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간호 업무 범위의 모호성2025.04.101. 서론 1.1. 문제 상황 제시 서울의 종합병원 외과에서 근무하는 간호사는 의사의 업무들을 대신 수행해야 하는 상황에 놓여있다. 간호사는 의사들의 업무인 각종 동의서 받기(수술·시술, CT·MRI 등)를 비롯해 환자 수술 부위 소독과 관리, 남성환자 요도관 삽관, 대리처방 등을 일부 대신 시행하고 있다. 현장의 한 간호사는 "의사 업무를 일부 대신 시행하는 과정에서 생기는 의료사고는 불가피하며, 그 책임을 병원이 져 줄 것인가 생각하니 두렵다."라고 말하였다. 특히 신규 간호사들은 "넘겨진 업무에 의사에게 항의할 분위기가 아니...2025.04.10
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간호윤리사례2025.06.251. 서론 간호 윤리 사례에서는 환자의 자율성 존중과 의료인의 선행 의무 간 윤리적 딜레마가 자주 발생한다. 환자의 건강과 안녕을 위해 적극적인 개입이 필요한 경우에도 환자의 의사를 존중해야 하는 딜레마 상황에 처하게 되는 것이다. 이러한 딜레마 상황에서 어떠한 윤리 원칙을 따르는 것이 환자와 의료진 모두에게 최선의 선택이 될 수 있을지 살펴볼 필요가 있다. 이에 본 보고서에서는 비밀이 된 병명과 단체행동 제안에 관한 사례를 분석하고, 윤리적 의사결정 과정을 적용하여 바람직한 해결 방안을 모색하고자 한다. 또한 실습 중 경험한 윤리...2025.06.25
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간호사 의료인력 수급의 구조적 문제 문헌고찰2025.03.251. 서론 1.1. 연구의 배경 및 필요성 인구의 고령화와 의료기술발달로 인해 의료 수요가 증가하면서 간호사 인력 부족은 보건의료 분야의 주요 문제로 인식되고 있다. 또한 최근에는 COVID-19로 인해 간호 인력 확보가 더욱 중요해졌다. 그러나 병원에서 직원들의 높은 이직은 세계적인 현상이며, 특히 간호사들의 이직률은 매년 20~40%까지 보고되고 있다. 우리나라 정부는 간호인력 부족에 관한 대책으로 2018년 간호사 근무환경 및 처우개선 대책, 2019년 간호인력 야간근무 기준, 2021년 보건복지부 내 간호정책과 신설 등을 ...2025.03.25
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QI활동사례2025.08.081. 주제선정 및 팀구성 QI활동사례 QI 주제를 선정하기 위해 팀원들과 다양한 주제들을 검토하였다. 그중 '정맥수액요법 유지기간 개선'이 가장 개선요구도, 개선가능성, 개선효과성이 높은 것으로 나타났다. 병동 내 대부분의 환자들이 정맥수액요법을 적용하고 있으나 합병증 예방을 위해 정기적인 교체가 필요하여 잦은 재시술로 인한 환자들의 불편감이 큰 상황이다. 이에 정맥수액요법 유지기간 개선을 통해 환자의 불편감을 줄이고 간호사의 업무 효율성을 높이고자 하였다. 팀은 이하린, 이하영, 임연주, 장주영 등 총 4명으로 구성되었다....2025.08.08
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QI활동사례2025.07.161. 주제 선정 배경 및 필요성 병동에 입원한 환자들은 대부분 정맥주사 요법을 필요로 한다. 미국 CDC(Centers for Disease Control And Prevention)에서 혈관내 카테터와 관련된 감염 예방을 위한 권고안을 보면 정맥주사로 인한 합병증을 최소화하기 위해 성인은 매 72~96시간 마다 정맥주사 삽입부위의 변경을 권장하고 있다. 지난 8월 2-16일 광양사랑병원 실습을 나갔었는데, 광양사랑 병원은 합병증 예방차원으로 정맥주사 유지기간을 72시간으로 유지하고 있었지만 실제로는 환자분들의 부주의로 인한 누출이...2025.07.16
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보건직 간호직 이슈2025.07.141. 서론 1.1. 간호전문직이 업무를 수행하기 위해 숙지해야 할 보건의료법규 간호전문직이 업무를 수행하기 위해 숙지해야 할 보건의료법규는 다음과 같다. 의료법 제19조(정보 누설 금지)에 따르면 의료인이나 의료기관 종사자는 법이나 다른 법령에 특별히 규정된 경우 외에는 의료·조산 또는 간호업무나 진단서·검안서·증명서 작성·교부 업무, 처방전 작성·교부업무, 진료기록 열람·사본 교부업무, 진료기록부 등 보존 업무 및 전자의 무기록 작성·보관·관리 업무를 하면서 알게 된 다른 사람의 정보를 누설하거나 발표하지 못한다. 즉, 간호...2025.07.14
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간호법제정이 왜 필요한가 보고서2025.04.221. 서론 1.1. 간호법제정 필요성 국민의 의료기관 이용률이 매년 증가하는 추세이며 연간 외래진료 횟수는 OECD 국가 중 1위이고 평균 입원일 수도 OECD 가입국 평균의 2.5배에 이르고 있다. 그러나 인구 천 명당 의료기관에 근무하는 간호사의 수는 OECD 평균은 약 8.9명이지만 우리나라는 약 3.8명으로 OECD 평균의 절반도 되지 않는 실정이다. 또한 전체 간호사 중 임상 활동에 참여하는 간호사는 절반 정도이며 평균 근무 연수도 7년 8개월 수준으로 숙련된 간호사가 부족한 실정이다. 이처럼 국민의 의료 이용이 높은 반...2025.04.22
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우리나라 간호정책과 대안제시2025.04.221. 서론 1.1. 간호정책의 중요성 간호정책의 중요성이다. 간호 정책이란 건강을 통한 삶의 질 향상을 목표로 이를 실현하기 위해 취하는 기본방침이라고 할 수 있다. 세계보건기구가 발간한 '세계간호현황보고서(2020)'에는 국민건강에 가장 큰 영향을 미치는 간호사들을 위해 적극 투자해야 하는 근거와 자료를 제공하면서, 특히 각국 정부가 간호교육, 간호사 인력 확충, 간호 리더십 강화를 통해 지원하고 투자해야 함을 주장하고 있다. 또한 정책 참여에 있어서는 간호인력 부족 등 간호계 문제를 해결하는 것이 단순히 인력을 충원하고 개인의...2025.04.22
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간호수가 문제점2025.04.021. 서론 1.1. 우리나라의 간호수가 문제점 우리나라의 간호수가는 여러 가지 문제점을 가지고 있다. 첫째, 간호행위에 대한 수가화가 매우 부족하다. 간호사가 제공하는 다양한 간호서비스 중 행위별 수가로 보상받는 항목은 30여 개에 불과하며, 나머지 간호행위는 일당수가인 간호관리료에 포괄되어 있다. 이로 인해 병원은 수익성이 높은 행위에 집중하게 되고 다양한 간호서비스 개발과 질 높은 간호 제공에 소홀할 수밖에 없다. 둘째, 간호사의 처우 개선이 한계에 직면해 있다. 간호수가가 낮게 책정되어 있어 실제 간호사 인건비를 제대로...2025.04.02
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신규 간호사 교육 및 멘토링 프로그램 개발: 신규 간호사의 적응과 성장을 지원하기 위한 교육 및 멘토링 프로그램 사례, 논문을 조사하고, 프로그램의 효과를 분석(예측2025.05.071. 서론 1.1. 연구의 필요성 인구의 고령화와 의료기술발달로 인해 의료 수요가 증가하면서 간호사 인력 부족은 보건의료 분야의 주요 문제로 인식되고 있다. 또한 최근에는 COVID-19로 인해 간호 인력 확보는 더욱 중요해졌다. 그러나 병원에서 직원들의 높은 이직은 세계적인 현상이며, 특히 간호사들의 이직률은 매년 20~40%까지 보고되고 있다. 우리나라 정부는 간호인력 부족에 관한 대책으로 2018년 간호사 근무환경 및 처우개선 대책, 2019년 간호인력 야간근무 기준, 2021년 보건복지부 내 간호정책과 신설 등을 내놓았으나...2025.05.07
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