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2023년 윤리 경영 및 인권경영 교육 및 윤리인식도 조사계획(안) - 운영사례2025.01.021. 윤리 경영 및 인권경영 교육 이 자료는 2023년 윤리 경영 및 인권경영 교육 및 윤리인식도 조사 계획에 대한 내용입니다. 목적은 사회적 이슈인 반부패, 청렴, 윤리, 인권침해 등에 대한 사례 중심의 교육을 통해 윤리 및 인권경영에 대한 인식을 전환하고 이해도를 높이는 것입니다. 교육은 4차시로 구성되어 있으며, 교육 이수 후 온라인 설문조사를 실시할 예정입니다. 설문조사 결과는 차년도 윤리경영 추진계획 수립에 활용될 것입니다. 1. 윤리 경영 및 인권경영 교육 윤리 경영 및 인권경영 교육은 기업의 지속가능성과 사회적 책임을 ...2025.01.02
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풀무원 사례로 보는 인간 존중 경영의 실천과 전파2025.01.201. 인간 존중 경영 하버드대 메이요 교수 팀의 '호손 연구'에서는 기업의 능률 향상이 작업 조건을 개선하는 것보다, 종업원의 감정과 사회적 측면을 고려할 때 분명하게 확인되었다. 현대 기업 경영은 이러한 결과에 따라 경제적 성과에 매몰된 경영보다는 인간을 존중하는 경영 전략에 집중하기 시작했다. ESG 경영은 환경(E), 사회(S), 조직(G)을 모두 고려했을 때 '인간 존중 경영'이 이루어진다고 할 수 있다. 2. 풀무원의 인간 존중 경영 풀무원은 2018년 '인간 존중 경영'을 기치로 선언하고 규정을 명문화했다. 인권 경영 기...2025.01.20
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ESG 경영과 사례: CJ ENM의 지속가능 경영 전략2025.11.131. ESG의 개념과 발전 ESG는 환경(Environment), 사회(Social), 지배구조(Governance)의 약자로, 기업의 지속가능한 비즈니스 달성을 위한 핵심 요소입니다. CSR과 SRI를 거쳐 발전했으며, 기업가치 판단에 이윤 창출뿐 아니라 인권 존중 및 사회적 책임이 중요함을 인식하게 되었습니다. 투자자와 규제 당국이 기업의 비재무적 위험을 정량화하는 구체적 틀로 ESG를 활용하고 있으며, 이는 기업의 생존과 성장의 핵심 요소로 부상했습니다. 2. ESG 구성요소와 실행 전략 환경 요소는 기후변화, 탄소배출, 에너...2025.11.13
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ESG 경영의 핵심가치 중 S(사회)를 어떻게 관리해야 하는지2025.04.251. ESG 경영의 사회적 측면 관리 ESG 경영의 핵심가치 중 S(사회)를 어떻게 관리해야 하는지에 대한 본인의 생각을 서술하였습니다. 주요 내용은 다음과 같습니다. ESG 평가의 가장 보편적이고 중요한 사회적 평가요소로는 직원 관련, 고객, 지역사회, 공급망 등이 있습니다. 사회적 측면에서 가장 중요한 이해관계자는 직원이며, 그 다음이 고객과 지역사회입니다. 사회적 평가 대응의 핵심은 이러한 이해관계자를 유지하고 소통하는 것이며, 신뢰, 이해관계자 참여, 포용, 다양성, 인권, 정신건강, 소득평등, 양성평등 등이 중요한 평가요소...2025.04.25
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세종문화회관의 경영 현황과 과제2025.01.051. 세종문화회관의 시설 유형 세종문화회관은 재단법인 형태로 운영되고 있으며, 1999년에 법인이 설립되었다. 과거에는 공공집회 장소와 공연장이 혼재된 절충형으로 운영되었으나, 법인화 이후 문화예술공간으로의 활용도가 높아졌다. 또한 조직과 인력 구조, 재정 운영 등에서 개선이 이루어졌다. 2. 세종문화회관의 경영 현황 세종문화회관은 인력 감축, 재정자립도 향상, 전문적인 기관장 선임, 조직 구조 개선 등을 통해 경영 개선을 추진해왔다. 그러나 코로나19 팬데믹의 영향으로 최근 재정자립도가 낮아졌으며, 전속 예술단의 운영 효율성 등이...2025.01.05
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기업윤리 위반 사례와 윤리관점 분석2025.11.121. 기업윤리의 개념과 의의 기업윤리는 주주, 근로자, 소비자 등 이해관계자와 관련된 의사결정의 옳고 그름, 선하고 악함에 관한 문제이며, 기업이 부담해야 할 도덕적 책임과 도덕적 행위의 최소 기준을 의미한다. 윤리경영은 경제원칙뿐 아니라 윤리적 판단을 전제조건으로 하며, 법규 준수 이상으로 공정하고 정당할 때 실천된다. 기업은 환경으로부터 영향을 받는 타율적 존재이면서 동시에 환경에 영향을 미치는 자율적 존재이기에 윤리경영의 개념은 다양하게 정의된다. 2. 쿠팡의 노동자 인권침해 사례 쿠팡은 국내 최대규모 소셜커머스 기업으로 연 ...2025.11.12
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Due Diligence 개념으로 비춰본 한국 기업의 과제2025.05.091. UN Guiding Principle의 등장과 Due Diligence의 개념 UN은 2003년 기업 및 인권에 관한 규범 초안을 작성하였고, 2005년 유엔 사무총장의 기업과 인권 특별 대표(SRSG)로 임명된 존 로기(John Ruggie)는 2008년 최종 보고서에서 기업 및 인권 문제를 보다 잘 관리하기 위한 정책 프레임워크를 제안했습니다. 이 프레임워크는 '보호,존중, 그리고 구제'로 압축되어 UN 프레임워크 혹은 존 로기 원칙으로 불립니다. Due Diligence는 이 지침 원칙의 핵심으로, 기업이 불리한 인권 영...2025.05.09
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(성사랑사회 4학년) 이상한 정상가족 자율적 개인과 열린 공동체를 그리며, 독후감2025.01.261. 가족주의 한국 사회에서 가족주의는 가족을 개인이나 사회보다 우선시하게 하여 개별 구성원을 가족 안에 종속시키고 외부적으로는 가족이라는 최고의 가치를 위해 공공성보다 사적 이익을 추구하도록 움직이는 힘의 기반이 되었다. 최근 한국 사회에서는 자녀 없이 부부만 살거나, 결혼하지 않고 독신으로 사는 1인 가구가 증가하고 있으며, 이런 가족구조의 변화는 가부장제와 유교에 기반한 가족 중심의 이데올로기가 약화하는 요인이 되기도 한다. 2. 아동학대 우리나라에서는 현재까지 가족주의와 자유방임주의에 더 익숙한 관행적인 태도를 취하여 온 결...2025.01.26
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식품산업 비윤리 경영 보고서2025.01.131. 소비자의 안전을 위협하는 식품 국제경제사회는 21세기 들어 윤리경영을 강조하고 있다. 윤리경영은 경영 및 기업활동에서 '기업윤리'를 최우선 가치로 생각하는 것이다. 이는 CEO를 필두로, 투명하고 공정하며 합리적인 업무 수행을 추구하는 경영정신이다. 예전과는 달리, 이제 기업의 목적은 이익의 극대화에 그치지 않는다. 경영성과가 아무리 좋아도 사회적 신뢰를 잃으면 결국 기업이 문을 닫을 수밖에 없다는 현실적인 요구에 따라 기업의 사회적 책임은 매우 강조된다. 특히 식품산업에 있어서 비윤리 경영은 더욱 더 큰 문제로 이어진다. 바...2025.01.13
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사회복지사업법 개정과 사회복지법인의 윤리적 가치2025.11.121. 도가니법(성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법) 2011년 10월 국회를 통과한 도가니법은 영화 도가니로 촉발된 장애인 및 아동 성폭력 범죄에 대한 처벌을 강화하는 법안이다. 주요 내용으로는 항거불능 조문 삭제, 장애인과 13세 미만 아동 성폭행 시 징역 7년~10년 및 무기징역 처벌, 공소시효 폐지, 시설 내 성폭력 가중처벌, 친고죄 폐지 등을 포함한다. 이는 장애인을 대상으로 한 성범죄에 대한 가중처벌을 목적으로 하며, 피해자 보호를 강화하는 획기적인 법안이다. 2. 사회복지법인의 윤리경영 사회복지법인의 윤리경영의 핵심 요소...2025.11.12
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