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1. 취업 성공 전략
1.1. 명확한 목표 설정
우선 취업 성공 전략에 있어서 가장 중요한 것이 목표 설정이라고 생각한다. 목표를 명확하게 설정해야 그에 맞는 효과적인 전략을 세울 수 있기 때문이다. 아무렇게나 지원한 사람보다 자신의 목표를 가지고 지원한 사람이 더 빛나 보일 수 밖에 없다.
이러한 목표 설정을 위해서는 무엇보다 자기 자신에 대해서 잘 알고 있어야 한다. 연봉, 근무 환경, 명예, 즐거움, 등등 직업에 있어서 자신의 우선순위를 명확히해야 하고, 이에 맞는 진로 분야를 찾아 결정해야 한다. 그리고 나서 결정한 직업군을 얻기 위한 계획을 수립해야 한다.
예를 들어 나는 이러한 우선순위에서 즐거움이 1순위를 차지 했으며, 내가 가장 즐거워 하면서 일을 할 수 있는 것이 무엇일까 생각하다가, 다른 사람들의 아름다움을 더 이끌어 줄 때 기쁨을 느낀다는 것을 깨닫고, 진로를 '미용' 분야로 선택하게 되었다. 그리고 더 나아가 2순위가 근무 환경이었기에 자신의 시간도 일하면서 충분히 가질 수 있는 헤어 강사 혹은 개인살롱을 내거나, 해외 살롱에 취업하는 것이 최종 목표가 되었다.
이처럼 명확한 목표 설정은 취업 성공 전략에 있어서 가장 기초가 되는 부분이다. 자신을 잘 파악하고, 그에 맞는 적절한 목표를 설정한다면 이후 구체적인 취업 전략을 수립하는데 큰 도움이 될 것이다."
1.2. 정보 수집과 스펙 쌓기
취업에 있어 목표 설정에 이어 중요한 것은 정보 수집과 스펙 쌓기이다. 기업에서 요구하는 자격요건과 필요역량을 정확히 파악하고, 그에 맞는 스펙을 구축해 나가는 것이 필수적이다.
먼저, 정보 수집 단계에서는 해당 직무와 기업에 대한 깊이 있는 이해가 필요하다. 구체적으로는 기업의 인재상, 요구 자격 및 스펙, 채용 동향 등을 파악해야 한다. 이를 위해 기업 홈페이지 및 채용 정보 사이트, 관련 취업 카페와 커뮤니티 등을 꾸준히 확인하고 관심 있는 선배들과의 소통을 통해 정보를 수집해야 한다. 특히 요즘과 같이 정기공채보다 상시 특별 공채가 늘어나는 추세에서는 더욱 신중히 채용 동향을 모니터...
