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간호조직 내 협력 증진 전략 및 실행 방안2025.11.161. 간호사-간호사 협력과 의료 오류 간호사-간호사 협력 정도와 의료 오류 발생 간의 관계를 연구한 결과, 협력의 하위영역 중 갈등관리 영역이 가장 높게 나타났으며, 의사소통 영역이 간호사의 의료 오류 경험과 유의한 관계가 있었다. 간호사의 직위가 높을수록, 희망부서에 근무할수록 협력 점수가 높았으며, 효과적인 갈등 관리와 함께 의사소통 활성화가 환자 안전 향상에 중요함을 보여주었다. 2. 수술실 간호사의 협력과 간호업무성과 수술실 간호사가 인지하는 간호사-간호사 협력은 보통 이상의 수준이었으며, 협력의 하위요인 중 전문성이 가장 ...2025.11.16
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의료사회복지 현장에서의 팀 협력 전략2025.11.161. 의료사회복지 현장의 팀 협력 의료사회복지 현장에서의 팀 협력은 의사, 간호사, 임상사회복지사, 심리상담사, 물리치료사 등 다양한 전문가들이 함께 일하며 각 전문가의 강점을 활용하여 통합적 서비스를 실현하는 핵심 활동이다. 정기적인 팀 회의를 통해 환자의 상태 및 니즈에 대한 정보를 교환하고, 팀원 간의 상호 의존성을 강화하며, 환자 및 가족과의 적극적인 소통을 포함한다. 이는 환자의 의료적 니즈뿐만 아니라 사회적, 정서적 필요까지 모두 고려하는 환자 중심의 서비스를 가능하게 한다. 2. 팀 협력 향상을 위한 전략 팀 협력을 향...2025.11.16
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바람직한 간호관리자의 역할과 역량2025.11.181. 간호관리자의 유형 및 역할 간호관리자는 일선관리자, 중간관리자, 최고관리자로 구분된다. 일선관리자는 현장 업무를 직접 감독하고 단기 운영기획을 수행하며, 중간관리자는 최고관리자와 일선관리자 사이에서 조정 역할을 하고 장단기 기획을 수행한다. 최고관리자는 조직의 전반적 목표를 정하고 나아갈 방향을 제시하며 전략적 기획을 중점적으로 수행한다. 민츠버그의 관리자 10가지 역할은 대인관계 역할, 정보적 역할, 의사결정 역할로 구분되며, 각 역할은 조직의 효율성과 효과성을 높이는 데 기여한다. 2. 간호관리자의 관리역량 미국최고간호관리...2025.11.18
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보건의료팀 내 업무조정을 위한 협력보고서 (협력이 잘 된 상황/잘 되지 못한 상황) 느낀점 포함2025.05.121. 보건의료팀 내 업무조정을 위한 협력 보건의료팀 내에서 업무를 조정하고 협력하는 것이 중요한 이유는 질적인 의료 서비스를 제공하고, 환자의 삶의 질을 높이며, 책임과 역할을 통합하여 의료의 질과 형평성을 높이기 위해서이다. 간호사는 조정자와 협력자로서의 역할을 수행하며, 다른 의료진들과 적절히 의사소통하고 공동의 목표를 달성해나가야 한다. 2. 협력이 잘 된 상황 병동 간호사들이 낙상 사고 발생 시 신속하게 대응하고 협력하여 환자를 안전하게 보호하고 사고 예방을 위한 조치를 취한 사례를 통해, 보건의료팀의 빠른 판단과 협력이 중...2025.05.12
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간호현장의 다학제간 갈등: 사례분석 및 해결방안2025.11.171. 다학제간 갈등 사례 호흡기내과 72병동에서 퇴원 약물 누락 사건이 발생했습니다. 간호조무사, 약제과, 간호사 간의 의사소통 부족으로 인해 환자 퇴원 시 필요한 약물이 누락되었습니다. 퇴원이 많았던 날 업무 과중으로 인해 간호사가 약물 누락 사실을 전달했으나 전달받지 못했고, 뒤늦게 발견되어 학생 간호사가 약물을 가져와 전달하게 되었습니다. 이 사례는 조직 내 효과적인 의사소통과 업무 조정의 중요성을 보여줍니다. 2. 주장행동과 비주장행동 주장행동은 간호조무사의 약국 전화 확인 및 약물 가져오기, 보호자에게 재수령 요청, 학생 ...2025.11.17
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4차 산업혁명과 목재산업2025.04.261. 4차 산업혁명 4차 산업혁명은 지식보다 창의성의 중요성이 대두되고 있으며, 인공지능, 사물인터넷, 빅데이터, 모바일, 로봇 등의 첨단 정보통신기술이 경제와 사회 전반에 융합되어 나타나는 혁신적인 변화를 의미합니다. 융·복합은 서로 다른 기술과 경영 등을 융복합하여 신기술·신제품·신서비스를 개발함으로써 새로운 분야로의 산업화능력을 높이는 활동을 말합니다. 2. 목재산업 4차 산업혁명 시대에 목재산업은 다음과 같은 변화를 겪고 있습니다. 목조 시대로 되돌아가며, 목조 초고층 빌딩, CLT 공법, 목질 하이브리드 빌딩, 내화목재, ...2025.04.26
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간호관리학_ 보건의료 팀 간 협력보고서2025.05.061. 보건의료 팀 간 협력 성공적인 협력과 조정이 필요한 기본 요건으로 환자 중심의 간호를 위해 보건의료 서비스 기관 간, 전문 직종 간, 동일 직종 혹은 환자 가족과 의료진 간 업무의 조정과 협력이 필수적이다. 협력의 내용으로는 목적과 목표 설정, 서로 간 의사소통과 공동 목표 달성 확인, 전문 직종 간 역할과 배경지식 이해, 적절한 역할 설정 등이 필요하다. 대상자의 건강문제 해결을 위한 성공적인 협력과 조정 전략으로 간호사의 역할, 환자-간호사 간 의사소통, 의료진 간 소통 등이 중요하다. 2. 의료인 간 협력 사례 병동 임상...2025.05.06
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정보통신개론 ) USN을 스마트폰에 활용한 새로운 응용분야(개인과 기업과 분류하여)에 대해 조사하시오.2025.04.271. USN 기술 USN 기술은 주파수를 이용하여 고유 ID를 식별하는 방식으로, 무선 장치를 통해 사물이나 주변 환경의 정보를 실시간으로 획득하고 처리할 수 있는 네트워크 시스템이다. USN은 정보제공, 게이트웨이, 센서노드, 싱크노드 등의 구성요소로 이루어져 있으며, 발전 과정을 거치며 다양한 응용분야에 활용되고 있다. 2. 개인 응용분야 USN을 활용한 개인 응용분야로는 u-헬스케어 서비스, 스마트홈 서비스 등이 있다. u-헬스케어 서비스를 통해 환자는 스마트폰으로 병원 예약, 접수, 수납 등의 서비스를 자동으로 이용할 수 있...2025.04.27
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지역사회간호학 보건 교육 계획서 - 산전교육2025.01.141. 보건교육 계획서 작성 지역사회 간호 실무현장에 따른 보건교육 계획서 작성을 위해 팀 빌딩, 보건교육 모형 선정, 보건교육 계획서 작성 등의 내용을 다루었다. 국내외 보건 정책과 지역사회 보건 정책을 비교하고, 실무표준 및 법적 윤리적 기준을 적용하여 보건교육 계획서를 작성하였다. 2. 예비 아빠 대상 보건교육 임신 28-32주의 예비 아빠를 대상으로 산전 교육을 실시하였다. 예방접종, 신생아 목욕법 및 기저귀 착용법, 베이비 마사지, 주기별 발달에 따른 케어 등의 내용으로 구성된 4차시 교육 프로그램을 계획하였다. 3. 모자보...2025.01.14
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보건의료인 팀 간의 협력관계와 업무조정 사례보고서2025.01.231. 간호관리학에서의 업무조정과 협력 간호관리학에서 업무조정은 조직들을 효과적으로 연계시켜 적절한 상호작용을 통해 조직의 목적 달성을 위해 모든 부분의 활동을 조화·통합시키는 것이다. 협력은 다양한 전문직이 함께 환자를 위해 원조를 실천하는 것으로, 전문직 개인의 고유성과 독자성을 존중한다. 보건의료인 간 조정과 협력은 질적 케어 서비스 제공, 만성질환 환자의 삶의 질 증진, 보건의료체계의 책임과 책무 통합 등에 기여한다. 2. 보건의료인 간 조정 및 협력 방법 조정 방식에는 업무나 과정의 프로그램화와 피드백 방식이 있다. 프로그램...2025.01.23
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