인 루이홍점을 오픈하면서 본격적인 점포 출점을 지속했다.2) 이마트 중국 진출전략가. 쾌적하고 고급스러운 쇼핑 환경중국 이마트는 중국의 일반적인 ... 창고식 할인점과 달리 백화점처럼 고급스러우면서 편리하고 쾌적한 쇼핑 환경을 내세워 중국 토종 할인점인 까르푸, 월마트와 차별화된 고급형 할인점임을 부각했다. 넓은 통로, 고객
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.29
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    호텔의 발전과정, 호텔업의 역사 및 발달과정
    호텔을 지을 수 있게 하였고, 컴퓨터의 보급은 호텔의 업무처리방식을 크게 발전시켰으며, 인력난과 인건비의 상승은 적은 종사원의 수로 운영할 수 있는 호텔경영방식을 발전시켰다.(3 ... 에서 획기적인 전환점이 된 시기가 두 번 있었는데, 첫째로는 19세기 후반의 유럽에서의 현재의 고급 호텔의 원형이라 할 수 있는 시설의 출현이고, 둘째는 금세기에 미국에서 일반대중 ... 없었고 수면, 음식, 생명과 재산의 보호와 관계되는 최저 필수조건을 확보하는 것이 우선이었다.2/ 유럽의 숙박시설현대의 숙박산업에 결정적인 영향을 끼친 숙박시설들이 19세기 중엽
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.14
  • 스마트 공장의 정의와 목적, 사례로 알아본 스마트 제조 혁신 전략
    , 기능에 대한 관심 증대(개인화)? 노동집약적이며 열악한 작업 환경의 산업? 타 산업에 비해 높은 인건비(2배)? 산업 특성상 기계 설비 사용시 높은 불량비율 발생으로 많은 인력 ... 들만이 제조 경쟁력 고도화를 진행 중[#표1][#표1]아시아(중국, 일본)유럽높은 가격경쟁력을 바탕으로 세계 1위에 위치(중국), 자본력과 생산능력을 바탕으로 고급 브랜드화 추진, 빅 ... 데이터 기반 스마트 팩토리 구축(중국, 일본)스페인, 독일 등의 유럽 위생도기 기업들은 ICT, AI, 빅데이터 등의 기술들을 활용하여 자동화 생산 라인 구축 및 품질 경쟁력 확보
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.01
  • [사업계획서] AI 인공지능 기반 법률/계약서 자동 검토 시스템 플랫폼 창업
    ) 경쟁사 분석6. 비즈니스 모델(1) 수익 모델① 구독형 요금제 (Basic / Pro / Enterprise)② 건당 과금 방식③ API 제공 수익 (B2B)(2) 고객 확보 ... 전략(3) 유료 고객 전환 전략① 무료 체험 → 프리미엄 업셀링② 기능 제한/프리미엄 기능 분리③ 고객 세분화별 요금제 설계7. 운영 및 실행 전략(1) 조직 구성 및 인력 계획(2 ... (3) 바이럴 요소 및 추천 프로그램(4) 초기 사용자 확보 및 커뮤니티 빌딩9. 재무 계획(1) 초기 투자 유치 계획(2) 예상 수익 및 비용 구조 (3년 예측)(3) 손익분기점
    리포트 | 38페이지 | 6,500원 | 등록일 2025.05.16
  • 4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.
    인력 부족은 특정 산업과 직업에서 계속 문제가 될 가능성이 높지만, 적절한 계획과 실행은 조직이 이러한 과제를 해결하고 4차 산업 혁명에서 성공할 수 있는 적절한 인재를 확보 ... [리포트](인적자원관리)4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ ... 의 과잉인력 대책4. 시시점 및 나의 견해Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌학과학번이름Ⅰ. 서론인간은 노동하면서 어떻게 하면 더 효율적으로 일할 수 있을까를 고민해왔다. 이 때문에 분업과 조직이
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.02
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    2025년 응급실 간호사 직무 합격 자기소개서
    , 기본 간호실무 역량 강화를 위해 BLS(심폐소생술)와 ACLS(심장소생술·고급심폐소생술) 인증을 취득했고, 소아응급 대응 능력 강화를 위해 PALS(소아고급소생술) 교육을 수강 ... , 정맥로 확보 보조 등을 신속하게 수행한 바 있습니다. 또한 모의 심정지 상황에서 제세동기 준비와 약물 준비를 담당하며 시나리오 종료 후 팀 피드백에서 ‘체계적 역할 수행 ... 습니다. 모의 훈련 및 실습에서 심정지·쇼크 시나리오에 참여하면서 우선적으로 확인할 항목과 수행해야 할 처치(기본소생술, 산소투여, 정맥로 확보, 모니터 설정 등)를 체계적으로 수행해 팀
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.21 | 수정일 2025.08.25
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2025년 11월 29일 토요일
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